亚洲欧洲日产国码无码av喷潮,超薄丝袜足j国产在线视频,国产va视频,蝌蚪国产精品视频第一页,欧美日韩免费在线视频,伊人五月丁香综合AⅤ,伊伊人成亚洲综合人网7777,欧美成人A视频

職位描述

1. 負責診斷和分析業(yè)務組織的人力資源需求,并快速響應提供人力資源解決措施,參與制定解決方案;
2. 簡歷協(xié)助進行簡歷篩選、面試等工作,并對引入新員工進行保有,確保人才招聘流程和引入流程順利進行;
3. 制定和執(zhí)行人才規(guī)劃,推動人才選、育、用、評工作的實施,并參與培訓效果評估,助力培訓學員能力提升,為經營搭建健康的人才梯隊;
4. 推動績效考核工作,進行合理有效的人力資源投入,制定有效的績效激勵牽引制度,管控各組織的人力成本;
5. 處理員工關系事項,并參與員工活動的組織和實施,維護良好的員工關系。

公司簡介

1993年,順豐誕生于廣東順德。自成立以來,順豐始終專注于服務質量的提升、持續(xù)加強基礎建設、積極研發(fā)和引進具有高科技含量的信息技術與設備,不斷提升作業(yè)自動化水平,實現(xiàn)了對快件產品流轉全過程、全環(huán)節(jié)的信息監(jiān)控、跟蹤、查詢及資源調度工作,確保了服務質量的穩(wěn)步提升。
在持續(xù)強化速運業(yè)務的基礎上,順豐堅持以客戶需求為核心,圍繞快遞物流產業(yè)鏈,不斷豐富公司的產品和服務種類,針對電商、食品、醫(yī)藥、汽配、電子等不同類型客戶開發(fā)出一站式供應鏈解決方案。
截至2016年11月,順豐大陸地區(qū)已擁有近1.5萬臺自有營運車輛,以及遍布中國大陸的1.3萬多個營業(yè)網點。此外,截止2016年11月,順豐擁有36架自有全貨機,搭建了以深圳、杭州為雙樞紐,輻射全國的航線網絡。與此同時,順豐積極拓展國際業(yè)務,目前國際小包服務可覆蓋全球200多個國家及地區(qū),國際快遞服務已覆蓋美國、俄羅斯、日本、韓國、新加坡、馬來西亞、澳大利亞、新西蘭、加拿大、巴西、以及歐盟各國等50多個國家及地區(qū)。
多年來,順豐持續(xù)創(chuàng)新,不斷鑄造高品質服務體驗,為客戶的成功提供堅實有力的支持
【順豐在廣西】
順豐旗下的廣西順豐速運有限公司(以下簡稱廣西區(qū))成立于2008年1月,坐落于廣西首府南寧。自入駐廣西市場以來,業(yè)務規(guī)模保持高速增長,公司自營網點從2008年末僅分布在南寧、柳州、桂林、梧州、玉林五個地級市增加到目前全區(qū)覆蓋率100%,全區(qū)共280個網點;員工也從2008年末的230人增加到目前的14000多人,為社會提供了多個工種崗位,年均增長超過70%。為有效承接公司發(fā)展戰(zhàn)略,現(xiàn)正招賢納才。
聯(lián)系方式:
廣西區(qū)總公司:廣西南寧市江南區(qū)國凱大道東19號金凱工業(yè)園總部經濟大樓24層
招聘投訴電話:0771-2740090
警示信息:順豐速運有限公司及其下屬分公司實施招聘、培訓不收取任何費用、押金等,敬請各位求職者知曉并轉告,以免受騙損失財物。

“我們歡迎曾在順豐任職的優(yōu)秀員工回家!”


