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南寧培訓專員招聘 logo

南寧培訓專員招聘

桂聘提供2025年11月南寧培訓專員最新招聘,青秀區7條興寧區4條,平均工資約為5380元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多培訓專員培訓專員人事培訓專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
4小時前
崗位職責:
1.整理總部輸出的培訓資料,制作培訓課件;
2.制訂培訓計劃,組織對各經銷商進行產品培訓;
3.進行市場調研與分析,熟悉競品相關信息,為銷售提供支持。
任職要求:
1.要求年齡26-33歲,全日制大專以上學歷,對家電行業有一定了解。
2.熟練使用辦公軟件,可制作課件。
3.具備相應的培訓知識以及培訓能力。
4.具備協調組織能力、溝通能力、執行力及親和力;

人事招聘專員

3000-6000元
南寧-青秀區 5人 18-28歲 中專以上 快遞 運輸 投遞:53人 瀏覽:1089
2025-11-16
楊經理
人事經理
招聘要求:年齡20~28周歲,身高160cm以上形象端正,政治面貌良好,手臂不能有紋身,會基本電腦操作。
工作內容:
1、主要負責職工檔案管理入離職手續操作。
2、協助人事經理做好招聘面試工作。
3、聯系網站應聘人員確定面試時間和面試地點。
工作時間:上午9:00—12:00 下午14:00-17:30
薪資福利:無責底薪加,餐補,交通,績效等綜合3500-6000。雙休,無需加班。
單位會定期組織聚餐,戶外活動,娛樂等多種項目。
有意者可直接投遞簡歷。注意接收人事給您發送的信息和電話。

行政人事兼出納

5000-6000元
南寧-青秀區 1人 互聯網 投遞:4人 瀏覽:42
2025-11-15
hr@gxyueqing.com
崗位職責:
1、根據公司崗位招聘需求,負責簡歷的篩選搜集、人員招聘、初次面試工作;
2、負責辦理員工入職勞動合同的簽訂、檔案管理;員工離職、工作移交手續辦理等;
3、負責員工考勤、社保管理、薪酬核算、執行績效考核等工作;
4、負責公司辦公秩序、行政事務管理、綜合保障等行政管理工作的計劃組織和督導落實;
5、負責公司人文建設、員工關懷、活動組織等企業文化的建設;
6、負責公司資質審核、內外發文的管理和維護工作;
7、協助上級對公司各項管理制度進行完善、建立相關培訓機制、其他獎勵機制等;?
8、負責公司日常的現金收付、報銷;負責現金、轉賬、匯票、支票等各類銀行結算業務。
9、及時、準確地登記現金日記賬和銀行存款日記賬;定期與會計總賬進行核對,定期向領導匯報資金余額情況
10、領導安排的其他工作事項。
任職要求:
1、有駕照會開車者優先;
2、大專及以上學歷,3年以上行政人事工作經驗,人力資源專業畢業或有IT行業相關從業經驗優先;
3、熟悉人事管理流程,了解勞動合同法,具備相應管理經驗;
4、形象氣質佳,工作細致認真、有親和力,有較強的溝通協調能力,熟練使用office辦公軟件。
注:簡歷請附上近期照片。
待遇:五險一金,公司旅游,帶薪年假等;薪資5K-6K+年終獎+部分項目提成。
2025-11-13
黎女士
1、人力方面主要負責:員工的入職,試用期、離職等人事等手續,建立員工檔案。簡歷的初步篩選,邀約面試。 2、行政方面主要負責:6S檢查,員工考勤排班,辦公用品對比采購和日常零星采購,證件借用手續,資產管理,合同管理等。 3、部門經理交代的臨時性工作。
南寧-興寧區-興寧路步行街 1人 瀏覽:4
2025-11-13
賴娥
此崗位非銷售電銷,人事招聘偏招聘方面,有一定的招聘壓力~ 職責: 1.利用現有資源打簡歷或在線溝通邀約求職者面試; 2.邀約求職者面試及報到跟進等; 3.聽從上級領導安排。 要求: 1、18-45歲,有一年以上人事招聘、人力資源經驗,或做過銷售電銷業務也可,可接受會溝通表達的小白應屆生。 2、溝通表達能力強,責任心強,有團隊合作意識。 福利待遇: 1、工作時間:09:00-12:00、13:00-18:00星期天休。 2、薪資構成:無責底薪+績效獎金+提成+社保+獎金+年終獎(約月入4K-8K,有能力者10K以上) 3、入職即可享有公司專業的相關培訓。 4、除了每月基本...

培訓專員

3000-5000元
南寧-興寧區 1人 服飾 服裝 投遞:1人 瀏覽:14
2025-11-13
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
崗位職責: 1、協助上級工作; 2、內衣零售基礎課程培訓; 3、培訓資料收集及整理,協助培訓課件開發; 4、培訓報表、報告編寫; 5、培訓檔案建立與維護更新; 6、巡店,店鋪實操演練。 任職要求: 1、對培訓講師有濃厚興趣; 2、性格開朗,善于表達; 3、國語標準流利; 4、熟練運用辦公軟件; 5、形象氣質佳。
2025-11-13
歐小平
兼職工作,遠程對接總部項目經理,完成您所在地域的培訓項目執行/方案撰寫。提前發布任務,可根據個人檔期決定是否承接。 一、崗位職責 1.應對重要培訓商機,并撰寫投標技術文件/方案; 2.培訓活動實施。 二、任職要求 1.本科以上學歷; 2.吃苦耐勞,有責任心,能抗壓; 3.學習能力強,文字功底良好; 4.辦公軟件熟練。 三、福利待遇 1.無需坐班,項目制。 2.目前該工作屬于兼職,費用結算一般根據方案撰寫的份數、帶班活動天數結算(常規帶班200-500左右/天,方案150-300/份;報告類另議;根據難易程度、時長等變化)

