南寧門店運(yùn)營負(fù)責(zé)人招聘
桂聘提供2025年9月南寧門店運(yùn)營負(fù)責(zé)人最新招聘，江南區(qū)1條，平均工資約為7167元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多門店運(yùn)營負(fù)責(zé)人門店運(yùn)營負(fù)責(zé)人運(yùn)營管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服裝區(qū)域督導(dǎo)
12000-15000元
2025-09-03
余勇廣東、廣西省區(qū)負(fù)責(zé)人
一、門店運(yùn)營管理：
監(jiān)督門店日常運(yùn)營，確保遵守公司規(guī)章制度和操作流程。制定門店銷售計劃，達(dá)成銷售目標(biāo)。定期進(jìn)行門店巡查，評估運(yùn)營狀況，提出改進(jìn)建議。
二、團(tuán)隊建設(shè)和培訓(xùn)：
負(fù)責(zé)所轄區(qū)域門店員工團(tuán)隊招聘組建工作。定期組織員工培訓(xùn)，提升團(tuán)隊凝聚力和專業(yè)能力。關(guān)注員工發(fā)展，提供職業(yè)規(guī)劃和晉升指導(dǎo)。
三、銷售分析與策略制定：
分析門店銷售數(shù)據(jù)，識別銷售趨勢和問題點。制定針對性的銷售策略，提升銷售業(yè)績。跟蹤銷售策略執(zhí)行效果，及時調(diào)整優(yōu)化。
四、政策傳達(dá)及監(jiān)督執(zhí)行：
熟悉各項事務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)，及時傳達(dá)總部的最新政策，監(jiān)督、檢查店鋪形象、服務(wù)、商品陳列的執(zhí)行情況是否符合公司的要求并指導(dǎo)考核。
五、完成公司安排的其他工作。
任職資格：
1、要求年齡35歲以下，有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊合作精神，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力；
2、2年以上男裝品牌大店長或督導(dǎo)崗位經(jīng)驗；
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。
約 1 個崗位
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南寧運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘工資
￥
7167
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K，最多人拿：6K-8K
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2.2%3K
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8.1%4K
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19.3%5K
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26.7%6K-8K
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20%8K-1W
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20.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.5%
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大專1.5%
南寧運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.5%，大專占1.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.5%
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1-3年0.8%
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3-5年0.8%
南寧運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占98.5%，1-3年占0.8%，3-5年占0.8%。
