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南寧總經理助理招聘 logo

南寧總經理助理招聘

桂聘提供2025年11月南寧總經理助理最新招聘,青秀區13條江南區3條,平均工資約為5722元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多總經理助理總經理助理總經理助理/文秘招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
【崗位名稱】
總經理助理(玉林分公司)
【崗位職責】
1. 協助總經理處理日常管理工作,包括日程安排、會議組織、文書起草等;
2. 負責公司合同的統計與管理,做好合同數據分析,提升公司業務效率;
3. 協助公司開發市場,開發新客戶,維護老客戶,維護地方關系;
4. 完成總經理交辦的其他工作任務。
【任職要求】
1. 本科及以上學歷,管理類、經濟類或相關專業優先,黨員和學生干部優先;
2. 有企業從事技術工作經驗優先,1-3年銷售相關的工作經驗;
3. 具備良好的組織、協調、溝通能力,有較強的執行力。
4. 邏輯思維能力強,愛學習,有追求肯拼搏,執行力強。
【薪酬福利】
- 崗位工資+五險+提成+項目獎金+差旅費補貼+年資津貼+年終分紅+帶薪年假+國家法定節假日。
- 團建旅游,暖心基金,帶薪學習培訓,茶歇水果,餐補,一年兩次調薪。
【上班時間】
09:00-12:00,14:00-18:30。周末雙休。
我們期待有志之士加入我們的團隊,共同推動企業創新發展!

總經理助理/秘書

5000-8000元
南寧-青秀區 1人 瀏覽:15
2025-11-16
張毅東
協助領導日常出行工作安排
2025-11-15
黃小姐
崗位要求:
1、協助總經理開展各項工作,處理日常事務;
2、協助總經理進行商務活動,做好各項匯報,聯絡工作;
3、負責總經理有關文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料的督辦、處理與反饋,傳達上級領導命令,督促落實、跟蹤反饋工作;
4、協助做好訪客接待、會議和活動事務安排,人脈的維系與管理;
5、完成總經理授權與交辦的其他工作。
任職資格:
1、行政管理、人力資源管理、文秘、中文等相關專業本科學歷;
2、形象氣質佳,普通話標準;
3、懂禮儀、具備良好的氣質,善于溝通;
4、具有較強的文字組織能力和管理協調能力,會寫文案,熟練使用辦公軟件;
5、有工程行業總經理助理或秘書相關工作經驗者優先。
6、持有C1駕照,2年以上駕齡,能接受出差及應酬。
2025-11-15
黃女士
崗位職責 1.負責醫館產品的選品工作,結合市場需求、消費者偏好及醫館定位,篩選優質、合規的產品。 2.與供應商進行溝通談判,確保產品價格合理、質量可靠,并維護良好的合作關系。 3.定期評估產品市場表現,提出產品優化或淘汰建議,確保產品線的持續競爭力。 4.優化醫館供應鏈流程,確保產品從采購、入庫、存儲到出庫的高效運作。 5.根據醫館定位及客戶需求,制定并優化會員服務標準,監督會員服務標準的執行情況。 6.協助總經理構建并完善醫館的管理體系,參與制定醫館發展戰略,為醫館的長期發展提供策略建議與支持。 7.完成總經理交辦的其他事項。 任職要求 1.大專學歷以上,有大健康行業相關工...

總經理助理

6000-8000元
南寧-青秀區-現代·國際 1人 財務 財務咨詢 文化傳播 投遞:1人 瀏覽:15
2025-11-15
唐曉勤
1、負責項目的洽談對接,溝通與協調. 2、具有準確解讀政府政務信息理解及領悟力,準確地把握客戶需求,具備業務推進能力 3、做好項目成本核算,控制、監督經費支出。 關鍵能力: 1、具有高度的責任心,強烈的進取心、職業素養及團隊合作精神 2、具備出色的溝通能力、第三方管理能力和談判能力;有較強的項目控制力、統籌力、執行力; 3、系統化思考能力、良好的處事心態,能承受較強工作壓力 加分項 有以下行業經驗:房地產開發經營·廣告/公關/會展·人力資源服務
2025-11-15
黃小姐
人力資源管理、文秘、中文等相關專業本科學歷; 2、形象氣質佳,普通話標準; 3、懂禮儀、具備良好的氣質,善于溝通; 4、具有較強的文字組織能力和管理協調能力,會寫文案,熟練使用辦公軟件; 5、有工程行業總經理助理或秘書相關工作經驗者優先

