職位描述
任職資格：工作認真，負責，有上進心，積極努力工作，勤奮好學，挑戰高薪無上限！提成不封頂！
工作簡介：
1、在分行工作
2、電話邀約約好客戶、業主去看房
3、看房合適后洽談，促成成交。
其實房地產銷售沒大家想的那么難、那么復雜、簡單可以簡單為（打電話+看房+成交）而已。前期都會由經理一手一腳帶你們走出這個問號區，說句不好聽的“再大的難題也由經理來頂著先！”
工作時間：9：00-18：00
堃宏地產是一家專注于房地產流通領域的策劃、銷售、代理服務機構。
我們只專注做一件事：就是為每一位想要安家置業的朋友及每一位想出售、出租物業的業主，提供優質專業的服務，給每一位客戶帶來希望、信心與快樂！為每個伙伴打造一個可以終生依托的事業平臺！
我們不追求知名度，我們更在乎業主、客戶的滿意度；
我們不求最大，但求最佳；我們不求快，但求穩；
我們比較小，但是我們有理想
公司簡介
南寧市堃宏房地產經紀有限公司是一家正規專業的房地產公司，公司主要業務為：一手房交易、二手房交易，商業地產交易、房地產信息咨詢等業務。公司追求規?；?、規范化、服務一體化的經營理念。我們是一支對客戶充滿責任感和激情的團隊，我們崇尚學習，擅于創新，精誠合作，提倡共贏，確保以最快的時間、最優的服務、最大限度地滿足客戶的需要。公司把人才的培養及引進放在首位，使得每位置業顧問能在快速入門后，通過系統的培訓掌完善的專業技能和強硬的專業知識。我們一直以打造出一支高品質、高凝聚力的隊伍為目標。
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培訓經理5000-6000元南寧-西鄉塘區-盛天匯·大又里廣西庭川商務服務集團有限公司專業服務/咨詢公司產品：代理記賬、稅務籌劃、工商注冊、資質代辦、案件代理、法律顧問 崗位職責： 1.搭建公司培訓體系，建立內外部培訓資源庫和培訓課程體系，能獨立組織銷售部門的專業知識技能培訓； 2.評估公司各部門的培訓需求，編制公司年度培訓計劃并組織實施； 3.組織公司內的員工崗位培訓、各類知識班、研討班、講座等活動； 4.建立培訓檔案，進行數據分析，培訓項目跟進，培訓效果評估，撰寫培訓工作報告，報上級審核； 任職要求： 1.從事過財稅行業市場管理類2年及以上工作經驗； 2.具備獨立組織活動及分析匯報的能力； 3.年齡：26-35歲 待遇： 1.綜合薪資5-10K，詳細***； 2.帶薪年假、產假、婚假、病假等； 3.日常福利：生日福利、團建活動、下午茶、節日福利； 4.工作時間：9：00-12：00，13：30-18：00，大小周，法定節假日正常休息2025-12-19
林女士 -
培訓專員5000-6000元南寧-西鄉塘區廣西美斯達工程機械設備有限公司機械/設備/重工1、協助上級搭建集團培訓體系； 2、負責深入調查和分析培訓需求，編制集團培訓計劃和方案； 3、整理、匯總、歸檔各類培訓資料，編制培訓教材： 4、組織培訓過程、為其他部門提供培訓支持； 5、做好培訓記錄，跟蹤培訓效果反饋，建立和完善培訓檔案，提出針對性的培訓改進意見。 崗位要求： 1、本科及以上學歷，3年以上培訓工作經驗；能獨立授課，有一定英語基礎的優先考慮。 2、認真負責、耐心細致，有親和力、良好的人際關系處理能力； 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監控經驗，掌握培訓效果評估方法； 4、 具有一定的策劃思維、創新意識和 PPT 制作能力； 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。2025-12-19
尹女士HR
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人力專員（招聘、培訓方向）6000-8000元南寧-青秀區-鳳嶺春天廣西業茂建設集團有限公司計算機軟件【薪酬標準】 1. 稅前綜合月薪6000-8000元+年終績效（2～4個月月薪）≈年薪8萬元-13萬元 2. 繳納五險一金，帶薪年假、當地國家法定假日。 3. 福利：生日、節日、體檢、慰問、團建、工作服、考證及培訓等福利。 4. 補貼：通訊、交通、差旅、伙食、證件等補貼。 【崗位要求】 1. 年齡：≤35歲。 2. 學歷：本科及以上學歷。 3. 專業：人力資源、心理學等相關專業。 4. 工作經歷：3年以上人力資源工作經驗，能獨立負責招聘、培訓模塊的全流程工作。 5. 能力素質： ⑴ 熟悉人力資源六大板塊及三支柱基礎知識，熟知國家勞動法律法規。 ⑵ 具備出色的溝通表達能力、親和力及服務意識。 ⑶ 具備良好的職業形象、具備基礎商務禮儀。 ⑷ 具備較強的執行力，工作嚴謹，認真細致。 6. 證書要求：持人力資源相關證件。 7. 其他要求：具有良好的職業道德，嚴守商業秘密，工作認真，責任心強，吃苦耐勞，抗壓能力強，服從公司安排。2025-12-19
