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職位描述

一、崗位職責：
1、開發(fā)新的合作伙伴，與客戶建立良好的合作關(guān)系
2、收集客戶信息，并對客戶進行跟蹤服務(wù)。
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)；
4、適應(yīng)短期出差。
二、崗位要求：
只要你年輕有激情、敢拼敢干、敢于挑戰(zhàn)、想通過自我努力實現(xiàn)個人價值，請加入我們！！！
1、有強烈的事業(yè)心和責任感，具備良好的人際交往，社會活動能力及公關(guān)談判能力；
2、對工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè)、思維、清晰、活躍；
3、較好的談吐、形象好、氣質(zhì)佳；
4、具有良好的團隊協(xié)作精神，良好的協(xié)調(diào)、溝通和把握全局的能力；
5、思維敏銳、極富創(chuàng)新精神、環(huán)境適應(yīng)能力強、抗壓力能
6、有銷售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
工作時間：早上9：30-下午18：30

公司簡介

???????南寧卷尾猴網(wǎng)絡(luò)科技有限公司是一家年輕有活力的創(chuàng)新型互聯(lián)網(wǎng)公司，專注于傳統(tǒng)企業(yè)電子商務(wù)與網(wǎng)絡(luò)推廣模式創(chuàng)新。公司創(chuàng)建于2012由擁有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗的80后組成；旗下的YY公會有10余個。團隊現(xiàn)有40余人，其中，技術(shù)研發(fā)團隊近10人，策劃編輯團隊10余人，網(wǎng)絡(luò)品牌推廣團隊30余人。
　　團隊成員由一群熱愛互聯(lián)網(wǎng)、熱愛網(wǎng)絡(luò)營銷的90后、80后所組成。我們沒有森嚴的等級，每一位員工都是平等的，每一位同事都是自己的伙伴，每一位家人都在輕松的工作氛圍中發(fā)揮自己的才能。我們討厭安于現(xiàn)狀，我們崇尚創(chuàng)新、快樂的文化；我們是一群有愛心有責任心的人。
????我們公司對每一個合作的伙伴，我們都是秉承公司"誠信贏天下"的理念對待每一個項目，深入交流?互利共贏?建立長期合作。
????2014年，與杭州躍兔網(wǎng)絡(luò)科技有限公司達成合作，為其旗下的網(wǎng)絡(luò)游戲《神途》進行游戲網(wǎng)絡(luò)宣傳推廣，我們通過我們的創(chuàng)新新型的推廣模式，我們團隊通過用戶群進行詳細的分析，針對游戲用戶群體的去為其《神途》進行了細致的推廣，并對用戶精心的維護，為其累計產(chǎn)生100多萬用戶，累計2000萬游戲消費。
????2015年，與深圳冰川網(wǎng)絡(luò)股份有限公司達成CPA合作，為其旗下的網(wǎng)絡(luò)游戲《龍武》我們秉承公司的創(chuàng)新理念，追求高效的推廣效率，團隊通過在各大游戲平臺，游戲直播平臺，各大門戶網(wǎng)站，以及社交軟件收集用戶，并且進行游戲宣傳，累計為其產(chǎn)生80萬用戶。
????2016年，公司團隊歷時兩年成功自主研發(fā)游戲盒子，海量游戲，采用P2P下載功能集成下載，管理，修復(fù)更新為主的游戲平臺，獨有的云技術(shù)一鍵管理云存檔。游戲經(jīng)過我們專業(yè)團隊?特別更新優(yōu)化，畫面更流暢！我們專注為用戶提供更好的游戲體驗。
　　我們的使命：讓競爭更有尊嚴，幫助成功者更成功；
　　我們的目標：網(wǎng)絡(luò)推廣策略與執(zhí)行第一品牌；

上班地點

可能感興趣的職位: 房源開發(fā)專員
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧租租俠住房租賃有限公司

崗位職責: 1. 主導(dǎo)房源開發(fā)錄入系統(tǒng)和促進同事成交，房源資源整合，坐等業(yè)績分成 2. 與客戶建立良好溝通，理解客戶需求，提供專業(yè)的房源開發(fā)咨詢； 3. 積極參與團隊合作，共同推進房源開發(fā)項目的進展； 4. 持續(xù)關(guān)注市場動態(tài)，為團隊提供有價值的信息。任職要求： 1. 具備優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧，能夠有效解決客戶問題； 2. 具有良好的團隊合作精神，能與團隊成員有效溝通； 3. 對房源開發(fā)市場有濃厚興趣，能夠快速掌握市場動態(tài)； 4. 具備良好的分析能力和判斷力，能夠準確把握客戶需求。

2025-12-19

吳定文; 選址開發(fā)負責人
20000-28000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城

四川茶姬企業(yè)管理有限公司

職位描述： 1、對集團及子公司月度和年度的選址開發(fā)目標負責，按時完成區(qū)域網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃，確保新店的開發(fā)進度； 2、負責收集、分析市場和競爭對手信息，完成各區(qū)域商圈、社區(qū)的調(diào)研，為新店開發(fā)項目提供策略依據(jù)，撰寫項目評估分析報告，確保開發(fā)出符合公司要求的新址，建立目標地區(qū)商圈、商業(yè)體、社區(qū)項目信息庫； 3、負責意向客戶的開發(fā)和承接，完成對接洽談、商務(wù)簽約及落店前的對接； 4、和招商部門進行緊密配合，不定期的保持與客戶的溝通維護，建立良好的客情關(guān)系； 5、配合相關(guān)部門工作，確保新店順利開設(shè)； 6、負責子公司內(nèi)部及外部協(xié)同部門的橫向溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌等相關(guān)工作； 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。職位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，5年以上連鎖品牌選址開發(fā)經(jīng)驗； 2、具有豐富的商務(wù)關(guān)系資源，商場資源，熟悉選址開發(fā)、市場調(diào)研、客戶洽談、物業(yè)合同談判及簽署等流程； 3、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守，較強的溝通表達能力、談判能力及抗壓能力。

2025-12-19

尚向民; 酒店選址開發(fā)
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈

雅斯特酒店（深圳）集團有限公司

酒店/旅游

職位描述: 1、按公司時效與政策要求正常推進項目開展; 2、負責相關(guān)物業(yè)信息，包括其地理位置、周邊市場條件、建筑結(jié)構(gòu)、面積、改造條件、業(yè)主情況、產(chǎn)權(quán)狀況等，并調(diào)研周邊酒店相關(guān)經(jīng)營信息，出具項目報告 3、負責與業(yè)主和投資人談判，把控物業(yè)租金，匹配合適的投資人;并能積極協(xié)調(diào)項目設(shè)計、經(jīng)營考察和引導(dǎo)對接融資需求，按流程要求推進項目簽約;對接業(yè)主，完成簽約后項目付款、進場等后續(xù)事宜;對特殊項目的及時反饋需求與溝通，尋求支持 4、熟練使用辦公及工作軟件,及時完成項目信息錄入、立項及跟簽約、按時匯報; 5、維護和投資人的關(guān)系;保持與投資人的粘性，針對已落地項目，幫助投資人協(xié)調(diào)在施，在營工作中的問題;針對短期未落地項目,積極聯(lián)系,掌握實時動態(tài)。 6、主動參與培訓(xùn)，及時學(xué)習(xí)更新并熟連掌握業(yè)務(wù)知識與公司政策。任職要求: 1、具備至少一年的招商、物業(yè)中介、酒店開發(fā)等工作經(jīng)驗，有成功簽約酒店項目者優(yōu)先、帶項目入職條件者可匹配更好待遇; 2、良好的表達溝通能力與問題解決能力; 3、能夠吃苦耐勞,適應(yīng)出差,具備廣泛的地點適應(yīng)性， 4、富有激情，勇于挑戰(zhàn)壓力和高薪。職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、良好晉升平臺職位亮點:新品牌事業(yè)部重點項目，向上發(fā)展空間大

2025-12-17; 餐飲選址專員
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西豬霸王餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責: 1. 進行市場調(diào)研，評估餐飲行業(yè)的選址潛力； 2. 與潛在合作伙伴溝通，探討合作可能性； 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保項目順利推進及優(yōu)化； 4. 建立和維護良好的客戶關(guān)系，提升品牌知名度和市場份額。任職要求： 1. 具備選址及風險評估的能力； 2. 能夠獨立進行商務(wù)談判和項目管理； 3. 優(yōu)秀的溝通技巧，能夠有效進行客戶交流； 4. 具有強烈的責任心和執(zhí)行力，能在壓力下完成目標； 5. 對餐飲行業(yè)有深入理解，能準確把握市場動態(tài)。

2025-12-16

韋女士; 餐飲選址專員
5000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西豬霸王投資管理有限公司

金融/投資/證券

崗位職責: 1.負責餐飲項目的選址評估與分析 2.與物業(yè)進行洽談，確保選址符合企業(yè)需求 3.協(xié)助完成選址方案的制定與執(zhí)行任職要求： 1.具備餐飲行業(yè)選址經(jīng)驗 2.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力 3.能夠獨立完成選址任務(wù)，具有較強的分析能力

2025-12-14

張黎明; 選址開發(fā)主管
5000-9000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西南寧凱藍企業(yè)管理有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責： 1、負責根據(jù)公司的品牌定位、目標客戶群及市場布局策略，在指定區(qū)域內(nèi)積極尋找符合公司開店標準的潛在店鋪位置； 2、與房東或中介機構(gòu)進行有效溝通，進行租賃條件談判，包括但不限于租金、租期、裝修期、免租期等關(guān)鍵條款，并確保最終達成雙方滿意的租賃協(xié)議，完成租賃合同的簽訂工作； 3、持續(xù)關(guān)注并分析業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)市場動態(tài)，識別并儲備潛在的市場機會點，包括但不限于新興商圈、人流密集區(qū)域、消費者需求變化等，為公司的長期發(fā)展做好鋪墊； 4、基于市場調(diào)研數(shù)據(jù)、消費者行為分析、競爭對手情況等因素，對潛在機會點進行綜合評估，判斷其是否適合開設(shè)新店； 5、組織或參與數(shù)據(jù)收集工作，包括但不限于人流量統(tǒng)計、商圈消費水平分析、目標客戶群體畫像等，為機會點評估提供有力數(shù)據(jù)支持； 6、負責新店開業(yè)前所有相關(guān)證照（如營業(yè)執(zhí)照、食品經(jīng)營許可證、消防驗收合格證等）的申請、辦理及后續(xù)跟進工作，確保門店合法合規(guī)運營； 7、定期調(diào)查并收集競爭對手的店鋪位置、經(jīng)營狀況、促銷活動、新品上市等信息，形成競爭對手分析報告，為公司策略調(diào)整和產(chǎn)品優(yōu)化提供參考。任職要求： 1、年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷，市場營銷、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具備1-3年零售開發(fā)選址經(jīng)驗，有成功案例者優(yōu)先，成功案例數(shù)據(jù)化、可視化； 3、對裝修工程有基礎(chǔ)的認識，具備工程裝修跟進及解決問題的能力； 4、具備較強的應(yīng)變能力和解決問題的能力，能夠在壓力下保持冷靜并做出有效決策。目標導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向； 5、熟練使用辦公軟件（含生成式AI工具）、零售管理系統(tǒng)，對新媒體和社群管理有一定了解；薪資福利：薪資5-9K/月+獎金提成，轉(zhuǎn)正有餐補

2025-12-13

李女士

人事專員; 門店拓展/選址開發(fā)
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司

文案/策劃

職位描述 1、按照零售拓展戰(zhàn)略實施及推進陣地布局落地工作并對各區(qū)域拓展計劃做出專業(yè)及合理的調(diào)整； 2、零售拓店建店成本優(yōu)化，費用預(yù)算及把控并嚴格按照計劃使用，做好費用把控，跟進落實全省核心體專店租金及裝修核銷； 3、擬定出全省各層級市場目標店面選址要求及篩查備選對象，進行研究分析，提交相關(guān)市場調(diào)查報告供區(qū)域分公司參考； 4、負責與各商業(yè)地產(chǎn)集團洽談并爭取有利的合同條件（租金，扣率，年限，管理費用等），主導(dǎo)推動從立項到開店各項拓展相關(guān)工作落實； 5、全省各區(qū)域建店、閉店流程審核，督導(dǎo)新門店工程裝修跟進與驗收完成，確保裝修質(zhì)量，直至店鋪順利開業(yè)； 6、門店形象陳列指導(dǎo)輸出推進執(zhí)行門店SOP日常檢核； 7、完成上級主管交辦的其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。任職要求： 1、3年以上連鎖品牌門店里開發(fā)工作經(jīng)驗；對市場營銷有一定的認識，對商業(yè)地產(chǎn)的發(fā)展趨勢有敏感的判斷力； 2、對負責區(qū)域的各個城市商圈和消費能力有良好的判斷能力；人脈關(guān)系廣泛，擁有較強的談判溝通能力； 3、有較好的判斷力，熟悉品牌開發(fā)的全部流程；具有良好的部門之間的協(xié)調(diào)和組織能力； 4、適應(yīng)省內(nèi)不定期出差。

2025-12-10

南寧市東葛路118號萬達金座2308