新媒體推廣（小紅書）

崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶，客戶資源公司提供，通過電話和網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，解答客戶的疑慮從中尋找潛在客戶；工作內(nèi)容簡(jiǎn)單易上手，無(wú)邀約任務(wù)。 任職要求： 1、18-45周歲，具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí)； 2、心理素質(zhì)高，工作積極有責(zé)任心； 3、熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，有電話營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、應(yīng)聘者無(wú)任何費(fèi)用，公司免費(fèi)培訓(xùn)半天上崗， 5、熟練后，可在家兼職，公司提供呼叫系統(tǒng)和話費(fèi) 上班時(shí)間（可自選排班）：上午9:00-12:00 或 下午14:00-18:00。 薪資待遇:日綜合收入100-300左右 結(jié)算方式：日結(jié) 還在為找工作迷茫嗎？是不是投簡(jiǎn)歷石沉大海都沒有回復(fù)呢，還在為收不到offerer而苦腦嗎？不需要焦慮，每天都要保持開心哦，可以先來(lái)我們這里做兼職先過渡，我們兼職僅負(fù)責(zé)線上溝通，在辦公室辦公，無(wú)需外出，工資每周一周結(jié)一次，可以很好的過渡找工作，緩解一下經(jīng)濟(jì)壓力！！！

