職位描述
工作職責:
1、全面掌控學校的整體發展方向,對學校整體運營管理負責,帶領校區健康發展。
2、組織制定本校區中長期戰略規劃及年度經營計劃,并進行分工、 組織實施。
3、主持本校區日常各項經營管理工作。
4、主持、推動關鍵管理流程和規章制度,以保障本校區的高效運營。
5、領導與監督各部門工作。通過目標化管理, 制定各部門工作目標,監督各部門工作,提高各部門工作績效。
6、負責市場項目的開拓,擴大校區經營,提升品牌知名度,與各行業形成良好合作關系,促進銷售目標的達成。
任職資格:
1、具有10年以上教育培訓行業相關工作經驗。
2、擁有一定的社會關系,有豐富的企業或者學校資源。
3、熱愛教育培訓行業,對市場及國家相關政策信息有高度的敏銳性,有高站位的戰略思想。
4、有高度的責任感和團隊意識,組織能力和領導能力。
公司簡介
廣西新廣播傳媒有限公司(新廣傳媒)是經自治區廣電局批準成立的,隸屬于廣西廣播電視臺的國有獨資文化產業公司,擁有廣西廣播電視臺7套廣播頻率、10套電視頻道、廣播電視網站、手機電視、寬帶電視(IPTV)、移動電視、期刊等全媒體發布平臺,同時是廣西廣告協會會長單位,廣西劇院演藝聯盟理事單位、廣西旅游協會理事單位、南寧市旅游協會理事單位。公司集整合營銷、公關活動、演出經紀、教育培訓、旅游產業、廣播影視制作等業務板塊,業務涵蓋展會、地產、商業、電信、金融、快消、汽車、教育、旅游、對外交流等領域,擁有專業的策劃、執行及品控團隊,為各類客戶提供量身定制、卓越可行的活動營銷方案和增值服務。公司依托自身資源優勢和精英團隊,打造在國內外具有廣泛影響力和核心競爭力的一流文化傳媒企業。
旗下語言藝術培訓產業簡介:
【廣西廣播電視臺語言藝術培訓中心】
廣西廣播電視臺語言藝術培訓中心是廣西廣播電視臺主辦的專業普通話學習基地,業務輻射成人和青少兒,包括行業普通話培訓、青少兒普通話培訓、藝考、考級等,廣西廣播電視臺播音員主持人擔任培訓學校教師。
【廣西廣播電視臺小主播】
由廣西廣播電視臺語言藝術培訓中心打造的廣西廣播電視臺小主播是區內青少年兒童語言培訓權威品牌,是廣西廣播電視臺唯一指定品牌,致力于在青少兒中推廣和普及普通話。
依托廣西廣播電視臺的自身優勢,整合優質的廣播、電視、網絡播音員主持人、展示平臺、大型活動及與各大社會團體良好的合作等資源,通過對青少兒普通話和口才的訓練,在說好普通話的基礎上,提高青少兒語言表達能力、溝通能力、語文學習能力,文字鑒賞能力,鍛煉孩子心理素質,提升形象氣質,豐富孩子的課外實踐鍛煉機會和課外視野。
上班地點
工作地址:
廣西南寧市民族大道75號 查看上班路線
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松鼠AI自習室校長/負責人10000-15000元南寧-西鄉塘區廣西書香指南文化有限公司計算機硬件一、職位描述: 全面負責自習室的運營管理工作,您不僅是校區的“首席執行官”,更是團隊的領導者和教育理念的傳播者。您的核心使命是實現校區的業務增長、教學服務質量提升和卓越品牌聲譽建立,確保每一位學生在這里獲得進步,每一位家長感到滿意和信賴。 二、主要職責: 1. 戰略與運營管理: · 制定并執行校區的年度、季度、月度經營目標(包括銷售額、耗課量、利潤率、客戶滿意度等)。 · 負責校區的日常運營管理,包括排課、耗課跟蹤、場地維護等,確保運營流程高效、順暢。 · 嚴格控制校區預算和成本,實現利潤最大化。 2. 