職位描述
工作內容及要求
主要職責：
1、完成各部門員工招聘工作；
2、規劃及執行員工培訓工作；
3、檔案的整理、記錄、收集、存檔和保管工作；
4、負責監督檢查各部門、員工執行規范的情況；
5、負責公司員工職稱類考試報名及內部職稱評定組織工作；
6、匯總各類培訓資料，建立并管理公司的培訓資源庫，在公司范圍內共享相關管理培訓和業務培訓資源。
工資待遇：
底薪＋績效+五險+帶薪年假+年底雙薪+無試用期+年度旅游+體檢+過節福利
工作地址：南寧市邕武路24-1號壯牛水牛莊園
請面試者提前檢視工作地址是否在接受范圍之內，避免盲目投遞。
公司簡介
公司成立于2005年，它是由原中國農業科學院廣西水牛研究所乳品廠與國家863產業化企業南寧農師傅生物工程乳業有限責任公司強強聯合，重組而成的股份制企業。壯牛水牛乳業有限責任公司依托全國唯一的水牛科研機構――中國農業科學院水牛研究所，公司集水牛乳品研制、開發、生產加工、銷售于一體，是一家按現代運營模式運作的企業.
特色乳制品的未來：①中國農業未來發展趨勢②國家重點扶持行業③100萬年收入十項目大股份。
壯牛乳業不僅僅是一家企業，它還是一所培養人才的社會實踐大學，相比其他企業，壯牛具備以下特色：
專做水牛奶——專業化；
有帶薪年假的民營企業——一年有6次節日福利；
規則大于領導的民營企業；
員工的晉升期——365天晉升三級；
公司員工平均年齡為28歲；
入職后可以參加公司年度管理層的“選秀”；
年底有固定雙薪的民營企業；
免試用期的民營企業；
公司董事長有從事21年的水牛奶行業經驗；
待遇：底薪+績效+五險+福利+年底雙薪+健康體檢+出游活動；
如果有這樣的一個企業，您會做怎樣的選擇？
公司網站：
上班地點
工作地址：
南寧市興寧區邕武路24-1號 查看上班路線
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人力資源儲備5000-8000元南寧-良慶區廣西順豐速運有限公司交通/運輸/物流1. 負責診斷和分析業務組織的人力資源需求，并快速響應提供人力資源解決措施，參與制定解決方案； 2. 簡歷協助進行簡歷篩選、面試等工作，并對引入新員工進行保有，確保人才招聘流程和引入流程順利進行； 3. 制定和執行人才規劃，推動人才選、育、用、評工作的實施，并參與培訓效果評估，助力培訓學員能力提升，為經營搭建健康的人才梯隊； 4. 推動績效考核工作，進行合理有效的人力資源投入，制定有效的績效激勵牽引制度，管控各組織的人力成本； 5. 處理員工關系事項，并參與員工活動的組織和實施，維護良好的員工關系。13小時前
黎曉蕾 -
人力咨詢5000-6000元南寧-青秀區廣西銘瑞科技有限公司計算機硬件崗位職責： 1、為客戶提供專業的人力資源咨詢服務，包括但不限于招聘、培訓、績效管理等領域； 2、深入了解客戶需求，制定并實施定制化的人力資源解決方案； 3、參與項目調研，分析人力資源數據，撰寫相關報告； 4、與團隊合作，確保咨詢項目的順利推進和客戶滿意度的提升。 任職要求： 1、具備出色的溝通能力和問題解決技巧，能夠與客戶建立信任關系； 2、熟悉人力資源管理理論與實踐，有獨立處理人力資源咨詢項目的經驗； 3、具有團隊合作精神，能夠在多任務環境中高效工作； 4、對人力資源咨詢行業有濃厚興趣，愿意接受挑戰，持續學習和成長。2025-12-07
劉祥武
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人事專員3000-6000元南寧-西鄉塘區-桂林理工大學安吉校區一、崗位職責 負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試； 員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理； 公司內部員工檔案及其他行政文件的建立與管理； 負責考勤及工資績效的核算； 協助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃； 負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求： 1.人力資源或相關專業大專以上學歷； 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件； 3.愛好教育事業，有良好的合作精神和敬業精神，執行力和抗壓力強； 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力； 5.具有良好的耐心，工作踏實，細心，有一定的溝通能力。 6.有1年相關人事工作經驗，教育招聘經驗者優先（不接受實習生） 上班時間：具體新資***，五險一金，朝九晚六，法定節假日正常放2025-12-07
唐冬冬
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人力資源經理/主管5000-7000元南寧-興寧區廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1. 管理和優化公司人力資源戰略，包括但不限于招聘、培訓、績效管理與員工關系維護。 2. 設計和實施人力資源計劃，以滿足公司業務需求和促進員工發展。 3. 監督和改進招聘流程，確保人才招聘與選拔的有效進行。 4. 管理員工的入職、培訓、考核及離職流程，保證流程的順暢和高效。 5. 持續優化人力資源部門的運作流程，提升團隊工作效率。 任職要求： 1. 具備出色的溝通與組織能力，能夠有效處理員工關系。 2. 對人力資源管理有深入理解，能夠獨立設計和實施相關計劃。 3. 擁有良好的團隊合作精神，能與團隊成員保持良好溝通。 4. 具備較強的組織和協調能力，能夠管理多項任務和項目。 5. 對人力資源領域的最新趨勢有敏銳的洞察力。2025-12-06
