南寧培訓(xùn)總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年11月南寧培訓(xùn)總監(jiān)最新招聘，青秀區(qū)21條西鄉(xiāng)塘區(qū)10條，平均工資約為5380元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝網(wǎng)絡(luò)客服
5000-8000元
2025-11-16
巫女士人事每個月10號準(zhǔn)時發(fā)薪?。?！
上門客戶500元/戶，到店即可?。。?br /> 主要崗位職責(zé)：
1.與公司推廣的線上咨詢客戶溝通裝修業(yè)務(wù)，挖掘客戶需求；
2.聯(lián)系公司網(wǎng)站客戶，定時跟進(jìn)；
3.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù)；
3.配合設(shè)計師跟進(jìn)到店客戶，維護(hù)客戶關(guān)系；
4.接受公司有關(guān)業(yè)務(wù)知識、產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)流程等方面的培訓(xùn)；
5.會用抖音、小紅書等自媒體拓展客戶。
基本任職資格：
1.有銷售工作經(jīng)驗，開朗活潑者優(yōu)先；
2.頭腦靈活，有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力；
3.對工作有激情，勇于面對挑戰(zhàn)，能抗壓。
薪資架構(gòu)：底薪+簽單提成+業(yè)績獎金+年終獎，活動結(jié)束發(fā)獎金！
崗位有責(zé)底薪5100元，男員工月休4-5天，女員工月休5-6天，節(jié)假日補(bǔ)休，每月十號發(fā)工資！
晉升空間：網(wǎng)銷專員→經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
上班時間為早上8：50-12：00，下午14:00-18：00。
工作及面試地點(diǎn)：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達(dá) -
一汽大眾捷達(dá)-直營店副總經(jīng)理
10000-15000元
2025-11-16
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)品牌直營店/服務(wù)中心等門店運(yùn)營培訓(xùn)和營銷指導(dǎo)，全面提升門店的運(yùn)營能力；
2、負(fù)責(zé)門店的銷售管理，提高門店的銷售能力和盈利能力；
3、根據(jù)廠家布置的銷量任務(wù)，制定所負(fù)責(zé)汽車品牌的年度、季度和月度計劃，將其分解部署給各個店端，并定期檢查，監(jiān)督及制定銷售計劃，促進(jìn)各門店完成銷售目標(biāo)；
4、根據(jù)汽車銷量情況，帶領(lǐng)下屬收集產(chǎn)品市場行情變化及重點(diǎn)競爭對手的銷售策略，市場策略等信息，并進(jìn)行分析、預(yù)測并制定對策，對業(yè)績較弱的店端提供合理化建議和支持。
5、熟悉所負(fù)責(zé)汽車品牌的廠家正常解析，關(guān)注各項指標(biāo)的達(dá)成情況，確保廠家返利，保證利益最大化。
任職要求：
1、 專科及以上學(xué)歷，性別不限；
2、 曾有汽車銷售主管、經(jīng)理、總監(jiān)或總經(jīng)理等崗位經(jīng)驗，尤其是在國產(chǎn)品牌、中低端合資品牌有工作經(jīng)驗為最，能下沉一線銷售管理，執(zhí)行力強(qiáng)，能搭建6-10名銷售顧問團(tuán)隊，能帶優(yōu)秀一線銷售團(tuán)隊；
3、有激情，敢挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，品格正，三觀正；
4、2萬月薪+五險一金+半年度特別激勵+年度獎勵+三年利潤提成。 -
產(chǎn)品經(jīng)理（臨床學(xué)術(shù)類）
10000-15000元
2025-11-16
人力資源部職責(zé)：
1.根據(jù)所屬疾病產(chǎn)品線路負(fù)責(zé)產(chǎn)品定位及方向，策劃市場推廣方案及落地實(shí)施；
2.定期收集行業(yè)信息動態(tài)，開展市場調(diào)研及數(shù)據(jù)分析，跟蹤發(fā)展趨勢；
3.負(fù)責(zé)KOL建設(shè)和維護(hù)，開展疾病產(chǎn)品線路的學(xué)術(shù)推廣活動，組織學(xué)術(shù)交流會議，學(xué)科平臺運(yùn)維等；
4.業(yè)務(wù)人員的產(chǎn)品知識培訓(xùn)及產(chǎn)品推廣支持和問題解答。
要求：
1、碩士及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬至本科
2、具備2年以上的市場管理經(jīng)驗；
工作地點(diǎn)：南寧（需區(qū)內(nèi)出差）
薪酬福利：
1、年薪：14萬-20萬
2、薪酬構(gòu)成：底薪 績效 5險1金 商業(yè)險 補(bǔ)貼 其他福利。
3、提供具有競爭力的薪資水平；
4、公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生，公司提供公平公正的發(fā)展平臺；
5、公司提供 360°全方位的福利項目，集團(tuán)建立互助基金會，給予有需求有困難員工的幫助。
晉升通道：學(xué)術(shù)專員-產(chǎn)品主管-產(chǎn)品經(jīng)理-部門經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理
