職位描述
任職要求:
1、年齡35-45歲,大專以上學歷,人力資源、心理學等相關專業;
2、具有6年以上大中型企業同崗位工作經驗,其中至少3年以上人力資源管理相關工作經歷;
3、精通人力資源管理六大模塊中至少2個模塊,招聘、培訓經驗尤佳,對人力資源管理工作具有豐富的實操工作經驗;
4、熟悉國家人事相關法律法規,具有較強的戰略思維能力、團隊管理能力、溝通協調能力及談判力;
5、具有制造業相關工作經驗優先。
公司簡介
廣西蘭庭房地產經紀有限公司?
??????廣西南寧蘭庭房地產經紀有限公司成立于2009年5月,是一家專業從事二手房買賣、房屋租賃、房產評估、擔保等綜合性服務的房地產代理公司,秉承對行業深挖一口井的專注精神,堅持以誠為本的原則,結合家人式的服務理念,以人才培育和成長的核心競爭力為主導思想,促使公司持續穩健的發展。憑著對行業的獨特見解,堅信未來市場的客觀性,通過全體同仁的精誠努力,在南寧形成強大的直營連鎖分店,獲得較好的口碑,并成為行業發展的領跑者。除此之外,隨著公司迅速發展,提供全方位的配合,“求才”、“育才”、“留才”三方面相輔相成,穩固發展。勵志將蘭庭事業平臺做大做強,以充足的總部系統,使得運營張弛有致,始終領跑業界,矚目全城。
(1).?我們的使命:學以致用,互利共贏、實現美好人生。?
(2).?我們的目標:凝聚一群以夢想而奮斗的伙伴,搭建一個為夢想而飛的舞臺,組建一支創造奇跡的團隊。
(3).?我們的價值觀:感恩欣賞、積極進取、成人達己、自強不息。
(4).?我們的人才觀:以平臺吸引人才,以工作培育人,以感情凝聚人,以事業激勵人,以績效選拔人;以公平公開公正的態度選拔人才,人適其位,人盡其才。
(5).?我們的服務理念:堅持以顧客為主,服務為先,誠信為本的原則。
(6).我們的經營理念:以人為本,互助互利,同享豐收,實現共贏。
(7).我們的口號:超越巔峰,挑戰極限,堅持不懈,直到成功。
??????????面試地址:西鄉塘區科園大道東四路7號遠信大廈3樓306
上班地點
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行政總監10000-15000元南寧-江南區-麗匯工業園廣西康樂醫藥有限公司批發/零售1.協助總經理制定公司經營戰略策劃,做好行政工作和處理日常事務工作。 2.參與制定公司年度費用總預算和季度費用預算調整,匯總、審核下級部門上報的月度費用預算。 3.負責審核公司行政各項費用的申請合理性,有效地控制行政成本,杜絕浪費,有效支出年度各項費用,分周、月、季、半年、年度進行費用控制與支出。 4.根據公司經營管理工作情況,按公司總經理的要求,負責組織起草綜合性業務規劃,周工作匯總,月度工作總結和簡報,季度、年度工作總結和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發的文稿。 5.領導公司的防火防盜安全、后勤保障工作并定期組織檢查,保證公司安全。 6.組織公司有關法律事務的處理工作,指導、監督、檢查公司保密工作的執行情況。 7.定期組織做好辦公職能檢查,及時發現問題、解決問題,同時督促做好糾正和預防措施工作。 8.擬定公司行政方面的各項規章制度,督促所屬人員嚴格執行公司行政方面的有關規定,做到依章辦事,有章可循,規劃公司的各項行政運營管理。 9.根據總經理指示,編排工作活動日程表,安排重大活動的組織和重要客人接待工作,協調內外關系,宣傳公司文化和公司理念,樹立公司的良好形象。 10.及時、如實、準確向上級領導匯報工作并及時完成上司交辦的其他工作。2025-12-01
黃小姐
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- 所在行業 房地產/咨詢/中介
- 成立時間 --
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --