南寧工藝品公司培訓招聘
桂聘提供2025年12月南寧工藝品公司培訓最新招聘,青秀區(qū)606條西鄉(xiāng)塘區(qū)366條,平均工資約為5373元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有項目提成等,更多培訓有培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝市場專員/底4K起/好簽單/一對一
3000-8000元2025-11-26
陳女士主要工作職責:
1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求;
2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務;
3.定期跟進到店客戶,維護客戶關系;
4.定期接受公司培訓,提升綜合能力。
基本任職資格:
1. 20-40歲,市場營銷、策劃推廣、室內(nèi)設計等專業(yè)優(yōu)先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達能力、應變能力;
3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。
晉升空間:家裝顧問→團隊經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
薪資福利:
1、薪酬范圍:6-9k+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。
2、單休+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假;
3、公司特色福利:業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、健康運動日、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助等。 -
家裝顧問
6000-8000元2025-11-26
陳女士主要工作職責:
1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求;
2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務;
3.定期跟進到店客戶,維護客戶關系;
4.定期接受公司培訓,提升綜合能力。
基本任職資格:
1. 25-40歲,市場營銷、策劃推廣、室內(nèi)設計等專業(yè)優(yōu)先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達能力、應變能力;
3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。
晉升空間:家裝顧問→團隊經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
按勞取酬:
正常干3000-6000元/月
努力干6000-10000/月
使勁干10000以上/月 -
家裝設計師
10000-15000元2025-11-26
陳女士崗位職責:
1.在公司接待客戶,了解客戶信息及需求,洽談客戶;
2.進行方案設計、優(yōu)惠講解、材料介紹、施工圖設計、設計技術交底、后期跟進服務工作;
3.維護客戶關系,形成回頭客或轉(zhuǎn)介紹。
任職資格:
1.室內(nèi)設計、環(huán)境藝術設計、建筑裝飾裝潢等相關專業(yè)或接受設計培訓者優(yōu)先;
2.有裝飾設計、室內(nèi)設計師或設計師助理、實習設計師工作經(jīng)驗優(yōu)先,可做設計師培訓或適應期;
3.熱愛設計,吃苦耐勞,想往室內(nèi)設計師方向發(fā)展,強烈賺錢、拿高薪欲望動機。
薪資福利:
1.基本工資+浮動績效工資+設計費+業(yè)績提成+獎金+其他福利(月均10K-1.5W);
2.豐厚多樣的獎金。(績效獎、月度獎、年度獎等);
3.完善的帶薪培訓體系,助你全方位發(fā)展(新員工培訓、崗位專業(yè)技能培訓、師徒幫扶成長計劃培訓、管理領導培訓);
4.良好的晉升發(fā)展空間(設計師-首席設計師- 設計經(jīng)理、總監(jiān)-總經(jīng)理);
5.豐富多樣的員工活動(聚餐、運動會、郊游、燒烤等);
6.特別享受該行業(yè)年底1個月左右的年休假;
7.彈性的上班時間8:50-12:00,14:00-18:00,勞逸結合、快樂激情的氛圍;
8.三層樓辦公場地,現(xiàn)代化,優(yōu)美,舒適的辦公環(huán)境。
公司優(yōu)勢:
1.13年品牌,平臺優(yōu)越,客戶認可;
2.有強大的業(yè)務拓展部、電話營銷部,網(wǎng)銷營銷部提供客戶資源;
3.注重團隊及合作,有設計總監(jiān)、客戶經(jīng)理協(xié)助談單,促成簽單;
4.一樓寬敞接待區(qū)、二樓軟裝體驗館、三樓材料展示廳,最大限度滿足客戶需求。 -
家裝銷售經(jīng)理
8000-10000元2025-11-26
陳女士負責家裝產(chǎn)品銷售及推廣; 3、組織收集市場銷售信息、客戶反饋信息、競爭對手戰(zhàn)略分析,提供市場方向性建議; 4、負責客戶及潛在客戶的開發(fā),以及維護好客戶,促成業(yè)務交易; 5、銷售團隊的建設與管理,組織培訓與考核 -
室內(nèi)設計
4000-9000元2025-11-26
陳女士1.挖掘客戶需求; 2.客戶到店洽談裝修業(yè)務; 3.定期跟進到店客戶,維護客戶關系; 4.接受公司有關業(yè)務知識、產(chǎn)品知識、業(yè)務流程等方面的培訓。 -
銷售精英
5000-10000元2025-11-26
陳女士你的戰(zhàn)場】 1.手握精準客源:公司直供裝修剛需客戶資源池(樓盤業(yè)主/異業(yè)合作資源) 2.多元拓客渠道:電話/微信社群營銷+小區(qū)駐點+異業(yè)聯(lián)盟開發(fā) 3.系統(tǒng)賦能成長:金牌導師1對1帶教+每周大咖實戰(zhàn)培訓 -
家具設計部經(jīng)理
10000-15000元2025-11-26
陳女士3、公司特色福利:業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、助人為樂獎、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修等。 -
開發(fā)經(jīng)理
8000-10000元2025-11-26
陳女士3.公司特色福利:業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、健康運動日、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、特優(yōu)價裝修等。 -
家具設計師
6000-8000元2025-11-26
陳女士福利待遇: 1、保底工資+提成+獎金+其他福利,月均6000以上; 2、 注重能力的提升,完善的帶薪培訓體系,助你全方位發(fā)展(新員工培訓、崗位專業(yè)技能培訓、師徒幫扶成長計劃培訓、管理領導培訓); -
社群群主
4000-8000元2025-11-26
陳女士配合銷售引導客戶見證及好評; 6.對社群策劃針對性的事件,并執(zhí)行追蹤活動效果; 二、基本任職要求 1.大專及以上學歷,年齡25歲-35歲; 2.對當?shù)匮b飾行業(yè)/樓盤情況比較熟悉了解; 3.學習強,有培訓持續(xù)精進意愿 …… 3.公司特色福利:業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、中庭講師節(jié)、行政積分獎勵、健康運動日、員工互助基金、技能提升獎勵、孝親禮包、自由令牌、快樂團隊券、特優(yōu)價裝修、購車資助等。 -
電話銷售(高收入+坐班及準時發(fā)薪)
5000-10000元2025-11-26
陳女士主要工作職責: 1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求; 2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務; 3.定期跟進到店客戶,維護客戶關系; 4.定期接受公司培訓,提升綜合能力
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南寧培訓招聘工資
¥
5373
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
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1.9%2K
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8.3%3K
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18.2%4K
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26.2%5K
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20.1%6K-8K
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7.7%8K-1W
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4.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.3%
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大專0.4%
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本科0.4%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,大專占0.4%,本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.6%
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1-3年0.4%
南寧培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。