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職位描述

【崗位職責】:
1、策劃、編寫并組織實施培訓基地建設、發展方案,搭建基地管理模式并開展管理工作;
2、搭建并推進校企合作項目,落實合作共識,維護校企關系;
3、負責合作院校學生到培訓基地后的實訓、實習管理工作;
4、全面負責培訓基地的團隊管理工作。
【任職要求】:
1、2年以上基地管理、校企合作工作經驗,熟悉相關政策法規及培訓基地的運營機制、校企合作流程;
2、具備出色的溝通、談判、協調、文案輸出和邏輯分析能力;
3、自驅能力強,能承受較大工作壓力。

公司簡介

南寧峰值文化傳播有限公司(以下簡稱“峰值傳播”)是一家以打造動畫IP核心價值,創造國際化學齡前動畫IP品牌矩陣的企業。
峰值傳播于2011年成立,獲得國際級獎項5個,獲得國家級重點資質認定和重點項目18個,自治區及市級認定和重點項目共28個,擁有各類知識產權共114個。
峰值傳播一直堅持“為孩子們提供最好的、最具有教育價值的娛樂產品”的宗旨,致力于優秀內容作品的研發。通過PITCH BIBLE的創作模式,峰值傳播與騰訊視頻共同出品以自然共生知識科普為主題的《海豚幫幫號》系列動畫片。
《海豚幫幫號》由南寧峰值與上海騰訊企鵝影視文化傳播有限公司共同投資建設,是騰訊在廣西唯一投資的動畫項目。其動畫于2019年1月上線后獲得觀眾們的一致認可,目前,該動畫IP上線騰訊視頻的合集播放量已超14億次。峰值傳播還與愛奇藝聯合創投動畫系列片《音樂公主愛美莉》,該片以社會情感學習為內核,力圖幫助4-8歲的小觀眾理解社會團體、社會關系和社會生活,在保障自我意識發展的基礎上,更好地融入逐漸復雜的童年社會關系。該動畫已于2021年10月22日登陸愛奇藝平臺。
在文化出口方面,峰值傳播擁有國家重點出口項目1個,是廣西唯一一家獲2018年“中國版權新銳企業“的企業,承辦有“一帶一路”的廣電網絡和動漫游戲及“2019中國-東盟廣播電視及新媒體論壇”的國際級別論壇。 峰值傳播2012年起代理全國海外發行業務,目前代理了1200小時影視作品進行海外發行。積累全球5000多家產品商、渠道商和分銷商。峰值傳播根據多年國際發行市場經驗,形成了全球行業數據庫,充分指導動畫產品前期研發工作。并已獲得騰訊視頻、愛奇藝、優酷等國內網絡播映渠道的一致認可。全國采用此研發模式的團隊不足5家。2019年完成對海外輸出1200小時、2020年2400小時的譯配影視作品。已建立成熟的譯配資產管理團隊,擁有豐富合作經驗的歐美編劇團隊協助。
峰值傳播是國家認定動漫企業,國家高新技術企業,廣西文化產業重點示范基地,廣西優秀版權示范單位,廣西服務外包重點企業。
未來峰值傳播將繼續致力于優秀內容作品的研發,并基于自身創作IP打造優質教育資源產品,努力完善自身教育系統。峰值人以 “為孩子建造快樂和啟智的成長之旅”為管理理念,精進不休、勇攀巔峰,期待更多的熱血加入我們!
公司實行極具激勵的薪酬制度,中高層管理、總導演、美術總監、產品經理及品牌運營等核心崗位,均享有公司股票期權及股東權,員工在這平臺上可以實現職業生涯階梯遞進提升及收入提升的雙豐收。
公司相關福利:
1、五險,住房公積金,配公司期權/股權;
2、上班時間:AM9:00-12:00,PM14:00-18:00,周末雙休;
3、按國家《全國年節及紀念日放假辦法》安排放假;
4、年節福利、下午茶、季度活動應有盡有;
5、精進不休、勇攀巔峰的企業文化;
“心有所往 峰有所值”,多年來我們一直在為廣西文化貢獻自己的一份力,期待更多的熱血加入我們!

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區南寧市良慶區五象大道691號廣西新媒體中心A座18樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

培訓經理
8000-12000元
南寧-江南區
一、崗位職責: 1、負責公司餐廳在產品操作、服務面貌、各崗位技能和人才發展等方面的培訓工作; 2、負責開發公司有推動餐廳人員營銷方面的培訓課程; 3、負責跟進、指導和協助各餐廳負責人員開展和行銷服務落地培訓; 4、完成上級交辦的其它工作。 二、招聘要求: 1、25-40歲,從事服務行業培訓或運營5年以上; 2、具有良好的服務意識、溝通能力,較強的抗壓能力和親和力; 4、能熟練使用辦公軟件(word、excel、ppt); 5、有在肯德基、麥當勞、海底撈等頭部餐飲企業從事培訓工作經驗優先。
1小時前
何經理
培訓專員
5000-6000元
南寧-西鄉塘區
1、協助上級搭建集團培訓體系; 2、負責深入調查和分析培訓需求,編制集團培訓計劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓資料,編制培訓教材: 4、組織培訓過程、為其他部門提供培訓支持; 5、做好培訓記錄,跟蹤培訓效果反饋,建立和完善培訓檔案,提出針對性的培訓改進意見。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,3年以上培訓工作經驗;能獨立授課,有一定英語基礎的優先考慮。 2、認真負責、耐心細致,有親和力、良好的人際關系處理能力; 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監控經驗,掌握培訓效果評估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創新意識和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。
2025-12-09
尹女士
HR
培訓導師
3000-4000元
南寧-江南區
美容,拋光打蠟,汽車標準清洗
2025-12-09
雷劍標
醫美培訓老師
5000-10000元
南寧-青秀區-南湖廣場
崗位職責: 1、分析部門內部的培訓需求,開發、安排培訓課程,優化考核機制,提高員工能力; 2、與各部門領導配合,在工作中創造學習積極的氛圍; 3、維護并更新員工培訓記錄,保證培訓設備狀態良好; 4、完成新員工崗前業務、技能培訓、工作流程,根據考核機制做到優勝劣汰 5、定期對在職老員工的技能提升培訓 6、熟悉公司的業務開展,深入了解各崗位的工作內容和流程,負責培訓效果的評估及培訓效果的落地跟進; 7、負責終端會、招商會的培訓受課。 任職要求: 1、有設計培訓課程能力有講師能力。 2、有醫美、美業培訓、銷售或管理經驗優先。 3、工作時間:9:30-18:30,12:00-13:30休息,月休4天,法定節假日休息。
2025-12-09
李慧
南寧-青秀區
一、崗位職責 工作內容:負責協助方案撰寫;遠程對接項目經理,協助完成本地培訓項目的實施落地,訓前訓中訓后全流程運營交付。 工作形式:屬于兼職,不到公司坐班,不影響其他正式工作/實習/學校課程。接單制,每月公司有項目時提前發布任務給兼職伙伴,兼職實習伙伴根據個人檔期等決定是否接受項目。有實際交付可開具實習證明。 二、崗位要求 1.專業不限,職業素養高,學習能力強,有良好的文字功底者優先,接受在校/應屆畢業生 ; 2.責任心強,樂觀開朗,靈活細心,抗壓能力強,有較強的溝通表達能力; 3.熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT),熟悉H5制作工具; 4.有靈活的工作時間,能承接現場培訓執行工作,具備一定的靈活性和抗壓能力。 三、薪資福利 1.時間靈活,項目制工作,以項目難易程度和執行天數來單次判定工資收益。無需坐班。 2.項目期間吃住行公司包,培訓執行150-300/天,方案撰寫100-300元/份。 注:有企業培訓、活動策劃/主持經驗者優先。
2025-12-09
歐小平
南寧-青秀區
