南寧人力資源公司培訓招聘
桂聘提供2025年12月南寧人力資源公司培訓最新招聘,青秀區606條西鄉塘區366條,平均工資約為5373元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多培訓有培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源綜合崗
4000-5000元2025-12-08
石建斌項目經理崗位職責:
1.招聘配置:全流程負責各崗位招聘(需求對接、簡歷篩選等)。
2.員工關系:入轉調離手續,管理、簽訂勞動合同與員工檔案,處理員工關系問題。
3.培訓發展:協助搭建培訓體系,組織新員工及在職培訓等工作。
4.行政支撐:承擔 HR 相關行政工作。
5.其他任務:完成領導交辦的專項工作及跨部門協作任務。
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理等相關專業優先;
2、熟悉人力資源管理的六大模塊,處理員工關系問題;
3、良好的解決問題的能力,協調溝通合作單位相關工作;
4、南寧本地優先、熟悉南寧路況。 -
誠聘南寧安檢員/安保員,滿17歲即可
全線路均可就近分配,歡迎投遞簡歷!!!
工作內容:
安檢員:檢查行李,禁止違禁物品進站
引導乘客進站
安保員:在站內或地鐵上來回巡邏
要求:
無紋身,無抑郁癥,無色盲,無案底
男身高165 女身高152
薪資待遇
1:月休4-6天
2:免費培訓
3:免費住宿
4:持工作證免費乘坐交通工具
5:一個班次8小時
實習綜合工資:2500-3500
入職可蓋實習證明,蓋三方實習協議
入職享受:免費住宿,免費伙食,免費蓋三方協議,免費乘坐交通工具
[晉升空間]
實習期和轉正期,均可根據個人表現,擇優提拔晉升為班隊長管理人員,安檢-站點班長-站區中隊長-站區大隊長-線路副經理-經理,升職待遇優厚,要求溝通能力強,責任心和服務意識高
上班地點:南寧1~5號線就近安排 -
郵所營業員(吳圩機場)
2500-3000元2025-12-08
廖經理經理負責郵政營業網點前臺(郵政所)基礎業務辦理以及商品銷售,信件、包裹收寄、報刊收訂、郵件接收掃描、窗口郵件投交等;
1、年齡18-40歲;
2、懂電腦操作;
3、待人熱情,工作認真負責,能吃苦耐勞,; -
地鐵安檢安保/日結/長期
3000-5000元2025-12-08
盧主管人事主管【工作時間】12小時制,7:00—19:00/服從調劑(具體時間服從站長安排) 100元/天,要求做滿三天 【工作地點】南寧1號線.就近原則安排.需要培訓一天 1號線日結/現結(臨時工)2號線/3 -
2025-12-08
盧主管人事主管我們帶薪培訓~我們唯/一就想你能穩定! 工作時間:9:00-19:00,休4-5天,周末休行政班!節假日正常休息!生活是生活、工作是工作! 薪資待遇:新人4000左右,轉正6000+,帶薪年假! -
2025-12-08
覃主管面試主管1. 工作內容: 檢查行李,禁止違禁物品進站 查看監控,引導乘客進站 工作崗位:安檢員/安保員 要求: 男女不限,不要求學歷和經驗 無紋身,無抑郁癥,無色盲,無案底 年齡:16~30歲 男身高165 女身高153 薪資待遇 1:月休4-6天 2:一個班100一天 (想加班有加班費,綜合100~150元/天) 可以做幾天也可以長期一直做 入職可蓋實習證明,蓋三方實習協議 入職享受: 免費住宿 免費工作服 免費伙食(三餐) 免費蓋三方協議 免費乘坐交通工具 -
廚師
5000-9000元2025-12-08
林曉娟人事經理1. 應車次增開需求,現需急招兩名普快餐車廚師!!! 車次從南寧火車站出發北京,一個班次來回三天,薪資850元一趟 ,回到南寧站之后現結薪資,節假日員工禮品等。 招聘要求:有獨立做大菜廚師經驗,基礎的宮保雞丁魚香肉絲糖醋排骨等家常菜都需要獨立做,身高體重正常范圍內,無任何犯罪記錄,穿上工服后無紋身、大面積傷疤、胎記等,吃苦耐勞,服從經理、廚師長安排,能長期穩定工作者。 注:要獨立廚師不要幫廚!不要幫廚!不要幫廚! 有意者請投遞簡歷 -
普快列車售貨員
4000-8000元2025-12-08
林曉娟人事經理因業務發展需要,現面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環境舒適。單位提供工優惠乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引... -
列車餐服導購員
4000-8000元2025-12-08
林曉娟人事經理因業務發展需要,現面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環境舒適。單位提供工優惠 乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客... -
普快列車工作人員
4000-6000元2025-12-08
林曉娟人事經理因為業務發展需要,現面向社會公開招聘一批鐵路列車服務工作人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環境舒適。單位提供工優惠 乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15 天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理壓力。 4.協助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上... -
