職位描述
崗位職責：
1、負責辦公室所有行政人事事務工作；
2、負責公司行政管理制度的監督及執行、負責公司的成本控制；
3、負責與政府職能部門的協調、溝通、聯系工作及企業職稱證書的辦理；
4、負責起草項目部文件、報告和編制資料；
5、管理公司重要資質證件，辦理各項資質變更、升級、年審、年檢工作；
6、協助負責項目部財務日常管理工作；
7、協助項目經理其它事務工作。
崗位要求：
1、男女不限，大專及以上學歷；行政管理、工商管理類等相關專業畢業；有物業行業經驗者優先；
2、具備較強的溝通、協調能力及處理事情的能力；
3、有一定文字功底，能夠擬寫相關文書、通知等；
4、工作細致認真、責任心強、勇于承擔責任、能吃苦，服務意識強。
公司簡介
廣西龍銳文化傳播有限公司成立2007年,注冊資金30萬元（2016年10月變更為200萬元）業務展開以品牌企劃、新媒體推廣、整體執行等為主。公司秉承“以誠為本，以信為業”的企業宗旨和“傳播文化，創造經典”的企業理念，為客戶整合資源優勢，攻城略地、雄霸市場提供堅實的基礎。公司自成立以來，拓展了公檢法系統、通信服務系統、餐飲品牌、百貨業品牌等企業文化建設項目，并一直保持良好合作關系。在公司運營良好態勢下，積極開拓新的市場、尋求新的投資項目，并于2013年先后投資成立廣西南寧健群物業服務有限公司、龍銳文化柳州分公司，業務領域及服務涉及范圍廣，并與同行間保持良好的互助關系。
目前公司架構為：總裁辦、企劃部、物業部、市場部、財務部、行政部等6個部門，擁有資深的營銷策劃專家、平面設計師、廣告創意、高級物業管理師等高級專業人才，占公司人力資源的50%以上。
我們可為您提供高品質、高層次、全方位的服務。
昨天，我們追求產品，追求質量，追求營銷；
今天，我們追求改革，追求創新，追求極致；
未來，我們追求卓越，追求信念，追求價值。
N次的思想，n + 1次的飛躍，n + 2次的挑戰……“人性化管理”和“狼性管理”的交融結合，助企業攻城略地，雄霸市場 ，給員工家的體貼，家的溫馨，家的愛。
廣西健群物業服務有限公司(以下簡稱“公司”)成立于2013年,原注冊資金50萬元人民幣（2017年3月已變更為500萬），是具有國家物業管理行業三級企業資質的專業物業管理公司。公司成立以來，一直秉承“誠信做人，規范做事”的核心價值觀，運用現代化企業運行模式，為業主提供全方位、立體化的專業服務。主要業務有：清潔衛生保潔工作、室內外裝潢工程、停車場管理服務、園林景觀工程、公共秩序維護及安全保衛服務等。
公司在冊員工100多人，管理層人員平均年齡為35歲，專業技術涵蓋物業管理、工商管理、會計師、給排水、供配電、風景園林工程師等,管理層擁有中、高級技術職稱的人員占85%,專科以上學歷人員占100%。
因業務發展需要，公司于2016年11月成立注冊柳州分公司，授權委托柳州分公司接洽室內外裝潢工程，園林景觀工程，清潔服務，停車場服務、公共秩序維護等業務，目前柳州分公司在冊員工100人左右，分公司設有綜合管理部、保潔園藝部、秩序部、工程部。
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辦公室主任3000-4000元南寧-青秀區廣西胤興檔案管理服務有限公司互聯網/電子商務崗位職責: 1、全面負責公司行政、人事統籌管理工作; 2、制定并完善公司各項行政管理制度、流程和標準,并監督實施情況; 3、負責協調各部門工作和處理日常事務; 4、負責公司招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系等工作的日常管理; 5、負責組織完成公司整體的企業文化建設; 6、負責公司固定資產、辦公用品、低值易耗品的管理; 7、負責組織做好公司文件的發放、立卷、歸檔、銷毀等工作; 8、負責組織協調公司各部門的信息傳遞工作; 9、負責企業資質的管理工作; 10、負責辦公用品的計劃、購置、保管和發放; 11、負責員工的考勤和考核; 12、負責員工社會保險的辦理; 13、負責員工入職、離職、調崗、升職等手續辦理; 14、負責企業電話、網絡的管理; 15、負責公司行政發文的起草和相關文案的撰寫; 16、完成領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、本科及以上學歷,中文、新聞、法律、行政管理、企業管理、人力資源管理等相關專業; 2、五年以上企業辦公室管理工作經驗,有農業企業辦公室管理工作經驗者優先; 3、具有較強的親和力,優秀的人際溝通、協調、組織、管理能力; 4、具備良好的職業操守,積極主動、謹慎、穩重、保密性強。14小時前