辦公室人事

4000-5000元
南寧-西鄉塘區 5人 投遞:2人 瀏覽:11
2025-11-11
職位描述 工作時間:請電話聯系和投遞簡歷 1、18-28歲,身體健康普通話標準。 2、性格開朗,敢于挑戰自我 3、月休4天,自主安排可以連休。 4、包吃包住,新員工提供新的四件套。 5、寢室提供WIFI,空調,洗衣機,熱水器

人事崗位

3000-5000元
南寧-西鄉塘區-桂林理工大學安吉校區 1人 投遞:2人 瀏覽:35
2025-11-11
唐冬冬
人事崗位 職位描述 一、崗位職責 1、完成員工招聘工作。 2、配合進行公司培訓籌備及執行工作。 3、配合完成行政工作。 二、任職要求: 1、大專及以上學歷 2、性格活潑開朗,溝通能力及協調能力強; 3、具備抖音招聘經驗優先考慮; 三、待遇 1、底薪3000元+績效獎金+全勤獎 2、一經錄用公司將免費提供專業系統化的培訓。工作能力突出優秀者公司提供晉升機會。 3、公司每年對優秀員工提供一/二次出國或國內旅游培訓機會。 五、工作時間 上班時間:周一到周五:上午9:00~12:00 14:00~18:00 周六、周日:上午9:30~12:00 14:30~18...

公司內訓員

10000-15000元
南寧-青秀區-萬象城 1人 健康 瀏覽:44
2025-11-09
張明明
崗位職責 1.明確需要解決的具體問題,明確具體解決途徑 2.根據內容和對象選擇具體形式 3.相關流程進行演練、優化相關節奏
2025-11-08
崗位職責 1. 梳理儒釋道經典核心內容,參與國學課程的前期調研、大綱撰寫及課件制作,助力構建基礎型國學課程體系; 2. 配合完成課程研發落地,結合學員需求融入生活化案例,優化教學內容的通俗性與實用性; 3. 承擔基礎國學課程的輔助授課工作,如經典誦讀指導、小組討論引導、課后答疑等,配合主講老師保障課堂效果; 4. 收集學員學習反饋與課程建議,整理分析后形成報告,為課程迭代提供參考; 5. 參與國學文化活動的前期籌備與現場執行,如國學沙龍、經典讀書會等; 6. 持續學習儒釋道經典及國學教學相關知識,提升自身理論儲備與課程研發、授課輔助能力; 7. 參與并組織公司的企業文化建設及各種...
2025-11-06
工作內容: 1.協助簡歷篩選、面試、入職等招聘流程; 2.協助進行人力資源臺賬信息錄入; 3.協助進行勞動合同整理、歸檔。 4.領導交辦的其他工作。 任職要求: 1.碩士及以上學歷,人力資源管理相關專業2026屆畢業生; 2.能夠保證一周至少四天出勤,實習周期三個月及以上。 福利待遇: 實習津貼3000元/月 餐費補貼330元/月(打至飯卡中) 免費住宿(4人/間宿舍) 可蓋實習證明 工作時間: 周一至周五 8:30-12:00 14:00-17:30
2025-11-05
申強
崗位職責:招聘 、考勤 任職要求:本科以上,有工作經驗 崗位福利:保底3500,綜合薪資4000+(績效:到面9元,入職培訓30元,入職滿10天男50元,女100元,達到轉正要求男200元,女500元。) 工作時間:朝九晚六,午休2個小時,雙休,法定節假日正常休息

人事行政文員

3000-4000元
南寧-良慶區 1人 投遞:2人 瀏覽:61
2025-11-05
陳洪沖
崗位職責: 1、負責公司日常行政事務處理,包括文件管理、資料整理及歸檔; 2、協助組織公司內部會議及活動,確保流程順暢; 3、管理員工考勤記錄,處理相關人事行政事務; 4、維護工廠區域環境,確保整潔有序; 5、支持人力資源部門的招聘工作,包括簡歷篩選及初步面試安排。 任職要求: 1、中專及以上學歷,人力資源管理或行政管理相關專業優先; 2、熟練使用辦公軟件,具備良好的文檔處理能力; 3、具有較強的溝通協調能力和服務意識; 4、工作細致認真,有較強責任心和團隊合作精神; 5、能夠高效處理多任務,具備良好的時間管理能力。
2025-11-05
黃女士
任職要求: 1、人力資源管理或相關專業大專及以上學歷,3-5年同等職位管理經驗; 2、熟悉人事工作流程,對人力資源管理、行政后勤管理事務有嫻熟的處理技巧; 3、對人及組織變化敏感,具有強的溝通、協調和推進能力; 4、熟練掌握辦公軟件,熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪酬制度、用人機制、保險福利和培訓方針; 5、持有駕照,熟練駕駛。 崗位職責: 1、負責人事行政后勤管理工作; 2、負責人事行政管理的統籌規劃,給予上級領導提出建設性建議; 3、負責日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相關行政管理工作,充分發揮行政工作效能,保障行政工作有效運行; 4、負責組織起草、修改和完善...
約 17 個崗位

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南寧培訓招聘工資

¥ 5380
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 16K,最多人拿:5K
  • 1.9%
    2K
  • 8.3%
    3K
  • 19.4%
    4K
  • 29.6%
    5K
  • 21%
    6K-8K
  • 8.6%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.3%
  • 大專
    0.3%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占99.7%,1-3年占0.3%。
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