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2025-12-19
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2025-12-19
雷劍標
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醫美培訓老師5000-10000元南寧-青秀區-南湖廣場廣西印慧貿易有限公司貿易/進出口崗位職責： 1、分析部門內部的培訓需求，開發、安排培訓課程，優化考核機制，提高員工能力； 2、與各部門領導配合，在工作中創造學習積極的氛圍； 3、維護并更新員工培訓記錄，保證培訓設備狀態良好； 4、完成新員工崗前業務、技能培訓、工作流程，根據考核機制做到優勝劣汰 5、定期對在職老員工的技能提升培訓 6、熟悉公司的業務開展，深入了解各崗位的工作內容和流程，負責培訓效果的評估及培訓效果的落地跟進； 7、負責終端會、招商會的培訓受課。 任職要求： 1、有設計培訓課程能力有講師能力。 2、有醫美、美業培訓、銷售或管理經驗優先。 3、工作時間：9：30-18：30,12:00-13:30休息，月休4天，法定節假日休息。2025-12-19
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人社政策培訓主管4000-7000元南寧-西鄉塘區廣西西子科技咨詢有限公司計算機軟件主要工作職責： 1、主要負責公司專家庫建設； 2、負責人才政策收集、研究、咨詢和服務； 3、負責職稱認定和評審服務； 4、負責論文發表和服務。 任職條件： 1、本科以上學歷，2年以上工作經驗； 2、有人力行政工作經驗，負責過公司人社口政策補貼申報工作優先； 3、有咨詢公司培訓工作經驗，負責過職業技能鑒定、職業培訓組織工作，人社口政策申報工作優先。2025-12-19
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培訓員5000-7000元南寧-青秀區1.部門日常事務處理，人員培訓管理 2.機票、火車票預定，商務車申請；各項OA提交申請；人事、綜合各模塊接口； 3.以及其他相關文員事項 招聘要求： 溝通能力強，能熟練操作電腦，PPT等辦公軟件，對數字敏感。 2年及以上綜合培訓管理工作經驗。2025-12-19
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培訓經理8000-12000元南寧-江南區南寧萬勝餐飲管理有限公司餐飲業一、崗位職責： 1、負責公司餐廳在產品操作、服務面貌、各崗位技能和人才發展等方面的培訓工作； 2、負責開發公司有推動餐廳人員營銷方面的培訓課程； 3、負責跟進、指導和協助各餐廳負責人員開展和行銷服務落地培訓； 4、完成上級交辦的其它工作。 二、招聘要求： 1、25-40歲，從事服務行業培訓或運營5年以上； 2、具有良好的服務意識、溝通能力，較強的抗壓能力和親和力； 4、能熟練使用辦公軟件（word、excel、ppt）； 5、有在肯德基、麥當勞、海底撈等頭部餐飲企業從事培訓工作經驗優先。2025-12-19
何經理
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培訓專員3000-5000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口崗位職責： 1、協助上級工作； 2、內衣零售基礎課程培訓； 3、培訓資料收集及整理，協助培訓課件開發； 4、培訓報表、報告編寫； 5、培訓檔案建立與維護更新； 6、巡店，店鋪實操演練。 任職要求： 1、對培訓講師有濃厚興趣； 2、性格開朗，善于表達； 3、國語標準流利； 4、熟練運用辦公軟件； 5、形象氣質佳。2025-12-18
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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房地產/中介
- 南寧市堃宏房地產經紀有限公司
- 所在行業 房地產
- 成立時間 7年（2018年3月21日）
- 企業性質 有限責任
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