南寧零售運營管理招聘
桂聘提供2025年11月南寧零售運營管理最新招聘,西鄉塘區12條青秀區7條,平均工資約為7236元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多零售運營管理零售運營管理運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服裝督導
5000-6000元2025-11-16
林金潔崗位職責:
1. 負責區域內門店的日常運營管理;
2. 監督和指導門店員工的工作,確保品牌形象和銷售目標的實現;
3. 組織和執行門店促銷活動,監控活動效果;
4. 定期進行門店巡訪,確保運營順暢;
5. 完成上級分配的其他相關任務。
任職要求:
1. 具備出色的溝通和協調能力,能夠有效管理團隊;
2. 對服裝行業有濃厚的興趣,能夠理解市場動態;
3. 具有較強的抗壓能力,能在高壓環境下工作;
4. 對零售行業有熱情,能夠適應頻繁出差的工作模式;
5. 愿意接受挑戰,對工作有高度的責任心。 -
營銷主管
6000-10000元2025-11-16
廣西壯族自治區南寧市青秀區鳳凰嶺路榮和大地公園大道金座一、崗位職責
1.統籌公司快消品整體營銷戰略,結合行業趨勢、中醫藥特性及快消市場規律,制定年度營銷目標、策略及執行計劃,對整體營銷業績負責。
2.主導產品營銷全鏈路,包括但不限于產品定位優化、核心賣點提煉(結合中醫藥專業知識轉化為消費者易懂的價值點)、定價策略制定及渠道布局(線上電商、線下商超/便利店、新零售等)。
3.搭建并管理營銷團隊,明確團隊成員分工與目標,通過培訓、帶教提升團隊專業能力(含中醫藥知識與快消營銷技能),打造高效執行團隊。
4.負責品牌營銷活動策劃與落地,結合中醫藥健康理念,策劃線上線下聯動活動(如健康科普直播、線下體驗活動、公益健康講座等),提升品牌在快消領域的知名度與口碑。
5.跟蹤市場動態,分析競品。營銷策略與業績數據,及時調整公司營銷方案,應對市場變化,保障營銷目標達成。
二、任職要求
1.學歷
本科,市場營銷、中醫藥學相關專業(如中藥學、中醫學等優先),熟悉藥食同源食材的特性、功效及行業監管要求,能精準挖掘產品核心價值。
2.工作經驗
擁有5年及以上快消品行業市場營銷工作經歷,有健康食品、藥食同源類快消品營銷經驗者優先。
3.核心能力
(1)具備完整的快消品營銷實戰能力,熟練掌握快消品渠道運營、品牌推廣、活動策劃、業績拆解等技能,過往有獨立操盤營銷項目并達成業績目標的案例;
(2)能將中醫藥專業知識與快消營銷邏輯結合,擅長把產品專業屬性轉化為消費者可感知的需求點,提升產品市場競爭力;
(3)具備較強的戰略思維、團隊管理能力及抗壓能力,能帶領團隊應對快消市場快速變化,高效推進營銷工作。
(4)熟悉社交媒體運營,有成功的產品運營和推廣案例。
(5)對數據敏感,能夠通過數據分析指導銷售策略,能夠獨立策劃和實施銷售活動,有效提升產品銷量。
4.職業素養
認同中醫藥健康產業理念,對快消品營銷有熱情,具備良好的溝通協調能力、結果導向意識及創新思維。
5.崗位特性
接受出差,考察學習等工作內容。
三、薪酬福利
該崗位具體薪酬,根據個人能力而定。五險+年終獎金+績效獎金等 -
加盟客戶零售主管
5000-8000元2025-11-16
林金潔崗位職責:
1、制定加盟客戶年度銷售計劃、季度訂貨會零售結合商品采買框架;
2、負責執行加盟客戶拿貨提升計劃及欠款回收方案;
3、制定并執行加盟客戶拜訪計劃,傳達和督促經銷商執行公司各項政策和方針;
4、協助商品進行加盟客戶期貨訂單的貨品發放;
5、對加盟客戶的現貨采買訂單進行分析,合理執行現貨訂單;
6、完善、更新加盟客戶及終端網點資料信息;
7、對建設客戶的銷售流水及庫存情況進行分析并給予客戶合理性的促銷方案建議;
8、對加盟客戶提出各項運營改善方案和管理提升計劃;
9、協助、組織客戶新店開業和整改過程中的全程跟進、指導;
10、發展和維護與加盟客戶的客情關系;
11、部門領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷貨工商管理相關專業,熟悉辦公軟件的操作,有同行業2年及以上的工作經驗;
2、能適應高強度出差和工作壓力;
2、有品牌鞋服區域管理經驗,熟悉百貨商場專柜、經銷商、專賣店的管理,有運動品牌從業經驗者優先;
3、數據分析能力強,有優秀的溝通和談判能力。 -
導購
3000-5000元2025-11-16
林金潔2.負責店鋪日常的運營工作:維護店鋪形象、品牌形象、保持店鋪整齊干凈、協助陳列以及個人形象管理。 3.貨品管理:店鋪商品的整理、補充、收貨、退倉、配合店鋪盤點。 …… 任職要求: 1.喜愛服裝零售行業工作。 2.對時裝搭配有獨特見解。 3.形象佳、有活力、年輕時尚。 4.有責任心、吃苦耐勞、有團隊合作精神、有學習意識、能承受銷售壓力。 -
欽北玉桂區域督導(童裝)
3000-5000元2025-11-16
