南寧設計招聘
桂聘提供2025年12月南寧設計最新招聘,青秀區(qū)364條西鄉(xiāng)塘區(qū)165條,平均工資約為4075元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有年終獎等,更多設計平面設計師廣告平面設計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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java(出差崗位)
10000-15000元2025-12-14
王長春1、參與項目需求分析、編寫概要設計、詳細設計文檔;
2、根據(jù)項目具體要求,承擔開發(fā)任務,按計劃完成任務目標;
3、完成項目編碼實現(xiàn)、單元測試,協(xié)助測試人員完成模塊測試,并對模塊質(zhì)量負責;
4、完成上級分配的其他工作任務;
任職要求:
1、計算機相關專業(yè),有銀行核心存款,貸款等優(yōu)先。
2、對過金融軟件開發(fā)感興趣,有柜面、存取款、支付類、POS機、銀聯(lián)業(yè)務類項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、有較強的邏輯思維能力,善于分析、歸納、快速定位并解決問題;
4、能接受一定強度的加班,接受長期出差 -
商家運營專員
4000-6000元2025-12-14
朱東生崗位職責:
1、負責餓了么、美團店鋪運營管理,策劃運營所負責的餓了么、美團店鋪活動,提升店鋪名氣,聚集流量和人氣并對店鋪曝光率、訪問量、轉化率數(shù)據(jù)進行分析,制定調(diào)整方案;
2、研究整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù):流量數(shù)據(jù)、 CPC數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理,發(fā)掘隱含內(nèi)在問題并及時處理并進行經(jīng)營策劃的疏導;
3、負責收集平臺內(nèi)市場和行業(yè)信息、分析同行業(yè)/類競品的競爭者,并提供有效對應方案;
4、協(xié)調(diào)各運營端口、文案、設計及客服環(huán)節(jié)對接、全面把控店鋪運營狀態(tài),提升店鋪銷售業(yè)績。
5、領導安排的其他相關事宜。
任職資格:
1、本科及以上學歷;
2、必須擁有一年以上餓了么或美團店鋪運營相關工作經(jīng)驗;
3、具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力,思維敏捷,能夠準確把握餓了么的各項線上活動(優(yōu)惠券/滿減等),高效整合內(nèi)外部資源促成銷售業(yè)績;
4、有較強的自驅力和勇于擔當?shù)呢熑我庾R,養(yǎng)寵愛好者優(yōu)先考慮。 -
美團店鋪運營專員\主管
4000-8000元2025-12-14
朱東生崗位職責
1、負責美團店鋪運營管理,策劃運營所負責的美團店鋪活動,提升店鋪名氣,聚集流量和人氣并對店鋪曝光率、訪問量、轉化率數(shù)據(jù)進行分析,制定調(diào)整方案;
3、研究整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù):流量數(shù)據(jù)、CPC數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理,發(fā)掘隱含內(nèi)在問題并及時處理并進行經(jīng)營策劃的疏導;
4、負責收集平臺內(nèi)市場和行業(yè)信息、分析同行業(yè)/類競品的競爭者,并提供有效對應方案;
5、協(xié)調(diào)各運營端口、文案、設計及線下業(yè)務環(huán)節(jié)對接、全面把控店鋪運營狀態(tài),提升店鋪銷售業(yè)績。
任職資格:
1、要求大專及以上學歷;
2、必須擁有一年以上美團店鋪運營相關工作經(jīng)驗;
3、具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力,思維敏捷,能夠準確把握美團的各項線上活動(優(yōu)惠券/滿減等),高效整合內(nèi)外部資源促成銷售業(yè)績;
4、有較強的自驅力和勇于擔當?shù)呢熑我庾R,養(yǎng)寵愛好者優(yōu)先考慮。 -
餓了么店鋪運營專員/主管
4000-8000元2025-12-14
朱東生流量數(shù)據(jù)、CPC數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理,發(fā)掘隱含內(nèi)在問題并及時處理并進行經(jīng)營策劃的疏導; 3、負責收集平臺內(nèi)市場和行業(yè)信息、分析同行業(yè)/類競品的競爭者,并提供有效對應方案; 4、協(xié)調(diào)各運營端口、文案、設計及客服環(huán)節(jié)對接 -
員工關系主管
6000-8000元2025-12-14
二、員工360調(diào)研、敬業(yè)度、幸福度、滿意度調(diào)研: 1、設計調(diào)研模型、調(diào)研方案、分析調(diào)研數(shù)據(jù)并輸出改進提升報告; 2、建立員工反饋閉環(huán)機制,推動跨部門問題解決。 -
培訓主管
6000-8000元2025-12-14
崗位職責: 一、人才梯隊建設: 1、設計高潛人才識別標準,建立關鍵崗位繼任者庫。 2、實施領導力發(fā)展項目(如中高層精進計劃、金剛顧問培訓計劃),定期評估梯隊儲備達標率。 …… 三、職業(yè)發(fā)展體系 1、搭建雙通道晉升模型(管理序列+專業(yè)序列),設計IDP(個人發(fā)展計劃)跟蹤工具。 2、每半年度/年度開展人才盤點,輸出《員工能力雷達圖》及發(fā)展建議。 …… 五、輪崗機制設計及跟進: 制定《輪崗管理辦法》,明確跨部門輪崗周期、考核標準及配套培養(yǎng)方案。 -
培訓師
6000-8000元2025-12-14