順豐大陸客服熱線:95338

上班地點

工作地址: 南寧市良慶區(qū)廣西順豐速運有限公司 查看上班路線

可能感興趣的職位

人力咨詢
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、為客戶提供專業(yè)的人力資源咨詢服務,包括但不限于招聘、培訓、績效管理等領域; 2、深入了解客戶需求,制定并實施定制化的人力資源解決方案; 3、參與項目調研,分析人力資源數(shù)據(jù),撰寫相關報告; 4、與團隊合作,確保咨詢項目的順利推進和客戶滿意度的提升。 任職要求: 1、具備出色的溝通能力和問題解決技巧,能夠與客戶建立信任關系; 2、熟悉人力資源管理理論與實踐,有獨立處理人力資源咨詢項目的經驗; 3、具有團隊合作精神,能夠在多任務環(huán)境中高效工作; 4、對人力資源咨詢行業(yè)有濃厚興趣,愿意接受挑戰(zhàn),持續(xù)學習和成長。
2025-12-07
劉祥武
人事專員
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū)
一、崗位職責 負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試; 員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 公司內部員工檔案及其他行政文件的建立與管理; 負責考勤及工資績效的核算; 協(xié)助上級制定員工培訓計劃,包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃; 負責離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求: 1.人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷; 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件; 3.愛好教育事業(yè),有良好的合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力和抗壓力強; 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力; 5.具有良好的耐心,工作踏實,細心,有一定的溝通能力。 6.有1年相關人事工作經驗,教育招聘經驗者優(yōu)先(不接受實習生) 上班時間:具體新資***,五險一金,朝九晚六,法定節(jié)假日正常放
2025-12-07
唐冬冬
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1. 管理和優(yōu)化公司人力資源戰(zhàn)略,包括但不限于招聘、培訓、績效管理與員工關系維護。 2. 設計和實施人力資源計劃,以滿足公司業(yè)務需求和促進員工發(fā)展。 3. 監(jiān)督和改進招聘流程,確保人才招聘與選拔的有效進行。 4. 管理員工的入職、培訓、考核及離職流程,保證流程的順暢和高效。 5. 持續(xù)優(yōu)化人力資源部門的運作流程,提升團隊工作效率。 任職要求: 1. 具備出色的溝通與組織能力,能夠有效處理員工關系。 2. 對人力資源管理有深入理解,能夠獨立設計和實施相關計劃。 3. 擁有良好的團隊合作精神,能與團隊成員保持良好溝通。 4. 具備較強的組織和協(xié)調能力,能夠管理多項任務和項目。 5. 對人力資源領域的最新趨勢有敏銳的洞察力。
2025-12-06
黃凡
人事主管
4000-5000元
南寧-江南區(qū)-南國花園商城
崗位職責: 1、管理、維護公司招聘渠道,及時了解公司各部門人員異動情況,并根據(jù)公司人才計劃和缺編情況及時補充所需人才。 2、負責策劃、組織、開展員工培訓,包括入職培訓、各部門內部培訓、外部培訓。 3、協(xié)助領導開展部門制度的草擬、修訂、發(fā)布執(zhí)行。 4、統(tǒng)籌考勤、核算工資。 5、協(xié)助處理員工關系(入離調轉、勞動糾紛等)。 6、管理公司證件、資質。 7、領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,3年以上人力資源工作經驗,文字功底較好。 2、耐心、細致,良好的溝通協(xié)調能力及邏輯思維能力。 3、性格開朗,對崗位工作有熱情。 4、熟悉勞動法、民法典、勞動合同法以及相關休假條例。 5、有建筑行業(yè)證件、資質管理工作經驗。 6、熟悉人事管理流程,有建筑施工行業(yè)同崗工作經驗者優(yōu)先考慮。
2025-12-05
人事專員
4000-5000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、招聘配置:管理、維護公司招聘渠道,及時了解公司各部門人員異動情況,并根據(jù)公司人才計劃和缺編情況及時補充所需人才。 2、培訓開發(fā):負責策劃、組織、開展員工培訓,包括入職培訓、各部門內部培訓、外部培訓。 3、制度修訂:協(xié)助領導開展部門制度的草擬、修訂、發(fā)布執(zhí)行。 4、領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,3年以人力資源工作經驗,文字功底較好。 2、耐心、細致,良好的溝通協(xié)調能力及邏輯思維能力。 3、性格開朗,對崗位工作有熱情。 4、熟悉勞動法、民法典、勞動合同法以及相關休假條例。
2025-12-05
人事主管
5000-10000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定并執(zhí)行人力資源規(guī)劃,優(yōu)化人力資源配置; 2、負責人力資源管理制度和流程的建立與優(yōu)化,確保人力資源工作高效運作; 3、組織招聘、績效管理薪酬管理等關鍵人力資源活動,提升團隊整體素質; 4、參與企業(yè)文化建設,增強員工凝聚力,營造良好的工作氛圍; 5、處理員工關系,解決勞動糾紛,維護公司合法權益。 任職要求: 1、大專及以上學歷,人力資源管理、心理學、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上人力資源管理工作經驗,有獨立負責過人事全盤工作經驗者優(yōu)先; 3、熟悉國家勞動法律法規(guī),具備優(yōu)秀的人力資源管理知識和實務操作能力; 4、具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊管理能力,能夠處理復雜的人際關系; 5、具有較強的責任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。
2025-12-05
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
主要負責人力資源管理(招聘、績效考核、宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等)以及精通電腦辦公軟件office表格制作,有一定的文案寫作能力,氣質較好,有較強的溝通能力和團隊意識。
2025-12-04
黃創(chuàng)才
南寧-青秀區(qū)-新興大廈
公司制度制定、完善、跟進 薪酬制度制定、完善、執(zhí)行 公司文化建設
2025-12-04
林東海
人力資源經理
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-新興大廈
關鍵崗位人員招聘 管理人員考勤、培訓 完成總經理安排事宜
2025-12-04
林東海
南寧-青秀區(qū)
工作職責: 1、按公司招聘計劃完成招聘工作(前期重點工作); 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃,培訓與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護,核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作。 任職要求: 1、在人員招募、引進、培訓開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力; 2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識,溝通領悟能力,判斷決策能力強; 3、工作細致認真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 4、熟悉國家相關勞動法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運作方式; 5、具有較強的應變能力和內外溝通能力; 6、有強烈的責任感及敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力。 工作地點:百色凌云縣,所屬公司國晶莊園酒業(yè)公司(天昌旗下項目公司)
2025-12-04
陳先生
廣西順豐速運有限公司招聘:公司標志 logo
廣西順豐速運有限公司
所在行業(yè) 快遞/物流
成立時間 17年(2008年1月2日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 500-999人