黃凡
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人事主管4000-5000元南寧-江南區-南國花園商城崗位職責： 1、管理、維護公司招聘渠道，及時了解公司各部門人員異動情況，并根據公司人才計劃和缺編情況及時補充所需人才。 2、負責策劃、組織、開展員工培訓，包括入職培訓、各部門內部培訓、外部培訓。 3、協助領導開展部門制度的草擬、修訂、發布執行。 4、統籌考勤、核算工資。 5、協助處理員工關系（入離調轉、勞動糾紛等）。 6、管理公司證件、資質。 7、領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷，3年以上人力資源工作經驗，文字功底較好。 2、耐心、細致，良好的溝通協調能力及邏輯思維能力。 3、性格開朗，對崗位工作有熱情。 4、熟悉勞動法、民法典、勞動合同法以及相關休假條例。 5、有建筑行業證件、資質管理工作經驗。 6、熟悉人事管理流程，有建筑施工行業同崗工作經驗者優先考慮。2025-12-05
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人事專員4000-5000元南寧-江南區崗位職責： 1、招聘配置：管理、維護公司招聘渠道，及時了解公司各部門人員異動情況，并根據公司人才計劃和缺編情況及時補充所需人才。 2、培訓開發：負責策劃、組織、開展員工培訓，包括入職培訓、各部門內部培訓、外部培訓。 3、制度修訂：協助領導開展部門制度的草擬、修訂、發布執行。 4、領導交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，3年以人力資源工作經驗，文字功底較好。 2、耐心、細致，良好的溝通協調能力及邏輯思維能力。 3、性格開朗，對崗位工作有熱情。 4、熟悉勞動法、民法典、勞動合同法以及相關休假條例。2025-12-05
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人事經理6000-8000元南寧-江南區-南國花園商城崗位職責: 1、完善公司人力資源管理體系，設計人力資源管理模式（包括招聘、培訓、績效、薪酬、員工發展等體系的完善）； 2、根據公司戰略目標，組織制定人力資源發展規劃，參與重大人事決策； 3、負責設計、完善績效考核與激勵管理； 4、設計和完善公司的組織結構，做好定崗定編，合理有效配置人力資源，開展崗位分析，建立健全崗位責任制； 5、負責公司薪酬和福利管理，建立具有競爭力的薪酬體系； 7、負責公司人才引進，滿足企業發展要求； 6、領導交辦的其他事項。 任職要求： 1、大專以上學歷，2年以上同崗位工作經歷，能獨立開展人事工作； 2、熟悉人事管理流程，熟悉國家及地方法律法規； 3、工作細致，責任心強，具有良好的職業道德及團隊合作精神； 4、具備較強的溝通協調能力、人際交往能力、邏輯思維能力。 4、有行業同崗工作經驗者優先考慮。2025-12-05
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人事主管5000-10000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口崗位職責： 1、根據公司發展戰略，制定并執行人力資源規劃，優化人力資源配置； 2、負責人力資源管理制度和流程的建立與優化，確保人力資源工作高效運作； 3、組織招聘、績效管理薪酬管理等關鍵人力資源活動，提升團隊整體素質； 4、參與企業文化建設，增強員工凝聚力，營造良好的工作氛圍； 5、處理員工關系，解決勞動糾紛，維護公司合法權益。 任職要求： 1、大專及以上學歷，人力資源管理、心理學、企業管理等相關專業優先； 2、3年以上人力資源管理工作經驗，有獨立負責過人事全盤工作經驗者優先； 3、熟悉國家勞動法律法規，具備優秀的人力資源管理知識和實務操作能力； 4、具備良好的溝通協調能力和團隊管理能力，能夠處理復雜的人際關系； 5、具有較強的責任心和抗壓能力，能夠在快節奏環境中保持高效工作。2025-12-05
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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人力資源主管5000-6000元南寧-西鄉塘區廣西迦勒底商貿有限公司貿易/進出口主要負責人力資源管理（招聘、績效考核、宣傳、數據統計等）以及精通電腦辦公軟件office表格制作，有一定的文案寫作能力，氣質較好，有較強的溝通能力和團隊意識。2025-12-04
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2025-12-04
