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職位描述

崗位職責:1、有較好的文筆功底和語言表達、溝通協(xié)調能力;2、積極上進,做事細心,有工作責任心,吃苦耐勞。
任職資格:1.大專以上學歷,1年同等崗位工作經(jīng)驗,女性,年齡22-28;2.有較強的組織、協(xié)調、溝通能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力;3.口齒伶俐、人品善良、性格開朗、責任心、事業(yè)心強,有強烈的保密意識;
工作時間:8:30--12:00 14:00--18:30

公司簡介

廣州上唄教育科技有限公司南寧分公司是一家大型的專業(yè)電商開發(fā)與培訓孵化公司,具有多年的行業(yè)經(jīng)驗,專業(yè)的電商行業(yè)隊伍。致力于產(chǎn)教研結合,與各大中專院校合作培養(yǎng)學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力,達到精準扶持電商項目,運營創(chuàng)客城。2017年進入廣西,以南寧為基點,輻射整個廣西主要城市,期望與您共鑄輝煌。
我們給你的不僅僅是一份工作,更是一份事業(yè),一份成長與收獲!
1、設置系列培訓,涵蓋企業(yè)文化、職業(yè)道德、禮儀形象、專業(yè)知識、團隊拓展等,讓你比別人更快一步完成職業(yè)身份的轉換;
2、每個崗位均提供“一對一”教練幫帶,系統(tǒng)學習電商業(yè)務技能、業(yè)務流程;
3、融洽的員工關系與工作氛圍。
一、總部地址:廣州市天河區(qū)天河東路18-24號三層
二、南寧分公司地址:高新區(qū)科園大道盛世龍騰B1座1106-1108

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可能感興趣的職位

運營經(jīng)理
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-新興大廈
區(qū)域萃茶師連鎖店面管理,帶領團隊完成既定或超額目標。
2025-12-12
林東海
運營主管
7000-10000元
南寧-興寧區(qū)
工作職責 1、團隊組建與管理:門店店員的招聘、下屬工作的督導、業(yè)務技能培訓帶教,人才培養(yǎng),團建。 2、銷售規(guī)劃:目標分解、制定目標達成方案、方案跟進實施,效果評估。 3、銷售管理:定期巡店并提供有效可行的問題解決方案,監(jiān)督店鋪標準化管理,人員培訓驗證與督查,門店活動效果評估。 4、賣場管理:門店日常工作檢查察,包括衛(wèi)生、紀律、音樂、安全設施、活動氛圍、費用審核等。 5、貨品管理:銷售數(shù)據(jù)分析、貨品陳列、商圈調研等。 6、完成銷售目標及利潤目標。 7、上級安排的其他工作。 任職資格 1、25-40周歲,大專及以上學歷。 2、市場營銷、工商管理、相關類專業(yè),具有三年以上服裝行業(yè)營運管理經(jīng)驗,具備服裝、銷售、基礎財務知識。 3、熟練使用日常辦公軟件。 4、較強的溝通協(xié)調能力、沖突處理能力、公關交際能力、計劃統(tǒng)籌能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、財務、領導力、高效溝通、團隊建設等方面的培訓更佳。
2025-12-12
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
運營專員
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-金祿大廈
廣西一碼通信息技術有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
招聘運營專員 一、崗位職責: 1、負責線上線下業(yè)務答疑、根據(jù)公司推廣的業(yè)務為用戶使用進行相應的培訓。 2、對公司產(chǎn)品(消費機,話機,電子班牌等)進行硬件安裝工作,協(xié)助公司運維負責人對運營項目的運維工作:執(zhí)行運維負責人的工作安排,保證運營項目中設備的正常運行等 3、負責在項目落地過程中,對各級管理員、角色管理及應用的操作培訓; 組建客戶服務群,落實客戶維護及線上支撐相關工作; 5、協(xié)助公司運營負責人對運營項目的運營工作:執(zhí)行運營負責人的工作安排,保證運營項目.正常運營的情況下發(fā)掘新的盈利點 6、對新建項目的落地交付:執(zhí)行項目經(jīng)理的工作安排,項目現(xiàn)場施工管理,項目干系人溝通等。 二、崗位要求: 1、大專及以上學歷,可以實施簡單的網(wǎng)絡,供電線路的鋪設工作優(yōu)先; 2、責任心強,注重團隊合作,具備良好的溝通能力,有培訓經(jīng)驗優(yōu)先。 3、 形象良好、性格開朗、善于溝通,良好的服務意識。 4、接受長期外出去項目現(xiàn)場(主要在貴港市內含桂平和平南) 三、薪資待遇 試用期2800,轉正3500 (薪資合適再投簡歷)
2025-12-12
黃女士
運營助理
3000-6000元
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責: 1、掌握公司重點業(yè)務的流程、制度,協(xié)助領導管理銷售團隊,為運營提供后勤保障與支持工作; 2、根據(jù)公司重點業(yè)務的銷售策略,協(xié)助領導、區(qū)域管理人員實施工作統(tǒng)籌與計劃,并確保操作、執(zhí)行、總結與信息反饋; 3、收集、跟進、整理公司重點業(yè)務數(shù)據(jù),配合領導及區(qū)域管理人員對銷售人員進行綜合管理、考核以達成銷售目標,并提交分析總結報表及優(yōu)化方案; 4、領導安排的其他工作。 任職資格: 1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領導能力。
2025-12-11
運營專員
4000-5000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、負責各類資源類客戶數(shù)據(jù)整理、分配、監(jiān)控,實現(xiàn)客戶價值與銷售價值的匹配,提升客戶運用效率。 2、建立客戶數(shù)據(jù)監(jiān)控流程,周期性提供各類資源類客戶數(shù)據(jù)分析報告; 3、優(yōu)化客戶管理工作流程、能結合目前客戶管理問題提出有建設性修正意見; 4、C負責對指明客戶、銷售線索及商機進行銷售管理; 任職要求: 1、大專及以上學歷、檢驗學/藥學/醫(yī)學等相關專業(yè); 2、對數(shù)據(jù)具有高度的敏感度和警覺性,較強的邏輯分析能力和文字表達能力; 3、工作細致、認真負責,熟練運用常用辦公軟件; 4、 強烈的責任心及抗壓能力,工作細致有條理,善于學習,具有良好的團隊合作精神; 5、 良好的溝通及協(xié)調能力,具備一定的項目影響和推動力;
2025-12-11
何主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責? 1.制定產(chǎn)品運營與銷售戰(zhàn)略,明確用戶增長、收入目標及市場占有率,并推動落地執(zhí)行。 2.主導產(chǎn)品線上線下整合營銷,包括品牌推廣、內容運營、渠道合作、活動策劃,提升產(chǎn)品知名度與用戶轉化。 3.構建并優(yōu)化多渠道銷售網(wǎng)絡,包括自有平臺(APP商城、公眾號)、合作伙伴體系及行業(yè)生態(tài)合作,實現(xiàn)銷售閉環(huán)。 4.建立用戶分層運營體系,通過數(shù)據(jù)驅動實現(xiàn)用戶留存、活躍與付費轉化,推動產(chǎn)品迭代與體驗優(yōu)化。 5.統(tǒng)籌運營與銷售團隊,聯(lián)動產(chǎn)品、技術部門,推動跨業(yè)務線資源整合與協(xié)同增長。 職位要求? 1.5年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺運營或銷售管理經(jīng)驗,有B端產(chǎn)品/SaaS服務推廣經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.熟悉安全生產(chǎn)、應急管理、企業(yè)服務等相關領域,具備行業(yè)資源者優(yōu)先; 3.具備出色的市場洞察力與數(shù)據(jù)分析能力,能獨立制定并執(zhí)行增長策略; 4.擁有從0到1的開拓及從1到100的規(guī)模化成功經(jīng)驗,熟悉內容營銷、渠道運營、活動策劃等多元增長手段; 5.具備較強的跨部門協(xié)同與團隊管理能力,適應快速發(fā)展環(huán)境下的高強度挑戰(zhàn)。
2025-12-10
胡先生
南寧-青秀區(qū)
廣西善濟云健康管理有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
介紹:廣西善濟醫(yī)療產(chǎn)業(yè)集團,旗下11家子公司,集團主營醫(yī)療、體檢、醫(yī)美、高醫(yī)、門診、疫苗、藥品、藥械等,及百余款醫(yī)療產(chǎn)品,涵蓋醫(yī)療全產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務。 單位:北海善濟健康管理公司 年齡:27-40(形象俱佳可商議) 底薪:工資5500(含五險)+項目提成%+獎金 職位:運營經(jīng)理(籌備期) 時間:周一到周五9:00-17:00,周六上午9:00-12:00(因項目工作或接待工作可調休) 地點:北海市(出差情況較少) 工作: ①集團在北海分公司的一起早期籌備工作 ②大型項目的招投標,合同簽訂,業(yè)務工作的對接及落地 ③常規(guī)商務接待及公關 ④公司日常基本事務 ⑤當?shù)刈罡哳I導的助理工作 要求: ①大專及以上學歷(原則上) ②形象氣質俱佳,有相當?shù)谋磉_溝通能力 ③有一定的接人待物能力,對公關工作有綜合素質能力 ④性格外向大膽,對開拓業(yè)務有追求精神 ⑤有小特長,如:唱歌、跳舞、做菜等不限
2025-12-09
徐金英
運營專員
3000-5000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園
崗位職責: 1、平臺維護:主要針對錦途平臺的商品上下架維護 2、訂單處理:負責公司網(wǎng)絡渠道客戶實時詢價、報價及訂單發(fā)貨安排對接,平臺客戶對賬、銷賬。 3、數(shù)據(jù)處理:負責公司產(chǎn)品相關銷售數(shù)據(jù)的下載、導入、匯總、整理及比對等工作,確保能既得利益均能充分享受; 4、政策監(jiān)督:銷售對于廠家發(fā)布的政策,第一時間與銷售團隊溝通和跟進落實,并核查和追蹤進度,確保完全利用政策; 5、采購聯(lián)絡:代表公司與工廠進行聯(lián)絡,下達采購需求并跟進到貨、貨款申請等采購工作; 6、該崗位中午及晚上下班后需要手機上及時回復平臺訂單信息,需占用部分休息時間,可酌情考慮能否勝任。 任職要求: 1、大專以上學歷; 2、邏輯思維能力強,反應敏捷,能快速應對問題; 3、吃苦耐勞,具備較強的奉獻精神; 4、熟練應用辦公軟件和表格函數(shù);
2025-12-09
張小波
運營主管
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責 1.全面負責餐廳的運營管理,制定并執(zhí)行工作計劃,確保餐廳高效運作。 2.負責餐廳的成本控制,含食材采購、日常運營、人力成本等。 3.策劃并執(zhí)行餐廳的促銷推廣活動,提升知名度與營業(yè)額。 二、任職要求 1.年齡在28-38歲,大專文憑以上學歷。 2.具有2年以上餐飲管理經(jīng)驗,有餐飲、運營工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3.熟悉餐廳運營流程,具備優(yōu)秀的組織協(xié)調與溝通能力。 4.對食品安全與服務質量有嚴格的把控意識。 三、薪資福利 1.富有競爭力的薪資待遇:月底薪+績效獎金+年終獎金(薪酬根據(jù)個人能力而定) 2.完善的福利體系等。 3.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。 四、上班地點:南寧市興寧區(qū)三街兩巷足一二園咖啡店
2025-12-04
人事部
新媒體經(jīng)理
運營助理
4000-5000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、掌握公司重點業(yè)務的流程、制度,協(xié)助領導管理銷售團隊,為運營提供后勤保障與支持工作; 2、根據(jù)公司重點業(yè)務的銷售策略,協(xié)助領導、區(qū)域管理人員實施工作統(tǒng)籌與計劃,并確保操作、執(zhí)行、總結與信息反饋; 3、收集、跟進、整理公司重點業(yè)務數(shù)據(jù),配合領導及區(qū)域管理人員對銷售人員進行綜合管理、考核以達成銷售目標,并提交分析總結報表及優(yōu)化方案; 4、領導安排的其他工作。 任職要求: 1、具備良好的語言表達能力和文字組織能力; 2、熟練掌握Excel、PPT、Word等常用辦公軟件; 3、性格外向,具備較強的溝通協(xié)調能力,工作細心,認真負責,有高度的責任感; 4、有1年以上行政助理或銷售助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2025-12-01
廣州上唄教育科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣州上唄教育科技有限公司
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