職位描述
為單位提供專業的企業資質咨詢服務。簡單來說:建筑資質是企業參與工程施工的敲門磚,對從事建筑行業的企業來說,沒有這個企業資質你就不能干活。
比如開發商要開發新建樓盤,需要有建筑資質;
比如承接樓盤的綠化和停車場,需要有市政資質;
比如承接整個小區樓盤的精裝修,需要有裝飾裝修資質;
一、工作內容:
1.負責對接企業合作伙伴、開發和擴展業務渠道;
2.負責客戶提供業務咨詢和解決方案;
3.負責與客戶簽訂業務合同,并督促合同如期履行;
4.負責催收業務相關的款項;
5.上級安排的臨時性任務。
二、崗位要求:
1、會用電腦,中專以上學歷,1年以上工作經驗(入職有專人培訓)
2、具備較強的學習能力和溝通能力,有強烈的銷售欲望和金錢欲望;
3、工作細心、有事業心、責任心和積極的工作態度,有團隊協作精神;
4、吃苦耐勞,敢于迎接挑戰,具備良好的應變能力和承壓能力。
三、薪資福利待遇:
1、底薪+業績提成+業績獎勵,轉正員工綜合月均收入正常干8000——15000元/月;努力干15000——40000元/月;拼命干40000元/月以上(上不封頂,不來虛的,敢想肯干,發工資你就懂了!)
2、舒適的工作環境,快樂的工作氛圍;
3、公司有穩定的培訓體系,敬業互助,人人平等,氛圍和諧。
工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00, 周末雙休,國家法定假日休息;
公司簡介
一、企業概述
公司介紹公司主營市政工程、橋梁工程、園林綠化工程、公路交通工程、施工及技術服務;具有國家市政公用工程施工總承包、公路工程施工總承包、房屋建筑工程施工總承包、水利水電工程施工總承包、橋梁工程專業承包、鋼結構工程專業承包等資質。現已具備承建各種市政道路、公路、立交橋、橋梁、隧道、停車場、田徑體育場、給排水管道等工程的施工能力。
二、管理團隊
集團總部設有集團辦公室、人力資源部、市場經營部、成本預算部、創優生產部、工程監管部、質量安全部、科技發展部、財務部、審計部、統計部、法律事務部、房地產開發部等13個職能部門。集團公司擁有工程技術和經濟管理人員428人,其中高級職稱30人,中級職稱206人,持證項目經理93人,其中:一級建造師25人,二級建造師68人,“十大員”持證上崗485人。擁有建筑機械1892臺/件,總資產達96978萬元。是一個技術力量雄厚,機械設備及檢測儀器齊全,資金充足,機構健全,管理制度較完善的建筑集團。
三、管理模式
集團引入現代企業的先進機制,按照現代企業科學管理要求,建立了完善的現代企業法人治理結構。公司實施以集團公司、分(子)公司二級責任主體為基礎的集團化管理體制和運行模式。實施戰略管理、組織管理、資產管理和資本運營。分(子)公司作為經營平臺,突出核心專長和主營業務,以品牌知名度和市場占有率為基礎構造利潤中心。
四、培養人才
集團公司領導高度重視培養人才,善于引導人才、造就人才,發現拔尖人才千方百計聘用并發揮他們的技術權威作用。在人才的培養上,采取一學二考三提高的辦法。公司提供經費,安排時間鼓勵員工利用業余時間通過自學等形式,參加各類課程教育;參加各種專業技術資料的考試和評審,獲取適應崗位工作的技術職稱;參加各個工種的技術等級培訓,不斷提高員工素質,培養了一大批高中級職稱的專業技術人才。
五、企業文化
本公司以“誠信、務實、創新、領先”為核心理念,以“精益求精,追求卓越”為企業宗旨,以“團結、拼搏、開拓、進取”為企業精神,以“建造美好家園”為企業使命,以“企業公民”的責任,建設不僅僅屬于中王帝印也屬于他人的,不僅僅是“物質”更是“精神”的和諧家園,為實現“品牌”的目標和建設具有國際競爭力的大型建設集團的愿景而努力!
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區雅斯特酒店(南寧金湖廣場店) 查看上班路線
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家裝網絡客服5000-8000元南寧-青秀區 18-50歲廣西中宅建筑裝飾工程集團有限責任公司建筑與工程每個月10號準時發薪!!! 上門客戶獎金500元/戶,到店即可,每周一、三、五發獎金!!! 主要崗位職責: 1.與公司推廣的線上咨詢客戶溝通裝修業務,挖掘客戶需求; 2.聯系公司網站客戶,定時跟進; 3.邀約客戶到店洽談裝修業務; 3.配合設計師跟進到店客戶,維護客戶關系; 4.接受公司有關業務知識、產品知識、業務流程等方面的培訓; 5.會用抖音、小紅書等自媒體拓展客戶。 基本任職資格: 1.有銷售工作經驗,開朗活潑者優先; 2.頭腦靈活,有良好的溝通表達能力、應變能力; 3.對工作有激情,勇于面對挑戰,能抗壓。 薪資架構:底薪+簽單提成+業績獎金+年終獎,活動結束發獎金! 崗位有責底薪5100元,單休,節假日補休,每月十號發工資! 晉升空間:網銷專員→經理→總監→總經理 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。 上班時間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。 工作及面試地點:南寧市青秀區園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達2小時前
巫女士人事 -
游戲在線客服 不打電話室內辦公4000-5000元南寧-西鄉塘區-東盟財經廣場游戲推廣工作崗位職責: 1、工作內容就是負責在推廣公司的線上手游,通過線上溝通(不是打電話!!!),邀請玩家進行體驗,讓玩家了解游戲,入駐游戲,保持玩家活躍,及時解決游戲玩家反饋的問題。 任職要求: 1.喜歡打游戲,對游戲有一定的了解,具備良好的團隊合作精神。 熟悉電腦基本操作,要求會電腦打字。 3、性別不限,有經驗者優先錄用。 公司福利待遇: 1、薪資構成:無責薪資+滿勤+房補+飯補+夜補,每周紅包獎金(統一每周發一次),綜合薪資在4000-5000以上。 2、新人帶薪培訓(有經驗帶飛,沒經驗一對一培訓) 無需外出風吹日曬的,提供良好的辦公環境,吹著空調上班。 3、廣闊的晉升空間(管理崗位,公司內部所有崗位全部由內部選拔)新員工全部作為儲備干部培養! 4.上班時間:早班:早上6:00-下午15:00,午休時間1個小時。 晚班:18:00-3:00,中間休息1個小時。逢周日休息1天。11小時前
黃興亮 -
客服部主管5000-7000元南寧-青秀區廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司家居/室內設計/裝潢/建材主要崗位職責: 1、管理積分商城系統,提高客戶體驗參與和滿意度; 2、優化客戶服務流程,進行客戶滿意度調查,維護客戶良好客情關系,制定可行性方案提升客戶滿意度; 3、進行客戶回訪管理,處理客戶投訴,進行售后維修對接管理工作,提升客戶體驗感,提升公司形象; 4、管理并優化客戶關系管理體系,進行客戶ERP數據管理,通過系統實現客戶信息管理; 6、進行客服團隊培訓與流程建設。 基本任職要求: 1、大專以上學歷,25-35歲; 2、3年以上客服主管工作經驗,有裝飾裝修行業同崗位工作經驗優先; 3、有一定的社會閱歷,有能力妥善處理客訴事件; 4、舉止大方,有較強的溝通能力、服務意識和高度的責任心。 薪資福利: 1. 5-7k,基本工資+浮動績效工資+其他福利; 2. 月休5天+法定節假日; 3. 其他特色帶薪假:兒童節0.5天假+38節0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假+內訓師假0.5天/月; 4. 公司特色福利:業務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、健康運動日、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優價裝修等。11小時前
陳女士 -
電商客服經理8000-10000元南寧-西鄉塘區廣西如熙信息科技有限公司計算機硬件職責描述: 1、負責業務規劃,制定所負責項目客服業務開展的具體目標及任務,并進行拆解、預測,設置合理考核指標,推動業務不斷發展。 2、帶領團隊,根據業務需要和團隊特質做好人才選拔和人才梯隊建設,營造積極向上的工作氛圍,并通過持續的案例分析、培訓、職業規劃等手段提升客服人員整體服務水平。 3、致力于推動績效數據化,根據數據表現監督所負責項目日常業務,督促各項業績、指標進度,及時發現問題、解決問題。 4、不斷歸納總結用戶消費行為,做好分析和改進,根據消費者習慣、購物需求、體驗需求等不斷沉淀用戶畫像,提出前瞻性的服務策略建議。 5、參與制定并執行客服工作流程、服務標準,標準用語,與稽核部門、培訓部門配合,組織內部案例分析和客服培訓,提升客服接待各環節服務水平。 6、配合運營做好雙11、618、雙12等電商行業節日的客服工作,達成銷售業績,及時與運營、倉庫等部門溝通,解決客戶反饋的問題,共同完成產品品質的提升。 任職資格 1、大專及以上學歷。 2、工作滿5年,其中2年電商客服管理經驗,熟悉至少1個主流平臺的規則。 3、具備較強的團隊管理經驗,有一定親和力,能夠處理復雜員工沖突。 4、數據導向,有獨立思考能力和好奇心,對事物有辯證看法。 5、在一線城市或沿海城市電商行業工作過的優先考慮;熟悉線下服裝類目產品銷售的優先考慮。11小時前
傅小姐 -
案場接待客服4000-5000元南寧-青秀區廣西恒生置地有限責任公司互聯網/電子商務工作內容:負責售樓部迎賓接待工作 任職要求:18-23歲,身高163cm以上,初中以上學歷,五官端正,具有一定溝通協調能力,有物業案場客服工作經驗優先。 工作時間:8:30-18:00 工作地點:南寧市青秀區青環路82號唐樾青山售樓部 ?11小時前
盧珍麗 -
游戲客服運營3000-5000元南寧-西鄉塘區南寧市臻靈網絡科技有限公司計算機硬件平臺客服 崗位職責 1、客戶咨詢解答:解答玩家關于游戲平臺、游戲玩法、充值支付、賬號安全等方面的咨詢,確保用戶順利使用游戲平臺。 2、問題處理與反饋:針對用戶在使用盒子過程中遇到的問題,如盒子/游戲登錄困難、盒子/游戲充值等,客服需及時處理,并向上級或相關部門反饋,以便改進和優化游戲平臺。 3、客戶關系維護:需要與用戶保持良好的溝通服務態度,關注用戶需求和反饋,積極解決用戶問題,提升用戶滿意度和忠誠度。 4、數據整理與分析:定期整理和分析用戶咨詢和投訴數據,為游戲平臺的優化和改進提供數據支持。 5、團隊合作與溝通:客服需要與團隊成員保持良好的合作關系,及時溝通和處理工作中遇到的問題,確保工作的高效進行。 崗位要求 1、大專以上學歷,年齡18-27歲 2、無經驗要求,但喜歡玩游戲 3、會電腦的基本操作,如電腦的打字速度快(40-100/分),會使用表格以及快捷鍵; 3、有良好的團隊協作以及溝通能力,思維靈活不死板,有自我規劃 能力; 4、有耐心,自我情緒控制得當、責任心,用心對待本崗位職責。 【薪資福利】 無責底薪2400-4500(晉升階梯)+業績提成+獎金 【工作時間】 11:00-21:00,休息時間自由安排,班次會有調整,周日單休(根據業務情況安排休息)法定節假日正常休息11小時前
廖銘哲 -
物業案場客服/領班4000-5000元南寧-良慶區上海盛高物業服務有限公司南寧分公司房地產開發任職要求: 1、身高163CM以上,年齡28歲以下,氣質形象佳,能接受妝容和發型要求; 2、普通話流利,親和力強,具備良好的溝通能力; 3、良好的服務意識、職業操守; 4、有相關工作經驗優先。 崗位職責:崗位職責: 1、負責案場日常接待工作; 2、吧臺出品制作及物資管理。2025-12-18
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2025-12-18
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北海移動官方10086客服白班4000-7000元南寧-青秀區-現代·國際廣西運豐科技有限公司通信/電信運營、增值服務工作內容:負責廣西移動10086業務外呼,主動向移動目標客戶增值類業務外呼(存送話費、流量新開等簡單項目)。同時也面向各院校招聘應屆畢業生、在校實習生,歡迎廣大學子報名加入運豐大舞臺,共同努力前行!(不招暑假工) 任職要求: 1.年齡:18-40歲; 2.需高中/中專及以上學歷證,普通話OK; 3.具有良好的服務意識、承壓能力、溝通能力; 4.掌握基本的電腦操作,熟練使用辦公軟件。 工作特色: 無夜班!無夜班!使用10086端口外呼,無需與客戶見面,無需日曬雨淋,無需站著上班工作!完全白領的工作模式!休息時間多,工作時間非常規律! 工作待遇: 1.培訓期(4+3天)補貼50元/天。 2.底薪2400元+業績提成+激勵獎金,月平均綜合工資在4000元-7500元,優秀員工月9000元以上,上不封頂 3.帶薪年假3-10天; 4.上班時間:行政班9:00-12:45 14:30-18:45,工作四天就可以休息一天,月休6-7天,法定節假日照常放假; 5.國家法定節假日放假,每年業績優秀人員可外出旅游,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運動會等); 6.可購買社保五險;2025-12-18
陸女士人事經理 -
2025-12-17
黃先生
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- 廣西南寧春北建筑工程有限公司
- 所在行業 電力/地質/建筑
- 成立時間 5年(2020年9月29日)
- 企業性質 民營企業
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