一、 崗位核心定位 本崗位是醫(yī)館專業(yè)價(jià)值的學(xué)術(shù)化傳遞者與醫(yī)療同行合作網(wǎng)絡(luò)的架構(gòu)師。作為醫(yī)館的“技術(shù)大使”，專注于向藥店、西醫(yī)門診、體檢中心等醫(yī)療同業(yè)機(jī)構(gòu)，系統(tǒng)化地輸出醫(yī)館在特定領(lǐng)域的專業(yè)技術(shù)與解決方案（如小兒推拿、中醫(yī)美容、睡眠障礙調(diào)理等）。核心目標(biāo)是建立基于專業(yè)信任的、可持續(xù)的B2B客戶轉(zhuǎn)介網(wǎng)絡(luò)，將醫(yī)館定位為醫(yī)療生態(tài)內(nèi)可靠的中醫(yī)特色技術(shù)解決方案供應(yīng)商，從而獲得精準(zhǔn)、高價(jià)值的患者流量。 二、 崗位職責(zé) 1. 醫(yī)療合作網(wǎng)絡(luò)開拓與維護(hù) ?目標(biāo)地圖繪制：系統(tǒng)調(diào)研并建立區(qū)域內(nèi)藥店（特別是具備坐堂醫(yī)或健康咨詢能力者）、西醫(yī)門診部（兒科、皮膚科、康復(fù)科、全科）、體檢中心、口腔診所等醫(yī)療機(jī)構(gòu)的合作潛力地圖。 ?專業(yè)化商務(wù)拜訪：以學(xué)術(shù)交流和技術(shù)分享為切入點(diǎn)，與目標(biāo)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、關(guān)鍵醫(yī)師建立聯(lián)系，闡述合作互補(bǔ)價(jià)值，而非單純銷售。 ?合作協(xié)議簽署：設(shè)計(jì)專業(yè)的合作方案，完成商務(wù)談判，簽署技術(shù)協(xié)作或客戶轉(zhuǎn)介協(xié)議，建立清晰、合規(guī)的合作與分潤(rùn)機(jī)制。 2. 學(xué)術(shù)化技術(shù)推廣與賦能 ?定制化技術(shù)方案包開發(fā)：將醫(yī)館的核心業(yè)務(wù)（如小兒推拿治未病方案、中醫(yī)美容綜合調(diào)理路徑、睡眠障礙的非藥物干預(yù)流程）打包成標(biāo)準(zhǔn)化、可講解的“技術(shù)解決方案”，便于合作方理解和推薦。 ?開展專業(yè)化培訓(xùn)與沙龍：為合作機(jī)構(gòu)的醫(yī)護(hù)人員、健康顧問舉辦小規(guī)模、高質(zhì)量的專場(chǎng)技術(shù)沙龍、案例分享會(huì)或操作演示，提升其認(rèn)知與轉(zhuǎn)介意愿。 ?學(xué)術(shù)支持材料制作：制作并提供具有學(xué)術(shù)參考價(jià)值的支持材料，如簡(jiǎn)易的鑒別診斷提示、效果評(píng)估量表、典型病例摘要等，增強(qiáng)合作的嚴(yán)謹(jǐn)性與信任度。 3. 合作項(xiàng)目落地與流程管理 ?設(shè)計(jì)無(wú)縫轉(zhuǎn)介流程：與合作方共同設(shè)計(jì)流暢、便捷的患者轉(zhuǎn)介與信息對(duì)接流程，確保患者體驗(yàn)良好，并保護(hù)患者隱私。 ?聯(lián)合患教活動(dòng)策劃：與合作方聯(lián)合舉辦面向其患者的健康講座或篩查活動(dòng)（如在兒科門診開展“小兒體質(zhì)辨識(shí)與調(diào)理”講座），由您或醫(yī)館專家主講，直接轉(zhuǎn)化高質(zhì)量意向客戶。 ?專屬通道與VIP服務(wù)：為合作方轉(zhuǎn)介的患者設(shè)立綠色預(yù)約通道及專屬服務(wù)跟進(jìn)，形成服務(wù)閉環(huán)，提升合作方口碑與持續(xù)合作動(dòng)力。 4. 數(shù)據(jù)追蹤、分析與關(guān)系深化 ?建立B端合作數(shù)據(jù)看板：精準(zhǔn)追蹤每個(gè)合作渠道的轉(zhuǎn)介數(shù)量、到院率、轉(zhuǎn)化病種分布、合作項(xiàng)目營(yíng)收及分潤(rùn)成本，精確計(jì)算單渠道投入產(chǎn)出比。 ?定期復(fù)盤與策略優(yōu)化：基于數(shù)據(jù)，與合作方進(jìn)行業(yè)務(wù)復(fù)盤，共同優(yōu)化轉(zhuǎn)介策略，并將成功案例轉(zhuǎn)化為新的推廣素材。 ?深度關(guān)系維護(hù)：通過定期學(xué)術(shù)資訊分享、邀請(qǐng)參與醫(yī)館學(xué)術(shù)活動(dòng)等方式，將合作關(guān)系從商業(yè)層面升級(jí)為學(xué)術(shù)共同體，構(gòu)建長(zhǎng)期戰(zhàn)略聯(lián)盟。 三、 任職要求 1. 硬性條件與經(jīng)驗(yàn) ?學(xué)歷與專業(yè)：醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師、藥師或健康管理師資質(zhì)者極佳。 ?工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上醫(yī)藥行業(yè)學(xué)術(shù)推廣、醫(yī)學(xué)聯(lián)絡(luò)、或面向醫(yī)療機(jī)構(gòu)的B端銷售/合作經(jīng)驗(yàn)。有成功開拓并維護(hù)西醫(yī)診所、藥店渠道案例者優(yōu)先。 ?行業(yè)認(rèn)知：深刻理解醫(yī)療行業(yè)運(yùn)行規(guī)則、醫(yī)生思維模式及患者轉(zhuǎn)診邏輯，熟悉相關(guān)法律法規(guī)。 2. 核心能力 ?卓越的學(xué)術(shù)溝通能力：能夠用西醫(yī)同行聽得懂、能接受的語(yǔ)言和邏輯，闡述中醫(yī)特色技術(shù)的優(yōu)勢(shì)與應(yīng)用場(chǎng)景，建立專業(yè)對(duì)話基礎(chǔ)。 ?B端解決方案式銷售能力：善于洞察合作機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)痛點(diǎn)（如患者留存、服務(wù)增值、營(yíng)收多元化），并能將醫(yī)館服務(wù)設(shè)計(jì)為其解決問題的“解決方案”。 ?項(xiàng)目策劃與專業(yè)內(nèi)容輸出能力：能獨(dú)立策劃并組織專業(yè)學(xué)術(shù)活動(dòng)，并能將復(fù)雜醫(yī)學(xué)信息轉(zhuǎn)化為有說(shuō)服力的推廣資料。 ?強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析與商務(wù)談判能力：具備商業(yè)思維，能精準(zhǔn)核算合作模型，進(jìn)行專業(yè)的商務(wù)談判。 ?高情商與跨學(xué)界人際能力：能在中醫(yī)與西醫(yī)兩個(gè)語(yǔ)境間自如切換，與各類醫(yī)療專業(yè)人士建立互信、尊重的關(guān)系。 3. 關(guān)鍵個(gè)人特質(zhì) ?專業(yè)自信，學(xué)術(shù)嚴(yán)謹(jǐn)：代表醫(yī)館專業(yè)形象，言談?dòng)袚?jù)，行事穩(wěn)重。 ?客戶導(dǎo)向，合作共贏：始終從合作方及其患者的角度思考，追求長(zhǎng)期共贏。 ?結(jié)果驅(qū)動(dòng)，執(zhí)行力強(qiáng)：對(duì)開發(fā)進(jìn)度和轉(zhuǎn)化結(jié)果有強(qiáng)烈的責(zé)任感。 ?誠(chéng)信合規(guī)，恪守邊界：深刻理解醫(yī)療合作的合規(guī)重要性，所有合作均在合法合規(guī)框架內(nèi)進(jìn)行。 四、 關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)（KPI）方向 ?網(wǎng)絡(luò)建設(shè) ?新增簽約合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)數(shù)量，核心合作機(jī)構(gòu)復(fù)購(gòu)率。 ?學(xué)術(shù)活動(dòng) ?舉辦專場(chǎng)技術(shù)沙龍/培訓(xùn)會(huì)次數(shù)及覆蓋醫(yī)護(hù)人員數(shù)。 ?引流質(zhì)量 ?合作機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)介患者到院率、首診轉(zhuǎn)化率、平均客單價(jià)。 ?業(yè)績(jī)貢獻(xiàn) ?合作渠道貢獻(xiàn)的總營(yíng)收及凈利潤(rùn)。