人事部 -
行政經理（總裁辦）7000-10000元南寧-青秀區廣西匯洋投資集團有限公司房地產開發一、崗位職責 1、文書撰寫： （1）負責集團各類高層會議（如總裁辦公會、董事會相關會議等）的紀要撰寫、整理與分發，確保決議事項準確傳達與跟蹤。 （2）負責起草、審核及潤色集團對外的正式請示、報告、函件等公文，主送對象包括但不限于各級政府機構、人民法院、人民檢察院、住房和城鄉建設部門等。 （3）協助起草或獨立撰寫部分法律文書綱要、法律意見書（需與法務部門緊密協作），確保文本嚴謹、規范。 2、公文與信息管理： （1）負責集團總裁辦部分重要公文的流轉、歸檔與管理。 （2）協助進行相關政策的搜集、研究與分析，為管理層決策提供文字信息支持。 3、協調與執行： （1）高效執行總裁辦交辦的各項文書類及相關工作任務，確保高質量按時完成。 （2）協助協調總裁辦內部部分行政與溝通事宜。 二、任職要求 1、全日制大學本科及以上學歷，中文、漢語言文學、新聞學、傳播學、文秘、法學及相關專業 優先。 2、具備優秀的公文寫作和商務文書撰寫能力，文字功底扎實，邏輯清晰，措辭嚴謹、準確、規范。熟悉政府公文格式及法律文書基本風格者優先。 3、工作積極主動，抗壓能力強，注重細節，有高度的責任心和保密意識。 4、具有2年及以上大型企業（尤其是地產、建筑、金融或法律行業）辦公室文秘、綜合文字、總裁助理或相關崗位工作經驗者優先。2025-12-09
駱女士
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玉洞寶媽班早八晚六3000-5000元南寧-江南區廣西頂米科技有限公司計算機軟件★人數：100人 ? ★任職要求：18-40周歲 ★綜合工資：3500-5000元/月（其中基本工資1810元/月） 1.?底薪：基本工資（1810元/月）+加班費（根據底薪的1.5倍支付）+崗位津貼（50-500元/月）+餐補 2.加班工資：周一到周五為15元/小時、周六周日為20元/小時、法定節假日為30元/小時。 ★上班時間（無夜班） 包住。2025-12-09
雷先生
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行政人事經理7000-8000元南寧-青秀區廣西大化唐元房地產開發有限公司房地產開發負責為公司提供決策支持，保證公司內部管理體系的完整和平穩運行；負責公司的人力資源規劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵、部分培訓和開發，以及內部溝通協調，保證公司人力資源供給和人力資源高效率；進行公司企業文化建設；負責公司綜合計劃管理工作，有計劃有步驟建立綜合計劃管理體系；負責公司信息化規劃，有計劃有步驟地建設公司內部網絡體系，為公司網絡系統良好運行提供服務和支持，加強公司信息數據的管理并保證其安全；負責建立健全公司檔案管理工作；負責公司負責各項后勤支持工作。 該崗位工作地點:南寧市青秀區仙葫大道中茂國際。（瑯東客運站旁）2025-12-08
112023382@qq.com
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行政人事經理15000-25000元南寧-賓陽縣廣西岑科電子工業有限公司貿易/進出口崗位職責： 1、根據機構發展戰略，制定人力資源規劃與開發計劃 2、擬定院內組織及其職能，主持確定各部門機構、編制、崗位、人員及其職責 3、完善員工守則和績效考核體系，并組織實施 4、建立公司合理的薪酬福利管理體系 、熟悉KPI或OKR 5、編制院內員工培訓計劃，并督導實施 6、制定公司人力資源招聘計劃，并組織實施 7、負責公司勞動合同的規范管理，建立內外部溝通渠道和公共關系，協調處理勞動爭議，建立和諧的勞資關系 8、負責人力資源的錄用、任免、調動、晉升、辭退 9、負責人力資源信息統計、分析、匯總，及時報提相關部門 10、及時完成上級主管交辦的其他工作事項 任職要求： 1、人力資源管理或相關專業本科及以上學歷； 2、5年以上相關工作經驗，5年以上人力資源管理工作經驗者優先； 3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實踐經驗； 4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作； 5、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策； 6、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊； 7、具有解決復雜問題的能力；很強的計劃性和實施執行的能力； 8、具有較強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。 9、 熟練操作電腦及相關辦公軟件。 10、制造業行業相關經驗者優先。 三、后勤保障及福利： 1、提供免費宿舍，獨立衛生間及職工之家硬件設施（羽毛球場，籃球場）； 2、員工食堂免費提供一日三餐，菜品豐富； 3、購買五險一金； 3、節日禮品； 4、帶薪休假（婚喪假、產假、產期看護假、調休假等）； 5、部門、黨支部、公司定期組織的業余文化活動； 6、針對職業技能提升的外部培訓及國內一線城市出差機會； 7、每月25號準時發工資。2025-12-08
雷先生
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礦山開采綜合運用15000-20000元南寧-青秀區-萬象城(1)完成部門全面管理工作； (2)主持礦山開采、加工工藝、排土場、尾礦綜合利用、環保水保、地災治理、復耕復綠、科研等有關技術、質量、進度、科研管理工作； (3)嚴格執行分管業務有關技術、質量、進度、科研方面的法律、法規、標準、規范和上級、項目公司制定頒布的制度、辦法、細則等； (4)負責建立、健全有關技術、質量、進度、科研方面的管理體系、制度，并確保持續有效運行； (5)負責建立、健全有關測量、計量驗收方面的管理辦法，并確保持續有效運行； （6）項目建設期，根據批準的進度計劃，負責對項目現場實際進度進行管控，及時報告、糾偏； (7)負責質量、技術、測量、試驗人員相關培訓工作；2025-12-08
徐貴學
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辦公室主任/董事長助理/綜合行政中心總監5000-8000元南寧-西鄉塘區廣西西子科技咨詢有限公司計算機軟件一、工作職責： 1、負責公司企業文化落地，文化活動的組織及節假日福利發放。 2、制定和完善公司管理制度、辦公流程，并監督其有效執行。 3、負責重要會議管理，包括計劃、提醒、預定、安排接送等。 4、與各部門、各公司間的溝通，跟蹤落實會議布置的工作任務的貫徹，對執行情況實時反饋。 5、管理公司固定資產和辦公用品，確保采購、分發及時。 6、負責管理人事招聘、財務等工作。 7、負責公司證照管理、變更，確保公司合規合法經營。 8、監督日常行政事務，包括辦公環境維護、設備管理。 9、做好內外訪客接待、會議和活動事務安排，人脈的維系與管理。 二、任職要求： 1、本科及以上學歷、專業不限，熟練使用office各類辦公軟件； 2、八年以上工作經驗； 3、有較強的組織、協調、溝通、具有較強的計劃和執行能力； 4、具有優秀的公文寫作能力； 5、良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正。 6、性格開朗，形象氣質佳。2025-12-08
韋
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人力行政部主管5000-7000元南寧-邕寧區榮智建工集團有限公司建筑與工程崗位職責： 1、協助部門經理開展招聘、績效、薪酬、員工關系工作； 2、負責監督項目行政管理工作； 3、負責公司資質、證件維護； 4、領導交辦的其他工作。 任職資格： 1、專科以上學歷； 2、有2年以上同崗位工作經歷，建筑公司人力行政管理優先。2025-12-07
黃女士
