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職位描述

1，負(fù)責(zé)操盤整個(gè)抖音團(tuán)隊(duì)搭建，內(nèi)容策劃，營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)。

2，負(fù)責(zé)公司官方抖音號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)，內(nèi)容創(chuàng)作，腳本撰寫，粉絲交流運(yùn)營(yíng)。

3，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)分析人群使用習(xí)慣及用戶需求，通過創(chuàng)造話題、策劃線上線下等活動(dòng)方式，增加粉絲量，提高粉絲活躍度，拓展品牌知名度。

任職資格：

1，本科以上學(xué)歷，有3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)歷

2，熟悉抖音、快手等短視頻平臺(tái)，懂得賬號(hào)內(nèi)容策劃，運(yùn)營(yíng)管理和數(shù)據(jù)分析

3，在抖音上有運(yùn)營(yíng)成功案例

公司簡(jiǎn)介

廣西鴻豐家居科技有限公司創(chuàng)立于2017年，是一家集研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的現(xiàn)代化整體家居定制型企業(yè)。“薩米尼”隸屬于鴻豐家居旗下品牌，目前公司業(yè)務(wù)涵蓋定制衣柜及配套家具、定制櫥柜、定制木門、飾面墻、智能五金、辦公家具、定制大宗業(yè)務(wù)等。在公司發(fā)展壯大的5年里，我們始終以“材料環(huán)保超國(guó)標(biāo)，設(shè)計(jì)引領(lǐng)新時(shí)尚”為產(chǎn)品核心價(jià)值。
鴻豐家居致力提供智能家居，全屋定制的系統(tǒng)解決方案，是行業(yè)首批采用自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備的整體家具定制企業(yè)，引進(jìn)多款國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的智能化生產(chǎn)系統(tǒng)軟件和自動(dòng)化數(shù)控生產(chǎn)設(shè)備，生產(chǎn)產(chǎn)品零誤差，全自動(dòng)化操作保證了每件產(chǎn)品的品質(zhì)。為用戶提供安全保障的產(chǎn)品，生產(chǎn)的各類家具均通過國(guó)家相關(guān)部門檢測(cè)合格，為千萬家用戶提供安全環(huán)保健康的家居享受。
公司設(shè)計(jì)研發(fā)團(tuán)隊(duì)?wèi){借創(chuàng)新意識(shí)和對(duì)消費(fèi)流行趨勢(shì)的敏銳掌握，致力于為消費(fèi)者提供更為靈動(dòng)的家居定制空間為己任，以科技與時(shí)尚美學(xué)相融合，不斷推進(jìn)技術(shù)研發(fā)與設(shè)計(jì)創(chuàng)新，產(chǎn)品創(chuàng)新、工藝創(chuàng)新、氣質(zhì)創(chuàng)新，讓每件產(chǎn)品在市場(chǎng)上都具備強(qiáng)大的魅力和持久旺盛的生命力。不斷完善售后服務(wù)體系，提高細(xì)節(jié)管理，?鴻豐人將銳志革新進(jìn)取，不斷超越自己，精心鑄造中國(guó)定制家具知名品牌。

鴻豐家居企業(yè)文化

愿景：造消費(fèi)者放心滿意的家具，創(chuàng)消費(fèi)者鐘愛一生的品牌。
使命：為客戶利益而努力創(chuàng)新，為員工幸福而持續(xù)奮斗，為環(huán)境健康而踏踏實(shí)實(shí)，為社會(huì)美好而心存感激。
經(jīng)營(yíng)方針：把控質(zhì)量、嚴(yán)格管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
鴻豐人的目標(biāo)：互助成長(zhǎng)·成就分享
鴻豐人的思想準(zhǔn)則：以信任、理解、包容、務(wù)實(shí)的思想標(biāo)準(zhǔn)，做一個(gè)受尊重的人！
鴻豐人的行為準(zhǔn)則：以誠信、高效、利他、超越的行為標(biāo)準(zhǔn)，做一個(gè)負(fù)責(zé)任的人！

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市江南區(qū)產(chǎn)投江南企業(yè)公園查看上班路線

可能感興趣的職位: 運(yùn)營(yíng)助理
3000-6000元

南寧-邕寧區(qū)

那坡鋒運(yùn)農(nóng)業(yè)投資有限責(zé)任公司

崗位職責(zé): 1、掌握公司重點(diǎn)業(yè)務(wù)的流程、制度,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理銷售團(tuán)隊(duì),為運(yùn)營(yíng)提供后勤保障與支持工作; 2、根據(jù)公司重點(diǎn)業(yè)務(wù)的銷售策略,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)域管理人員實(shí)施工作統(tǒng)籌與計(jì)劃,并確保操作、執(zhí)行、總結(jié)與信息反饋; 3、收集、跟進(jìn)、整理公司重點(diǎn)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),配合領(lǐng)導(dǎo)及區(qū)域管理人員對(duì)銷售人員進(jìn)行綜合管理、考核以達(dá)成銷售目標(biāo),并提交分析總結(jié)報(bào)表及優(yōu)化方案; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格: 1、專科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

18小時(shí)前; 運(yùn)營(yíng)專員
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西煦美醫(yī)藥有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)各類資源類客戶數(shù)據(jù)整理、分配、監(jiān)控，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值與銷售價(jià)值的匹配，提升客戶運(yùn)用效率。 2、建立客戶數(shù)據(jù)監(jiān)控流程，周期性提供各類資源類客戶數(shù)據(jù)分析報(bào)告； 3、優(yōu)化客戶管理工作流程、能結(jié)合目前客戶管理問題提出有建設(shè)性修正意見； 4、C負(fù)責(zé)對(duì)指明客戶、銷售線索及商機(jī)進(jìn)行銷售管理；任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷、檢驗(yàn)學(xué)/藥學(xué)/醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2、對(duì)數(shù)據(jù)具有高度的敏感度和警覺性，較強(qiáng)的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力； 3、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)，熟練運(yùn)用常用辦公軟件; 4、強(qiáng)烈的責(zé)任心及抗壓能力，工作細(xì)致有條理，善于學(xué)習(xí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，具備一定的項(xiàng)目影響和推動(dòng)力；

18小時(shí)前

何主管; 銷售運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西安全生產(chǎn)科學(xué)研究院

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé)? 1.制定產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)與銷售戰(zhàn)略，明確用戶增長(zhǎng)、收入目標(biāo)及市場(chǎng)占有率，并推動(dòng)落地執(zhí)行。 2.主導(dǎo)產(chǎn)品線上線下整合營(yíng)銷，包括品牌推廣、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、渠道合作、活動(dòng)策劃，提升產(chǎn)品知名度與用戶轉(zhuǎn)化。 3.構(gòu)建并優(yōu)化多渠道銷售網(wǎng)絡(luò)，包括自有平臺(tái)（APP商城、公眾號(hào)）、合作伙伴體系及行業(yè)生態(tài)合作，實(shí)現(xiàn)銷售閉環(huán)。 4.建立用戶分層運(yùn)營(yíng)體系，通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)實(shí)現(xiàn)用戶留存、活躍與付費(fèi)轉(zhuǎn)化，推動(dòng)產(chǎn)品迭代與體驗(yàn)優(yōu)化。 5.統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng)與銷售團(tuán)隊(duì)，聯(lián)動(dòng)產(chǎn)品、技術(shù)部門，推動(dòng)跨業(yè)務(wù)線資源整合與協(xié)同增長(zhǎng)。職位要求? 1.5年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)或銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有B端產(chǎn)品/SaaS服務(wù)推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.熟悉安全生產(chǎn)、應(yīng)急管理、企業(yè)服務(wù)等相關(guān)領(lǐng)域，具備行業(yè)資源者優(yōu)先； 3.具備出色的市場(chǎng)洞察力與數(shù)據(jù)分析能力，能獨(dú)立制定并執(zhí)行增長(zhǎng)策略； 4.擁有從0到1的開拓及從1到100的規(guī)模化成功經(jīng)驗(yàn)，熟悉內(nèi)容營(yíng)銷、渠道運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)策劃等多元增長(zhǎng)手段； 5.具備較強(qiáng)的跨部門協(xié)同與團(tuán)隊(duì)管理能力，適應(yīng)快速發(fā)展環(huán)境下的高強(qiáng)度挑戰(zhàn)。

2025-12-10

胡先生; 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西善濟(jì)云健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

介紹：廣西善濟(jì)醫(yī)療產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，旗下11家子公司，集團(tuán)主營(yíng)醫(yī)療、體檢、醫(yī)美、高醫(yī)、門診、疫苗、藥品、藥械等，及百余款醫(yī)療產(chǎn)品，涵蓋醫(yī)療全產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)。單位：北海善濟(jì)健康管理公司年齡：27-40（形象俱佳可商議）底薪：工資5500（含五險(xiǎn)）+項(xiàng)目提成%+獎(jiǎng)金職位：運(yùn)營(yíng)經(jīng)理（籌備期）時(shí)間：周一到周五9:00-17:00，周六上午9:00-12:00（因項(xiàng)目工作或接待工作可調(diào)休）地點(diǎn)：北海市（出差情況較少）工作： ①集團(tuán)在北海分公司的一起早期籌備工作 ②大型項(xiàng)目的招投標(biāo)，合同簽訂，業(yè)務(wù)工作的對(duì)接及落地 ③常規(guī)商務(wù)接待及公關(guān) ④公司日常基本事務(wù) ⑤當(dāng)?shù)刈罡哳I(lǐng)導(dǎo)的助理工作要求： ①大專及以上學(xué)歷（原則上） ②形象氣質(zhì)俱佳，有相當(dāng)?shù)谋磉_(dá)溝通能力 ③有一定的接人待物能力，對(duì)公關(guān)工作有綜合素質(zhì)能力 ④性格外向大膽，對(duì)開拓業(yè)務(wù)有追求精神 ⑤有小特長(zhǎng)，如：唱歌、跳舞、做菜等不限

2025-12-09

徐金英; 運(yùn)營(yíng)專員
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園

南寧致一輪胎有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、平臺(tái)維護(hù)：主要針對(duì)錦途平臺(tái)的商品上下架維護(hù) 2、訂單處理：負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)渠道客戶實(shí)時(shí)詢價(jià)、報(bào)價(jià)及訂單發(fā)貨安排對(duì)接，平臺(tái)客戶對(duì)賬、銷賬。 3、數(shù)據(jù)處理：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品相關(guān)銷售數(shù)據(jù)的下載、導(dǎo)入、匯總、整理及比對(duì)等工作，確保能既得利益均能充分享受； 4、政策監(jiān)督：銷售對(duì)于廠家發(fā)布的政策，第一時(shí)間與銷售團(tuán)隊(duì)溝通和跟進(jìn)落實(shí)，并核查和追蹤進(jìn)度，確保完全利用政策； 5、采購聯(lián)絡(luò)：代表公司與工廠進(jìn)行聯(lián)絡(luò)，下達(dá)采購需求并跟進(jìn)到貨、貨款申請(qǐng)等采購工作； 6、該崗位中午及晚上下班后需要手機(jī)上及時(shí)回復(fù)平臺(tái)訂單信息，需占用部分休息時(shí)間，可酌情考慮能否勝任。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、邏輯思維能力強(qiáng)，反應(yīng)敏捷，能快速應(yīng)對(duì)問題； 3、吃苦耐勞，具備較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神； 4、熟練應(yīng)用辦公軟件和表格函數(shù)；

2025-12-09

張小波; 運(yùn)營(yíng)主管
7000-10000元

南寧-興寧區(qū)

廣西霖德商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)組建與管理：門店店員的招聘、下屬工作的督導(dǎo)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)帶教，人才培養(yǎng)，團(tuán)建。 2、銷售規(guī)劃：目標(biāo)分解、制定目標(biāo)達(dá)成方案、方案跟進(jìn)實(shí)施，效果評(píng)估。 3、銷售管理：定期巡店并提供有效可行的問題解決方案，監(jiān)督店鋪標(biāo)準(zhǔn)化管理，人員培訓(xùn)驗(yàn)證與督查，門店活動(dòng)效果評(píng)估。 4、賣場(chǎng)管理：門店日常工作檢查察，包括衛(wèi)生、紀(jì)律、音樂、安全設(shè)施、活動(dòng)氛圍、費(fèi)用審核等。 5、貨品管理：銷售數(shù)據(jù)分析、貨品陳列、商圈調(diào)研等。 6、完成銷售目標(biāo)及利潤(rùn)目標(biāo)。 7、上級(jí)安排的其他工作。任職資格 1、25-40周歲，大專及以上學(xué)歷。 2、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、相關(guān)類專業(yè)，具有三年以上服裝行業(yè)營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)，具備服裝、銷售、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)。 3、熟練使用日常辦公軟件。 4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、沖突處理能力、公關(guān)交際能力、計(jì)劃統(tǒng)籌能力。 5、接受過市場(chǎng)營(yíng)銷、服裝、零售、財(cái)務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)力、高效溝通、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的培訓(xùn)更佳。