崗位職責(zé): 1、通過面銷（公司可提供商戶資源），促進(jìn)本地生活類（吃喝玩樂）商戶與抖音平臺(tái)合作，對(duì)簽約門店及套餐內(nèi)容負(fù)責(zé)。 2、根據(jù)客戶需求痛點(diǎn)定制產(chǎn)品方案，邀請(qǐng)商家進(jìn)駐抖音平臺(tái)，幫助商戶策劃團(tuán)購(gòu)套餐并推動(dòng)上線，優(yōu)化賬號(hào)內(nèi)容與營(yíng)銷策略，打造爆款，提升售賣和核銷。 3、給客戶賦能，培訓(xùn)抖音獲客、吸流、直播，促進(jìn)成交提升銷量，具備獨(dú)立運(yùn)營(yíng)管理的能力。 4、待遇（3K-5k）+提成； 工作時(shí)間： 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，7小時(shí)/天，每周休息1天，節(jié)假日放假。 福利待遇： 五險(xiǎn)+年節(jié)禮品+生日福利+團(tuán)建下午茶

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)的業(yè)務(wù)拓展和運(yùn)營(yíng)管理 2.與團(tuán)隊(duì)合作，共同完成業(yè)務(wù)目標(biāo)和任務(wù) 3.持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提升工作效率 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.能夠快速適應(yīng)變化，不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng) 3.對(duì)抖音業(yè)務(wù)有一定的了解和熱情 崗位福利： 早九晚六，上六休一，法定節(jié)假日，五險(xiǎn)，不定時(shí)下午茶

1、通過面銷（公司可提供商戶資源），促進(jìn)本地生活類商戶與抖音平臺(tái)合作，對(duì)簽約門店及套餐內(nèi)容負(fù)責(zé)。 2、根據(jù)客戶需求痛點(diǎn)定制產(chǎn)品方案，邀請(qǐng)商家進(jìn)駐抖音平臺(tái)，幫助商戶策劃團(tuán)購(gòu)套餐并推動(dòng)上線，優(yōu)化賬號(hào)內(nèi)容與營(yíng)銷策略，打造爆款，提升售賣和核銷。 3、給客戶賦能，培訓(xùn)抖音獲客、吸流、直播，促進(jìn)成交提升銷量，具備獨(dú)立運(yùn)營(yíng)管理的能力。 職位要求: 1、餐飲業(yè)務(wù)板塊：要求從事過銷售、美團(tuán)、餓了么銷售優(yōu)先考慮。 2、休娛板塊：要求從事過足療按摩管理，銷售培訓(xùn)。 3、麗人板塊：要求從事過美業(yè)銷售、美業(yè)管理、美業(yè)培訓(xùn)。 4、進(jìn)場(chǎng)零售板塊：要求從事過超市供應(yīng)鏈、超市管理，快消品行業(yè)。 5、溝通談判能力強(qiáng)，做事負(fù)責(zé)任，不懼挑戰(zhàn)。 做六休一，五險(xiǎn)，年節(jié)禮物生日禮物，團(tuán)建，工齡獎(jiǎng)

單位名稱】佛山市華普生藥業(yè)有限公司 【負(fù)責(zé)區(qū)域】廣西省，駐地南寧 【負(fù)責(zé)產(chǎn)品】膠體酒石酸鉍膠囊、乙酰吉他霉素含片、維參鋅膠囊等產(chǎn)品 崗位職責(zé): 1、市場(chǎng)調(diào)研和分析，制訂產(chǎn)品推廣計(jì)劃和策略。 2、結(jié)合既定的產(chǎn)品推廣策略，按計(jì)劃組織開展各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動(dòng)。 3、負(fù)責(zé)客戶的關(guān)系維護(hù)，發(fā)展專家隊(duì)伍并與專家建立牢固的合作關(guān)系，具有優(yōu) 秀的團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神。 4、分析市場(chǎng)需求，了解市場(chǎng)發(fā)展方向，協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。 5、挖掘產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)賣點(diǎn)，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，ppt制作，宣傳。跟進(jìn)公司產(chǎn)品的 推廣情況等。 任職資格: 1、年齡20-35之間。 2、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬條件。 3、能夠適應(yīng)并接受出差。 4、負(fù)責(zé)區(qū)域：廣西全區(qū) 駐地：南寧 薪資待遇：5K-2W(具體***)雙休、員工生日禮物、免費(fèi)旅游、帶薪年假、法定節(jié)假日、春節(jié)假期，員工意外險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、傳統(tǒng)節(jié)日禮品、公司重大疾病基金補(bǔ)助等。

加公司免費(fèi)線上、線下培訓(xùn)，負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣、有資源、有人脈、全國(guó)各地均可以推廣，就近安排；時(shí)間自由支配、無(wú)需坐班；有拉卡拉、支付寶、微信、美團(tuán)等收款碼推廣者優(yōu)先！商家進(jìn)件成功享受開戶補(bǔ)貼及萬(wàn)分之七流水分潤(rùn)！如你有美食、餐飲資源誠(chéng)邀您合作。有意者可以邀請(qǐng)參加公司每天線上或者線下的培訓(xùn)，歡迎到公司參觀考察

崗位職責(zé): 1.工作地點(diǎn)在梧州，負(fù)責(zé)蒼梧，藤縣，蒙山區(qū)域美的空調(diào)的市場(chǎng)推廣，提升品牌知名度 2.組織并參與地面推廣活動(dòng)，擴(kuò)大客戶基礎(chǔ) 3.與美的電器現(xiàn)有渠道客戶保持良好關(guān)系，共同完成業(yè)績(jī)要求 任職要求: 1.具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 2.能夠獨(dú)立策劃和實(shí)施推廣活動(dòng) 3.對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)有敏銳的洞察力，能夠有效應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化

崗位要求： 1、中專學(xué)歷以上、工作經(jīng)驗(yàn)不限; 2、品行端正、遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、無(wú)違法違紀(jì)等不良記錄; 3、時(shí)間自由，工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé); 4、需要電話聯(lián)系業(yè)務(wù)，話費(fèi)可以報(bào)銷 5、工作時(shí)間8:00-18:00，午休時(shí)間12:00-13:30。 崗位職責(zé)： 1、廣告業(yè)務(wù)登記; 2、協(xié)助廣告部處理日常事務(wù)性工作; 3、節(jié)日補(bǔ)貼、社保、雙休、年終獎(jiǎng)、生日福利等。

招聘人數(shù)3人 崗位職責(zé)及要求： 1.通過網(wǎng)絡(luò)、電話、微信等了解客戶需求后針對(duì)性分析解答，幫助預(yù)約掛號(hào)； 2.醫(yī)療專業(yè)知識(shí)（公司有安排統(tǒng)一的培訓(xùn)課程，費(fèi)用公司來(lái)出。）； 3.計(jì)算機(jī)常用軟件的熟練使用，打字35-45/分鐘； 4.數(shù)據(jù)分析能力，信息搜索及歸納總結(jié)能力； 5.每月根據(jù)要求完成任務(wù)。 個(gè)人方面： 1.認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)實(shí)、守信、有擔(dān)當(dāng)。 2.基本優(yōu)秀的溝通能力，樂觀自信，靈敏。 3.良好的自我情緒管理及抗壓能力。 工作時(shí)間： 每天工作8小時(shí)，兩班倒：早班：8:00~16:00;晚班：16:00~24:00。 有客服或銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取，公司福利多多，歡迎您的加入！