
南寧員工培訓招聘
桂聘提供2025年9月南寧員工培訓最新招聘,青秀區302條江南區166條,平均工資約為5300元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多員工培訓員工培訓員工培訓講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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仙葫軟裝全案設計師五險
4000-9000元2025-08-30羅總一、崗位職責
1.負責了解客戶需求,配合硬裝設計師對項目進行分析定位,負責制定專業的整體軟裝設計方案;
2.整體把控項目,設計方案的主題,風格,色彩,產品選擇,協助采購挑選各項軟裝產品;
3.負責項目的現場陳列擺場工作的協調、問題的解決以及進度的控制,把握效果、質量和進度;
二、任職資格
1、軟裝設計、裝飾設計、室內設計等相關專業;
2、一年以上相關工作經驗;
3、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作,使用酷家樂、CAD、3Dmax、PS等室內設計軟件;
4、學習能力強、積極向上,熱愛室內設計工作、有創新精神;
5、善于溝通,表達能力強,有團隊精神。
三、公司優勢
1、集團公司,多元化企業,員工發展方向寬廣;
2、健全的的培訓及晉升機制(主筆設計師——主任設計師——首席設計師——設計部經理——分公司部門負責人)
薪資待遇:3000底薪+1000績效+五險+高額提成1%-3% 單休 月均8000+
工作時間:
周一至周五 9::00-18:00
周末 9:00-19:00
每周星期二休息
工作地址:仙葫 -
高級家裝顧問
7000-12000元2025-08-30萬萬人事專員家裝顧問
男女不限,專業不限;
1、有良好的溝通表達能力、思維能力、應變能力、團隊協作能力;
2、向客戶提供裝修需求服務,使客戶認識、了解公司推出的優惠活動,促成業務合作關系
3、把有裝修意向的客戶約到公司
4、協助設計師成功簽下客戶
5、公司給新員工免費培訓崗位技能。公司優勢
5、集團公司,多元化企業,員工發展方向寬廣;
薪資:無責底薪2100——3500+現金獎+簽單提成4%--5%--6%
福利:員工生日會+戶外拓展+節日福利+年度部門優秀員工+年終高額獎金
公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
上班時間為早上9:00-12:00,下午14:00-18:00(午休兩個小時)。 -
質量管理/測試工程師
6000-10000元2025-08-30黃小姐、周小姐崗位職責
1、編制、審核部門文件,主導或協助建立、完善公司質量管理體系;
2、負責對公司產品質量的全面管理工作,并對質量管理的各項工作結果負責;
3、負責內外部產品質量控制、處理突發、批量的質量問題進行分析、傳遞、反饋、跟蹤、處置;
4、負責質量工作部門的糾正和預防措施的制定與實施、質量記錄管理、職能內部培訓、注重工作的持續改進;
5、負責當月質量問題的統計、分析、處置(8D報告等);
6、上級領導交辦的其他任務
崗位要求:
1、大專及以上學歷,5年以上制造企業質量管理相關工作經驗優先;
2、熟悉ISO9001、IATF16949體系要求,掌握QC七大手法、五大工具,有質量體系審核經驗;
3、熟悉使用計算機常用辦公軟件及運用繪圖軟件,會看各類工藝及圖紙、熟練使用各類量具;
4、有較強的組織、協調、溝通、執行能力;要求抗壓力、責任心強;
5、能熟練運用品質手法對產品品質進行統計及管控
福利待遇:
1.入職須進行入職體檢,入職滿3個月后公司報銷體檢費用,之后每年公司提供免費體檢;
2.上班時間:上午8:30~12:00,下午13:30~17:30,每日標準工作時間7.5小時;
3.做六休一,每周日、法定節假日休息;
4.包工作餐:白班包午餐,加班到晚上20:30包晚餐;
5.公司提供員工宿舍,4人間、上下鋪,有陽臺、雙洗手臺、雙衛生間、配有空調、熱水器、風扇、衣柜、桌椅,員工平攤水電費、物業管理費;
6.試用期1~3個月,轉正之后有全勤獎100元/月,自行租房補貼200元/月(須提供租房合同);
7.入職滿一年有工齡補貼50元/月,每多一年多50元/月,封頂10年;
8.入職滿一年有帶薪年假5天 -
營銷部經理
8000-10000元2025-08-30盧女士帶領團隊完成客戶量及產值目標; 2、部門重點客戶協調預派單并跟進,配合設計部提升成交率; 3、重點樓盤開發方案的策劃與執行; 4、市場調研、競品情報收集、客戶需求變化分析; 5、部門的會議組織、培訓落實 …… 3、具備較強的市場分析、營銷策劃能力; 4、口頭表達能力強、良好的人際溝通、協調能力、開發能力,分析和解決問題的能力; 5、團隊組織能力強,思路清晰,有較強的事業心 【員工福利】公司擁有十三項員工關懷 …… 員工普遍是90后、00后,活潑、歡快、簡單的工作氛圍,大家一起快樂工作、快樂賺錢! -
管培生 儲備人才崗位!!!
5000-8000元2025-08-30凌風人事經理該崗位是以專門培養(語音直播業務經理、運營、直播組長管理崗位)人員為目的人才儲備崗位; 2、崗位工作以學習語音業務(主播直播技能、語音廳運營思維、短視頻內容、直播內容、管理的領導力)為主要任務; 3、在學習培訓期間還要協助管理進行主播技能培訓 …… 無行業從業經驗、男女均可投遞; 2、大專及以上學歷,20歲-30歲,可接受應屆畢業生; 3、應屆畢業生有校園社團、勤工檢學、志愿者服務、班干部、學生會工作等經歷優先; 4、歡迎直播、銷售、播音、音樂、培訓 …… 薪資待遇: 無責底薪4000+1000績效+提成+社保(學習期不低于4000元/月無責保障收入) 福利待遇: 1.員工生日禮物和節假日禮品 2.下午茶:霸王茶姬!都市甜心!蜜雪冰城! -
管理培訓生(無責底薪+實習運營方向)
5000-8000元2025-08-30公司注重人才的培養方向是運營團隊管理城市運營管理 一.崗位職責: 1、前期采用一對一的培訓方式,需要在公司的業務部門進行綜合輪崗學習,了解公司企業文化 2、中期運營管理,提升團隊管理和組織規劃能力 …… 1、退伍軍人優先 2、對管理又濃厚興趣,18-30周歲男女均可,有無行業經驗或從業經歷均可,可享一對一培訓。 3、愿意挑戰和改變自己,具有良好的團隊精神。 …… 2、入職后免費提供培訓,有主管一對一培訓上崗。 3、員工福利:定期團隊活動(自駕游野外燒烤,籃球,羽毛球,游戲競技等活動,慶功會,為員工提供 -
跨境電商運營(雙休/五險一金)
5000-7000元2025-08-30鐘秀梅3、依法享有各類休息休假、有薪假期:婚假、產假、哺乳假、陪產假、工傷假、喪假、年休假等; 4、公司內部設有文體活動場地,亦提供外部文體活動場地,供員工免費使用,并不定期舉行各類文體活動; 5、每周舉行一次下午茶 …… ,各部門每月設有活動經費,1~2 個月舉行一次部門活動; 6、每年組織員工國內外旅游; 7、公司提供各類內外部培訓機會,不斷提升員工的專業知識與技能; 8、優異的發展晉升通道,并為優秀員工提供創業平臺 -
無責4000業務員
4000-9000元2025-08-30法定節假日休,繳納社保公積金,婚假,產假,陪護假,生日福利,節假日福利,每周下午茶,甜品,聚餐,每月團建,各種員工活動。 …… 崗位要求: 1 年齡:18~32歲 2、有強大的賺錢欲望和執行力 (接受小白); 3、我們公司大多都是95后,團隊氛圍非常好好; 4、三觀正,積極向上,無需經驗,有統一培訓 可接受無經驗小白 -
安全員
4000-6000元2025-08-30黃小姐、周小姐崗位職責: 1.認真貫徹執行安全生產方針、政策和法規,自覺執行各項安全生產規章制度,督促各部門全面貫徹執行各項安全管理規章制度以及開展各項安全活動; 2.負責制定安全培訓計劃,對安全管理人員、從業人員 …… 、新進工人進行安全生產法律法規和安全知識培訓,提高全員安全意識和安全管理水平; 3.負責新進設備入場資質報備,現場高風險作業監督,以及開展專項應急演練,以及現場特種設備維護、年檢,建立臺帳并歸檔; …… 定期向安全生產領導小組和主要負責人報告工作,并提出須由安全生產領導小組研究、討論和通過的安全工作議題; 崗位要求: 1.從事3年以上相關工作經驗,有制造型企業工作經驗優先,有EHS經驗優先; 2.有經過安全相關培訓 …… 20:30~24:00,01:30~05:30; 3.做六休一,每周日、法定節假日休息; 4.包工作餐:白班包午餐,加班到晚上20:30包晚餐;夜班餐補10元+夜班補貼40元/天; 5.公司提供員工宿舍 …… ,4人間、上下鋪,有陽臺、雙洗手臺、雙衛生間、配有空調、熱水器、風扇、衣柜、桌椅,員工平攤水電費、物業管理費; 6.試用期1~3個月,轉正之后有全勤獎100元/月,自行租房補貼200元/月(須提供租房合同 -
無責底薪4000包吃+高提成銷售專員
4000-9000元2025-08-30蘭女士人事2.參加公司專項培訓和學習,熟悉公司企業文化、遵守各項規章制度。 3.熟練掌握公司的各個產品知識和核心賣點。 …… 3.豐富多彩的員工團隊活動:員工拓展、旅游,聚餐,公司活動等,拼命工作是為了更好的享受生活。 4.廣闊的發展空間:不論資排輩,能者居之,公正公開透明的合伙人體制。 5.氛圍:年輕團隊,顏值高。 -
電話銷售
10000-15000元2025-08-30李女士薪資福利:1、底薪+提成+獎金,本崗平均薪酬范圍在8000-10000之間;2、體系化培訓(新人培訓+成長計劃培訓+專業技能培訓+拓展培訓+管理領導培訓)全方位助你成長;3、內部良好的晉升通道,專業和管理雙向晉升通道 …… 銷售專員——電銷主管——副經理——分公司總經理);4、法定節假日,傳統節日慰問禮品,商業意外險等;5、獎金豐厚(月營銷獎、“”團隊獎、活動獎金)+年終獎等;6、除國家法定節假日外,還有公費團體旅游及各種員工活動 …… (聚餐、郊游、運動會、員工生日會等); -
