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南寧網(wǎng)絡(luò)主管招聘

桂聘提供2025年11月南寧網(wǎng)絡(luò)主管最新招聘,青秀區(qū)8條西鄉(xiāng)塘區(qū)3條,平均工資約為4934元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多網(wǎng)絡(luò)主管網(wǎng)絡(luò)推廣專(zhuān)員網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
市場(chǎng)招投標(biāo)主管/經(jīng)理崗位職責(zé):1、招投標(biāo)信息的收集,投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書(shū)中涉及到的相應(yīng)工作;2、負(fù)責(zé)投標(biāo)通用資料的整理、投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按規(guī)定如期完成標(biāo)書(shū)制作;3、協(xié)助各部門(mén)做好項(xiàng)目的投標(biāo)準(zhǔn)備工作,確定報(bào)價(jià)等相關(guān)事宜;4、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門(mén)積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過(guò)程中的問(wèn)題,確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞;5、與財(cái)務(wù)部對(duì)招投標(biāo)的保證金及時(shí)打款的收回等部門(mén)的工作協(xié)調(diào)和溝通;6、中標(biāo)結(jié)果回收及整理,中標(biāo)通知書(shū)等資料掃描及歸檔;7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職資格:1.大專(zhuān)以上學(xué)歷;2.熟練使用word、excel、powerpoint等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí);3.工作嚴(yán)謹(jǐn),做事穩(wěn)重,能夠嚴(yán)守工作秘密,忠誠(chéng)敬業(yè),有一定的文字、語(yǔ)言表達(dá)能力和理解能力。4.具備良好的交流溝通能力,做事有條理性,善總結(jié),執(zhí)行能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及較高的自我要求。工作時(shí)間:周一至周五8:30-12:00;14:00-17:30(周末節(jié)假日休息)待遇:底薪+提成,雙休,五險(xiǎn),工作餐,年終獎(jiǎng),帶薪年假,旅游,
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 1人 投遞:1人 瀏覽:28
2025-11-12
張浩
1 .受理客戶主動(dòng)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)主動(dòng)申請(qǐng)。
2.進(jìn)行客戶的邀約、談判、簽約,跟進(jìn)后期手續(xù)的辦理。
3.不用外出,辦公室辦公室。
【二】薪資待遇 (無(wú)責(zé)任底薪4000)+40提成+年終獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng),人均月薪2萬(wàn)
工作時(shí)間:9:00-18:30,周日休息,法定節(jié)假日帶薪休假
【三】任職資格
1、不限學(xué)歷,接受應(yīng)屆生
2、良好的溝通以及執(zhí)行能力,有勇氣挑戰(zhàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)
3、工作積極主動(dòng),有較高的責(zé)任和良好的職業(yè)操守
4、接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)、帶薪培訓(xùn)、主管一帶一
【四】新員工可享受入職帶薪培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、營(yíng)銷(xiāo)技能培訓(xùn)、公司為能力優(yōu)秀者提供晉升空間、氛圍良好、環(huán)境好、地鐵直達(dá)、提供手機(jī)、每周三下午茶、每個(gè)月團(tuán)建
2025-11-09
韓女士
1、 在公司年度發(fā)展規(guī)劃的基礎(chǔ)上制定自媒體傳播策略及年度規(guī)劃,了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)及市場(chǎng)動(dòng)態(tài),傳播企業(yè)文化、品牌及產(chǎn)品信息,促進(jìn)產(chǎn)品銷(xiāo)售、提升品牌美譽(yù)度;
2、 負(fù)責(zé)抖音、微信視頻號(hào)等短視頻渠道以及微信公眾號(hào)、小紅書(shū)等社交APP渠道的宣傳推廣,熱點(diǎn)話題的營(yíng)銷(xiāo)策劃,短視頻的拍攝剪輯能力和直播,構(gòu)建公司的媒體矩陣,并完成年度/月度KPI的考核,達(dá)到公司的銷(xiāo)售目標(biāo)。
3、網(wǎng)絡(luò)信息監(jiān)測(cè),收集自媒體推廣效果,挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣,情感及體驗(yàn)感受,分析數(shù)據(jù),撰寫(xiě)運(yùn)營(yíng)報(bào)告,進(jìn)行粉絲調(diào)用及總結(jié);
4、收集行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài),對(duì)市場(chǎng)變化做出敏銳地反應(yīng),通過(guò)各種有效手段提高營(yíng)銷(xiāo)影響力、傳播度、粉絲活躍度和忠誠(chéng)度;
5、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理(含日常維護(hù)、更新上下架、電商頁(yè)面更新、提報(bào)銷(xiāo)售月報(bào)等);
6、深入了解微信、自媒體等特點(diǎn)及資源,建立渠道關(guān)系、拓展新媒體資源,積極探索和創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)新手段、新模式,新媒體渠道運(yùn)營(yíng)及管理;
7、通過(guò)多種自媒體渠道完成產(chǎn)品銷(xiāo)售。
任職要求:
1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷,中文、傳播學(xué)、廣告學(xué)、新聞學(xué)、公關(guān)策劃、營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮,有豐富的自媒體運(yùn)營(yíng)的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉文化行業(yè)的自媒體運(yùn)營(yíng)模式。
2、 有較強(qiáng)的選題策劃能力和編導(dǎo)能力,有拍攝剪輯和圖片處理的能力。
3、 性格比較活潑,形象較佳,有較強(qiáng)的表達(dá)能力及接受新生事物的能力。
4、 有良好的團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神,主動(dòng)性強(qiáng),有責(zé)任心。
5、 對(duì)中醫(yī)及傳統(tǒng)文化有一定的興趣。
6、運(yùn)營(yíng)部設(shè)立主管一名,專(zhuān)員兩名
2025-11-05
林旭航
【工作內(nèi)容】 1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話等綜合性營(yíng)銷(xiāo)方式與客戶進(jìn)行有效溝通、了解客戶需求; 2、明確客戶需求,充分介紹公司內(nèi)部產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)及特色,為客戶提供專(zhuān)業(yè)的服務(wù),促成意向合作; 【任職要求】 1、20 …… (晉升通道:專(zhuān)員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-獨(dú)立分公司負(fù)責(zé)人) ③固定無(wú)責(zé)底薪+高額階梯式提成+日獎(jiǎng)勵(lì)、周獎(jiǎng)勵(lì),月獎(jiǎng)勵(lì)+晉升底薪上調(diào)+每月個(gè)人、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金禮品等等:公司提倡員工薪酬自主制,賺多賺少你說(shuō)了算底薪與業(yè)績(jī)無(wú)關(guān)
2025-11-05
林旭航
【工作內(nèi)容】 1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話等綜合性營(yíng)銷(xiāo)方式與客戶進(jìn)行有效溝通、了解客戶需求; 2、明確客戶需求,充分介紹公司內(nèi)部產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)及特色,為客戶提供專(zhuān)業(yè)的服務(wù),促成意向合作; 【任職要求】 1、20 …… (晉升通道:專(zhuān)員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-獨(dú)立分公司負(fù)責(zé)人) ③固定無(wú)責(zé)底薪+高額階梯式提成+日獎(jiǎng)勵(lì)、周獎(jiǎng)勵(lì),月獎(jiǎng)勵(lì)+晉升底薪上調(diào)+每月個(gè)人、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金禮品等等:公司提倡員工薪酬自主制,賺多賺少你說(shuō)了算底薪與業(yè)績(jī)無(wú)關(guān)
2025-11-05
81770848@qq.com
3、完善的銷(xiāo)售培訓(xùn)體系,具有網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院隨時(shí)隨地可以學(xué)習(xí)。 4、公司制度體系、績(jī)效提成制度完善。 5、公司95后00后氛圍輕松活潑、工作環(huán)境nice。 …… 晉升空間: 試用-—轉(zhuǎn)正——主管——經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的資源,通過(guò)電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、等多種方式開(kāi)發(fā)新客戶并維護(hù)老客戶。
2025-11-05
81770848@qq.com
3、完善的銷(xiāo)售培訓(xùn)體系,具有網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院隨時(shí)隨地可以學(xué)習(xí) 4、公司制度體系、績(jī)效提成制度完善 晉升空間: 試用-—轉(zhuǎn)正——主管——經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的資源,通過(guò)電話、微信、網(wǎng)絡(luò)
2025-11-05
81770848@qq.com
3、完善的銷(xiāo)售培訓(xùn)體系,具有網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院隨時(shí)隨地可以學(xué)習(xí)。 4、公司制度體系、績(jī)效提成制度完善。 …… 晉升空間: 試用-—轉(zhuǎn)正——主管——經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的資源,通過(guò)電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、等多種方式開(kāi)發(fā)新客戶并維護(hù)老客戶。
2025-11-05
