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職位描述

1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,主持辦公室日常事務(wù),分派、督促、檢查本室員工工作。
2、負(fù)責(zé)和組織賓館對內(nèi)對外的計劃、請示、報告、總結(jié)、通知、會議紀(jì)要公文函件等的起草、審核、印發(fā)、存檔等工作。
3、組織和安排總經(jīng)理辦公會議、黨委會議、周會、管理人員會議、全體員工大會及其它有關(guān)會議,并隨時將會議精神的貫徹情況反饋給總經(jīng)理.
4、負(fù)責(zé)收集各方面的資料和信息,綜合各部門的反映的問題,開展調(diào)查研究,掌握賓館的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,為總經(jīng)理決策提供咨詢和資料.
5、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)好賓館內(nèi)部、外部的關(guān)系。
6、負(fù)責(zé)接待和聯(lián)系上級主管部門、地方政府各職能部門以及與賓館有關(guān)聯(lián)的有關(guān)單位,為賓館建立良好的公共關(guān)系。
7、負(fù)責(zé)接待信訪工作,處理客人或員工向總經(jīng)理的投訴。
8、負(fù)責(zé)督促、檢查總經(jīng)理和賓館黨委的各項工作指令的貫徹落實(shí)情況。
9、負(fù)責(zé)與賓館法律顧問的聯(lián)系,按照總經(jīng)理的指示妥善處理好賓館歷史遺留問題和有關(guān)法律的事務(wù)。
10、 負(fù)責(zé)匯總各部門的規(guī)章制度,建立健全賓館規(guī)章制度,會同各有關(guān)部門檢查落實(shí)。
11、建立健全辦公室的各項規(guī)章制度,不斷提高辦公室管理的規(guī)范化、科學(xué)化程度,提高工作效率。
12、負(fù)責(zé)本部門人員的培訓(xùn)、使用和考核工作。
13、完成總經(jīng)理及其他賓館領(lǐng)導(dǎo)布置交辦的其它工作。
任職要求:
1、28-45歲,大專以上學(xué)歷,黨員優(yōu)先;
2、掌握行政職能、行政組織等行政管理學(xué)的基本知識,掌握人力資源管理相關(guān)知識:
3、能夠熟練運(yùn)用操作各種辦公設(shè)備,熟悉辦公室相關(guān)流程,掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作;
4、語言、文字表達(dá)能力強(qiáng),思維敏捷,洞察能力強(qiáng):
5、有企業(yè)活動的策劃和組織能力,有對外聯(lián)絡(luò)交際和對內(nèi)各部門工作的協(xié)調(diào)能力;
6、有帶領(lǐng)、管理、組織、協(xié)調(diào)、激勵團(tuán)隊的能力和較強(qiáng)的執(zhí)行能力。
7、具備良好的企業(yè)行政管理知識,熟悉國家相關(guān)勞動行政法律法規(guī),掌握公司的辦公室管理流程。

公司簡介

廣西南寧鳳凰賓館有限公司始建于1969年11月,位于南寧市朝陽路63號。 鳳凰賓館全體員工秉承著“愛崗、奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、高效”的鳳凰精神,長期不懈的堅持“真情服務(wù),情滿鳳凰”的經(jīng)營理念,使鳳凰賓館成為集住房、餐飲、商務(wù)、會議、娛樂功能為一體的商務(wù)會議型酒店管理品牌。鳳凰賓館全心全意為每位員工營造一個能夠盡情展現(xiàn)聰明才智,激發(fā)自身潛能的舞臺,希望您能通過在鳳凰賓館的工作為自己,為企業(yè)創(chuàng)造出更多的價值。 歡迎您加入廣西南寧鳳凰賓館有限公司,成為“鳳凰”大家庭中的一員,愿鳳凰賓館的工作成為您事業(yè)的新起點(diǎn)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市興寧區(qū)鳳凰賓館 查看上班路線

可能感興趣的職位

行政總監(jiān)
10000-15000元
南寧-江南區(qū)-麗匯工業(yè)園
1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司經(jīng)營戰(zhàn)略策劃,做好行政工作和處理日常事務(wù)工作。 2.參與制定公司年度費(fèi)用總預(yù)算和季度費(fèi)用預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級部門上報的月度費(fèi)用預(yù)算。 3.負(fù)責(zé)審核公司行政各項費(fèi)用的申請合理性,有效地控制行政成本,杜絕浪費(fèi),有效支出年度各項費(fèi)用,分周、月、季、半年、年度進(jìn)行費(fèi)用控制與支出。 4.根據(jù)公司經(jīng)營管理工作情況,按公司總經(jīng)理的要求,負(fù)責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃,周工作匯總,月度工作總結(jié)和簡報,季度、年度工作總結(jié)和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿。 5.領(lǐng)導(dǎo)公司的防火防盜安全、后勤保障工作并定期組織檢查,保證公司安全。 6.組織公司有關(guān)法律事務(wù)的處理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查公司保密工作的執(zhí)行情況。 7.定期組織做好辦公職能檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,同時督促做好糾正和預(yù)防措施工作。 8.擬定公司行政方面的各項規(guī)章制度,督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定,做到依章辦事,有章可循,規(guī)劃公司的各項行政運(yùn)營管理。 9.根據(jù)總經(jīng)理指示,編排工作活動日程表,安排重大活動的組織和重要客人接待工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,宣傳公司文化和公司理念,樹立公司的良好形象。 10.及時、如實(shí)、準(zhǔn)確向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作并及時完成上司交辦的其他工作。
2025-12-14
黃小姐
廣西南寧鳳凰賓館有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧鳳凰賓館有限公司
所在行業(yè) 賓館/包裝/餐飲
成立時間 36年(1989年10月17日)
企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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