職位描述
1、通過線上線下活動激活項目現(xiàn)有的會員體系;
2、線上社群活動的運營,線下會員活動的策劃執(zhí)行。
公司簡介
總公司在上海,成立于二零一七年,擁有先進(jìn)的運營管理模式及強大的銷售隊伍,現(xiàn)首家分公司落戶廣西南寧,坐落于商業(yè)圈中心,屬于品牌烘焙旗艦店,擁有寬敞明亮的中央廚房,目前朝陽店為旗艦店。
我們立志做所有求職者口中“別人家”的公司。我們不求能直接招聘到最優(yōu)秀的工作伙伴,但我們贊成“賦能”。我們將致力于打造這樣一種工作環(huán)境:一種不僅自己進(jìn)步,整個團隊都在努力進(jìn)步的環(huán)境,這樣的團隊氛圍會推動你進(jìn)步,讓你進(jìn)行蛻變,讓你發(fā)自內(nèi)心的勞動,讓你物質(zhì)與精神都得到最大的滿足。這是最值得的勞動,而不是某個制度,某個考核來推動你的進(jìn)步,讓你上班的不應(yīng)該是考勤而是你對工作的向往。
試一試和那些一樣具有野心的人為伍,讓你置身于可以成長的環(huán)境,在那種不僅僅自己可以進(jìn)步,其他人也會推動你進(jìn)步的環(huán)境,在這樣的環(huán)境里拼搏,給自己一個機會,嘗嘗努力的滋味。
內(nèi)部晉升機會多,只要肯努力就可以拿分紅。
公司福利:
1、謙虛很重要,我們每天的定位都是創(chuàng)業(yè)初期,人人都是主人公的精英團隊,請靜下心來,你可以得到更大成長和幫助!
2、小活動不斷,大活動不少。每月的團建,定聚,每年的外出旅游,經(jīng)常計劃安排國內(nèi)外著名景點出游!
3、每月有升職加薪的考核,只要有能力,機會待遇不是問題。
4、生日有驚喜,公司每年安排體檢,還有節(jié)日福利和年底獎金。
5、我們不是代運營公司,有自有品牌的旗艦店,未來會在廣西各地開設(shè)分店,每個人都有機會成為股東或合伙人。
6、拖延癥晚期喊患者不要來,我們需要今日事今日畢。
上班地點
工作地址:
南寧興寧區(qū)百盛步行街廣場負(fù)一樓OKpose我可烘焙社 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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社區(qū)運營專員2000-5000元南寧-良慶區(qū)南寧法輔在線信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1. 為銀發(fā)客戶提供專業(yè)的關(guān)懷與支持; 2. 解答客戶咨詢,確保服務(wù)質(zhì)量; 3. 維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度。 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和服務(wù)意識; 2. 能夠獨立處理客戶問題,具有良好的解決能力; 3. 積極主動,能夠在團隊中發(fā)揮協(xié)作精神。20小時前
孔德亮 -
gs團長(有經(jīng)驗帶過大R的)5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)負(fù)責(zé)帶動游戲群聊氛圍,引導(dǎo)消費,后期維護(hù) 要求:反應(yīng)靈敏,有責(zé)任心,會玩游戲,24歲以上(不能近期上班的請勿打擾) 待遇:3000無責(zé)底薪+提成+包住+包吃+月休4天(上手后綜合工資5k起) 看帶出的消費提成,做得好的上萬不為過!20小時前
陸金富 -
gs團長5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)負(fù)責(zé)帶動游戲群聊氛圍,引導(dǎo)消費,后期維護(hù) 要求:反應(yīng)靈敏,有責(zé)任心,會玩游戲,有經(jīng)驗,20歲以上 待遇:3300無責(zé)底薪+提成+包住+月休4天 看帶出的消費提成,做得好的上萬不為過!20小時前
陸金富 -
社群運營專員3000-7000元南寧-青秀區(qū)-桂中家居廣西優(yōu)德居商貿(mào)有限責(zé)任公司貿(mào)易/進(jìn)出口負(fù)責(zé)維護(hù)引流客戶到店,根據(jù)公司資源建群通過群營銷方式邀約客戶到店,配合設(shè)計師和導(dǎo)購經(jīng)營落地服務(wù)客戶,公司主營品牌京東家電,優(yōu)梵藝術(shù)家具,麗維家全屋定制等軟裝產(chǎn)品,品類全,資源豐富20小時前
李峙寧 -
帶區(qū)服團長4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)負(fù)責(zé)帶動游戲群聊氛圍,引導(dǎo)消費,后期維護(hù) 要求:反應(yīng)靈敏,有責(zé)任心,會玩游戲,22歲以上 待遇:3000無責(zé)底薪+提成+包住+包吃+月休4天(上手后綜合工資5k起) 看帶出的消費提成,做得好的上萬不為過!20小時前
陸金富 -