81770848@qq.com
3、完善的銷(xiāo)售培訓(xùn)體系,具有網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院隨時(shí)隨地可以學(xué)習(xí)。 4、公司制度體系、績(jī)效提成制度完善。 …… 晉升空間: 試用-—轉(zhuǎn)正——主管——經(jīng)理—-分公司總經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的資源,通過(guò)電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、等多種方式開(kāi)發(fā)新客戶并維護(hù)老客戶。
3、完善的銷(xiāo)售培訓(xùn)體系,具有網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院隨時(shí)隨地可以學(xué)習(xí)。 4、公司制度體系、績(jī)效提成制度完善。 …… 晉升空間: 試用-—轉(zhuǎn)正——主管——經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的資源,通過(guò)電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、等多種方式開(kāi)發(fā)新客戶并維護(hù)老客戶。
南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城 1人 醫(yī)藥 瀏覽:15
2025-11-05
張建鋒
崗位職責(zé)】 ①通過(guò)網(wǎng)絡(luò)網(wǎng)絡(luò)渠道為顧客提供咨詢對(duì)話服務(wù); ②負(fù)責(zé)有關(guān)醫(yī)美項(xiàng)目、醫(yī)美醫(yī)院、醫(yī)美價(jià)格、根據(jù)不同人群及需求制定私人專(zhuān)屬整形方案; ③做好市場(chǎng)宣傳、推廣、活動(dòng)的最新信息的統(tǒng)計(jì)及反饋; ④ …… 2、跨部門(mén)不通過(guò)直屬主管,就安排其工作內(nèi)容的,有權(quán)選擇拒絕。 3、有向上級(jí)反映工作意見(jiàn)或建議的權(quán)利。
2025-11-05
林旭航
有無(wú)經(jīng)驗(yàn)者均可); 2、由公司提供客戶群體,我們主要是從精準(zhǔn)客戶中開(kāi)發(fā),無(wú)需自己尋找獲取客戶; 3、向中小企業(yè)推廣法律服務(wù)產(chǎn)品,為企業(yè)提供法律相關(guān)服務(wù),開(kāi)發(fā)及維護(hù)客戶(客源由公司提供); 4、通過(guò)網(wǎng)絡(luò) …… ②寬廣的晉升空間,公司擁有合理的全透明晉升考核與機(jī)制,能力優(yōu)秀者,三個(gè)月即可晉升:(晉升通道:專(zhuān)員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-獨(dú)立分公司負(fù)責(zé)人) ③固定無(wú)責(zé)底薪+高額階梯式提成+日獎(jiǎng)勵(lì)、周獎(jiǎng)勵(lì),月獎(jiǎng)勵(lì)
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 電信 瀏覽:9
2025-11-04
任職要求: 1.具備良好的用戶溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)用戶運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣,能快速適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境; 3.具有獨(dú)立策劃和組織線上活動(dòng)的能力; 4.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)方向 …… 6.公司有免費(fèi)培訓(xùn),上崗后有主管一對(duì)一帶領(lǐng),有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可 7.年齡18-35歲,男女不限
2025-11-04
任職要求: 1.具備良好的用戶溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)用戶運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣,能快速適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境; 3.具有獨(dú)立策劃和組織線上活動(dòng)的能力; 4.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)方向 …… 6.公司有免費(fèi)培訓(xùn),上崗后有主管一對(duì)一帶領(lǐng),有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可 7.年齡18-35歲,男女不限
約 14 個(gè)崗位

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南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.9%
    2K
  • 18.8%
    3K
  • 23.5%
    4K
  • 17.6%
    5K
  • 17%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 4.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 中專(zhuān)
    0.3%
  • 大專(zhuān)
    1.3%
南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,中專(zhuān)占0.3%,大專(zhuān)占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
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