列車工作人員
4000-8000元2025-12-08
林曉娟人事經理因業務發展需要,現面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環境舒適。單位提供工優惠乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求,單位客源充足,無心理壓力。 4.協助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下... -
不外派電子廠坐班包吃住普工
6000-7000元2025-12-08
莫經理人事經理【崗位職責】 ? 組裝、打包、掃碼、貼標、質檢、測試 ? 坐班操作,無需經驗,無需考試,無需學歷 ? 新手帶薪培訓,老員工指導 【職位要求】 ? 年齡16-53歲,男女不限 ? 身體健康,十指健全,無犯罪記錄 -
部門技術員
7500-8500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 接受畢業生
- 包吃包住
2025-12-08
莫經理人事經理,額外為員工提供意外險; 2、生活區包括足球場、籃球場、桌球室、乒乓球室、健身室,瑜伽室員工免費使用; 3、午餐免費:公司飯堂,工作午餐免費; 4、公司產品在國內外處于領先地位,技術崗位有專業的培訓指導 -
普郵投遞員(大沙田)
2500-3500元2025-12-05
廖經理經理一、工作職責 (一)嚴格按照規定的頻次時限投遞郵件報刊,開取信箱(筒)。正確處理各類郵件的改,退和再投工作。 (二)采集,核實用戶地址信息。 (三)做好郵件報刊的交接驗收/勾挑復核和平衡合龍工作。 (四)積極做好有關業務的上門宣傳攬收工作。 (五)搞好本段信報箱,郵筒的清潔衛生維護報修工作。 二、福利待遇:交通補貼、話補、買社保。 三、工作時間:上午7:30到結束,8小時制;月休4天 四、工作地方:良慶區五象大道 ⑤、應聘要求 1.18-50歲(含),男女不限; 2.身體健康,無比良嗜好; -
郵政營業員(江南區)
2000-3500元2025-12-05
廖經理經理負責郵政營業網點前臺(郵政所)基礎業務辦理以及商品銷售,信件、包裹收寄、報刊收訂、郵件接收掃描、窗口郵件投交等; 1、年齡18-45歲; 2、懂電腦操作; 3、待人熱情,工作認真負責,能吃苦耐勞,;
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南寧人力資源公司培訓招聘最新投遞
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黃小姐2025-12-08 -
莫小姐投遞了 廣西宏瑞貿易有限公司 的 普快列車售貨員 職位2025-12-08 -
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莫小姐投遞了 廣西瑞達智能科技有限公司 的 部門技術員 職位2025-12-08 -
韋先生投遞了 廣西宏瑞貿易有限公司 的 列車工作人員 職位2025-12-07
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南寧培訓招聘工資
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5373
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 16K,最多人拿:5K
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1.9%2K
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8.3%3K
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18.2%4K
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26.2%5K
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20.1%6K-8K
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7.7%8K-1W
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4.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.3%
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大專0.4%
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本科0.4%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,大專占0.4%,本科占0.4%。
經驗要求分析
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不限經驗99.6%
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1-3年0.4%
南寧培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占99.6%,1-3年占0.4%。