其他福利： 五險一金、商業(yè)險、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等……
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗：IVD·生物/制藥·醫(yī)療服務(wù) -
督導(dǎo)8-15K
8000-13000元
2025-11-15
包括店鋪銷售、貨品、人員、賣場、賬目、培訓(xùn)人員等等； 2.負(fù)責(zé)定期巡店，確保終端形象、體系、陳列及公司政策得到有效執(zhí)行，以及發(fā)現(xiàn)問題及時解決； 3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)店鋪人員銷售技巧、陳列商品分銷、VIP客戶管理 …… 、店員管理等，并跟進(jìn)培訓(xùn)效果； 4.監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行及促銷結(jié)果的反饋工作； 5.負(fù)責(zé)協(xié)助管轄區(qū)域門店達(dá)成每月銷售和管理目標(biāo)； 6.負(fù)責(zé)管轄門店各項會議召開工作； 7.負(fù)責(zé)新店開業(yè)的籌備和跟進(jìn) …… 晉升通道：店員-店長-督導(dǎo)-主管-經(jīng)理-總監(jiān) -
小初數(shù)學(xué)老師
6000-10000元
2025-11-15
張老師1、負(fù)責(zé)給學(xué)生上數(shù)學(xué)課，有計劃的進(jìn)行一對一個性化輔導(dǎo)、小微班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué)； 2、在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 3、參加公司組織的教研交流、教學(xué)研究和培訓(xùn)等活動 …… 薪酬福利： 1、薪酬：保底6K-10K； 2、福利：五險、法定節(jié)假日、帶薪年假、差旅補(bǔ)貼、節(jié)日補(bǔ)貼、員工培訓(xùn)、月度集體活動； 晉升空間：數(shù)學(xué)老師----數(shù)學(xué)學(xué)科組長----教學(xué)教研主管----教學(xué)總監(jiān) -
質(zhì)量管理/測試工程師
5000-6000元
2025-11-13
黃曉晨崗位職責(zé)： 1.對供應(yīng)總監(jiān)負(fù)責(zé)，向供應(yīng)總監(jiān)報告工作； 2.負(fù)責(zé)根據(jù)相關(guān)技術(shù)文件編制檢驗標(biāo)準(zhǔn)、檢驗規(guī)范和檢驗流程，建立、規(guī)范、完善和維護(hù)品質(zhì)部的品質(zhì)管理，組織實(shí)施產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗工作，執(zhí)行公司制度，維護(hù)品質(zhì)部的正常運(yùn)作 …… 、傳達(dá)，客戶質(zhì)量投訴案件及退貨的分析、檢查與改善措施，并做好相關(guān)記錄； 7.負(fù)責(zé)確定品質(zhì)管控全過程的統(tǒng)計手法、品質(zhì)數(shù)據(jù)分析，為采取改進(jìn)措施提供依據(jù)，編制產(chǎn)品品質(zhì)統(tǒng)計報表； 8.負(fù)責(zé)本部門質(zhì)檢人員的培訓(xùn) -
供應(yīng)鏈副總監(jiān)
8000-10000元
2025-11-13
黃曉晨三、任職要求： 1.本科以上學(xué)歷，具備中大型以上企業(yè)供應(yīng)總監(jiān)3年以上工作經(jīng)歷; 2.具備較為全面的專業(yè)知識：采購管理、生產(chǎn)計劃、流程管理、物流等知識。 …… 5.具備良好的團(tuán)隊管理能力 6.具備較好的數(shù)據(jù)分析及培訓(xùn)能力 四、薪資待遇： 1、工資構(gòu)成=底薪+績效+獎金，綜合工資（月）：8K-10k 2、工作時間：早九晚六，雙休，法定正常休息 -
產(chǎn)康師
6000-8000元
2025-11-13
劉穎歡迎挑戰(zhàn)年薪30萬+ 福利與晉升 完善的培訓(xùn)成長體系：崗前培訓(xùn)、提升培訓(xùn)，享受中國婦幼保健協(xié)會培訓(xùn)資源。與鳳凰同飛必是俊鳥，與牛人同行，做更牛的事情！ …… 晉升方向：店長，區(qū)域督導(dǎo)、總監(jiān)、全國總監(jiān) 豐富的福利制度：五險、帶薪年假等應(yīng)有的社會保障齊全，傳統(tǒng)佳節(jié)禮品+補(bǔ)貼、生日專屬禮物+party、優(yōu)秀員工表彰、團(tuán)建基金、戶外拓展等。 -
生產(chǎn)主管/經(jīng)理
7000-12000元
2025-11-13
黃曉晨崗位職責(zé)： 1、制定和執(zhí)行生產(chǎn)計劃：根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和市場需求，協(xié)助總監(jiān)制定生產(chǎn)計劃，并確保計劃的及時性和科學(xué)性，同時上報上級領(lǐng)導(dǎo)審批。 …… 人員管理：全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動，包括員工培訓(xùn)、績效評估和激勵措施。 2、生產(chǎn)過程控制：負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的監(jiān)控和指導(dǎo)，確保生產(chǎn)活動按照既定的流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，保證產(chǎn)品質(zhì)量。 -