物業小區監控
3000-5000元2025-08-30873128631@QQ.COM5、該崗位要求持中級消防證上崗 三、待遇: 4200元+每月補貼100元,有高溫補貼、提供宿舍,包中餐晚餐、員工培訓等福利。 四、上班地點:南寧市良慶區龍光玖譽湖林湖組團項目 -
中國電信客服主管
5000-10000元2025-08-30覃小姐招聘崗位【客服主管】 工作內容: 負責管理公司團隊日常的工作運行,鼓勵和引導員工一起完成公司制定的任務目標。 …… 管理客服部員工業績,協助團隊在辦理業務過程當中遇到的問題,業務培訓,處理團隊關系,培訓新人。 任職要求: 1.年齡30-45歲,高中及以上學歷。 -
設計師助理
2000-3000元2025-08-30萬萬人事專員思維能力、應變能力、團隊協作能力; 2、向客戶提供裝修需求服務,使客戶認識、了解公司推出的優惠活動,促成業務合作關系 3把有裝修意向的客戶約到公司 4、協助設計師成功簽下客戶 5、公司給新員工免費培訓崗位技能 …… 公司優勢 6、集團公司,多元化企業,員工發展方向寬廣; 福利:員工旅游+員工生日會+戶外拓展+節日福利+年度部門優秀員工+年終高額獎金+年終汽車大獎等 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、 -
售前技術支持
3000-4000元2025-08-30顧能任公司現有員工35人,具備專業的音視頻、網絡設備項目的方案設計、供貨安裝、售后維護等售前、售中、售后服務支持。更有大型倉庫儲存現貨。 …… 崗位職責: 1、資料收集整理錄入,圖片制作; 2、分類資料,更新網站,網店等, 3、方案配置,產品培訓事務等; 4、領導安排的其他工作; 任職資格: 1、大專以上學歷,具有1–2年以上商務技術支持工作經驗優先 …… 3、愛學習,耐心及吃苦耐勞精神, 薪酬待遇: 1、底薪+獎金+補助+五險+年終獎; 2、良好的工作環境,定期的員工娛樂活動; 3、具有競爭力的薪酬、福利待遇; 工作時間: 09:00~18:
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譚女士投遞了 南寧市威里高通訊設備有限公司 的 中國電信客服主管 職位2025-09-10
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南寧培訓招聘工資
¥
5300
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 16K,最多人拿:5K
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1.9%2K
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10.5%3K
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21.3%4K
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29%5K
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20.1%6K-8K
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8.6%8K-1W
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4.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.4%
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大專0.3%
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本科0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,大專占0.3%,本科占0.3%。
經驗要求分析
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不限經驗99.7%
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1-3年0.3%
南寧培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占99.7%,1-3年占0.3%。