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職位描述

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)公司梯護(hù)衛(wèi)物聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目系統(tǒng)軟/硬件產(chǎn)品、醫(yī)院HIS系統(tǒng)等產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售；受理公司潛在客戶(hù)對(duì)各種管理軟件開(kāi)發(fā)定制業(yè)務(wù)的咨詢(xún)、業(yè)務(wù)跟進(jìn)等。協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理完成市場(chǎng)調(diào)研，負(fù)責(zé)收集潛在客戶(hù)信息，能夠獨(dú)立快速的建立公司的目標(biāo)客戶(hù)群，整理并建立客戶(hù)檔案，并做好推廣策略的制定與執(zhí)行等策劃類(lèi)工作。

任職條件：

◆1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

◆有較好的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、辦公軟件知識(shí)基礎(chǔ)，電腦操作熟練；

◆良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，出色的表達(dá)能力、說(shuō)服力和公關(guān)能力；

◆形象氣質(zhì)佳，性格外向開(kāi)朗，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正；

◆能適應(yīng)一定的出差；

◆有網(wǎng)絡(luò)公司或IT行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、具有客戶(hù)資源、有C1駕照者優(yōu)先考慮。

工薪待遇：底薪4000-5000元+項(xiàng)目提成+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)金+公司定期旅游。

休假：周末雙休+國(guó)家法定節(jié)假日正常休假+婚假

公司簡(jiǎn)介

南寧市網(wǎng)聯(lián)科技有限公司成立于2006年。2010年通過(guò)國(guó)家工信部雙軟技術(shù)企業(yè)認(rèn)定，2018年通過(guò)國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定，是廣西軟件協(xié)會(huì)會(huì)員單位。我們傾心致力于各類(lèi)管理軟件、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的研發(fā)和銷(xiāo)售服務(wù)。目前公司已經(jīng)為區(qū)內(nèi)外數(shù)百家政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等提供了各種管理軟件開(kāi)發(fā)、門(mén)戶(hù)網(wǎng)站建設(shè)等技術(shù)服務(wù)。公司自主研發(fā)的數(shù)款軟件產(chǎn)品如：OA無(wú)紙化協(xié)同辦公系統(tǒng)、單采血漿站管理系統(tǒng)、醫(yī)院信息化管理系統(tǒng)、智慧水務(wù)平臺(tái)、電梯應(yīng)急救援平臺(tái)系統(tǒng)等廣泛實(shí)施應(yīng)用于上百家企事業(yè)單位客戶(hù)，并得到廣大客戶(hù)的一致好評(píng)。

    卓越產(chǎn)品　量身定制　增值體驗(yàn)

    網(wǎng)聯(lián)科技始終秉持“客戶(hù)為尊，永續(xù)創(chuàng)新”的服務(wù)宗旨，服務(wù)質(zhì)量在業(yè)界有口皆碑。尊重客戶(hù)，理解客戶(hù)，持續(xù)提供超越客戶(hù)期望的產(chǎn)品與服務(wù)，以顧客需求為中心，對(duì)顧客意見(jiàn)建立快速反應(yīng)機(jī)制，做每一位客戶(hù)永遠(yuǎn)的伙伴。這是我們所堅(jiān)持和倡導(dǎo)的服務(wù)理念。

    成功源于共享 合作成就未來(lái)

    我們是一群對(duì)客戶(hù)充滿激情和責(zé)任感的人，我們強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)，提倡共贏，善于學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，真誠(chéng)服務(wù)，我們的經(jīng)營(yíng)理念是“成功源于共享，合作成就未來(lái)”，憑借優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)及強(qiáng)大技術(shù)資源優(yōu)勢(shì)，倡導(dǎo)創(chuàng)新性軟件應(yīng)用模式——“軟件即服務(wù)”，以按需訂購(gòu)的基礎(chǔ)理念、模塊化的產(chǎn)品架構(gòu)和統(tǒng)一化的維護(hù)體系打破傳統(tǒng)模式的局限，為廣大蓬勃發(fā)展的中小企業(yè)提供經(jīng)濟(jì)、高效和靈活的軟件服務(wù)。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)新苑路17號(hào)華成都市商業(yè)廣場(chǎng)N棟706-708 查看上班路線

可能感興趣的職位: 區(qū)域經(jīng)理（崇百）
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

老百姓健康藥房連鎖（廣西）有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管區(qū)域營(yíng)運(yùn)工作的執(zhí)行及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成。 2、門(mén)店巡店督導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)管理的指導(dǎo)、日常經(jīng)營(yíng)操作的培訓(xùn)， 3、門(mén)店促銷(xiāo)活動(dòng)指導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)氛圍布置、重點(diǎn)單品營(yíng)銷(xiāo)。會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)管理、社區(qū)推廣指導(dǎo)； 4、新開(kāi)門(mén)店籌備工作、店籌備全程工作跟進(jìn)及各部門(mén)協(xié)調(diào)、開(kāi)業(yè)宣傳指導(dǎo)組織及落實(shí)。任職資格: 1、藥學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先 2、從事藥品零售行業(yè)5年以上，門(mén)店店長(zhǎng)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉藥品經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，熟練掌握相關(guān)法規(guī)及GSP的要求。 3、具備良好部門(mén)內(nèi)和跨部門(mén)門(mén)的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。 4、能接受出差（公司報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)）福利：周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)貼餐飲補(bǔ)貼、差旅費(fèi)補(bǔ)貼等等補(bǔ)貼餐飲補(bǔ)貼、差旅費(fèi)補(bǔ)貼等等

2025-12-18

劉道鑫; 區(qū)域經(jīng)理（柳州）
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

老百姓健康藥房連鎖（廣西）有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管區(qū)域營(yíng)運(yùn)工作的執(zhí)行及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成。 2、門(mén)店巡店督導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)管理的指導(dǎo)、日常經(jīng)營(yíng)操作的培訓(xùn)， 3、門(mén)店促銷(xiāo)活動(dòng)指導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)氛圍布置、重點(diǎn)單品營(yíng)銷(xiāo)。會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)管理、社區(qū)推廣指導(dǎo)； 4、新開(kāi)門(mén)店籌備工作、店籌備全程工作跟進(jìn)及各部門(mén)協(xié)調(diào)、開(kāi)業(yè)宣傳指導(dǎo)組織及落實(shí)。任職資格: 1、藥學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先 2、從事藥品零售行業(yè)5年以上，門(mén)店店長(zhǎng)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉藥品經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，熟練掌握相關(guān)法規(guī)及GSP的要求。 3、具備良好部門(mén)內(nèi)和跨部門(mén)門(mén)的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。 4、能接受出差（公司報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)）福利：周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)貼餐飲補(bǔ)貼、差旅費(fèi)補(bǔ)貼等等

2025-12-18

劉道鑫; 區(qū)域經(jīng)理（桂林）
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

老百姓健康藥房連鎖（廣西）有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管區(qū)域營(yíng)運(yùn)工作的執(zhí)行及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成。 2、門(mén)店巡店督導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)管理的指導(dǎo)、日常經(jīng)營(yíng)操作的培訓(xùn)， 3、門(mén)店促銷(xiāo)活動(dòng)指導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)氛圍布置、重點(diǎn)單品營(yíng)銷(xiāo)。會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)管理、社區(qū)推廣指導(dǎo)； 4、新開(kāi)門(mén)店籌備工作、店籌備全程工作跟進(jìn)及各部門(mén)協(xié)調(diào)、開(kāi)業(yè)宣傳指導(dǎo)組織及落實(shí)。任職資格: 1、藥學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先 2、從事藥品零售行業(yè)5年以上，藥店店長(zhǎng)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉藥品經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，熟練掌握相關(guān)法規(guī)及GSP的要求。 3、具備良好部門(mén)內(nèi)和跨部門(mén)門(mén)的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。 4、能接受出差（公司報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)）福利：周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)貼餐飲補(bǔ)貼、差旅費(fèi)補(bǔ)貼等等

2025-12-18

劉道鑫; 區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧國(guó)輪商貿(mào)有限責(zé)任公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1、具有優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，服從公司安排且擁有超強(qiáng)的執(zhí)行力，肯干實(shí)干，自律性強(qiáng)； 2、有市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)（市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)二年以上） 3、能適應(yīng)自駕出差 (廣西區(qū)內(nèi)，不駐點(diǎn))，每月出差天數(shù)大約16天以上； 4、有C1以上的駕駛經(jīng)驗(yàn)，有自有車(chē)輛的優(yōu)先； 5、薪資待遇：基本工資+銷(xiāo)售提成 (底薪5000 + 銷(xiāo)售提成)； 6、工作內(nèi)容：廣西區(qū)內(nèi)各級(jí)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護(hù)； 7、現(xiàn)招：銷(xiāo)售經(jīng)理5名公司總體實(shí)力與品牌知名度行業(yè)內(nèi)屬頂尖，人員收入穩(wěn)定性強(qiáng)。我們將提供最優(yōu)質(zhì)的平臺(tái)，期待有能力和有抱負(fù)的你來(lái)一展身手，攜手進(jìn)步，共同發(fā)展！面試地點(diǎn)：南寧市高新區(qū)科園西十路

2025-12-18; 區(qū)域督導(dǎo)
10000-14000元

南寧-江南區(qū)

南寧市澤匯貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、日常區(qū)域店面巡檢工作，包括店鋪形象、貨品陳列、促銷(xiāo)方案制定等，指導(dǎo)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)工作，對(duì)區(qū)域店鋪人員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)，提升店鋪人員服務(wù)態(tài)度等綜合能力； 2、巡查店鋪，確保店鋪形象，價(jià)格體系、陳列、貨品保存及公司政策得到有效執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域的拓店與籌備開(kāi)業(yè)工作，確保新店能順利開(kāi)業(yè)與運(yùn)營(yíng)順常 4、完成上傳下達(dá)的各種指令任職資格： 1、28周歲以上，責(zé)任心強(qiáng)，性格穩(wěn)重，外向，較高的服務(wù)意識(shí)和目標(biāo)導(dǎo)向。 3、專(zhuān)科以上學(xué)歷，一年以上的商超管理經(jīng)驗(yàn) 薪資福利：月薪：8k-12K，繳納五險(xiǎn)，工齡福利

2025-12-18

人事部; 案場(chǎng)負(fù)責(zé)人（青秀區(qū)）
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

萬(wàn)物云空間科技服務(wù)股份有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)簽訂案場(chǎng)案場(chǎng)服務(wù)合同，并按照合同約定內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)管控營(yíng)銷(xiāo)案場(chǎng)。 2、完成全年案場(chǎng)的服務(wù)費(fèi)結(jié)算工作。 3、負(fù)責(zé)制定案場(chǎng)物業(yè)服務(wù)方案，編制案場(chǎng)各部門(mén)崗位職責(zé)及操作指引，并進(jìn)行全員培訓(xùn)。 4、負(fù)責(zé)與案場(chǎng)地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)進(jìn)行溝通，確保各項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)合理、可控。 5、負(fù)責(zé)定期與營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)就配合服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量進(jìn)行溝通，持續(xù)提升展示性物業(yè)服務(wù)品質(zhì)。 6、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施前期物業(yè)管理的介入，從使用角度提出項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工等的良好性建議。 7、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)案場(chǎng)員工完成營(yíng)銷(xiāo)案場(chǎng)的接待、服務(wù)展示性工作。任職要求：有高端案場(chǎng)或者別墅盤(pán)管理經(jīng)驗(yàn)，同崗位工作經(jīng)驗(yàn)不低于1年；上班時(shí)間：行政班，月休6天，按法定假期休；薪資福利： 6-7k,***、餐補(bǔ)、六險(xiǎn)一金，節(jié)假日福利。

2025-12-17

朱保全; 百事可樂(lè)業(yè)務(wù)代表-博白區(qū)域
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心

北京百事可樂(lè)飲料有限公司

崗位職責(zé)： 1、日常業(yè)績(jī)目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線規(guī)劃及客戶(hù)拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)有效益的行銷(xiāo)活動(dòng) 4、做到特通門(mén)店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu) 5、建立客戶(hù)良好客情，積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，協(xié)助業(yè)績(jī)提升 6、銷(xiāo)售工具的有效精準(zhǔn)使用，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確崗位要求： 1、有快消品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、新客戶(hù)開(kāi)發(fā)的優(yōu)先 2、身體健康，能吃苦耐勞，能接受工作區(qū)域調(diào)動(dòng)的優(yōu)先考慮 3、有志于長(zhǎng)期從事快消品行業(yè)，溝通能力強(qiáng)，思維敏捷，執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng) 4、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，有快消品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先！ 1、提供同行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利，月薪4000-7000元/月（獎(jiǎng)金按照達(dá)成計(jì)算），五險(xiǎn)一金； 2、公司提供年終獎(jiǎng)、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問(wèn)、節(jié)假日福利等； 3、完整的培訓(xùn)體系：新人入職訓(xùn)練、專(zhuān)業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等；其他： 1、所招人員與之建立勞動(dòng)關(guān)系、簽訂勞動(dòng)合同，辦理社保、醫(yī)保及住房公積金（五險(xiǎn)一金） 2、一年兩次晉升機(jī)會(huì)，發(fā)展上升空間大！ 3、依照國(guó)家法定節(jié)假日安排同仁休假，工作一年后享有帶薪年假

2025-12-17

章麗君; 工程管理中心區(qū)域總監(jiān)
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

廣西桂川建設(shè)集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展，在項(xiàng)管總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作，達(dá)成公司項(xiàng)目管理目標(biāo)； 2、與項(xiàng)管總監(jiān)一起建立健全公司項(xiàng)目管理體系（包括公司、項(xiàng)目部），組建區(qū)域范圍的管理團(tuán)隊(duì)、體系落地； 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項(xiàng)目的服務(wù)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理及爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)工作； 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關(guān)行業(yè)主管部門(mén)對(duì)接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護(hù)良好關(guān)系。二、任職要求： 1、年齡：35-45歲； 2、學(xué)歷：全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，持一級(jí)建造師、高工等優(yōu)先。 3、知識(shí)技能：掌握項(xiàng)目相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和術(shù)語(yǔ)，具備管理學(xué)知識(shí)，較強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、成本意識(shí)。 4、工作經(jīng)驗(yàn)：建筑施工企業(yè)8年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有公司層面的區(qū)域項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，參與3個(gè)以上較大型項(xiàng)目全過(guò)程管理，擔(dān)任過(guò)類(lèi)似同級(jí)別的部門(mén)/模塊負(fù)責(zé)人（總監(jiān)級(jí)別），有5人以上直接下屬的帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。能力優(yōu)秀者工作地點(diǎn)：陸川或南寧或其他地方，需要出差。

2025-12-17

吳女士; 項(xiàng)管區(qū)域總監(jiān)
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

廣西桂川建設(shè)集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

一、崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展，在項(xiàng)管總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作，達(dá)成公司項(xiàng)目管理目標(biāo)； 2、與項(xiàng)管總監(jiān)一起建立健全公司項(xiàng)目管理體系（包括公司、項(xiàng)目部），組建區(qū)域范圍的管理團(tuán)隊(duì)、體系落地； 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項(xiàng)目的服務(wù)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理及爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)工作； 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關(guān)行業(yè)主管部門(mén)對(duì)接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護(hù)良好關(guān)系。二、任職要求：1、年齡：35-45歲； 2、學(xué)歷：全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，持一級(jí)建造師、高工等優(yōu)先。 3、知識(shí)技能：掌握項(xiàng)目相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和術(shù)語(yǔ)，具備管理學(xué)知識(shí)，較強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、成本意識(shí)。 4、工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有公司層面的區(qū)域項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，參與3個(gè)以上較大型項(xiàng)目全過(guò)程管理，擔(dān)任過(guò)類(lèi)似同級(jí)別的部門(mén)/模塊負(fù)責(zé)人，有5人以上直接下屬的帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。工作地點(diǎn)：廣西區(qū)內(nèi)，能接受常駐玉林陸川縣的優(yōu)先。職位招聘1人

2025-12-17

吳女士; 分公司負(fù)責(zé)人
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西果果法律咨詢(xún)服務(wù)有限公司

崗位職責(zé) （1）負(fù)責(zé)所屬區(qū)域分公司的運(yùn)營(yíng)管理；（2）負(fù)責(zé)所屬區(qū)域法律業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、團(tuán)隊(duì)搭建；（3）項(xiàng)目方向：法律咨詢(xún)，專(zhuān)注借款、貨款、工程款、欠款等經(jīng)濟(jì)糾紛。任職要求（1）有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷或在企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，行業(yè)不限；（2）25-35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；（4）本地人或常駐本地人員優(yōu)先薪酬福利綜合薪資：無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效工資+全勤獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成。綜合10000-15000/月。額外給予15%的崗位激勵(lì)股份。上班時(shí)間周一至周五（上午8:30-12:00，下午14:00-18:00），法定節(jié)假日跟國(guó)家放。以上崗位需在南寧集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)3個(gè)月后，再回到所屬區(qū)域開(kāi)展工作。培訓(xùn)期間包住宿，報(bào)銷(xiāo)往返車(chē)費(fèi)。

2025-12-16