南寧售后維護人員招聘
桂聘提供2025年11月南寧售后維護人員最新招聘,青秀區4條西鄉塘區3條,平均工資約為3979元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多售后維護人員保險售后客服電商售后客服招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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連鎖門店店長
6000-10000元2025-11-16
方逸崗位職責:
1)店長責任制,店長全權負責門店的日常營運及管理;
2)負責門店人員管理,包括排班、考勤、辦公行為范、紀律、制度遵守的管理等;
3)協調處理門店內各類服務人員調度安排、相關工配合銜接等問題;
4)做好經營服務和日常員工培訓指導;
5)維護與客戶的良好關系,妥善處理顧客投訴和服工作中所發生的各種矛盾;所管理門店業績穩步提升,能夠完成公司下達的業績指標;
6)負責維護與公共部門,職能部門,政府機構的良關系。
任職資格:
1)大專及以上學歷;
2)三年以上店長或售后經理工作經驗;3)有責任心,有人員管理經驗。 -
2025-11-13
莫女士人事1. 本地或長期居住在本地(5年以上)的人員。熟悉當地地理、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區域、裝修旺季/習慣。
2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關行業銷售經驗(1-2年以上)者優先。有區域開發銷售經驗優先。無經驗也接受,需要學習能力強、吃苦耐勞、溝通表達好,抗壓能力強,誠信可靠。
3、交通工具自備,公司可補貼油費/電費。
4、熟練使用智能手機(微信溝通、拍照、拍視頻,簡單辦公軟件看報表)。
5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業形象。
工作內容:
1. 市場調研與信息收集,摸清縣城及重點鄉鎮的新建樓盤、自建房集中區域、舊房翻新熱點區域。
2. B端代理商開發,C端客戶開發。
3. 客戶維護與服務:訂單跟進、施工協調、售后處理、關系維護。
4. 定期向公司匯報市場動態、競品信息、客戶反饋、工作進展、遇到的問題。
5. 打造個人IP 抖音,視頻號等。
薪資:4000-10000
試用期薪資4000+提成
福利:油補+餐補+年終獎金+帶薪培訓+工齡獎+免費體檢+生日福利
晉升通道: 市場專員-> 大區主管-> 區域經理 -
電商客服經理
6000-8000元2025-11-13
董杰崗位職責:
1.負責售后客服團隊的建立及整體管理工作,制定和實施售后客服團隊的短期和長期目標;
2.梳理售后客服流程,針對售后問題制定或優化解決方案,不斷提高服務效率;
3.管理、監督、評估客服人員的各項日常工作,售后各環節的服務質量評估,建立質量指標體系:
4.有計劃的組織客服人員進行專業知識、平臺規則、后臺操作等業務技能培訓,不斷提高客服人員的業務技能,培養優秀人才;
5.建立相應的客服考核體系,包括考核指標、評估標準、日常考核、績效改進等考核客服團隊成員的績效,對客服團隊績效負責;
6.負責收集客戶需求信息和反饋,妥善處理客戶的不滿和意見,進行客戶需求分析,向上級提出合理化建議:
7.店鋪日常操作的維護和管理:關注店鋪中差評價、客服工作效率、售后問題,根據各電商平臺規則動態及店鋪活動,為店鋪發展提供合理化建議。
崗位要求︰
1、兩年以上電商店鋪資深客服主管經驗,一年服裝客服管理經驗,有管理20人及以上的客服團隊相關經驗者優先;
2、能獨立帶領客服團隊,較強團隊建設管理能力,統籌和培訓能力;
3、熟悉淘寶/天貓等客服工作流程,熟悉客服崗位工作制度流程框架搭建及考核機制,話術庫搭建;
4、熟悉客戶服務、投訴處理、用戶體驗等專業知識,熟練運用各種激勵措施,優秀的客服技巧,卓越的團隊領導能力,具有專業的溝通和談判技巧;
5、要有較強的突發事件、投訴處理能力,具備團隊合作精神,能承受較大的工作壓力; -
汽車服務顧問
2000-6000元2025-11-10
王秀仙負責接待售后維保客戶,提供專業的客戶服務; 2. 負責寫單交接給維修人員,確保信息準確無誤; 3. 維護老客戶關系,提高客戶滿意度; 4. 協助服務經理完成各項任務,確保工作效率。 -
項目經理
9000-10000元2025-11-04
盧女士按公司安全施工標準向工人培訓到位 3.日常督促落實執行 4.熟悉安全事故處理流程 款項回收 1.按標準做好中期結算 2.及時催收中期款、尾款 3.引導客戶到公司財務交款 4.嚴禁向客戶借款 客戶關系維護 …… 1.與客戶有約定時間不得遲到 2.客戶提出問題及時處理 3.及時處理售后維修 回頭客 1.回頭客信息報備同時至總經理、工程部經理及公司專管人員 2.回頭客上門前將信息如實傳遞設計部經理,選派合適的設計師 -
跨境電商運營主管
6000-10000元2025-11-04
羅女士一、[崗位職責] 1.負責公司跨境部門lazada,shopee平臺賬號店鋪全面管理,工作主要涉及賬戶操作及管理,新品上新優化,廣告投放數據維護與更新,通過現場管理及員工的調配,完成跨境部門各項服務指標 …… 2、管理、監督、評估跨境部門人員的各項日常工作以及售前、售后各環節的服務質量,建立質量指標體系, 3、制定跨境部門培訓計劃并組織落實,通過培訓不斷提高跨境部門人員的業績技能; …… 4、.制定團隊部門銷售及推廣計劃,調查分析市場及競爭對手狀況,作出相應對策, 推進產品排名,完成銷售業績 5、負責團隊人員的培養和日常管理 二、[任職要求] 1、大專及以上學歷,3年以上電商行業運營經驗 -
綜合汽修廠車間主任(大車)
6000-10000元2025-11-04
人事部1、負責售后車間生產安全; 2、跟進維修進度,提高維修效率; 3、督促技術培訓實施,保證維修質量; 4、做好車間輔料及耗材成本管控,提升經營質量; 5、根據售后業務合理配置人員,協助行政制定車間績效方案 …… ,調動車間人員積極性; 6、對外出救援及試車進行管理; 7、負責車間所有工具設備進行定期維護,確保正常使用。 -
電商運營經理/主管
6000-10000元2025-11-04
羅女士一、[崗位職責] 1.負責公司跨境部門lazada,shopee平臺賬號店鋪全面管理,工作主要涉及賬戶操作及管理,新品上新優化,廣告投放數據維護與更新,通過現場管理及員工的調配,完成跨境部門各項服務指標 …… 2、管理、監督、評估跨境部門人員的各項日常工作以及售前、售后各環節的服務質量,建立質量指標體系, 3、制定跨境部門培訓計劃并組織落實,通過培訓不斷提高跨境部門人員的業績技能; …… 4、.制定團隊部門銷售及推廣計劃,調查分析市場及競爭對手狀況,作出相應對策, 推進產品排名,完成銷售業績 5、負責團隊人員的培養和日常管理 二、[任職要求] 1、大專及以上學歷,3年以上電商行業運營經驗 -
集成工程師
5000-7000元2025-11-04
南寧市西鄉塘區安吉大道15號桂林理工大學(南寧校區)-3號樓6樓608整層2、施工過程中,負責施工質量、進度和成本的監督和控制,解決施工中出現的具體專業技術問題; 3、組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項工程初驗或竣工驗收; 4、項目售后維護服務。
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南寧售后客服招聘工資
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3979
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 7K,最多人拿:4K
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學歷要求分析
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不限學歷95.5%
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高中2.3%
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中專1.1%
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大專1.1%
南寧售后客服招聘需要什么學歷?不限學歷占95.5%,高中占2.3%,中專占1.1%,大專占1.1%。
經驗要求分析
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不限經驗98.9%
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1-3年1.1%
南寧售后客服招聘需要什么經驗?不限經驗占98.9%,1-3年占1.1%。