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職位描述

男,年齡21-32歲,有電工上崗證,CAD證書、C1證。
任職資格:
1、熟悉配送電基本知識及電器工作原理;
2、大專或以上學歷,能熟練操作CAD軟件;
3、持C1駕駛證;
4、不能適應出差者投慎(工作區域全廣西)
崗位職責:
1、負責施工監理、配電線路安裝技術等工程各項工作;
2、身體健康,老實忠厚,能吃苦耐勞;
3、具備較高的電工電路專業知識;熟知安全規范和操作規范 ;
4、技術方案等文件的編寫;
5、具備較高的紀律性、責任心、執行能力、語言表達能力、學習能力;

公司簡介

廣西赫冠太陽能發電有限公司是一家從事太陽能光伏發電工程、太陽能熱水器工程、空氣源熱泵工程、地熱工程、太陽能路燈的的高新技術企業。公司注冊資金5000萬元,是一家致力于為居民別墅,工商業建筑,城鎮化以及市政公共建筑,農業大棚提供穩定高效優質的太陽能光伏發電系統,最大限度的利用太陽能,為人類提供清潔能源。
公司現有營銷管理人員20人,安裝人員150人。公司具備雄厚的施工技術和管理能力。

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【崗位職責】 1、 負責管轄門店機臺設備重難點技術維護維修工作; 2、 負責管轄門店技術員排班管理、技術帶訓工作; 3、 制定門店技術管理制度,保證管轄門店技術部工作符合公司規范,有效控制機臺故障率在公司規定范圍內; 4、 協助新門店籌建機臺設備安裝調試工作,支持公司業務的發展; 5、 參與總部技術中心會議,接受公司技術提升培訓,保證技術及管理的先進性。 6.所有節假日都不放假,介意勿擾 【任職要求】: 1、22-35周歲,3年以上工作經驗,其中至少1年以上電玩行業或上游戲設備企業技術工作經驗; 2、熟悉強弱電操作,了解電路基本原理,熟悉電子元器件基礎知識; 3、熟悉機械設備的安裝、拆卸及操作,具有較好的動手能力; 4、具備良好的職業素養,具備技術團隊管理能力,意向在技術管理領域長期發展; 5、可以接受工作需要出差。\" 【工作時間】:早晚班,早班9:30-17:30,晚班:16:00-24:00 月休4天,法定節假日都不可休包括春節、周末都不能休 【職業發展】:門店技術負責人—區域技術負責人—高級技術管理—總部技術經理 【福利待遇】 1、免費培訓(業務、技能提升培訓); 2、帶薪年休假; 3、平均每半年一次晉升機會; 4、節假日福利、員工生日福利、員工結婚紅包、每年1-2次旅游、定期員工活動、聚餐: 5、提供員工宿舍
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技術員
3000-5000元
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1、熟悉電子類產品的調試、維修,電子基礎知識掌握得較好; 2、能夠解決產品在使用過工程中的問題和技術答疑,會講解產品的性能特點; 3、具有較好的表達、溝通、協調能力,應變能力強; 4、能夠吃苦耐勞,工作認真、踏實、責任心強; 5、1年以上相關工作經驗,有安防、智能樓宇自控或工程安裝施工經驗者優先考慮; 6、本科學歷,計算機、電子、自動控制、給排水、等工控專業或相關專業優先。
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王敏
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任職要求: 1.全日制計算機相關專業大專以上學歷,2年以上軟硬件維護工作經驗; 2.熟悉計算機軟硬件,精通計算機及各種外設(打印機、復印機、多媒體設備等)軟硬件的安裝、調試、維護,有扎實的網絡技術基本功。熟悉服務器設備、網絡設備、存儲設備、網絡安全等設備的安裝調試和維護的優先錄取。 3.較強的邏輯思維能力,學習能力強,能適應新產品新技術的學習,具備良好的現場實施、執行、協調及維護能力; 4.能高效協調處理項目出現的各種突發事件,積極主動,具備團隊意識,具有高度的責任心,抗壓能力強,能適應不同環境下的工作要求; 工作職責: 1.日常負責維護公司客戶的臺式電腦、筆記本電腦、網絡、無線網絡、打印機、復印機、投影機等設備和電腦操作系統、各類辦公軟件、IE瀏覽器、殺毒軟件等; 2.負責公司成交的相關系統集成項目的安裝,實施,跟進項目執行進度,負責對施工隊的施工質量、進度的監督和控制,解決施工中出現的具體專業技術問題,協調業主、施工單位和監理單位之間的關系,負責項目驗收材料的收集和整理,必要時按要求編寫項目驗收文檔,負責初驗或竣工驗收等相關工作; 3.負責公司網絡及其設備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保公司網絡日常的正常運作,公司辦公環境的軟硬件和桌面系統的日常維護; 4.服從公司工作安排,要求態度誠懇,為人勤快,能吃苦耐勞,有上進心負責任。
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李經理
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4000-5000元
南寧-西鄉塘區
1.負責生產車間生產操作,提供技術指導和支持; 2.負責對生產車間技術疑難問題提出解決思路和辦法; 3.提供工藝改進建議和管理建議; 4.負責生產車間技術培訓和改進工作。
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廣西赫冠太陽能發電有限公司招聘:公司標志 logo
廣西赫冠太陽能發電有限公司
所在行業 建筑/農業
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