招兼職企業培訓師,企業內訓師、職業培訓師 地點:無需坐班,授課地域為全國范圍,本地課程就近邀約 時長及課量: 接單制。授課一般為工作日,線下交付為主,培訓時長一般0.5-2天不等。每月課量在3天左右: 工作收獲:擴展人脈圈,開啟職業第二發展曲線,接觸國企央企潛在客戶,實現日收入4位數的自由職業。 擅長領域: 1.【通用管理類】戰略管理,績效管理能力,溝通協作能力,團隊建設能力,人才培養能力,領導力,管理技能等 2.【黨政黨建類】政治素養,領導理論,公共關系,黨務管理,團青管理,紀檢監察管理,企業文化與宣傳管理 3.【職業素養類】常用辦公軟件使用、寫作、職場禮儀、思維方法與管理工具運用、企業文化、職業道德、政治素養 4.【經濟形勢】宏觀經濟發展,經濟趨勢,經濟政策,經濟環境等 5.【內訓師】課程開發與設計,授課技巧,課堂的呈現技巧,課件的專業制作,微課開發與設計等 6.【安全檢查質量管理類】安全監察質量管理共用能力,生產安全監察,基建安全監察,應急管理,消防安全,質量監督管理,安全監察質量管理等 7.【財務資產管理類】財務資產管理共用能力,預算/成本管理,資產/產權管理,財務稽核,財稅管理,會計核算/財務分析 8.【其他】前沿趨勢/科技,數字化轉型,云大物移智等 要求:本科以上,精通某專業內容,理論和實踐經驗豐富,7年以上實際工作經驗,2年以上企業培訓經驗(內訓/外訓均可),熱情,熱心,表達能力強,有耐心,有乙方心態,有培訓,咨詢,演講經驗者。 有意聯系準備好師資介紹/可講課程,并說明申請擅長領域,謝謝! 其它有特殊技能或特長等請額外說明技術特長名稱,謝謝
2025-12-09
歐小平
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1、協助上級搭建集團培訓體系; 2、負責深入調查和分析培訓需求,編制集團培訓計劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓資料,編制培訓教材: 4、組織培訓過程、為其他部門提供培訓支持; 5、做好培訓記錄,跟蹤培訓效果反饋,建立和完善培訓檔案,提出針對性的培訓改進意見。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,3年以上培訓工作經驗;能獨立授課,有一定英語基礎的優先考慮。 2、認真負責、耐心細致,有親和力、良好的人際關系處理能力; 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監控經驗,掌握培訓效果評估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創新意識和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。
2025-12-09
包女士
南寧-青秀區
兼職工作,遠程對接總部項目經理,完成您所在地域的培訓項目執行/方案撰寫。提前發布任務,可根據個人檔期決定是否承接。 一、崗位職責 1.應對重要培訓商機,并撰寫投標技術文件/方案; 2.培訓活動實施。 二、任職要求 1.本科以上學歷; 2.吃苦耐勞,有責任心,能抗壓; 3.學習能力強,文字功底良好; 4.辦公軟件熟練。 三、福利待遇 1.無需坐班,項目制。 2.目前該工作屬于兼職,費用結算一般根據方案撰寫的份數、帶班活動天數結算(常規帶班200-500左右/天,方案150-300/份;報告類另議;根據難易程度、時長等變化)
2025-12-09
歐小平
培訓員
5000-7000元
南寧-青秀區
1.部門日常事務處理,人員培訓管理 2.機票、火車票預定,商務車申請;各項OA提交申請;人事、綜合各模塊接口; 3.以及其他相關文員事項 招聘要求: 溝通能力強,能熟練操作電腦,PPT等辦公軟件,對數字敏感。 2年及以上綜合培訓管理工作經驗。
2025-12-09
何龍
培訓經理
6000-8000元
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1、協助上級搭建集團培訓體系; 2、負責深入調查和分析培訓需求,編制集團培訓計劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓資料,編制培訓教材: 4、組織培訓過程、為其他部門提供培訓支持; 5、做好培訓記錄,跟蹤培訓效果反饋,建立和完善培訓檔案,提出針對性的培訓改進意見。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,3年以上培訓工作經驗;能獨立授課,有一定英語基礎的優先考慮。 2、認真負責、耐心細致,有親和力、良好的人際關系處理能力; 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監控經驗,掌握培訓效果評估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創新意識和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。
2025-12-09
包女士
南寧峰值文化傳播有限公司招聘:公司標志 logo
南寧峰值文化傳播有限公司
所在行業 文化傳播
成立時間 14年(2011年3月28日)
企業性質 有限責任
公司規模 30-50人
企業服務
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