導(dǎo)購（崇左）
3000-6000元
2025-11-13
136022188@qq.com具體上班時間根據(jù)門店所在商場而定 晉升說明:導(dǎo)購-店長-培訓(xùn)師-培訓(xùn)總監(jiān) -
區(qū)域總監(jiān)
20000-40000元
2025-11-12
韋女士所轄區(qū)域店鋪拓展指標(biāo)及門店整改指標(biāo)規(guī)劃 （5）銷量與毛利額的達(dá)成跟進(jìn) 2、貨品管理：銷售大節(jié)點(diǎn)總倉商品備貨及門店備貨規(guī)劃及安排 3、人才培養(yǎng)管理： （1）儲備店長帶教及人才培養(yǎng)規(guī)劃安排 （2）店長、區(qū)域經(jīng)理培養(yǎng)/培訓(xùn) …… 區(qū)域負(fù)責(zé)人每月駐店要求跟進(jìn) （5）跟進(jìn)區(qū)域負(fù)責(zé)人對門店日常工作的管理及標(biāo)準(zhǔn)流程的執(zhí)行 4、鋪面管理 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 （90后）； 2、具備5年以上超市日化品類總監(jiān)級管理工作經(jīng)驗 -
業(yè)務(wù)合伙人
5000-8000元
2025-11-08
孔德亮家庭事業(yè)兩不誤 3、公司有完整的專業(yè)賦能體系，轉(zhuǎn)行、跨行無憂 4、利潤分成模式，零投入共創(chuàng)平臺 5、平臺正規(guī)靠譜，能持續(xù)為客戶和員工創(chuàng)造價值，幫助客戶的同時獲得較高收入 6、上手后人均年收入30萬左右，總監(jiān)人均 …… 50萬以上崗 【崗位職責(zé)】： 1、負(fù)責(zé)不良資產(chǎn)投資顧問銷售團(tuán)隊招募管理 2、需按時參加公司培訓(xùn)，做好法拍服務(wù)及個人團(tuán)隊組建 3、負(fù)責(zé)人才選拔，培養(yǎng)，管理 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊新人成長，學(xué)習(xí)培訓(xùn)等工作 -
雙休+法律咨詢（4K-7K）
4000-7000元
2025-11-05
趙淑清福利待遇： 1、周末雙休，國家法定節(jié)假日帶薪休假； 2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期； 3、良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 4、?培訓(xùn) …… ：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)； 5、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。 -
朝九晚六6-15K法務(wù)客服（接受小白）
7000-12000元
2025-11-05
王樹昊入職公司你能得到什么： 1、提成點(diǎn)高，獎勵方案多， 2、完善的新人培訓(xùn)流程，老帶新，一對一培訓(xùn)帶教，上手快，不用擔(dān)心沒有行業(yè)經(jīng)驗。 …… 4、寬廣的晉升空間，公司擁有合理的全透明晉升考核與機(jī)制，能力優(yōu)秀者，三個月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-獨(dú)立分公司負(fù)責(zé)人)。 -
銷售專員
5000-10000元
2025-11-05
趙常利（市場唯一） 崗位職責(zé)： 1、熟悉本公司及相關(guān)產(chǎn)品，負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售和銷售團(tuán)隊管 理（公司提供意向客源和培訓(xùn)） （有總監(jiān)協(xié)助上手）； 2、解決團(tuán)隊成員產(chǎn)品銷售中碰到的問題，促進(jìn)客戶關(guān) 系，提高客戶開發(fā)跟進(jìn)轉(zhuǎn)化率 …… ，月薪過萬起步，有資源或團(tuán)隊則上不封頂； 工作時間：（7.5小時制）+法定節(jié)假日＋帶薪年假、帶薪 勞逸結(jié)合才持久； 發(fā)展機(jī)會：公平、快速的晉升空間 （銷售經(jīng)理-銷售總 監(jiān)-事業(yè)部總經(jīng)理）； 培訓(xùn)體系 …… ：持續(xù)、完善的帶薪培訓(xùn)機(jī)制； Al大數(shù)據(jù)智慧互聯(lián)網(wǎng)剛剛起步，巨大的風(fēng)口是你加入我們 最大的紅利！
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧培訓(xùn)總監(jiān)招聘最新投遞
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周小姐投遞了 南寧法輔在線信息技術(shù)有限公司 的 業(yè)務(wù)合伙人 職位2025-11-13 -
覃先生2025-11-11 -
彭先生2025-11-06 -
零小姐2025-10-31 -
譚小姐2025-10-28 -
高先生2025-10-23
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南寧培訓(xùn)招聘工資
￥
5380
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K，最多人拿：5K