銷售與市場推廣: · 帶領顧問團隊完成課程咨詢、客戶簽約和續費目標。 · 策劃并執行本地化的市場推廣活動(如地推、社區活動、學校合作、線上營銷等),有效提升品牌知名度和潛在客戶線索。 · 深入分析本地市場與競爭對手,制定有效的競爭策略。 3. 教學與服務質量管理: · 監督并保障AI自適應學習系統的有效實施,確保教學服務質量。 · 管理督學老師/班主任團隊,跟蹤學生學習進度,定期與家長進行深度溝通,提供專業的學情反饋和建議。 · 及時處理客戶投訴與建議,提升客戶滿意度和口碑,降低流失率。 4. 團隊建設與人才培養: · 負責校區團隊的招聘、培訓、激勵和績效考核,打造一支有凝聚力、有戰斗力的高效團隊。 · 營造積極向上、以員工為核心、客戶為中心、結果導向的團隊文化。 5. 品牌與關系維護: · 作為松鼠AI的品牌合作者,維護與學生、家長、社區及合作伙伴的良好關系。 · 堅決維護品牌形象,貫徹執行總部的各項標準和政策。 三、任職要求: 1. 學歷與經驗: · 本科及以上學歷,碩士優先。教育學、師范專業、管理學等相關專業優先。 · 2年以上教育行業運營管理經驗,有機構校區負責人/校長經驗者或擁有豐富一線教學經驗的教師優先考慮。擁有其他行業管理經驗可放寬要求。 · 有成功的團隊管理和業務增長經驗,對銷售數據、財務數據敏感。 2. 能力與素質: · 較強的領導力和團隊管理能力,能夠激發團隊斗志,達成業績目標;善于培養年輕教師,打造專業、活潑、上進的團隊形象。 · 出色的溝通表達和人際交往能力,善于與客戶(尤其是家長)建立信任關系。 · 結果導向,具備強烈的責任心和抗壓能力,能適應快節奏的工作環境。 · 熱愛教育事業,認同個性化、智能化教育的理念,有服務意識和同理心。 · 具備敏銳的市場洞察力和營銷策劃能力。 待遇從優,面談。2025-12-15
農女士 -
2025-12-15
麥老師 -
校長7000-8000元南寧廣西南寧櫻桃運動教育咨詢有限公司教育/培訓崗位職責: 1、總管早教課程咨詢指導工作; 2、總管日常招生服務工作; 3、總管平衡車、輪滑、感統器材銷售工作; 任職資格: 1、專科及以上學歷,心理學、幼兒教育等相關專業; 2、具有3年以上幼教教學經驗者優先考慮; 3、具有3年以上豐富早教管理經驗,親和力強; 4、熟悉兒童生活習性,了解兒童心理; 5、普通話標準,口齒伶俐; 6、熱愛教育事業,工作積極主動、責任心強。2025-12-14
啊虹 -
校長11000-18000元南寧-青秀區崗位工作職責: 1、根據公司要求負責中心運營管理,完成公司下達的業績經營目標,通過有效手段降低門店運營成本,提高盈利能力; 3、負責中心員工日常工作安排和管理,協助前端銷售完成中心新簽會員以及老會員續費工作; 4、與客戶保持良好關系,構建暢通有效的溝通渠道,及時調查、回應和處理客戶投訴;熟悉個案并與之建立融洽關系,跟蹤其干預進程,確保服務的連續性、系統性; 5、負責中心課程安排和調度,協同專業端把控教學進度和品質,與中心督導保持良性溝通交流,商討并解決教學過程中出現的問題,確保教學工作的正常開展; 6、確保中心設備、教學教具的定時消毒、維護和維修,嚴格執行安全標準以避免發生安全事故以及物品丟失,同時對新員工進行上崗前安全教育培訓工作; 7、做好行業市場調查,及時收集行業信息,為公司經營決策提供建議和信息支撐;并協助公司進行市場推廣等相關工作; 8、公司上級交辦的其他工作。 崗位工作要求: 1、本科以上學歷,文秘、管理學、市場營銷等相關專業; 2、有早教/特教/幼教行業5年以上實際管理經驗,對早教/特教/幼教行業比較熟悉并有成熟的經營理念,具備較強的一線銷售簽單經驗; 3、具備良好的溝通能力和影響力;具備積極正面的價值觀和處事態度;認同企業文化和行為準則,具備凡事從中心及團隊整體利益出發的大局觀; 4、抗壓能力強,有責任心,較強的目標管理能力。 中心屬于籌備期,具體位置待定。2025-12-14