林金潔2.負責店鋪日常的運營工作:維護店鋪形象、品牌形象、保持店鋪整齊干凈、協助陳列以及個人形象管理。 3.貨品管理:店鋪商品的整理、補充、收貨、退倉、配合店鋪盤點。 …… 任職要求: 1.喜愛服裝零售行業工作。 2.對時裝搭配有獨特見解。 3.形象佳、有活力、年輕時尚。 4.有責任心、吃苦耐勞、有團隊合作精神、有學習意識、能承受銷售壓力。 -
零售管培生
3000-4000元2025-11-16
林金潔崗位職責: 1、參與零售業務的全面學習與實踐,深入了解零售行業的運作模式; 2、協助進行市場調研,收集并分析消費者行為數據,為產品優化和營銷策略提供支持; 3、支持門店運營,包括庫存管理、銷售數據分析及顧客服務等關鍵業務領域 …… 任職要求: 1、對零售行業充滿熱情,具備良好的商業意識和市場敏感度; 2、優秀的溝通能力和團隊合作精神,能夠適應快節奏的工作環境; 3、具備基本的數據分析能力,能夠使用相關工具進行市場趨勢和消費者偏好分析 -
礦山副總(副總經理)
7000-10000元2025-11-16
張女士任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經驗; 2、熟悉礦山日常運營管理; 3、有較強的公關能力協調政府關系以及社會關系; 4、此崗位需常駐礦山,需應酬。 …… 加分項 有以下行業經驗:批發/零售 -
銷售督導(母嬰零售行業)
5000-7000元2025-11-15
鄧嘉穎主要負責區域所轄門店的管理及運營,完成區域的銷售目標、門店店務及人員管理。 主要職責 1.運營標準:定期巡店,確保門店陳列、衛生、價格、流程等符合公司標準;監督食品安全、消防安全,杜絕隱患。 …… 4.商品庫存管理:監督庫存準確率,指導收貨、盤點等操作;優化庫存結構,處理滯銷品,反饋商品與顧客需求信息。 5.客戶關系維護:保障門店顧客體驗,協助處理復雜投訴與突發事件,維護品牌聲譽。 …… 2.經驗:2 -3年以上零售督導 / 資深店長經驗,母嬰行業經驗優先。 3.能力:熟悉零售運營流程,數據敏感;會用 Office 軟件;擅長溝通、培訓與問題解決。 -
儲備干部(管理崗)
6000-8000元2025-11-15
鄧嘉穎2.團隊管理:招聘門店人員,開展新老員工培訓帶教與能力評估,提升團隊效益。? …… 3.店務管理:負責門店形象、衛生、廣宣等標準化管理;監督陳列布局與美陳生動化,吸引顧客;協調整合資源,做好自媒體宣發。? …… 任職要求? 1.大專及以上學歷,對母嬰零售行業有熱情,具備良好的溝通、學習與執行力。? 2.有責任心,能統籌協調各項工作,適應快節奏工作環境。? …… 發展前景與空間 1.全方位輪崗培養,快速掌握門店運營全流程,為晉升管理崗奠定基礎。 2.職業發展晉升路徑:門店儲干生 --代理店長 --督導--城市經理?。 …… 加入我們,一起在母嬰零售領域實現成長與突破! -
服裝商品經理
13000-20000元2025-11-14
蔣旭對全盤商品進行發貨上市、節點促銷、季末降解等環節進行統籌跟蹤實施; 3、統籌跟進全區商品庫存周轉、新品售磬率、執行率、庫銷比等產品相關數據,定期籌備相關人員參與商品討論會,并對商品現狀做出風險評估及解決建議,協同零售解決商品風險 …… ,確保全盤商品效益最大化; 4、組織商品組定期巡檢終端商品落地執行情況,適時調整; 5、培訓團隊商品管理專業知識,制定培訓計劃及考核機制 6、日常店鋪貨品的流轉,包括補貨,調撥,退倉等,新開店的貨品準備 …… ,撤柜店鋪的貨品調撥安排; 7、負責店鋪配、調、退貨流程管理,店鋪商品運營診斷,店鋪商品管理培訓,相關數據分析與報表制作等提升全員商品風險意識; 8、完成上級交辦的其他工作; 職位要求: 1、大專及以上學歷 …… 3、有5年以上服裝行業商品管理工作經驗,其中3年以上同崗位工作經驗 4、熟悉商品銷售分析、庫存、商品調配、商品退換貨等流程,有獨立建立商品管理的模型能力 5、有較強的溝通協調能力、團隊領導能力、洞察力及應變和危機處理能力 -
vivo專賣店店長
3000-6000元2025-11-13
南寧市東葛路118號萬達金座2308一、工作職責: 1、負責門店團隊管理 2、負責門店的運營和管理,實現門店經營目標 3、負責門店日常對接工作 二、招聘要求: 1、具備門店相關管理經驗1年以上 2、愿意在手機零售行業長期發展 -
生鮮事業部總經理
30000-40000元2025-11-12
786686707@qq.com供應鏈管理 · 全面負責供應鏈管理,確保倉儲、物流配送等環節的高效、順暢與低成本運作。 · 精準把控采購節奏和庫存水平,有效平衡供需關系,降低損耗。 3. …… 生產、質量與安全管理 · 監督并確保所有產品符合國家食品安全標準及公司內控標準,健全相關制度; · 推動生產/加工環節的工藝流程優化,提升效率和出品率。 4. …… 運營管理與銷售推動 · 負責禽肉產品在各級渠道(如商超、線上平臺、批發市場、餐飲客戶等)的銷售策略制定與執行。 . 負責銷售運營、渠道拓展及市場的開發,帶領團隊開拓市場。 5. …… 財務與風險管理 · 對事業部的整體財務指標負責。 · 嚴格控制各項成本和費用,確保達成預算目標。 …… 2· 5年以上生鮮食品、快消品或零售行業高管經驗,其中至少3年專注于禽肉或肉類板塊的全面管理工作。 3· 深刻理解禽肉行業的全產業鏈(養殖、屠宰、分割、加工、流通),運營,銷售。 -
