職位描述
崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)行政工作,制定并完善薪酬考核、招聘、培訓(xùn)及人事管理等制度;
2. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)及業(yè)務(wù)需求,協(xié)助制定年度人力資源計(jì)劃,并完成相關(guān)的預(yù)算管理;
3. 負(fù)責(zé)建立并優(yōu)化相關(guān)的招聘流程,招聘考核機(jī)制,評(píng)估體系,縮短招聘周期,提高招聘效率;
4. 維護(hù)和完善招聘渠道,改進(jìn)公司人才選拔體系,按時(shí)保質(zhì)地滿足公司用人需要,合理利用和分配資源;
5. 建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制;
崗位要求: 1. 具有一定的獨(dú)立處理問題的能力,協(xié)調(diào)能力強(qiáng),工作認(rèn)真、踏實(shí),有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)精神;
2. 熟練使用辦公應(yīng)用軟件,具有較好的公文寫作能力;
3. 文秘、行政管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
公司簡(jiǎn)介
????關(guān)于我們:比陽(yáng)企業(yè)(Guangxi?Beyond?Trading?Co.?Ltd),是由比陽(yáng)工程物資與比陽(yáng)基建投資組成,成立于2006年8月,注冊(cè)資金1000萬(wàn),位于美麗的廣西省會(huì)城市南寧。
????????比陽(yáng)企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)為物資貿(mào)易、工程、地產(chǎn)、投資四大板塊,是一家專業(yè)從事鋼材貿(mào)易及鋼材加工、配送一體化的貿(mào)易型企業(yè)。經(jīng)過六年多的磨練,企業(yè)現(xiàn)已發(fā)展成廣西地區(qū)最大規(guī)模的鋼鐵貿(mào)易型企業(yè)。并且形成了集團(tuán)化公司。集團(tuán)公司涉及多個(gè)行業(yè)領(lǐng)域,包括金融、建筑、國(guó)內(nèi)外貿(mào)易等等。公司也先后與中鐵、中油、華潤(rùn)工地、富士康等多家企業(yè)合作,樹立了良好的企業(yè)品牌形象。經(jīng)過艱苦奮斗,企業(yè)2012年銷售就突破5億大關(guān)。
?????????我們秉承“小勝憑智,大勝靠德”的經(jīng)營(yíng)理念贏得廣大客戶的信任。鋼的信譽(yù)、鐵的承諾為經(jīng)營(yíng)之首。以靈活的經(jīng)營(yíng)模式,雄厚的實(shí)力,樹立了良好的企業(yè)形象。為了更好的服務(wù),公司以質(zhì)量求生存。通過現(xiàn)代化的嚴(yán)格管理,求取效益謀發(fā)展,從而更好的為新老客戶提供更優(yōu)質(zhì)、人性化的服務(wù)。
???????企業(yè)通過對(duì)不同時(shí)期的鋼材市場(chǎng)調(diào)整和優(yōu)化經(jīng)營(yíng)品種,加強(qiáng)市場(chǎng)的營(yíng)銷與拓展,憑借優(yōu)越的貨源渠道,先進(jìn)的管理方式靈敏的市場(chǎng)信息及全方位的服務(wù)方式在鋼鐵貿(mào)易行業(yè)的發(fā)展中擁有大批優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的上、下游客戶,贏得了廣大客戶的支持和信賴,使公司得到了長(zhǎng)足的發(fā)展。?
?????????我們的使命:成為國(guó)內(nèi)擁有一流產(chǎn)品、服務(wù)的鋼貿(mào)企業(yè)。?
?????????我們的價(jià)值觀:小勝憑智?大勝靠德?
?????????我們的愿景:成為鋼材行業(yè)服務(wù)領(lǐng)先者,成為員工和企業(yè)共同成長(zhǎng)的公司典范。?
?????????我們的目標(biāo):打造廣西工程物資第一品牌。?
比陽(yáng)一直充滿著活力與發(fā)展機(jī)會(huì),期待與您共創(chuàng)未來。
上班地點(diǎn)
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行政總監(jiān)10000-15000元南寧-江南區(qū)-麗匯工業(yè)園廣西康樂醫(yī)藥有限公司批發(fā)/零售1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略策劃,做好行政工作和處理日常事務(wù)工作。 2.參與制定公司年度費(fèi)用總預(yù)算和季度費(fèi)用預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度費(fèi)用預(yù)算。 3.負(fù)責(zé)審核公司行政各項(xiàng)費(fèi)用的申請(qǐng)合理性,有效地控制行政成本,杜絕浪費(fèi),有效支出年度各項(xiàng)費(fèi)用,分周、月、季、半年、年度進(jìn)行費(fèi)用控制與支出。 4.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理工作情況,按公司總經(jīng)理的要求,負(fù)責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃,周工作匯總,月度工作總結(jié)和簡(jiǎn)報(bào),季度、年度工作總結(jié)和公司請(qǐng)示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿。 5.領(lǐng)導(dǎo)公司的防火防盜安全、后勤保障工作并定期組織檢查,保證公司安全。 6.組織公司有關(guān)法律事務(wù)的處理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查公司保密工作的執(zhí)行情況。 7.定期組織做好辦公職能檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,同時(shí)督促做好糾正和預(yù)防措施工作。 8.擬定公司行政方面的各項(xiàng)規(guī)章制度,督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定,做到依章辦事,有章可循,規(guī)劃公司的各項(xiàng)行政運(yùn)營(yíng)管理。 9.根據(jù)總經(jīng)理指示,編排工作活動(dòng)日程表,安排重大活動(dòng)的組織和重要客人接待工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,宣傳公司文化和公司理念,樹立公司的良好形象。 10.及時(shí)、如實(shí)、準(zhǔn)確向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作并及時(shí)完成上司交辦的其他工作。2025-12-01
黃小姐
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