職位描述
崗位職責:
1.負責平臺整體運營,包括運營規劃、運營方案制定,運營資源調派,確保運營目標達成;
2.對平臺全面推廣,與客戶保持溝通,配合推進政策制定和落地,并對平臺運營推廣方案的實施效果進行跟蹤、評估,及時提出改進措施,給出切實可行的改進方案;
3.對平臺的運營數據負責,跟蹤市場情況與政策導向,精準分析用戶行為,向產品經理反饋并共同推動產品進化。
任職要求:
1.百色本地戶籍,熟悉百色市場環境,具備商業運作思維,熟悉市場分析、產品策劃、用戶管理等運營流程;
2.掌握新媒體運營技能,如微博、微信等社交平臺運營,具備一定的文案撰寫和營銷推廣能力;
3.具備1-3年以上的APP運營經驗,對城市APP應用有較深的理解,有成功運營案例者優先;
4.本科及以上學歷,計算機科學、市場營銷、傳媒、經濟學等相關專業優先;
5、自驅力及抗壓力強,適應高效率的工作環境,具備良好的溝通能力和團隊協作精神。
公司簡介
中國—東盟信息港是按照國家“一帶一路”倡議總體布局要求,建設更為緊密的中國—東盟命運共同體、21世紀海上絲綢之路的重要平臺,也是落實中央賦予廣西自治區“三大定位”新使命的重要舉措,由中國和東盟各國共同建設,共筑“數字絲綢之路”。中國—東盟信息港已被列入《國家“十四五"規劃》《國家信息化發展戰略綱要》《國家"十四五"信息通信行業發展綱要》《中共中央國務院關于新時代推進西部大開發形成新格局的指導意見》四個國家級重大規劃。
國家主席習近平在第十七屆中國—東盟博覽會和商務與投資峰會開幕式上致辭表示,中方愿與東盟國家一道建設中國—東盟信息港,推動數字互聯互通,打造“數字絲綢之路”。
中國—東盟信息港股份有限公司(簡稱“中國東信”)是經國務院批準成立的數字科技公司,肩負著建設運營數字絲路和數字廣西的重要使命。公司主營業務涵蓋產業互聯網、政企數字化和云通信服務三大領域,推動各行業實現“全鏈條、全要素、全場景”的數智化轉型,努力打造“產業、資源、客戶”的超級“鏈接器”,致力于成為數字化賦能專家和數字絲路引領者。
創新成果方面,已經獲得和正在審查的專利220項,已經獲得軟件著作權422項,研發了全球首款通信導航一體化模組,牽頭制訂了國內eSIM標準。重大項目方面,獲得了4項國家級數字經濟重大專項,2項廣西自治區級重大專項,承擔了多項自治區重大平臺的建設運營。公司建設運營的建筑、外貿、糖業、通信四個產業互聯網平臺位居國內行業第一。榮譽資質方面,獲得了廣西唯一經過中國人民銀行備案的企業征信牌照,國際軟件能力成熟度最高等級(CMMI5)認證,2021年第七屆網絡安全大賽廣西第一名,榮膺國家互聯網應急中心CNCERT網絡安全應急服務省級支撐單位,泛糖科技榮獲第三屆中國互聯網大賽 “工業互聯網+精益生產”專業賽二等獎,中國走進東盟十大成功企業,通過CNCF KCSP全球云原生認證,連續七年獲得南寧最佳/優選雇主;擁有高新技術企業證書,質量管理體系認證證書,廣西信息系統集成一級資質證書,廣西瞪羚企業,廣西壯族自治區認定2021年新型研發機構,榮獲2021年度廣西科學技術獎三等獎,2022年廣西五一勞動獎等。
公司堅持讓“自由、開放、包容”的文化理念空氣在企業中飄蕩,以“建數字絲路,創無限互聯”為己任,秉承“共建、共創、共享”的經營理念,以“客戶至上、奮斗為本、創新為要、臻于至善”為核心價值觀,立足廣西、面向全國、走向東盟及“一帶一路”國家,讓太陽花開遍“一帶一路”,讓萬事萬物智慧互聯,積極落實中央賦予廣西自治區“三大定位”新使命,圓滿完成國家“一帶一路”倡議賦予中國東信的歷史使命。
上班地點
工作地址:
南寧市良慶區中國東信總部(中國-東盟信息港股份有限公司) 查看上班路線
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2025-12-07