抖音團購推廣
5000-8000元2025-11-12
溫子慶3、給客戶賦能,培訓抖音獲客、吸流、直播,促進成交提升銷量,具備獨立運營管理的能力。 職位要求: 1、餐飲業務板塊:要求從事過銷售、美團、餓了么銷售優先考慮。 …… 2、休娛板塊:要求從事過足療按摩管理,銷售培訓。 3、麗人板塊:要求從事過美業銷售、美業管理、美業培訓。 4、進場零售板塊:要求從事過超市供應鏈、超市管理,快消品行業。 -
美妝督導(廣西)
10000-15000元2025-11-12
韋女士2、門店運營管控:巡查所轄區域門店日常營運落地工作(陳列展示、貨品管理、庫存管理、店面形象),及時跟進問題點整改,確保所有門店符合品牌統一運營標準。 …… 4、團隊管理與賦能:負責區域內儲備人才的培養計劃,推進門店人才培養執行;指導所轄店長提升門店運營及團隊管理能力。 …… 6、市場及競品應對:調研區域內當地市場動態,客群變化及競品經營策略,調整區域運營方案(如商品組合、定價策略)提升市場競爭力。 …… 任職要求: 1、90后 統招大專及以上學歷; 2、3年以上零售連鎖(化妝品、商超、藥店、鞋服類等)行業同崗管理經驗,團隊管理50人+; 3、具備門店運營管理能力,熟悉零售業態運營流程; 4、有一定的商品敏銳度 …… 薪資待遇及工作地點: 1、薪資待遇:10-25K(前期學習及考核期10-15K 后期多店管理15K+),繳納社保、法定假日、內購福利、團建活動、出差補貼、各類獎金等福利; 工作地點:廣西。 -
抖音銷售經理
4000-5000元2025-11-12
溫子慶3、給客戶賦能,培訓抖音獲客、吸流、直播,促進成交提升銷量,具備獨立運營管理的能力。 4、待遇(4K-5k)+提成; 職位要求: 1、餐飲業務板塊:要求從事過銷售、美團、餓了么銷售優先考慮。 …… 2、休娛板塊:要求從事過足療按摩管理,銷售培訓。 3、麗人板塊:要求從事過美業銷售、美業管理、美業培訓。 4、進場零售板塊:要求從事過超市供應鏈、超市管理,快消品行業。
南寧相關熱門崗位
南寧零售運營管理招聘最新投遞
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陳先生投遞了 廣西悅顏千千色企業管理有限公司 的 美妝督導(廣西) 職位2025-11-16 -
彭先生投遞了 廣西大麥體育用品有限公司 的 零售管培生 職位2025-10-21
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南寧運營經理/主管招聘工資
¥
7236
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
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2.2%3K
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6.7%4K
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17%5K
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24.4%6K-8K
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20.7%8K-1W
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19.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.5%
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大專2.5%
南寧運營經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占97.5%,大專占2.5%。
經驗要求分析
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不限經驗97.5%
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1-3年1.6%
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3-5年0.8%
南寧運營經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占97.5%,1-3年占1.6%,3-5年占0.8%。