姜英爽 -
校區校長10000-15000元南寧-西鄉塘區-廣運·都市景苑小區南寧市西鄉塘區學大教育培訓學校教育/培訓任職要求: 1.年齡在30-40周歲內; 2.本科及以上學歷,有擔任過教培行業校區校長崗位3年以上經歷,具有5年以上教培行業經驗; 3.具有銷售理念、管理經驗和創新能力,具有凝聚團隊、統籌規劃、引領教研的能力,具有高度的敬業精神,能夠承受行業工作強度,身心素質好;條件優秀者年齡可放寬。 待遇:底薪+月績效獎金+年度獎金+五險一金,年薪15萬以上2025-12-14
曾老師 -
校長6000-10000元南寧-興寧區-南寧吾悅廣場南寧市瑪酷教育科技有限公司教育/培訓崗位職責: 1、負責校區招生、續費、課消等工作的開展,完成月度、季度、年度招生及銷售目標 2、負責組建管理校區老師、教務及銷售團隊; 3、負責提高教學服務質量、家長滿意度; 4、負責校區日常管理工作,保證校區工作的有序進行; 5、負責校內外關系維護,做好與周邊學校、教育機構、家長及學員的關系維護。 任職要求: 1、大專及以上學歷,具備5年以上教育培訓行業工作經驗,3年以上管理經驗; 2、熟悉行業的業務流程及關鍵管理要點,具備較強的管理水平; 3、具備把握全局、獨擋一面的能力。 薪資待遇: 基本工資+業績提成+績效獎金+年終獎,6000以上,年薪12-20萬 工作地點:南寧興寧區新城吾悅廣場2025-12-14
雷先生 -
校長6000-8000元南寧-青秀區廣西澤晟教育投資有限公司教育/培訓崗位職責: 1、負責校區招生、續費等工作的開展,保證季度與年度銷售、收入及利潤目標的達成; 2、根據招生情況和公司下達任務,做出學科教師和各崗位人員需求預測、離職預警及人員增補申請; 3、提高服務質量、客戶滿意度,降低退費率; 4、負責教學團隊、客服團隊、銷售團隊的管理工作,保證校區工作的有序進行; 5、負責校內外關系維護,做好與周邊學校、教育機構、家長及學員的關系維護。 任職要求: 1、大專及以上學歷,具備5年以上教育培訓行業工作經驗,3年以上管理經驗; 2、熟悉行業的業務流程及關鍵管理要點,具備較強的管理水平; 3、具備把握全局、獨擋一面的能力。 薪資待遇:2025-12-14
羅老師 -
純無責3500+住宿(新手有人帶教)3000-5000元南寧-興寧區-綠都商廈廣西南寧為誠科技有限公司計算機硬件任職要求: 1.具有良好的溝通能力和團隊合作精神; 2.能夠有效地學習產品知識; 3.具備基本的市場開發能力; 主要校長小組拓展幫助app推廣 薪資:無責3500+2000獎金+提成 公司會不定期的組建團建活動,基本都是00后,氛圍很好,感興趣的可以滴滴我~2025-12-10
丁小芬
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- 廣西新廣播傳媒有限公司
- 所在行業 包裝/傳媒/餐飲
- 成立時間 15年(2010年5月17日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 10-30人