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永福職場問答

  • 2025在永福電商專業(yè)畢業(yè)運營助理做了1年多感覺對這個崗位有點煩膩,工資低4千左右我不知還要做運營助理?還是做別的?

    18*******58
    2022-04-02
    3個回答
    151人關注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******68 2022-04-04
    現(xiàn)在想起來覺得自己腦殼有 ,總是覺得哇我這么辛苦領導怎么還說我做的不好,哇領導怎么不體諒我...簡直無語,別人為什么要來體諒我有多辛苦??拿錢干活不干滾蛋就是了,誰有空搭理你?還有太多了,真的回想起來我要是領導這種人三天我就開了還要半年?屁本事沒有一個工具人每天戲還巨多抱怨沒完沒了......真的致敬我曾經(jīng)的領導,一個十分優(yōu)秀的年輕人。雖然現(xiàn)在沒在這行了,但個人感覺做電商還是蠻適合年輕人的,需要你不斷學習適應,而且做得好薪資也蠻可觀。最后,我發(fā)現(xiàn),沒有不好的職業(yè),只有不行的自己。前提是工作內(nèi)容一定是你感興趣的事情,至少不厭煩。做好分內(nèi)的事情再加上一點主動的精神,好好精進自己才是唯一的路。ps感覺自己現(xiàn)在還是改不掉毛病,干啥啥不行,總結就是想的太多做的太少,估計我的職業(yè)生涯也不會太久,失業(yè)又是遲早的事情~哎,盡量吧,多走一步是一步!

    作者:夢露與崔
    鏈接:https://www.zhihu.com/question/374515200/answer/1647394578
    來源:知乎
    著作權歸作者所有。商業(yè)轉載請聯(lián)系作者獲得授權,非商業(yè)轉載請注明出處。
  • 13*******90 2022-04-03
    2.工作只是生活的一部分!不是全部!因為做互聯(lián)網(wǎng),同事都很年輕,我直接領導95年,我當時總是很在意領導的每一句話,每個表情,心里無限遐想:他不開心了?他不滿意了?會不會開除我?然后吐槽,無語,吐槽,完全陷入死循環(huán)。3.主動匯報!主動學習!當時完全沒有主動匯報的習慣,習慣性的想當然,甭管多長時間,做完給你就是了唄!每次都是領導來追著問我,xx工作怎么樣了?電商平臺規(guī)則更新很快,都是領導在推著我學習,包括電腦技能什么的,說一下動一下。作為助理永遠想在做在領導后面是一件很可怕的事情,不能為別人分憂還添亂,大家都是打工的沒必要帶一個拖后腿的~4.不要把領導/同事當朋友要求!

    作者:夢露與崔
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  • 18*******35 2022-04-02
    我的第一份大三實習工作就是做運營助理 4k 做了半年被領導 開除 了 當時真的對表格數(shù)據(jù)什么的已經(jīng)極度厭煩 負面情緒到達了頂點 甚至還要領導來照顧我的情緒 開除當天領導給我布置任務我直接拒絕 下一秒hr就找我談話希望我當天離職 我立馬就收拾東西走人了 當時覺得自己解脫了 現(xiàn)在回想起來那段時間真的自己做的太差了 列幾個點提醒大家也總結自己避免再犯!1.情緒化及其嚴重!調(diào)節(jié)情緒真的非常重要。把所有對工作的煩躁抱怨不開心都寫在臉上掛在嘴上放在心上。這樣真的很影響身邊的人?,F(xiàn)在回想起來真的是領導在開導我,哄過我,警告我都無效之后,直接開了我。

    作者:夢露與崔
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