業務副總助理

5000-7000元
南寧-青秀區-金源CBD現代城 1人 家居 瀏覽:7
2025-11-13
黃曉晨
我們正在尋找一位業務總監助理,作為業務總監的核心助手,你將深度參與業務戰略制定、重點項目推進、跨部門協調及日常運營管理,助力業務線高效達成目標。如果你具備出色的數據分析能力、項目管理經驗和優秀的溝通協調技巧,渴望在快節奏的業務環境中成長,歡迎加入我們! 崗位職責 一、業務戰略與分析支持 1、統籌銷售數據收集與報表(日報/周報/月報),支撐業務動態監控; 2、協助制定年度/季度業務目標(營收、市場份額等),拆解為可執行計劃; 3、分析行業動態(政策、競品)與內部數據(區域/產品線業績、成本),輸出診斷報告與機會點建議; 4、參與戰略研討會、經營會,負責會議籌備、記錄及決議跟蹤。 二...
2025-11-12
崗位職責: 1.負責會務管理,包括預訂會場、布置會場、調試設備,準備會議材料,會中服務工作,會后整理等工作; 2.負責收發文管理,負責公司內部各個部門的文件收發文工作,確保文件及時、準確地送達相關人員,跟蹤文件的處理進度,確保文件得到及時回復和反饋; 3.負責文件的登記、分類、歸檔和保管,以便文件的檢索和查閱; 4.協助開展領導班子會議報告撰寫、會議紀要記錄、領導指示傳達工作; 5.完成領導交辦和集團部門對接的其他工作。 任職要求: 1.大學本科及以上學歷,中文、漢語言文學相關專業,中共黨員優先; 2.3年以上相關崗位工作經驗,有國有企業辦公室工作經驗者優先; 3.良好的公文...

總經理助理

5000-6000元
南寧-青秀區-華豐城 1人 傳媒 瀏覽:10
2025-11-12
洪志敏
1.領導的日常行程安排,包括預約和提醒。 2.負責上傳下達,對內對接各部門,督辦、協調、落實領導的指示。 3.協助處理外部公共關系,參與對外商務活動,接待重要客戶和政府高層。 4.協助領導洽談客戶,做策劃方案 5.協助領導完成對運營團隊的目標管理,匯總并分析團隊的日常工作數據。 加分項 有以下行業經驗:廣播/影視·生活服務(O2O)·廣告營銷
南寧-青秀區 1人 電子 投遞:9人 瀏覽:312
2025-11-12
謝女士
人事
任職要求: 1.身高165以上,形象氣質佳。 2.大學本科以上,一本優先。 3.寫作能力較強,會基本公文,能寫方案和宣傳稿。 4.PPT制作能力強。 5.勤快能吃苦,有上進心。 6.有一定的對外商務交際能力。 主要職責: 1.負責樓上公用辦公區衛生,早晚至少打掃一次。 2.負責外來客人的接待工作,并跟進一些后續工作。 3.負責公司行政會議紀要的匯總與寫作工作。 4.負責一些活動方案的擬制。 5.完成公司領導賦予的其它工作任務。 周末雙休,法定節假日正常放,偶有加班 薪資范圍:3500-4500元 工作地點:廣西良慶區新媒體中心8樓807
2025-11-12
莫女士
直接匯報對象:總經理助理 任職要求: 1、管理類全日制大專以上學歷;會開車有證。

總經理助理

6000-8000元
南寧-青秀區 1人 瀏覽:6
2025-11-10
總經理助理:協助并安排和提醒總經理的日程工作;對公司的市場營銷工作提出建議及監督執行;安排和管理公司相關的法務工作:協助參與公司的政府關系管理;負責推進公司的投融資管理。

總經理助理

5000-6000元
南寧-青秀區-領東尚層 1人 高中以上 傳媒 電子 廣告 投遞:7人 瀏覽:377
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 項目提成
  • 接受畢業生
2025-11-09
鐘先生
總經理
1.總經理助理, 辦公室管理及接待,偶爾有出短差或應酬,底薪5000元,早九晚五,周雙休,所有法定節假日都放假,有五險一金。

制片人

5000-10000元
2025-11-08
黃青
招聘:總經理助理/制片人 一、崗位要求: 1.?熟悉熱愛影視行業,懂制作全流程,把握行業動態與市場趨勢。 2.?溝通協調能力強,有團隊合作精神。 3.?能接受出差,不怯應酬場合。 4.?

總經理助理

5000-10000元
2025-11-08
黃青
招聘:總經理助理/制片人 一、崗位要求: 1.?熟悉熱愛影視行業,懂制作全流程,把握行業動態與市場趨勢。 2.?溝通協調能力強,有團隊合作精神。 3.?能接受出差,不怯應酬場合。 4.?
約 26 個崗位

南寧總經理助理招聘最新投遞

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南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘工資

¥ 5722
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 30K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 1.2%
    2K
  • 9%
    3K
  • 17.6%
    4K
  • 23.2%
    5K
  • 23.2%
    6K-8K
  • 9.8%
    8K-1W
  • 6.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.9%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    1.1%
  • 本科
    0.8%
南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,高中占0.3%,大專占1.1%,本科占0.8%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經驗?不限經驗占99.2%,1-3年占0.8%。

南寧 總助/CEO助理/董事長助理百科

...崗位職責
1、召集和主持公司董事會會議,組織討論和決定公司的發展規劃、經營方針、年度計劃及日常經營工作中的重大事項。
2、經董事會提名聘任或解聘公司副總經理或三總師并報上一級組織批準,經公司董事會決定高層管理人員的報酬;經董事會批準任命根據總經理提名經營機構各有關部門及下屬分公司正副經理等重要人事任免事項。
3、主持制定公司的年度財務和預算方案、決算方案;經董事會審核總經理提出的各項發展計劃及執行結果。
4、主管財務方面工作,定期審閱公司財務報表和其他重要報表。
5、簽署應由企業法人簽署的對外重要經濟合同、上報各種重要報表、文件、資料。
6、法律法規規定的企業法人所必須負責的各項事項。
7、在董事會閉會期間代表董事會行使權力。
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