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人力行政經理（柳州片區）5000-6000元南寧-興寧區廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責： 1、負責4S店內人員招募、勞動關系管理、薪酬福利管理、績效考核工作等人事任務； 2、統籌4S店內行政相關事務，負責公司證照年審等事務管理； 3、協調各部門之間的關系，發揮公司的整體組織優勢； 4、做好團隊建設及企業文化建設，妥善處理員工關系； 5、編制各類人事行政報表及數據信息，確保數據準確性； 6、完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、3年以上車行人事行政工作經驗，1年以上人事行政管理崗位經驗； 3、熟悉國家人事法律法規、勞動政策，對企業人事制度、用人機制、薪酬管理、保險福利、績效考核和崗位培訓等，具有豐富的實踐經驗；能熟練掌握現代人力資源管理工具并實施運用； 4、較強的管理能力，組織和協調能力，有高度的敬業精神和良好的職業操守，工作積極主動、認真負責； 5、熟練操作office辦公軟件，具備良好的文字處理能力。2025-12-06
黃凡
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案場運營部行政主管4000-5000元南寧-邕寧區一、日常事務： 1.日常蓋章流程、采購申請流程、費用申請流程、費用報銷的流程發起。 2.協助案場部進行日常事務性的管理工作以及相關整改函、格式公文編輯、會議紀要、資料蓋章、檔案管理、文件郵寄及文書的撰寫存檔等工作。 二、固定資產及物資采購管理： 1.工服庫存不足時做好采購方案和請示工作，并按《物業員工制服管理規定》管理物業公司工服，新員工入職需請示報備案場部負責人核準后發放員工工服，做好領取簽收、《物業員工制服管理規定》確認簽字。 2.根據物業各部門的需求，對需要采購的物品進行詢價、貨比三家，擇較進行采購。 3.按季度盤點《江畔項目物業部物資臺賬》、《江畔項目4號樓宴會廳和1號會議室盤點》、《江畔項目三號樓共享辦公室盤點表》、管理共享辦公室工位、公共鑰匙盤。 三、案場運營管理部人員的排班考勤： 1、每月10日前由人資部提供數據，核對案場部人員的考勤并做好考勤匯總表，報送人資部審核復查。 2、每月25日前完成案場部人員次月的排班報備到案場經理確認后抄送到人資部，并于本月結束前2天內完成釘釘排班。 四、樓棟管理： 1.項目樓棟的管理：設施設備的日常維護、報修工作，綜合辦公區音樂、燈光、空調日常開閉的管控，門禁指紋密碼的管理，區域清潔衛生異常的溝通協調打掃，對接消殺公司對4號樓的綠植消殺，以及前臺的值班服務、洽談室使用管理工作，以及新商戶入駐手續的辦理，入駐流程的指引。 2.樓棟共享商戶的日常管理。 五、項目水電費用管理： 1、電費核查：每日10點前核對前一日購電、購水系統充值記錄，保證轉賬金額與充值量相符（包含水費、公攤電費抵扣），發現異常及時對接充值辦理人。2.預存項目電費：關注項目剩余電量情況，及時申請電費預存。 3.水電費用明細匯總：每月末到工程部領取月初存檔水電計數表，于次月10號前將數據錄入《水電統計明細表》《共享辦公室用電計量表》，核算分表及總表數據后提交給財務部審核，及時派發租戶手上進行費用催收。2025-12-06
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許可項目：演出經紀（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：廣告制作；廣告設計、代理；廣告發布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；組織文化藝術交流活動；咨詢策劃服務；文藝創作；企業形象策劃；市場營銷策劃；婚慶禮儀服務；禮儀服務；個人商務服務；會議及展覽服務；攝影擴印服務；機械設備租賃；租賃服務（不含出版物出租）；平面設計；服裝服飾批發；服裝服飾零售；鞋帽批發；鞋帽零售；家具銷售；玩具銷售；工藝美術品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；日用百貨銷售；日用木制品銷售；塑料制品銷售；電力電子元器件銷售；體育競賽組織；組織體育表演活動（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