2025-12-05

南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層; 運(yùn)營(yíng)主管
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西怡耕園服飾有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)餐廳的運(yùn)營(yíng)管理，制定并執(zhí)行工作計(jì)劃，確保餐廳高效運(yùn)作。 2.負(fù)責(zé)餐廳的成本控制，含食材采購、日常運(yùn)營(yíng)、人力成本等。 3.策劃并執(zhí)行餐廳的促銷推廣活動(dòng)，提升知名度與營(yíng)業(yè)額。二、任職要求 1.年齡在28-38歲，大專文憑以上學(xué)歷。 2.具有2年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，有餐飲、運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3.熟悉餐廳運(yùn)營(yíng)流程，具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)與溝通能力。 4.對(duì)食品安全與服務(wù)質(zhì)量有嚴(yán)格的把控意識(shí)。三、薪資福利 1.富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇:月底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金(薪酬根據(jù)個(gè)人能力而定) 2.完善的福利體系等。 3.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。四、上班地點(diǎn):南寧市興寧區(qū)三街兩巷足一二園咖啡店

2025-12-04

人事部

新媒體經(jīng)理; 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-新興大廈

廣西粉絲班投資有限公司

金融/投資/證券

區(qū)域萃茶師連鎖店面管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定或超額目標(biāo)。

2025-12-04

林東海; 運(yùn)營(yíng)助理
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西引領(lǐng)研學(xué)教育投資有限公司

崗位職責(zé): 1、掌握公司重點(diǎn)業(yè)務(wù)的流程、制度,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理銷售團(tuán)隊(duì),為運(yùn)營(yíng)提供后勤保障與支持工作; 2、根據(jù)公司重點(diǎn)業(yè)務(wù)的銷售策略,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)域管理人員實(shí)施工作統(tǒng)籌與計(jì)劃,并確保操作、執(zhí)行、總結(jié)與信息反饋; 3、收集、跟進(jìn)、整理公司重點(diǎn)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),配合領(lǐng)導(dǎo)及區(qū)域管理人員對(duì)銷售人員進(jìn)行綜合管理、考核以達(dá)成銷售目標(biāo),并提交分析總結(jié)報(bào)表及優(yōu)化方案; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求: 1、具備良好的語言表達(dá)能力和文字組織能力; 2、熟練掌握Excel、PPT、Word等常用辦公軟件; 3、性格外向,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)心,認(rèn)真負(fù)責(zé),有高度的責(zé)任感; 4、有1年以上行政助理或銷售助理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2025-12-01; 業(yè)務(wù)管理主管崗
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)

深圳市匯合發(fā)展有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

（一）崗位職責(zé)： 1、對(duì)接銀行人力資源部，處理投保、保全、咨詢相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)投訴處理，滿意度提升，杜絕投訴上升到銀行總行； 3、項(xiàng)目推動(dòng)與管理：醫(yī)療險(xiǎn)項(xiàng)目落地到銀行分行/總行/卡中心的各環(huán)節(jié)與流程管理； 4、銀行分行/總行/卡中心經(jīng)營(yíng)：專職對(duì)接總行、各分行及卡中心人力資源部，及時(shí)溝通公司和項(xiàng)目重要信息，構(gòu)建穩(wěn)定的合作基礎(chǔ)； 5、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)與拓展：收集市場(chǎng)和渠道的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、需求與信息等，及時(shí)反饋溝通，并對(duì)團(tuán)險(xiǎn)部經(jīng)營(yíng)決策、資源使用等提供建議與方法舉措。 6、人員管理：檢視當(dāng)?shù)胤?wù)人員的工作，負(fù)責(zé)日常培訓(xùn)、輔導(dǎo)及日常管理，滿足行方日常項(xiàng)目需要； 7、處理上級(jí)交辦的其它工作。（二）任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、金融、保險(xiǎn)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2、具備5年（含）以上金融、大健康行業(yè)銷售推動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉團(tuán)險(xiǎn)業(yè)務(wù)全流程優(yōu)先，特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬； 3、有保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)認(rèn)證、項(xiàng)目及服務(wù)管理的相關(guān)資格優(yōu)先； 4、有強(qiáng)烈責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 5、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目及時(shí)溝通協(xié)調(diào)能力，能夠承擔(dān)較大工作壓力； 6、熟悉金融、保險(xiǎn)、團(tuán)險(xiǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷等知識(shí)。（四）薪酬待遇 10.2-15.3萬年薪。薪酬結(jié)構(gòu)：13薪+3.5服務(wù)獎(jiǎng)。

2025-12-01

蔣女士