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職位描述

崗位要求：品行端正，大專及以上學(xué)歷，年齡不限
薪資待遇：***
任職要求：
1、	具有良好的溝通、語言表達(dá)和書面表述能力，具有較好的協(xié)調(diào)、談判技巧，能夠分析并解決零售工作中遇到的各種問題；
2、	具有豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉零售行業(yè)特點(diǎn)；
3、	具有2年以上零售業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
工作地址：保利建材市場(chǎng)精品家居館

公司簡(jiǎn)介

?????廣西亞行機(jī)電設(shè)備有限公司是一家民營(yíng)獨(dú)資企業(yè)；公司自成立以來主要從事美的品牌家用及商用空調(diào)產(chǎn)品的銷售及安裝、維修業(yè)務(wù)，是廣西美的專賣店類空調(diào)業(yè)務(wù)連續(xù)五年廣西區(qū)域銷量冠軍。????公司主營(yíng)：家用中央空調(diào)、大型中央空調(diào)、家用空調(diào)、空氣能熱水器、凈水設(shè)備等等，集咨詢、設(shè)計(jì)、銷售、安裝和維護(hù)為一體。憑借多年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，以及精湛的技術(shù)隊(duì)伍，為眾多領(lǐng)域客戶提供一系列專業(yè)性解決方案，工程遍布廣西各地。公司下轄有山語城美的專賣店、夢(mèng)之島兒童城美的中央空調(diào)專業(yè)店、仙葫美的中央空調(diào)專業(yè)店、五象美的專賣店等四大專賣店。公司代理廣西南寧蘇寧系統(tǒng)美的中央空調(diào)、空氣能熱水產(chǎn)品。????公司具有優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)銷售、售后服務(wù)力量，秉承美的集團(tuán)“為人類創(chuàng)造美好生活”為經(jīng)營(yíng)使命，本著以“因責(zé)任而立足，因知心而進(jìn)步，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”的服務(wù)原則為廣大客戶服務(wù)。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 優(yōu)秀店長(zhǎng)
7000-12000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西榕萱良品牌管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保店鋪環(huán)境整潔有序； 2.監(jiān)督和指導(dǎo)員工，提升團(tuán)隊(duì)的整體銷售能力和服務(wù)水平； 3.制定銷售目標(biāo)和營(yíng)銷策略，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)； 4.處理顧客投訴和問題，確保顧客滿意度； 5.負(fù)責(zé)庫(kù)存管理，確保庫(kù)存準(zhǔn)確性及時(shí)性。任職要求： 1.具備良好的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力； 2.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神； 3.良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)； 4.能夠承受工作壓力，具有良好的問題解決能力； 5.有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

10小時(shí)前

蔣旭; 服裝店長(zhǎng)導(dǎo)購(gòu)
2000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西力盟品牌管理有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

導(dǎo)購(gòu)崗位職責(zé): 1.服裝店導(dǎo)購(gòu) 2.參與店內(nèi)活動(dòng)，提高店鋪知名度和顧客滿意度 3.監(jiān)控銷售目標(biāo)，確保達(dá)成既定銷售目標(biāo) 4.負(fù)責(zé)門店衛(wèi)生、貨品盤點(diǎn) 任職要求： 1.具有優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.1-3年經(jīng)驗(yàn)，對(duì)銷售工作充滿熱情

10小時(shí)前

朱孟力; 店長(zhǎng)
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-富安居(國(guó)際)家居建材

南寧市富林家具經(jīng)營(yíng)部

家具/家電/工藝品/玩具

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)店面產(chǎn)品定制衣柜，櫥柜，家具銷售，管理一系列工作. 2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)店面員工。

10小時(shí)前

張女士; 網(wǎng)咖店長(zhǎng)
5000-8000元

南寧-興寧區(qū)-港豐大廈

南寧市熊一貓網(wǎng)咖店

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

一、網(wǎng)咖日常運(yùn)營(yíng)及管理、顧客溝通及維護(hù)、組織比賽、做報(bào)表等工作二、人品好、責(zé)任心強(qiáng) 三、有從事大型或連鎖網(wǎng)咖管理工作經(jīng)驗(yàn) 有意者請(qǐng)致電

10小時(shí)前

陳喜婭; 鹿角巷店長(zhǎng)（浦北店）
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西百洋餐飲管理有限公司

崗位職責(zé)： 1、門店食品安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地并對(duì)其負(fù)責(zé)； 2、對(duì)門店訂貨及庫(kù)存進(jìn)行管理，保證門店庫(kù)存的合理性； 3、對(duì)門店人員進(jìn)行管理，保證門店人員的穩(wěn)定以及積極性； 4、對(duì)門店進(jìn)行公司標(biāo)準(zhǔn)的值班管理，保證門店穩(wěn)定高效運(yùn)營(yíng)； 5、對(duì)門店設(shè)備及貨品進(jìn)行管理，降低設(shè)備及貨品的損耗率； 6、積極合理的處理門店突發(fā)事件，并對(duì)處理結(jié)果負(fù)責(zé)； 7、負(fù)責(zé)門店?duì)I業(yè)目標(biāo)設(shè)定以及達(dá)成目標(biāo)的方式方法實(shí)施； 8、對(duì)門店成本與費(fèi)用進(jìn)行管理，達(dá)到降本增收的目的并對(duì)其負(fù)責(zé)； 9、對(duì)門店商圈環(huán)境實(shí)時(shí)關(guān)注，如有異動(dòng)需與上級(jí)討論做出對(duì)應(yīng)應(yīng)對(duì)方案且實(shí)時(shí)落地； 10、根據(jù)門店人員的實(shí)際情況，進(jìn)行針對(duì)性的賦能培訓(xùn)。崗位要求： 1、22周歲-35周歲，全日制專科及以上學(xué)歷； 2、性格穩(wěn)重，外向，較高的服務(wù)意識(shí)和目標(biāo)導(dǎo)向，靈活應(yīng)變性； 3、1年及以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)（茶飲行業(yè)優(yōu)先）； 4、門店工具表格、門店實(shí)際設(shè)備使用及維護(hù)、門店相關(guān)軟件APP使用、辦公軟件使用

2025-12-18

謝楨楨; 店長(zhǎng)
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

廣西千意餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

職位描述 1、完成店面銷售營(yíng)業(yè)額目標(biāo)； 2、門店各項(xiàng)費(fèi)用管控； 3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理； 4、店面日常人員的溝通、管理、排班； 5、店面日常客訴的處理；職位要求： 1、有2年以上餐飲門店店長(zhǎng)的管理經(jīng)驗(yàn) 2、擅長(zhǎng)管控門店運(yùn)營(yíng)成本 3、擅長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)化出品管理 4、對(duì)待顧客熱情耐心，對(duì)待同事團(tuán)結(jié)友愛愛笑的人，運(yùn)氣總不會(huì)太差

2025-12-18

黃女士; 茉莉奶白門店店長(zhǎng)
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西少弗德卡企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)軟件

茉莉奶白..店長(zhǎng) 工作內(nèi)容： 1、熟練掌握門店各項(xiàng)SOP技能，能對(duì)門店伙伴進(jìn)行培訓(xùn)和輔導(dǎo)， 2、有一定的管理能力，做好工作分工，能帶領(lǐng)門店伙伴達(dá)成門店QSC店務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及業(yè)績(jī)指標(biāo)， 3、做好門店顧客服務(wù)及客訴管理工作，確保門店伙伴能熱情接待顧客，處理門店現(xiàn)場(chǎng)及線上客訴，及時(shí)給顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)， 4、做好門店內(nèi)控指標(biāo)的把控，對(duì)人員、物料庫(kù)存、訂貨做好管理，把控門店損耗，對(duì)門店的利潤(rùn)率負(fù)責(zé)。 5、能接受同城崗位調(diào)動(dòng)優(yōu)先考慮職位要求: 1、身體健康，性格開朗， 2、品行端正，能吃苦耐勞，高中以上文化 3、要有健康證 4、需要有瑞幸，茶百道，古茗，霸王茶姬、滬上等全國(guó)連鎖品牌相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 有同崗位經(jīng)驗(yàn)的伙伴歡迎投遞，無相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)的慎投。薪資待遇每月4500-5500元

2025-12-18

南寧市良慶區(qū)廣西合景國(guó)際金融廣場(chǎng); 店長(zhǎng)（荔浦店）
5000-10000元

南寧-興寧區(qū)

廣西霖德商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理：管理門店員工日常考勤、評(píng)估工作績(jī)效；負(fù)責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核；門店員工工作督導(dǎo)，業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)技能培訓(xùn)，提高員工綜合素質(zhì)；做好員工關(guān)系，有效控制員工流失率。 2、銷售管理：制定并完成個(gè)人以及店鋪每月、周、日的銷售目標(biāo)；核對(duì)每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實(shí)際收款是否相符；定期巡視商圈，申請(qǐng)或及時(shí)調(diào)整銷售策略，關(guān)注競(jìng)品并向上級(jí)反饋；促銷活動(dòng)執(zhí)行，會(huì)員維護(hù)以及開發(fā)新客戶。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗(yàn)貨、退貨、調(diào)貨；分析門店商品銷售數(shù)據(jù)，確保商品組合、商品價(jià)格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求；管理門店陳列，做到門店陳列應(yīng)時(shí)應(yīng)季市場(chǎng)所需、富有吸引力；倉(cāng)庫(kù)管理，定期進(jìn)行商品盤點(diǎn)，進(jìn)銷存量額管理。 4、賣場(chǎng)管理：門店日常工作檢查及執(zhí)行；維護(hù)門店衛(wèi)生、紀(jì)律、燈光、音樂、安全設(shè)施，確保門店設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行；按要求完成貨品陳列；監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范；處理突發(fā)事件以及顧客投訴。 5、成本費(fèi)用管理：合理控制貨品庫(kù)存量；按照編制要求控制店鋪人數(shù)，合理排班，提升人效；加強(qiáng)財(cái)物管理，嚴(yán)格遵守現(xiàn)金財(cái)務(wù)管理制度；合理管控費(fèi)用支出，降低損耗。任職資格 1、高中以上學(xué)歷； 2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用日常辦公軟件，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、時(shí)間管理、組織實(shí)施、分析判斷能力。

2025-12-18

南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層; 店長(zhǎng)（賀州都市麗人店）
6000-11000元

南寧-興寧區(qū)

廣西霖德商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1、門店人員招聘、培訓(xùn)與管理； 2、銷售目標(biāo)分解、銷售進(jìn)度跟進(jìn)； 3、銷售目標(biāo)達(dá)成的方法策略制定與實(shí)施； 4、門店人、貨、場(chǎng)管理； 5、排班、值班管理； 5、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與提報(bào)； 6、貨品盤點(diǎn)； 7、競(jìng)品調(diào)研及調(diào)研信息上報(bào)； 8、完成門店銷售及利潤(rùn)目標(biāo)。

2025-12-18

南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層; 店長(zhǎng)（防城港店）
4000-9000元

南寧-興寧區(qū)

廣西霖德商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理：管理門店員工日常考勤、評(píng)估工作績(jī)效；負(fù)責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核；門店員工工作督導(dǎo)，業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)技能培訓(xùn)，提高員工綜合素質(zhì)；做好員工關(guān)系，有效控制員工流失率。 2、銷售管理：制定并完成個(gè)人以及店鋪每月、周、日的銷售目標(biāo)；核對(duì)每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實(shí)際收款是否相符；定期巡視商圈，申請(qǐng)或及時(shí)調(diào)整銷售策略，關(guān)注競(jìng)品并向上級(jí)反饋；促銷活動(dòng)執(zhí)行，會(huì)員維護(hù)以及開發(fā)新客戶。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗(yàn)貨、退貨、調(diào)貨；分析門店商品銷售數(shù)據(jù)，確保商品組合、商品價(jià)格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求；管理門店陳列，做到門店陳列應(yīng)時(shí)應(yīng)季市場(chǎng)所需、富有吸引力；倉(cāng)庫(kù)管理，定期進(jìn)行商品盤點(diǎn)，進(jìn)銷存量額管理。 4、賣場(chǎng)管理：門店日常工作檢查及執(zhí)行；維護(hù)門店衛(wèi)生、紀(jì)律、燈光、音樂、安全設(shè)施，確保門店設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行；按要求完成貨品陳列；監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范；處理突發(fā)事件以及顧客投訴。 5、成本費(fèi)用管理：合理控制貨品庫(kù)存量；按照編制要求控制店鋪人數(shù)，合理排班，提升人效；加強(qiáng)財(cái)物管理，嚴(yán)格遵守現(xiàn)金財(cái)務(wù)管理制度；合理管控費(fèi)用支出，降低損耗。任職資格 1、高中以上學(xué)歷； 2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用日常辦公軟件，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、時(shí)間管理、組織實(shí)施、分析判斷能力。

2025-12-18

南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層