崗位職責: 1.負責組織和實施員工培訓計劃 2.開發(fā)和執(zhí)行培訓課程,確保培訓質(zhì)量 3.評估培訓效果,提供改進建議 任職要求: 1.具備出色的組織和溝通能力 2.能夠獨立設計和實施培訓課程 -
高低壓成套設備工程師
10000-15000元2025-12-14
賴小姐一)本科以上學歷,電氣工程/自動化相關專業(yè); (二)10年以上成套設備經(jīng)驗(含5年技術管理經(jīng)驗),曾任職副總工或以上崗位,主導過智能配電柜/新能源箱變等產(chǎn)品研發(fā)及量產(chǎn); (三)熟悉鈑金加工、母線排設計等生產(chǎn)工藝 -
室內(nèi)設計
3000-5000元2025-12-14
崗位職責: 1、參與直營店項目規(guī)劃、總平面、室內(nèi)方案的設計構想和設計管理; 2、負責整體設計方案施工圖的制作,負責整體施工圖排版整理: 3、負責向施工方技術交底和配合施工現(xiàn)場技術指導: 4、負責施工圖紙的調(diào)整 …… 任職資格: 1.大專以上學歷,室內(nèi)或裝飾藝術設計類專業(yè)畢業(yè): 2、熟悉室內(nèi)設計與施工工序流程,具有室內(nèi)設計、陳設、等相關工作經(jīng)驗,熟練掌握并使用CAD, 3Dmax ,Photoshop或CDR等設計軟件 …… 3、有全案設計或餐飲設計經(jīng)驗,能自主尋找國內(nèi)外優(yōu)秀案例者優(yōu)先: 4、追求卓越,注重團隊合作,具備較好抗壓能力。 -
咨詢顧問
15000-20000元2025-12-14
彭女士3.掌握現(xiàn)代企業(yè)管理理論、國企改革、企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、組織管控設計、流程制度體系建設及流程制度匯編設計、人力資源管理、財務管理、內(nèi)控與風險管理、企業(yè)文化、對標世界一流管理提升、數(shù)字化智能化轉型等知識; 4 -
BA顧問
15000-19000元2025-12-14
王傳平崗位職責 開展業(yè)務需求調(diào)研,分析業(yè)務流程與痛點,設計符合業(yè)務需求的系統(tǒng)功能模塊,并輸出詳細需求文檔和設計圖。 協(xié)助進行系統(tǒng)基礎數(shù)據(jù)整理、配置及優(yōu)化,保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行。 …… 任職要求 【基礎技能】 熟練掌握業(yè)務分析核心方法與工具,能夠獨立完成系統(tǒng)功能模塊的需求分析與設計; 了解項目管理內(nèi)容; 熟練使用 Excel 進行數(shù)據(jù)分析與可視化; 熟練使用 Axure、摹客等原型設計工具 -
電子工程師
4000-5000元2025-12-14
陳生崗位資格要求: 1、本科及以上,電子電氣、自動控制、電力自動化等等相關專業(yè); 2、1年以上電源變換器相關工作經(jīng)驗; 3、了解產(chǎn)品ESD、EMI設計及防護,至少精通一種電路及PCB設計工具; 4、 -
定制家具設計師
5000-8000元2025-12-14
吳正文熟練運用CAD、酷家樂等設計軟件。 3. 熟悉板式家具結構及生產(chǎn)工藝。 4. 工作認真仔細,有責任心。 5. 有定制衣柜櫥柜行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先! 工資待遇:底薪+提成 -
室內(nèi)設計
4000-9000元2025-12-14
莫嚴梅崗位要求: 1、有1年以上相關專業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗; 2、熟悉辦公軟件、CAD、酷家樂、三維家、3dmax及Photoshop圖像處理等 3、能夠熟練室內(nèi)設計流程、包括裝修費用預算、獨立設計圖紙、模型等 -
門窗幕墻設計助理
3000-4000元2025-12-14
王工2、熟練運用Office、AutoCAD等計算機軟件系統(tǒng); 3、相關專業(yè)畢業(yè)或者懂相關設計畢業(yè)生均可; 4、薪資待遇:底薪+提成,享受國家法定節(jié)假日,購買社保,具體待遇福利***!
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南寧平面設計招聘工資
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4075
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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17.9%3K
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28.9%4K
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4.6%6K-8K
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0.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.7%
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大專0.9%
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本科0.4%
南寧平面設計招聘需要什么學歷?不限學歷占98.7%,大專占0.9%,本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.7%
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1-3年1.3%
南寧平面設計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占1.3%。