設計、制作、發布、代理國內各類廣告，慶典策劃，產品營銷及策劃，企業管理策劃服務；日用百貨、食品（具體項目以審批部門批準的為準）、工藝品（除象牙及其制品）、化妝品、服裝、五金交電、電腦設備的銷售，會展會務服務，影視制作，動畫制作（以上兩項具體項目以審批部門批準為準），文化交流活動策劃，大型活動策劃，展覽展示服務，出國留學中介服務（具體項目以審批部門批準的為準），教育信息咨詢（不含教育培訓服務）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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國內各類廣告設計、制作、代理、發布；影視文化項目的策劃；電影攝制服務（具體項目以審批部門批準的為準），電視節目制作服務（具體項目以審批部門批準的為準），動漫設計（具體項目以審批部門批準的為準）；攝影攝像服務；多媒體設計與制作；企業形象策劃，房地產營銷策劃，禮儀慶典服務，公關活動策劃，會務會展服務，展覽展示服務；室內外裝修裝飾設計；包裝裝潢印刷服務（具體項目以審批部門批準的為準）；批發零售：文化用品、辦公設備。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：廣告設計、代理；廣告制作；計算機軟硬件及輔助設備零售；組織文化藝術交流活動；市場營銷策劃；企業形象策劃；會議及展覽服務；攝影擴印服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；專業設計服務；圖文設計制作；文具用品批發；文化用品設備出租；體育用品及器材零售；辦公用品銷售；集貿市場管理服務；日用百貨銷售；珠寶首飾零售；復印和膠印設備銷售；化妝品零售；電子產品銷售；電子出版物出租；軟件開發（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般經營項目：組織文化藝術交流活動；企業形象策劃；商務代理代辦服務；圖文設計制作；辦公服務；會議及展覽服務；圖書管理服務；體驗式拓展活動及策劃；電子產品銷售；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；計算機軟硬件及輔助設備零售；文具用品零售；辦公用品銷售；教學用模型及教具銷售；玩具銷售；玩具、動漫及游藝用品銷售；品牌管理；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；專業設計服務；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可經營項目：出版物零售；建設工程設計；在線數據處理與交易處理業務（經營類電子商務）；第一類增值電信業務；第二類增值電信業務；互聯網信息服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
晚會策劃,文化交流活動策劃,企業形象設計,禮儀服務,展覽展示服務,婚慶禮儀服務,房地產信息咨詢,教育信息咨詢,商品信息咨詢,企業投資咨詢,企業管理咨詢,企業營銷策劃(以上項目除國家有專項規定外);攝影服務,撰寫企劃書,圖文設計、制作,設計、制作、代理、發布國內各類廣告;室內外裝飾裝修設計及施工,市政工程,園林綠化工程(以上項目須取得資質證及安全生產許可證后在有效期內開展經營活動);景觀設計(憑資質證經營);批發兼零售:出版物(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準);銷售:音響設備及器材、文化辦公用品、工藝品、教學器材、電子產品(除國家專控產品)。 -
文化藝術交流活動組織策劃，教育信息咨詢。
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文化傳播
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設計、制作、代理、發布國內各類廣告，教育信息咨詢，企業管理信息咨詢，會務服務，展覽展示服務，禮儀服務，企業形象策劃，企業營銷策劃，市場營銷策劃，對教育業的投資，文化藝術交流活動策劃，工藝品，陶瓷制品的制作與銷售。
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文化傳播
- 廣西龍銳文化傳播有限公司
- 所在行業 文化傳播
- 成立時間 18年（2007年11月28日）
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --
