職位描述
崗位職責:
1負責招聘
2 負責考勤
3員工入職離職辦理,員工檔案的管理
4新員工入職培訓
5員工合同的簽訂
6 公司制度的完善及辦公室管理
任職要求:
1有過人事經驗優先考慮
2 要求3年以上社會工作經驗
3有過銷售經驗的優先考慮
4學歷必須高中以上學歷
5品德好,執行力強,正直公正
6 年齡要求18歲以上
【公司簡介】:百姓網成立于2005年3月1日,成立至今已經發展為每月瀏覽量近10億,每月新增信息量超過300萬條的超大型C2C分類信息網站。想了解百姓網更多,請親身體驗一下百姓網的方便和效果(http://www.baixing.com)為什么要在百姓網工作?我們總結了以下2大理由:
一,享受創業型精英小團隊才有成就感
1. 我們只有競爭對手1/10的人員,但是卻始終保持著行業領先地位
2. 我們在09年平均每個百姓網員工給公司貢獻的收入超過100萬,每個員工服務的用戶數超過1825萬人
3. 我們每天都經歷著高壓力、高成長、高回報
二,享受國際化大公司才有的優越感
1. 我們與全球各個國家的頂尖C2C行業專家分享成功經驗,總公司一半以上員工去過歐美學習培訓!
2. 我們有完善的業績考核體系和人事系統,可以確保按勞分配,多勞多得
百姓網期待您的加入!
公司簡介
百姓網?Baixing.com成立于2005年3月1日,是國內領先的分類信息生態服務商,也是中國互聯網輕資產模式的典范。
百姓網致力于打造以分類信息業務為平臺、多條垂直業務線布局的生態圈,為用戶提供涵蓋招聘求職、生活服務、房屋租售、二手車買賣、二手交易、教育培訓、同城交友等本地生活解決方案。
截至2016年9月,百姓網月活躍用戶數過億,月新增信息量超過千萬條,覆蓋全國367個城市。其中,來自移動的流量已超過全站流量的90%。2016年3月14日,百姓網在新三板掛牌,同年半年財報顯示實現盈利。
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人事行政專員3500-5000元南寧-青秀區-泰安大廈 大專以上 1年以上 20-28歲上海博才網絡科技有限公司南寧分公司互聯網/電子商務崗位內容: 1、負責人員的招聘、甄選、面試安排工作; 2、負責員工入職、轉正、離職手續的辦理; 3、行政與公司制度維持、員工考勤數據管理、人事檔案建立與管理; 4、負責前臺來往客戶的接待工作; 5、辦公用品與日常耗材選購,保管,領用,負責后勤事務的處理; 6、督促員工外出做好登記并做數據統計; 7、完成上級交代的其他工作。 崗位要求: 1、要求一年以上招聘工作經驗,行政管理、人力資源管理等相關專業專科以上學歷(優先); 2、熟練運用Word、Excel等辦公軟件; 3、性格開朗,形象氣質佳,工作熱情認真,做事積極主動。 工作時間:8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休2025-12-11
陸經理人事經理 -
人力資源綜合崗4000-5000元南寧-青秀區-航洋國際城 本科以上 2年以上 28-40歲廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司人力資源崗位職責: 1.招聘配置:全流程負責各崗位招聘(需求對接、簡歷篩選等)。 2.員工關系:入轉調離手續,管理、簽訂勞動合同與員工檔案,處理員工關系問題。 3.培訓發展:協助搭建培訓體系,組織新員工及在職培訓等工作。 4.行政支撐:承擔 HR 相關行政工作。 5.其他任務:完成領導交辦的專項工作及跨部門協作任務。 任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源管理等相關專業優先; 2、熟悉人力資源管理的六大模塊,處理員工關系問題; 3、良好的解決問題的能力,協調溝通合作單位相關工作; 4、南寧本地優先、熟悉南寧路況。2025-12-11
石建斌項目經理 -
高級人力專員5000-6000元桂林-臨桂區 本科以上 36歲以下福達控股集團有限公司多元化業務集團公司崗位職責: 1、負責招聘工作的組織與實施,辦理員工入轉調離等手續。 2、建立、維護員工檔案,辦理和更新勞動合同。 3、負責考勤管理,并協助部分行政工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源管理相關專業。 2、3年以上人力行政工作經驗,擅長人員招聘、員工關系工作。 3、有人事系統、OA辦公系統操作經驗優先。2025-12-11
王先生HR -
2025-12-11
李先生人事經理 -
人事專員3000-4000元桂林-七星區-駝山大廈 大專以上 2年以上 26-45歲七星區囡寶母嬰用品中心互聯網/電子商務1、負責人員招聘(招聘專員),基本培訓 2、負責來客的服務接待工作并通報相關部門; 3、負責辦公用品的采購、領用登記工作; 4、協助招聘、面試、入離職手續辦理; 5、收發傳真、信件和報刊; 6、協助維護辦公環境及秩序; 7、完成領導交辦的其它工作。2025-12-11
楊老師人事專員 -
大量招無經驗人事專員5000-7000元桂林-臨桂區-金貿中心 高中以上 18-35歲招聘公司網招文員/客服20人 要求:【年齡18-40歲】 性格外向 想賺錢 能使用抖音等自媒體優先 【工作內容】人事招聘,公司平臺簡歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,無經驗要求,有專業負責人指導學習,每天完成溝通20個電話量,推薦工廠薪資待遇。 【職位要求】高中,中專及以上學歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入3000—6000上不封頂+ 【上班時間】8:30-12:00 14:00-18:00 【工作地點】臨桂區時代楓林,七星區2025-12-11
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行政人事專員/主管(灌陽)3000-5000元桂林-灌陽縣 大專以上 1年以上桂林東西巷商業管理有限公司房地產開發崗位職責: 1.負責灌陽新公司人事、行政板塊的具體執行工作。 2.負責合同管理、檔案管理、會議記錄等工作。 3.根據公司要求組織公司商務接待,并完成接待工作 任職資格: 1.大專及以上學歷,人力資源、行政管理、漢語言文學、旅游管理類等專業。 2.有一定的文字功底,熟練使用辦公軟件。 3.形象佳,應變、溝通、協調能力強,有1年以上相關工作經驗優先。 4.行政班,雙休,灌陽籍優先,工作地點:灌陽縣。2025-12-11
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人力資源專員/助理9000-10000元賀州-平桂區廣西新桂控股有限公司互聯網/電子商務崗位要求: 1、人力資源、心理學、行政管理等相關專業,本科以上學歷; 2、3年以上人力資源相關工作經驗(擅長培發板塊優先),熱愛人力資源工作; 3、熟悉各項實務的操作流程,工作認真負責,執行力高; 4、具有良好的溝通協調能力、執行力及抗壓能力; 5、熟練操作各類辦公軟件,如word、excel、powerpoint等。 豐富的福利待遇 1、休假:正式員工享受帶薪年休假; 2、薪酬補貼:享受行業內富有競爭力和上升空間的薪資、年度調薪機制;部分崗位提供(工資外)崗位津貼、開盤津貼、年終獎等; 3、福利設定:五險一金等;工作地無住房享受住房補貼、有員工食堂; 4、工作地點:廣西賀州 【溫馨提示】面試需攜帶資料:1、個人簡歷1份;2、身份證及畢業證復印件各1份;3、一寸彩照兩張;4、面試請著正裝。2025-12-11
蘇宏民 -
人事行政經理5000-8000元賀州-平桂區廣西賀州亞太粉體有限公司法律工作內容: 1、負責公司人力資源的整體規劃和管理,包括招聘、培訓、績效管理等; 2、負責制定并監督執行公司行政管理、人力資源管理制度與流程; 3、參與公司行政管理工作,包括辦公環境、設備維護等; 4、協助處理公司與員工之間的關系,包括員工福利、投訴處理等; 5、統籌安全、環保、職業衛生的管理工作; 6、完成領導交辦的其他工作任務。 崗位要求: 1、具備人力資源管理、行政管理相關知識和技能; 2、熟悉勞動合同法、勞動法等相關法律法規; 3、具備良好的溝通和協調能力; 4、具備較強的責任心和團隊合作精神。2025-12-11
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人力資源專員/助理2000-5000元賀州-八步區賀州市靈鳳商貿有限公司貿易/進出口職責是: 1、行政后勤上述所有工作內容 2、員工招聘 3、工資核算 4、績效考核 5、社保手續辦理 6、會議籌備及組織 7、員工活動籌備及組織 8、審核各公司人事相關文件 9、預算編制及監控2025-12-11
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