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一般經營項目是:瓶(罐)裝飲用水制造(限分支機構);塑料包裝箱及容器制造(限分支機構);機械設備經營租賃;進出口及其相關配套業務(涉及國營貿易、配額、許可證及專項管理規定的商品,按國家有關規定辦理申請后經營);信息技術咨詢服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動),許可經營項目是:其他倉儲業(不含原油、成品油倉儲、燃氣倉儲、危險品倉儲);酒、飲料及茶葉批發;預包裝食品批發;預包裝食品零售。 -
許可項目：飲料生產;食品生產;食品用塑料包裝容器工具制品生產;食品添加劑生產（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品銷售（僅銷售預包裝食品）;食品用塑料包裝容器工具制品銷售;塑料制品制造;塑料制品銷售;食用農產品初加工;初級農產品收購;食用農產品批發;食用農產品零售;農副產品銷售;新鮮蔬菜批發;新鮮蔬菜零售;新鮮水果批發;新鮮水果零售;保健食品（預包裝）銷售;貨物進出口;技術進出口;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;裝卸搬運;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;國內貨物運輸代理;休閑觀光活動;化妝品批發;化妝品零售;供應鏈管理服務;采購代理服務;企業管理咨詢;企業管理;信息技術咨詢服務;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;勞務服務（不含勞務派遣）;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;日用品批發;日用品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
批發/飲料 -
許可項目：調味品生產；食品生產；乳制品生產；飲料生產；生鮮乳收購；食品銷售；食品互聯網銷售；生鮮乳道路運輸；道路貨物運輸（不含危險貨物）；牲畜飼養（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務；牲畜銷售；草種植；畜牧漁業飼料銷售；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食品互聯網銷售（僅銷售預包裝食品）；五金產品批發；金屬制品銷售；非金屬礦及制品銷售；金屬材料銷售；金屬礦石銷售；五金產品零售；國內貿易代理；光伏設備及元器件銷售；電力電子元器件銷售；以自有資金從事投資活動；企業總部管理；企業形象策劃；市場營銷策劃；社會經濟咨詢服務；項目策劃與公關服務；貨物進出口；進出口代理；技術進出口（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：乳制品生產；道路貨物運輸（不含危險貨物）；貨物進出口；技術進出口；飲料生產；調味品生產（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：以自有資金從事投資活動；食品銷售（僅銷售預包裝食品）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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許可項目：飲料生產；食品生產；食品銷售；食品用塑料包裝容器工具制品生產；食品用紙包裝、容器制品生產；道路貨物運輸（不含危險貨物）；城市配送運輸服務（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品用塑料包裝容器工具制品銷售；塑料包裝箱及容器制造；金屬包裝容器及材料制造；木制容器制造；普通玻璃容器制造；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；貨物進出口（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
一般經營項目：飲料、預包裝食品及食品相關的機械設備、PET瓶、零配件的銷售。（憑食品流通許可證有效期至2014年12月29日經營）許可經營項目：無。 -
食品（具體以審批部門批準為準）、食品用塑料包裝容器工具等制品的生產和銷售；以及從事貨物與技術的進出口業務（國家限定或禁止的項目除外，需取得審批的項目辦得審批后方可經營）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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康師傅系類飲料
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生產銷售：飲料［碳酸飲料（汽水）類、其他飲料類、瓶（桶）裝飲用水類（飲用純凈水、其他飲用水）］；普通貨運、貨物專用運輸（集裝箱）（道路運輸經營許可證有效期至２０１8年８月１日）。生產、銷售食品用包裝材料及用品和相關配套設備；生產、銷售帶有公司標志及公司產品標志的宣傳紀念品；提供倉儲等相關服務；替其他公司代加工飲料。
- 廣西壯牛水牛乳業有限責任公司
- 所在行業 飲料/乳業
- 成立時間 20年（2005年9月1日）
- 企業性質 有限責任
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