該公司其他職位

經營管理儲備(企劃方向)

¥5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

客戶經理儲備

¥5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

行業(yè)運營儲備

¥5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

物流運營儲備

¥5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

經營管理(網點負責人方向)

¥8000-15000元

南寧-良慶區(qū)
更多崗位
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP
主站蜘蛛池模板: 美女被操91视频| 国产成人午夜福利免费无码r| 青青极品在线| 久久99热66这里只有精品一| 国产迷奸在线看| 日韩午夜伦| 国产三级视频网站| 色综合中文| 免费一级α片在线观看| 亚洲乱码视频| 亚洲成人高清在线观看| 国产SUV精品一区二区6| 国产乱视频网站| 成人噜噜噜视频在线观看| 99国产在线视频| 精品国产成人高清在线| 成人免费网站久久久| 精品国产电影久久九九| 国产精品不卡永久免费| 国产97色在线| 超碰精品无码一区二区| 亚洲品质国产精品无码| 午夜国产精品视频黄| 亚洲精品图区| av尤物免费在线观看| 国产亚洲精品97在线观看| 午夜精品一区二区蜜桃| 亚洲精品中文字幕无乱码| 很黄的网站在线观看| 国产精品自拍合集| 国产精品99久久久久久董美香| 内射人妻无套中出无码| 久久国产精品77777| 国产69精品久久久久妇女| 伊人婷婷色香五月综合缴缴情| 亚洲A∨无码精品午夜在线观看| 亚洲人人视频| 国内自拍久第一页| 国产在线小视频| 欧美日一级片| 精品无码国产自产野外拍在线| 亚洲成在线观看| 国产成人久视频免费| 色综合天天综合中文网| 亚洲男人的天堂久久香蕉网| 亚洲中字无码AV电影在线观看| 99re热精品视频中文字幕不卡| 久久久国产精品免费视频| 国产精品开放后亚洲| 亚洲福利一区二区三区| 欧美日韩免费| 欧美天堂在线| 国产一区二区免费播放| 日本精品视频一区二区| 亚洲综合第一页| 永久免费av网站可以直接看的 | 午夜国产在线观看| 欧美亚洲综合免费精品高清在线观看 | 亚瑟天堂久久一区二区影院| 日本黄色不卡视频| 好紧太爽了视频免费无码| 色天天综合| 成人中文字幕在线| 国内精品久久久久久久久久影视| 99久久这里只精品麻豆| 四虎在线观看视频高清无码| 天天综合亚洲| 亚洲日韩每日更新| 中国成人在线视频| 亚洲欧美色中文字幕| 制服无码网站| 亚洲国产日韩视频观看| 国产精品第三页在线看| 丁香六月激情婷婷| 亚洲欧美另类色图| 亚洲国产日韩在线观看| 欧美性猛交一区二区三区| 国产欧美日韩精品综合在线| 狠狠ⅴ日韩v欧美v天堂| 久久国产成人精品国产成人亚洲| 亚洲天堂成人| 国产成人亚洲精品蜜芽影院|