1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;

南寧房地產(chǎn)公司項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘
桂聘提供2025年9月南寧房地產(chǎn)公司項(xiàng)目經(jīng)理/主管最新招聘,青秀區(qū)20條西鄉(xiāng)塘區(qū)10條,平均工資約為7760元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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項(xiàng)目經(jīng)理
8000-10000元2025-09-12雷女士工作內(nèi)容:
1、項(xiàng)目需求分析和調(diào)研,負(fù)責(zé)完成需求了解、技術(shù)評(píng)估、資源協(xié)調(diào)、意見征集、化解分歧、促進(jìn)驗(yàn)收等工作。
2、負(fù)責(zé)與客戶溝通,及時(shí)響應(yīng)客戶的問題及要求。
3、參與項(xiàng)目架構(gòu)設(shè)計(jì)分析和詳細(xì)設(shè)計(jì)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目組其他團(tuán)隊(duì)成員提供技術(shù)支持和日常管理。
5、安排項(xiàng)目計(jì)劃,追蹤項(xiàng)目進(jìn)度,識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。
6、規(guī)劃和執(zhí)行部門對(duì)新技術(shù)的研究。
職位要求:
1. 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2. 3年以上企業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)和實(shí)際開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或系統(tǒng)集成等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 能獨(dú)立進(jìn)行需求調(diào)研和分析,具備項(xiàng)目管理及路演能力;
4. 良好的理解和表達(dá)能力,善于溝通,很好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
5. 能獨(dú)立進(jìn)行需求調(diào)研和分析,管理客戶期望和聲音以及變更;
6. 有投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
工作待遇:
1、上班時(shí)間:周一至周五9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休、國家法定節(jié)假日休息;
2、薪資:崗位工資+績(jī)效工資+其他補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)(提供在廣西具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平);
3、享受婚假、產(chǎn)檢、陪護(hù)假及其他法定假,入職滿一年后即可享受帶薪年假
4、享受員工生日福利、豐富的員工文體活動(dòng),公司團(tuán)隊(duì)聚會(huì)等活動(dòng);
5、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機(jī)制。 -
儲(chǔ)備項(xiàng)目經(jīng)理(一級(jí)建造師)
15000-25000元2025-09-06張先生注:投遞簡(jiǎn)歷,請(qǐng)務(wù)必附近照!此崗位需接受駐外及應(yīng)酬(每三個(gè)月有額外帶薪假)工作地點(diǎn):須接受全國分配,如不能接受,請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷!
崗位名稱:儲(chǔ)備項(xiàng)目經(jīng)理
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全過程、全面管理,組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度;
2、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì),組織辦理工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作,配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作;
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng)。
任職要求:
接受外駐或出差可投遞
1、大專及以上學(xué)歷,中級(jí)職稱,要求具有房建、市政或水利一級(jí)建造師證書;
2、具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和豐富的施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),有5年以上的項(xiàng)目技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有一個(gè)完整項(xiàng)目技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),工作經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先考慮;
3、能熟練使用Office、CAD、project等相關(guān)軟件,具備一定的圖紙深化能力;
4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能適應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)施工環(huán)境,且聽從公司調(diào)動(dòng)安排;
5、可獨(dú)自完成項(xiàng)目的招投標(biāo)及后續(xù)工作優(yōu)先。
聯(lián)系人:岳經(jīng)理
約 2 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目IT經(jīng)理it主管IT總監(jiān)交付項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目經(jīng)理保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目實(shí)施管理項(xiàng)目管理it項(xiàng)目管理項(xiàng)目交付項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管it項(xiàng)目主管it項(xiàng)目經(jīng)理軟件項(xiàng)目管理技術(shù)項(xiàng)目管理流程經(jīng)理流程主管項(xiàng)目負(fù)責(zé)人執(zhí)行經(jīng)理工程項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目管理崗位項(xiàng)目前期項(xiàng)目總監(jiān)it項(xiàng)目總監(jiān)技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理流程管理經(jīng)理流程總監(jiān)軟件項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)管理軟件項(xiàng)目工程師流程管理主管信息管理
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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7760
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
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0.7%2K
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3.4%3K
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7.5%4K
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13.7%5K
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25.1%6K-8K
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18.9%8K-1W
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27.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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中專0.2%
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大專0.5%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,中專占0.2%,大專占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.1%
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1-3年0.5%
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3-5年0.2%
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5-10年0.2%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.5%,3-5年占0.2%,5-10年占0.2%。