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全國渠道運營經理5000-10000元南寧-良慶區-春天產業園南寧致一輪胎有限公司汽車及零配件崗位職責: 1. 團隊管理:負責運營團隊的組建、分工與管理;制定并優化工作流程、培訓體系(業務/技術/安全)及考核標準;激勵團隊高效解決客戶問題,達成目標。 2. 大客戶對接:主動溝通協調重點客戶,準確理解需求,推動項目順利實施。 3. 客戶運營支持:提供日常運營支持,收集分析客戶需求與反饋,指導客戶有效使用系統,提升客戶滿意度。 4. 門店業務管理:負責全國門店的業務活動統籌,指導并監督其商圈拓展、業務精耕、規范操作及合同簽署。 5. 門店績效提升:整合內部資源,協助門店提升管理水平、盈利能力和市場競爭力。 6. 服務商管理: 指導并監督國內服務商的業務操作與店面運營規范,持續提升其服務質量。 7. 其他任務:高效完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1. 學歷:統招大專及以上學歷。 2. 經驗:3年以上汽車后市場管理經驗,干過輪胎這行的最好。懂點基本產品知識。 3. 懂行:清楚輪胎、汽配行業現在啥情況、對手都有誰。有實實在在管過運營的經驗。 4. 核心能力: 規劃與執行: 具備目標規劃和落地執行能力。 數據分析: 能運用數據指導工作。 溝通協調:優秀的跨部門溝通及問題解決能力。 抗壓能力: 能在壓力下保持高效工作。 5. 職業素養:學習能力強,責任心強,積極主動,服務意識佳。 6. 出差要求:能適應全國范圍高頻次出差。2025-12-01
張小波 -
運營經理(OTA方向)5000-8000元南寧-青秀區廣西華夏銘酒店集團有限公司酒店/旅游職位描述: 1. 優化OTA平臺品牌推廣,提高品牌公知力。 2. 增加營收并提高排名優化頁面,提高OTA渠道 的后臺得分。 3. 掌握當地OTA渠道資源,與OTA商務經理高效 溝通迅速合作 職位要求: 1. 兩年以上OTA運營工作經驗; 2. 出色的溝通、計劃管理和問題解決能力; 3. 熟悉各大OTA網站操作流程;具有數據分析能力,實操能力突出。2025-12-01
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線上運營經理6000-11000元南寧-江南區廣西愛民餐飲管理有限公司餐飲業1、有運營連鎖餐飲品牌經驗,分析和總結行業數據,尋找差異化,持續提升店鋪流量。 2、負責品牌在大眾點評、口碑等平臺的線上運營,熟悉大眾點評系統操作及運營規則,了解各大眾點評平臺特性,巧用大眾點評各項功能和門店的銷售額,包括對門店的平臺流量獲取、線上活動策劃、線上店鋪裝修、品牌管理等精細化運營工作。 3、負責制定推廣投放策略及日常調價執行(或調教自動化投放工具),從而達成最優投放效果,定期進行推廣復盤,根據門店數據反饋及時做相應調整。 4、對線上門店進行管理及運營,維護品牌。根據品牌策略/活動節奏/門店情況,進行頁面維護更新。 5、持續對品牌口碑進行管理,定期輸出門店的輿情分析,輸出報告,以協助優化門店的產品和服務。 6、分析門店顧客數據、收集顧客需求,通過數據化運營制定戰略方針。 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、有連鎖餐飲品牌經驗優先;美團系優先 3、 一年以上大眾點評或類似平臺店鋪操作及管理經驗,有成功經驗者優先; 4、主動性強,有強烈的企圖心和上進心,具有團隊合作精神、自驅力和抗壓能力 7-12k2025-12-01
林女士
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