南寧培訓管理崗招聘
桂聘提供2025年11月南寧培訓管理崗最新招聘，青秀區10條興寧區6條，平均工資約為5380元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有提供住房等，更多培訓管理崗培訓管理崗培訓管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車美容維修方案設計師
3000-6000元
2025-11-16
謝江蓉HR工作內容
1. 接待到店客戶，進行車輛基礎檢測（胎壓、油液、燈光等），生成電子報告；
2. 根據車況推薦養護套餐（如發動機治理、精洗套餐等），完成銷售轉化；
3. 提供試駕、上門取送車服務（需駕駛客戶車輛）；
4. 通過企業微信維護客戶關系，定期回訪，提升復購率。
職位要求
1. 持C1駕照，3年以上駕齡，能熟練駕駛常見車型；
2. 1年以上汽車行業接待經驗（4S店/維修廠優先），熟悉基礎保養項目；
3. 溝通能力強，能清晰講解技術問題，善于挖掘客戶需求；
4. 會基礎電腦操作，能使用PAD或手機生成檢測報告。
特別說明
? 福利保障：帶薪培訓+節日福利，優秀者可晉升管理崗；
? 工作環境：高端社區店，客戶素質高，團隊氛圍好。
?? 地址：南寧市青秀區萊茵湖畔商業街A組團A1A2號愛車居
加入我們，成為高端車主的專屬汽車管家！ ???? -
高級汽車服務顧問
5000-10000元
2025-11-16
謝江蓉HR工作內容
1. 接待到店客戶，進行車輛基礎檢測（胎壓、油液、燈光等），生成電子報告；
2. 根據車況推薦養護套餐（如發動機治理、精洗套餐等），完成銷售轉化；
3. 提供試駕、上門取送車服務（需駕駛客戶車輛）；
4. 通過企業微信維護客戶關系，定期回訪，提升復購率。
職位要求
1. 持C1駕照，3年以上駕齡，能熟練駕駛常見車型；
2. 1年以上汽車行業接待經驗（4S店/維修廠優先），熟悉基礎保養項目；
3. 溝通能力強，能清晰講解技術問題，善于挖掘客戶需求；
4. 會基礎電腦操作，能使用PAD或手機生成檢測報告。
特別說明
? 福利保障：帶薪培訓+節日福利，優秀者可晉升管理崗；
? 工作環境：高端社區店，客戶素質高，團隊氛圍好。
?? 地址：南寧市青秀區萊茵湖畔商業街A組團A1A2號愛車居
加入我們，成為高端車主的專屬汽車管家！ ???? -
銷售主管
5000-10000元
2025-11-16
徐洪衛崗位職責：1、負責團隊業務的年度、季度、月度目標的分解及帶領團隊達成指標；2、負責團隊成員的招聘、培訓、人員留任管理工作；3、負責團隊核心管理崗的指導、監督、管理和業績考評工作，增強團隊的凝聚力及合作精神；4、協助做好公司銷售政策和管理制度在直營體系的有效實施落地；5、結合銷售實際情況，對銷售人員進行產品培訓和銷售技巧培訓指導，提高人員素質及整體戰斗力；6、負責考核營業部各人員的工作績效和工作能力。任職要求：1、大專及以上學歷，年齡25歲以上；2、有1年以上團隊管理經驗，有財稅、代理記賬行業相關工作經驗優先考慮； -
店長/高銷
4000-5000元
2025-11-16
姜莉職位描述 招聘店長崗位職責: 接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成店鋪銷售指標，管理店員等工作； 任職資格: 1、學歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經驗； 3、具有較強的溝通能力及管店經驗 …… 每月公休4天,節假日三薪;不定期團建;公司定期給員工做培訓，表現優秀者，會有店長、督導、培訓師等發展空間，如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧！期待敢于挑戰高薪、勇于突破自我的你！ -
儲備干部（管理崗）
6000-8000元
2025-11-15
鄧嘉穎2.團隊管理：招聘門店人員，開展新老員工培訓帶教與能力評估，提升團隊效益。? …… 3.店務管理：負責門店形象、衛生、廣宣等標準化管理；監督陳列布局與美陳生動化，吸引顧客；協調整合資源，做好自媒體宣發。? …… 發展前景與空間 1.全方位輪崗培養，快速掌握門店運營全流程，為晉升管理崗奠定基礎。 2.職業發展晉升路徑：門店儲干生 --代理店長 --督導--城市經理?。 -
廣西區縣域門店負責人（武鳴/賓陽/上林等）
8000-10000元
2025-11-15
韋女士【急聘】財稅或法律行業縣域門店總經理，坐標廣西周邊各縣 工作內容: 1.親自下市場上手熟練公司業務 2.搭班子，可招聘組建銷售團隊 3.業務復制，讓新人能上手業務獨立成交客戶 4.日常團隊管理 …… 任職要求: 1、有強烈的企圖心極強的掙錢欲望；有較強的抗壓能力和韌勁 2、有良好的自我管控能力，可對團隊人員進行培訓 3、至少有1-2年以上的銷售管理經驗或是有同行同崗經驗者優先考慮 薪資范圍: -
項目經理/主管
10000-15000元
2025-11-14
梅國贈崗 位 職 責 1、了解客戶的需求后向上級反饋，軟件工程的實施，對客戶的培訓； 2、處理客戶操作性問題； 3、承擔客戶應用系統培訓、承擔項目前期數據準備指導工作； 4、在上級主管授權下承擔項目需求調研工作 …… 7、負責項目進場、調研、部署、培訓、上線、驗收、回款、移交售后的全過程管理及實施。 -
人事行政專員
4000-5000元
2025-11-13
董杰工作地點：南寧市西鄉塘區大唐天城寫字樓19樓1905室 上班時間：9:00-18:00 一、崗位職責? 1.根據公司戰略目標與業務目標合理規劃人力配置，快速引進高匹配度人才確保人員在崗率，確保人崗匹配 …… 6.負責公司行政文件的管理，負責辦公用品、辦公設備、勞保用品等物資的采購、驗收、登記、發放和庫存管理工作，合理控制物資消耗，確保物資供應及時、充足。 …… 8.定時組織完成培訓，提升各部門成員工作能力，完成人才梯隊搭建。 二、任職要求? 1.大專及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業優先，具有 1年以上人事相關工作經驗者優先。? -
網絡專員
4000-6000元
2025-11-13
林潔有安防、系統集成相關工作經驗者優先 4、數采通訊維護等設備及設備附件的檢查測試維護、設備更換、傳輸線路的檢查測試及修復、搬遷移機、計算機軟硬件的安裝、維護、機房整理、改造、線纜敷設等 4、公司要求安全培訓和技術培訓每年至少 …… 3次 5、上升空間大，個人能力表現突出、技能提升顯著得到業主肯定，優先考慮管理崗 ? -
酒店經理酒店店長
8000-12000元
2025-11-12
潘*士職位要求： 1、大專及以上學歷，擁有1-3年以上酒店管理崗經驗，連鎖酒店經驗者優先 2、熟悉酒店運營管理及地方相關政策法規 3、樂觀積極、工作敬業、責任心強 4、有良好的職業道德，較強的溝通協調能力和應變能力 …… ，有較強管理和團隊管理建設能力 5、原則性強，執行力好，有良好的抗壓能力 工作內容： 1、完成公司制定的銷售任務及各項經營指標，并能有效控制運營成本； 2、遵守門店運營的工作規定和服務標準，并依照相關制度開展日常管理和基礎服務 …… ； 3、負責店內下屬人員工作管理、技能培訓； 4、建立維護良好的公共關系，及時處理客戶投訴及與酒店有關的突發事件； 5、做好人員管理工作，及時了解員工的需求，傾聽員工的意見和建議； 6、每月組織展開員工大會 -
酒店客房主管
4000-5000元
2025-11-12
劉經理經理3、管理和培訓客房服務員，提高他們的服務水平和技能。 4、處理客人的投訴和問題，及時解決和上報。 5、定期向上級匯報客房服務的工作情況，提出改進建議。 …… 3、具備良好的溝通能力和領導能力，能夠有效地管理和培訓客房服務員。 4、具備較強的組織能力和協調能力，能夠處理客人的投訴和問題。 …… 8、22-48歲，有1-3年同崗經驗 -
酒店店長
6000-10000元
2025-11-12
潘*士職位要求： 1、大專及以上學歷，擁有1-3年以上酒店管理崗經驗，連鎖酒店經驗者優先 2、熟悉酒店運營管理及地方相關政策法規 3、樂觀積極、工作敬業、責任心強 4、有良好的職業道德，較強的溝通協調能力和應變能力 …… ，有較強管理和團隊管理建設能力 5、原則性強，執行力好，有良好的抗壓能力 工作內容： 1、完成公司制定的銷售任務及各項經營指標，并能有效控制運營成本 2、遵守門店運營的工作規定和服務標準，并依照相關制度開展日常管理和基礎服務 …… 3、負責店內下屬人員工作管理、技能培訓 4、建立維護良好的公共關系，及時處理客戶投訴及與酒店有關的突發事件 5、做好人員管理工作，及時了解員工的需求，傾聽員工的意見和建議 6、每月組織展開員工大會 -
心理咨詢師助理
3000-5000元
2025-11-12
林老師5.負責工作號客戶的日常溝通和服務、管理。 6.負責挖掘工作號的潛在客戶并進行跟進和轉化。 7.負責公司專業平臺的問題回復和客戶導流。 8.協助上級完成日常工作，完成上級交事務。 …… 、市場部實習咨詢助理；（試用期） 2、市場部咨詢助理；（轉正后） 3、市場部心理分析師；（轉正3個月后可申請晉升） 4、市場部組長；（成為心理分析師2年后可申請晉升） 5、市場部主管或專業師資崗； …… （心理分析師3年后可申請晉升） 五、培訓學習 公司根據不同發展階段提供以下培訓 1、服務產品培訓學習（試用期）； 2、心理學基礎理論培訓學習（轉正后到入職一年）； 6、心理咨詢師系統培訓學習（ …… ； 4、崗位為基層崗位，要求抗壓能力強，不排斥做業績； 5、具有相對穩定的情緒和健全的人格，這個是心理行業人士的重要特質； 6、具有心理學專業文憑，考取過心理咨詢師證書，或具有心理領域機構、教育培訓機構的客服或有銷售工作經驗者 …… 八、福利待遇 1、薪酬福利：3500-4500元，五險 2、工作時間與休假：9:00-12:00 13:30-18:00，大小周休，國家假期 3、其他福利：心理咨詢師體系免費培訓、節日福利、生日福利 -
少兒體適能實習生
2000元
2025-11-12
歐先生? 負責上課學員的紀律管理、人身安全、特殊問題及突發事件的處理。 任職要求： ? 幼教、體專、體訓生、運動愛好者優先。 ? 喜歡小孩，對小朋友有耐心，性格開朗，陽光有活力。 …… 薪資待遇：1000-3000， 培訓崗，職務可內部升級，高提成，上班時間短。無需朝九晚五。 -
人事行政主管
5000-6000元
2025-11-11
黃主管2.根據崗位需求，及時招聘適合的人才，保障人崗匹配，并確定相關的新人帶教計劃、留用考核等。 3.負責公司工資績效管理工作，包括但不限于優化、調整、執行、面談、復核。 …… 5.負責搭建內部人才管理和培訓體系，包括職級職稱管理、能力提升管理、儲備/骨干隊伍培養等。 …… 6.負責員工關系的處理，包括但不限于日常矛盾和問題的及時解決、用工風險的防范、勞動爭議的有效處理等 7.負責部門各崗位工作的管理，跨部門協調各部門的工作。 8.協助維護公司的對外關系。 …… 4、具備獨立管理一個部門的組織統籌能力和部門協調能力。 5、有較優秀的解決問題的能力。 6、熟悉當地及國家相關的用工及企業管理相關法律法規。
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南寧培訓招聘工資
￥
5380
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 16K，最多人拿：5K
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1.9%2K
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8.3%3K
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19.4%4K
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29.6%5K
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21%6K-8K
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8.6%8K-1W
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4.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.3%
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大專0.3%
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本科0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占99.3%，大專占0.3%，本科占0.3%。
經驗要求分析
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不限經驗99.7%
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1-3年0.3%
南寧培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占99.7%，1-3年占0.3%。
相關企業
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一般項目：信息系統集成服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；軟件開發；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；廣告制作；品牌管理；廣告設計、代理；平面設計；廣告發布；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；社會經濟咨詢服務；招生輔助服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