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1.9%2K
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8.3%3K
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19.4%4K
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29.6%5K
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21%6K-8K
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8.6%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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大專0.3%
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本科0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.3%，大專占0.3%，本科占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.7%
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1-3年0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占99.7%，1-3年占0.3%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；工程和技術(shù)研究和試驗發(fā)展；工業(yè)工程設(shè)計服務(wù)；專業(yè)設(shè)計服務(wù)；工業(yè)設(shè)計服務(wù)；動漫游戲開發(fā)；軟件開發(fā)；數(shù)字文化創(chuàng)意軟件開發(fā)；工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；國內(nèi)貿(mào)易代理；個人互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售；5G通信技術(shù)服務(wù)；計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；電子產(chǎn)品銷售；軟件銷售；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；辦公設(shè)備銷售；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；信息安全設(shè)備銷售；互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備銷售；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：信息系統(tǒng)集成服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；軟件開發(fā)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；廣告制作；品牌管理；廣告設(shè)計、代理；平面設(shè)計；廣告發(fā)布；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；社會經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)；招生輔助服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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工程機(jī)械及零配件、工業(yè)車輛的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、維修及售后服務(wù)；流動式起重機(jī)、專用汽車和掛車、專用貨車、特種作業(yè)車及底盤以及采用二類底盤生產(chǎn)改裝車的銷售及售后服務(wù)；工程機(jī)械、工業(yè)汽車、起重機(jī)械、高空作業(yè)設(shè)備及配件的回收、再制造及銷售；工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)集成設(shè)計、制造、銷售及售后服務(wù)；計算機(jī)軟硬件、物聯(lián)網(wǎng)智能終端設(shè)備的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、轉(zhuǎn)讓及技術(shù)咨詢服務(wù)；計算機(jī)系統(tǒng)集成；工程機(jī)械整機(jī)、零部件、材料及集成系統(tǒng)的技術(shù)研發(fā)、試驗、咨詢、轉(zhuǎn)讓及相關(guān)服務(wù)；技術(shù)管理咨詢；工藝裝備設(shè)計、制作與銷售；水電等能源的供應(yīng)與服務(wù)；工礦設(shè)備及配件、汽車配件、五金交電、電工器材、五金工具、機(jī)電成套設(shè)備、原輔材料、儀器儀表、輕工業(yè)品、預(yù)包裝食品、潤滑油銷售；貨物及技術(shù)進(jìn)出口業(yè)務(wù)；機(jī)械設(shè)備及場地租賃。
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許可項目：藥品零售；第三類醫(yī)療器械經(jīng)營；道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）；第二類增值電信業(yè)務(wù)；食品銷售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；消毒劑銷售（不含危險化學(xué)品）；日用百貨銷售；化妝品零售；辦公用品銷售；體育用品及器材零售；五金產(chǎn)品零售；建筑裝飾材料銷售；家用電器銷售；非居住房地產(chǎn)租賃；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；地產(chǎn)中草藥（不含中藥飲片）購銷；食品用洗滌劑銷售；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；保健食品（預(yù)包裝）銷售；特殊醫(yī)學(xué)用途配方食品銷售；電子產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：新材料技術(shù)研發(fā)；電子專用材料研發(fā)；電子元器件制造；電子元器件批發(fā)；電子元器件零售；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備制造；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；電子專用設(shè)備制造；密封件制造；移動通信設(shè)備制造；有色金屬合金制造；通信設(shè)備制造；通用零部件制造；通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；微特電機(jī)及組件制造；電子專用材料制造；電子專用材料銷售；技術(shù)進(jìn)出口；貨物進(jìn)出口；模具制造；模具銷售；機(jī)械設(shè)備租賃；金屬表面處理及熱處理加工；金屬結(jié)構(gòu)銷售；塑料制品制造；鍛件及粉末冶金制品制造；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
建筑裝飾設(shè)計、園林景觀設(shè)計、市政公用工程、建筑裝修裝飾工程、金屬門窗工程（以上項目取得資質(zhì)后方可開展經(jīng)營）；銷售：電子產(chǎn)品、五金交電、辦公用品、電腦耗材、工藝品、建筑裝飾材料（除危險化學(xué)品及木材）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：企業(yè)總部管理；礦山機(jī)械制造；電子專用設(shè)備制造；電子產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：建筑工程施工總承包壹級；市政公用工程施工總承包壹級；消防設(shè)施工程專業(yè)承包壹級；土石方工程專業(yè)承包壹級；建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級；金屬門窗工程專業(yè)承包壹級；城市及道路照明工程專業(yè)承包壹級；地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包壹級；環(huán)保工程專業(yè)承包壹級；管道工程專業(yè)承包壹級；電子與智能化工程專業(yè)承包壹級；防水防腐保溫工程專業(yè)承包壹級；古建筑工程專業(yè)承包壹級；建筑幕墻工程專業(yè)承包貳級；機(jī)電工程施工總承包貳級；鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包貳級；體育場地設(shè)備工程專業(yè)承包貳級；水利水電工程施工總承包叁級；特種工程專業(yè)承包不分等級（結(jié)構(gòu)補(bǔ)強(qiáng)、特殊設(shè)備的起重吊裝、特種防雷技術(shù)），公路工程施工總承包；電力工程施工總承包；石油化工工程施工專業(yè)承包；建筑機(jī)電安裝；起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包；建筑材料的購銷代理；建筑行業(yè)設(shè)計、市政行業(yè)設(shè)計、風(fēng)景園林工程設(shè)計；園林景觀、綠化工程施工；城市景觀雕塑、綠化苗木、花卉、盆景、草坪的培育、生產(chǎn)與經(jīng)營；園藝、園林養(yǎng)護(hù)與管理；對土地整治服務(wù)的項目投資；土地整治服務(wù)；各類工程建設(shè)活動。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
教育輔助服務(wù)；教育信息咨詢、留學(xué)信息咨詢；教學(xué)軟件的開發(fā)；對教育項目的投資；文化藝術(shù)交流活動策劃；銷售：文化用品、電教設(shè)備。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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工程機(jī)械設(shè)備、礦山機(jī)械設(shè)備、履帶移動式破碎設(shè)備、履帶移動式篩分設(shè)備及零部(配)件的技術(shù)研發(fā)、制造、銷售、租賃及其維修維護(hù)服務(wù);五金交電、機(jī)電設(shè)備及電子產(chǎn)品的批發(fā)、零售;貨物或技術(shù)進(jìn)出口(國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外)。