社群群主4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西中庭裝飾工程集團有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材一、主要工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)社群運營日常話題的收集工作,持續(xù)在群內(nèi)做運營輸出; 2.負(fù)責(zé)搜集小區(qū)實時動態(tài)內(nèi)容,樓書的收集整理提交內(nèi)容專員制作; 3.負(fù)責(zé)搜集公司設(shè)計,工地,口碑等相關(guān)內(nèi)容,進(jìn)行群內(nèi)互動同步; 4.負(fù)責(zé)日常激活和挖需,獲取有效客戶并反饋至銷售團隊,方便銷售進(jìn)行邀約; 5.配合銷售做好群內(nèi)運營工作,配合銷售引導(dǎo)客戶見證及好評; 6.對社群策劃針對性的事件,并執(zhí)行追蹤活動效果; 二、基本任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,年齡25歲-35歲; 2.對當(dāng)?shù)匮b飾行業(yè)/樓盤情況比較熟悉了解; 3.學(xué)習(xí)強,有培訓(xùn)持續(xù)精進(jìn)意愿。 三、薪資福利 1.薪酬范圍:4-8K+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 2.月休4天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 3.公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、行政積分獎勵、健康運動日、員工互助基金、技能提升獎勵、孝親禮包、自由令牌、快樂團隊券、特優(yōu)價裝修、購車資助等。20小時前
陳女士 -
社群運營6000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-火炬大廈崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)社群的日常運營與管理,確保社群活躍度; 2.撰寫并發(fā)布相關(guān)內(nèi)容,增強社群成員的互動和參與度; 3.關(guān)注社群成員反饋,及時調(diào)整運營策略以滿足社群需求; 4.組織和參與社群活動,提升社群凝聚力和品牌形象; 5.與團隊合作,共同完成社群運營目標(biāo)。 任職要求: 1.具備出色的內(nèi)容創(chuàng)作和發(fā)布能力,能夠激發(fā)社群成員的興趣; 2.良好的溝通技巧和團隊合作精神,能有效管理社群成員; 3.對社群運營有濃厚興趣,能夠根據(jù)市場變化靈活調(diào)整運營策略; 4.具有較強的組織和策劃能力,能夠獨立策劃和執(zhí)行社群活動; 5.能夠快速學(xué)習(xí)和掌握新工具,以提高社群運營效率。20小時前
陳冬平 -
三國手游軍團長4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)負(fù)責(zé)帶動游戲群聊氛圍,引導(dǎo)消費,后期維護(hù) 要求:反應(yīng)靈敏,有責(zé)任心,會玩游戲,23歲以上 待遇:3000無責(zé)底薪+提成+包住+包吃+月休4天(上手后綜合工資5k起) 看帶出的消費提成,做得好的上萬不為過!20小時前
陸金富 -
手游團長4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)負(fù)責(zé)帶動游戲群聊氛圍,引導(dǎo)消費,后期維護(hù) 要求:反應(yīng)靈敏,有責(zé)任心,會玩游戲,22歲以上 待遇:3000無責(zé)底薪+提成+包住+包吃+月休4天(上手后綜合工資5k起) 看帶出的消費提成,做得好的上萬不為過!20小時前
陸金富 -
社群運營專員4000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西南寧市圣悅商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)管理和維護(hù)社群,確保社群活躍并增進(jìn)用戶參與度 2. 制定并執(zhí)行社群活動計劃,提升社群品牌影響力 3. 監(jiān)控社群動態(tài),收集用戶反饋,協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù) 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠獨立策劃和執(zhí)行社群活動 3. 對社區(qū)運營有濃厚興趣,能夠不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新挑戰(zhàn)2025-12-07
姜莉
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- 成立時間 5年(2020年5月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
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