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工程機械及零配件、工業車輛的研發、生產、銷售、維修及售后服務；流動式起重機、專用汽車和掛車、專用貨車、特種作業車及底盤以及采用二類底盤生產改裝車的銷售及售后服務；工程機械、工業汽車、起重機械、高空作業設備及配件的回收、再制造及銷售；工業機器人系統集成設計、制造、銷售及售后服務；計算機軟硬件、物聯網智能終端設備的研發、生產、銷售、轉讓及技術咨詢服務；計算機系統集成；工程機械整機、零部件、材料及集成系統的技術研發、試驗、咨詢、轉讓及相關服務；技術管理咨詢；工藝裝備設計、制作與銷售；水電等能源的供應與服務；工礦設備及配件、汽車配件、五金交電、電工器材、五金工具、機電成套設備、原輔材料、儀器儀表、輕工業品、預包裝食品、潤滑油銷售；貨物及技術進出口業務；機械設備及場地租賃。
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一般項目：服裝服飾零售；服裝服飾批發；日用口罩（非醫用）銷售；針紡織品及原料銷售；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；玩具、動漫及游藝用品銷售；化妝品批發；化妝品零售；消毒劑銷售（不含危險化學品）；日用雜品銷售；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：新材料技術研發；電子專用材料研發；電子元器件制造；電子元器件批發；電子元器件零售；電子元器件與機電組件設備制造；電子元器件與機電組件設備銷售；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；電子專用設備制造；密封件制造；移動通信設備制造；有色金屬合金制造；通信設備制造；通用零部件制造；通用設備制造（不含特種設備制造）；微特電機及組件制造；電子專用材料制造；電子專用材料銷售；技術進出口；貨物進出口；模具制造；模具銷售；機械設備租賃；金屬表面處理及熱處理加工；金屬結構銷售；塑料制品制造；鍛件及粉末冶金制品制造；住房租賃；非居住房地產租賃（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
建筑裝飾設計、園林景觀設計、市政公用工程、建筑裝修裝飾工程、金屬門窗工程（以上項目取得資質后方可開展經營）；銷售：電子產品、五金交電、辦公用品、電腦耗材、工藝品、建筑裝飾材料（除危險化學品及木材）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：企業總部管理；礦山機械制造；電子專用設備制造；電子產品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
教育輔助服務；教育信息咨詢、留學信息咨詢；教學軟件的開發；對教育項目的投資；文化藝術交流活動策劃；銷售：文化用品、電教設備。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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工程機械設備、礦山機械設備、履帶移動式破碎設備、履帶移動式篩分設備及零部(配)件的技術研發、制造、銷售、租賃及其維修維護服務;五金交電、機電設備及電子產品的批發、零售;貨物或技術進出口(國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外)。
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計算機軟硬件技術開發、電子領域內的技術開發、網絡技術開發、技術轉讓、技術咨詢、技術服務、技術支持；計算機網絡工程（憑資質證經營）；計算機軟、硬件銷售；信息科技專業領域內的技術開發、技術服務；信息技術咨詢服務；通信系統自動化軟硬件的開發；國內各類廣告的設計、制作、發布、代理；計算機系統集成（憑資質證經營）。 -
一般項目：稅務服務；財務咨詢；企業管理咨詢；以自有資金從事投資活動；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；市場營銷策劃；技術進出口；貨物進出口；商務代理代辦服務；租賃服務（不含許可類租賃服務）；住房租賃；國內貨物運輸代理；融資咨詢服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：代理記賬；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
