職位描述
崗位職責:
1、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程;
2、負責站點所有新入職的騎手崗前培訓,不合格在職騎手再教育等工作
任職資格:
1、年齡35歲以下,有相關工作經驗者優先考慮;
2、1年以上大中型企業培訓管理相關工作經驗;
3、具有較強的協調組織能力、溝通能力、分析能力、執行力及親和力,語言和文字表述能力強;
4、具有良好的職業操守和服務意識,性格開朗、樂觀,工作細致;
5、熟練使用辦公軟件。
公司簡介
我公司是**外賣在南寧市授權的的餐飲、超市貨品配送服務商,現有員工200多人。自成立以來,公司員工為廣大客戶及商家解決餐飲、超市貨品配送服務的問題,贏得了眾多客戶及商家的信賴與支持。 自成立以來,公司堅持“高效運營網絡、高效團隊配合、高效配送時速、高效服務水平”的經營管理理念,以客戶及商家為中心,集售前、售中、售后服務于一身的營銷服務模式,配備具有高素質、經驗豐富的專業配送人員,為客戶及商家提供了信息技術管理和配送物流的解決方案。
上班地點
工作地址:
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- 所在行業 電子/電子商務
- 成立時間 10年(2015年6月25日)
- 企業性質 有限責任
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