職位描述
崗位職責(zé):
1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書;
5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報(bào)告;
6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施;
7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程并不斷完善績(jī)效管理體系;
8、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成;
9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
10、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等工作,公司安排的其他工作。
任職資格:
1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有外企或教育培訓(xùn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
4、對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí),能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作;
5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;
6、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì);
7、具有解決復(fù)雜問題的能力;很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;
8、很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
公司簡(jiǎn)介
廣西悅之峰裝飾工程有限公司前身是南寧市健康家園裝飾設(shè)計(jì)公司,扎根南寧二十余年,是一家集家裝設(shè)計(jì)、施工、主材、輔材、家具、軟設(shè)計(jì)為一體的專業(yè)化裝飾工程公司,專業(yè)從事家庭、寫字樓、商鋪、酒店等裝飾設(shè)計(jì)、工程施工以及工程監(jiān)理一條龍服務(wù)。
公司自成立以來,我們誠信、求實(shí)、創(chuàng)新的企業(yè)精神!堅(jiān)持不轉(zhuǎn)包,不外包,親力親為,熱情服務(wù)廣大客戶,以最誠摯的服務(wù),專業(yè)化的裝修,讓客戶稱心如意。在服務(wù)過程中,我們和客戶建立了良好的合作關(guān)系,并且積累了豐富的專業(yè)裝修知識(shí)和完善管理經(jīng)驗(yàn)和體系。
公司擁有一批年輕、高效的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)和高素質(zhì)、高技術(shù)的專業(yè)施工隊(duì)伍,為客戶提供高質(zhì)量的裝修服務(wù)!全方位為客戶打造居住空間、設(shè)計(jì)風(fēng)格、家居風(fēng)水、環(huán)保健康的家居生活!
悅之峰裝飾公司所選的都是環(huán)保健康的裝修材料,從根本上解決裝修環(huán)保問題,主打生態(tài)健康高品質(zhì)的裝修,嚴(yán)抓施工細(xì)節(jié),保證施工品質(zhì),讓客戶放心選擇!
悅之峰裝飾本著″客戶至上,誠信為本、價(jià)格從優(yōu)、合作共贏為原則,在裝修領(lǐng)域精工細(xì)作,創(chuàng)造出自己的品牌!我們深知,沒有好的裝修服務(wù)和高質(zhì)量裝修效果,我們就無法發(fā)展,只有提供一流,的裝修質(zhì)量和裝修服務(wù),才能贏得更多的客戶。
上班地點(diǎn)
-
可能感興趣的職位
-
行政總監(jiān)10000-15000元南寧-江南區(qū)-麗匯工業(yè)園廣西康樂醫(yī)藥有限公司批發(fā)/零售1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司經(jīng)營戰(zhàn)略策劃,做好行政工作和處理日常事務(wù)工作。 2.參與制定公司年度費(fèi)用總預(yù)算和季度費(fèi)用預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度費(fèi)用預(yù)算。 3.負(fù)責(zé)審核公司行政各項(xiàng)費(fèi)用的申請(qǐng)合理性,有效地控制行政成本,杜絕浪費(fèi),有效支出年度各項(xiàng)費(fèi)用,分周、月、季、半年、年度進(jìn)行費(fèi)用控制與支出。 4.根據(jù)公司經(jīng)營管理工作情況,按公司總經(jīng)理的要求,負(fù)責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃,周工作匯總,月度工作總結(jié)和簡(jiǎn)報(bào),季度、年度工作總結(jié)和公司請(qǐng)示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿。 5.領(lǐng)導(dǎo)公司的防火防盜安全、后勤保障工作并定期組織檢查,保證公司安全。 6.組織公司有關(guān)法律事務(wù)的處理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查公司保密工作的執(zhí)行情況。 7.定期組織做好辦公職能檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,同時(shí)督促做好糾正和預(yù)防措施工作。 8.擬定公司行政方面的各項(xiàng)規(guī)章制度,督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定,做到依章辦事,有章可循,規(guī)劃公司的各項(xiàng)行政運(yùn)營管理。 9.根據(jù)總經(jīng)理指示,編排工作活動(dòng)日程表,安排重大活動(dòng)的組織和重要客人接待工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,宣傳公司文化和公司理念,樹立公司的良好形象。 10.及時(shí)、如實(shí)、準(zhǔn)確向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作并及時(shí)完成上司交辦的其他工作。2025-12-01
黃小姐
南寧相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘
- 廣西悅之峰裝飾工程有限公司
- 所在行業(yè) 裝飾
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --