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職位描述

崗位職責(zé)

1. 嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)定及上級指示，做好上傳下達(dá)

2. 根據(jù)公司下達(dá)的工作目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定具體工作計(jì)劃，并在計(jì)劃審批后按時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求落實(shí)各項(xiàng)工作；

3、負(fù)責(zé)日常經(jīng)營管理；

4、組織各類市場推廣活動(dòng)的策劃與實(shí)施；

任職資格

3. 大專以上學(xué)歷，一年以上大型連鎖企業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，有兒童娛樂背景優(yōu)先

4. 工作認(rèn)真有開拓精神，服務(wù)及團(tuán)隊(duì)意識

薪資待遇

4000-5500元/月

公司簡介

新城多奇妙

公司介紹

新城集團(tuán)成立于1993年，位列中國房地產(chǎn)行業(yè)前

8強(qiáng)。旗下公司－新城發(fā)展控股有限公司

（01030.HK)是一家專注于幸福生活構(gòu)建的產(chǎn)業(yè)

投資運(yùn)營集團(tuán)，業(yè)務(wù)涵蓋住宅開發(fā)、商業(yè)開發(fā)、

商業(yè)運(yùn)營管理、醫(yī)養(yǎng)護(hù)一體化社區(qū)開發(fā)運(yùn)營、”模

塊化裝配建筑、兒童主題樂園、影院以及相關(guān)企

業(yè)股權(quán)投資和資產(chǎn)管理，并已進(jìn)入香港、美國等

地區(qū)，旨在為新城用戶提供全生命周期的多種生

活服務(wù)方案，踐行“讓幸福變得簡單”的企業(yè)使

命。

多奇妙隸屬新城發(fā)展控股有限公司，創(chuàng)立于

2015年，是一家全國連鎖的兒童樂園品牌。到

2019年底，開業(yè)門店將達(dá)到75家，”2020年還將

有30多家門店精彩綻放，為上百萬親子家庭帶來

極致的游樂與成長體驗(yàn)。多奇妙的愿景是讓孩子

們幸福地享受成長時(shí)光。秉持“自由空間、自主

探索”的成長理念，致力于打造家庭、幼兒園之

外孩子的第

三空間。我們專注為2-6歲孩子提供多彩的項(xiàng)目

和場景、奇趣的課程和活動(dòng)、美妙的服務(wù)和陪

伴，”激發(fā)孩子的內(nèi)在生命潛力，使他們在運(yùn)動(dòng)、

語言、“社、“科學(xué)、”藝術(shù)五大領(lǐng)域得到全方位發(fā)

展，”收獲身心鍛煉、”對世界的認(rèn)知、以及愛與友

誼，做最好的自己。

新城多奇妙樂園針對1-12歲親子家庭，以“最好的教育是陪伴”為核心理念，融合機(jī)械游樂、軟體攀爬、拓展訓(xùn)練、演藝活動(dòng)、親子電玩、動(dòng)漫展示、生日派對等國內(nèi)外最前沿的游樂體驗(yàn)項(xiàng)目為一體，為中國親子家庭打造極致的游樂體驗(yàn)。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西南寧市興寧區(qū)金川路7號新城吾悅廣場第三層3002、3036、3037號商鋪查看上班路線

可能感興趣的職位: 運(yùn)營經(jīng)理（玉林市）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西千景酒店集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

任職要求： 2年以上連鎖酒店或4星級酒店店總或運(yùn)營經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

2025-12-07

趙女士; 城市App市場運(yùn)營經(jīng)理（百色）
8000-13000元

南寧-良慶區(qū)-威寧青運(yùn)村

中國—東盟信息港股份有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)平臺整體運(yùn)營，包括運(yùn)營規(guī)劃、運(yùn)營方案制定，運(yùn)營資源調(diào)派，確保運(yùn)營目標(biāo)達(dá)成； 2.對平臺全面推廣，與客戶保持溝通，配合推進(jìn)政策制定和落地，并對平臺運(yùn)營推廣方案的實(shí)施效果進(jìn)行跟蹤、評估，及時(shí)提出改進(jìn)措施，給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案； 3.對平臺的運(yùn)營數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)，跟蹤市場情況與政策導(dǎo)向，精準(zhǔn)分析用戶行為，向產(chǎn)品經(jīng)理反饋并共同推動(dòng)產(chǎn)品進(jìn)化。任職要求： 1.百色本地戶籍，熟悉百色市場環(huán)境，具備商業(yè)運(yùn)作思維，熟悉市場分析、產(chǎn)品策劃、用戶管理等運(yùn)營流程； 2.掌握新媒體運(yùn)營技能，如微博、微信等社交平臺運(yùn)營，具備一定的文案撰寫和營銷推廣能力； 3.具備1-3年以上的APP運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，對城市APP應(yīng)用有較深的理解，有成功運(yùn)營案例者優(yōu)先； 4.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、市場營銷、傳媒、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 5、自驅(qū)力及抗壓力強(qiáng)，適應(yīng)高效率的工作環(huán)境，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

2025-12-04

招聘經(jīng)理; 運(yùn)營經(jīng)理/主管
12000-15000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

一、職責(zé)描述：（一）負(fù)責(zé)公司的計(jì)劃管理、信息管理、流程管理和核算管理監(jiān)控工作；（二）配合實(shí)施集團(tuán)企業(yè)總體戰(zhàn)略規(guī)劃；負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃；（三）負(fù)責(zé)本部門年度、季度和月度計(jì)劃的編制并監(jiān)督實(shí)施；（四）協(xié)調(diào)集團(tuán)對工程核算進(jìn)行管理；（五）負(fù)責(zé)公司關(guān)鍵會(huì)議組織召開，如運(yùn)營會(huì)、專項(xiàng)會(huì)等；（六）負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理，對風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)跟蹤督辦，跨部門協(xié)調(diào)溝通。二、任職要求：（一）企業(yè)管理、管理工程類、管理類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；（二）熟悉企業(yè)經(jīng)營法規(guī)及運(yùn)作流程，企業(yè)文化管理，品牌管理等；（三）計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力。

2025-12-03

羅小姐; 全國渠道運(yùn)營經(jīng)理
5000-10000元

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園

南寧致一輪胎有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1. 團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的組建、分工與管理；制定并優(yōu)化工作流程、培訓(xùn)體系（業(yè)務(wù)/技術(shù)/安全）及考核標(biāo)準(zhǔn)；激勵(lì)團(tuán)隊(duì)高效解決客戶問題，達(dá)成目標(biāo)。 2. 大客戶對接：主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)重點(diǎn)客戶，準(zhǔn)確理解需求，推動(dòng)項(xiàng)目順利實(shí)施。 3. 客戶運(yùn)營支持：提供日常運(yùn)營支持，收集分析客戶需求與反饋，指導(dǎo)客戶有效使用系統(tǒng)，提升客戶滿意度。 4. 門店業(yè)務(wù)管理：負(fù)責(zé)全國門店的業(yè)務(wù)活動(dòng)統(tǒng)籌，指導(dǎo)并監(jiān)督其商圈拓展、業(yè)務(wù)精耕、規(guī)范操作及合同簽署。 5. 門店績效提升：整合內(nèi)部資源，協(xié)助門店提升管理水平、盈利能力和市場競爭力。 6. 服務(wù)商管理: 指導(dǎo)并監(jiān)督國內(nèi)服務(wù)商的業(yè)務(wù)操作與店面運(yùn)營規(guī)范，持續(xù)提升其服務(wù)質(zhì)量。 7. 其他任務(wù)：高效完成上級交辦的其他工作。任職資格： 1. 學(xué)歷：統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。 2. 經(jīng)驗(yàn)：3年以上汽車后市場管理經(jīng)驗(yàn)，干過輪胎這行的最好。懂點(diǎn)基本產(chǎn)品知識。 3. 懂行：清楚輪胎、汽配行業(yè)現(xiàn)在啥情況、對手都有誰。有實(shí)實(shí)在在管過運(yùn)營的經(jīng)驗(yàn)。 4. 核心能力: 規(guī)劃與執(zhí)行：具備目標(biāo)規(guī)劃和落地執(zhí)行能力。數(shù)據(jù)分析：能運(yùn)用數(shù)據(jù)指導(dǎo)工作。溝通協(xié)調(diào)：優(yōu)秀的跨部門溝通及問題解決能力。抗壓能力：能在壓力下保持高效工作。 5. 職業(yè)素養(yǎng)：學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，積極主動(dòng)，服務(wù)意識佳。 6. 出差要求：能適應(yīng)全國范圍高頻次出差。

2025-12-01

張小波; 運(yùn)營經(jīng)理（OTA方向）
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西華夏銘酒店集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

職位描述： 1. 優(yōu)化OTA平臺品牌推廣，提高品牌公知力。 2. 增加營收并提高排名優(yōu)化頁面，提高OTA渠道的后臺得分。 3. 掌握當(dāng)?shù)豋TA渠道資源，與OTA商務(wù)經(jīng)理高效溝通迅速合作職位要求： 1. 兩年以上OTA運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 出色的溝通、計(jì)劃管理和問題解決能力； 3. 熟悉各大OTA網(wǎng)站操作流程；具有數(shù)據(jù)分析能力，實(shí)操能力突出。

2025-12-01

韋女士; 線上運(yùn)營經(jīng)理
6000-11000元

南寧-江南區(qū)

廣西愛民餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1、有運(yùn)營連鎖餐飲品牌經(jīng)驗(yàn)，分析和總結(jié)行業(yè)數(shù)據(jù)，尋找差異化，持續(xù)提升店鋪流量。 2、負(fù)責(zé)品牌在大眾點(diǎn)評、口碑等平臺的線上運(yùn)營，熟悉大眾點(diǎn)評系統(tǒng)操作及運(yùn)營規(guī)則，了解各大眾點(diǎn)評平臺特性，巧用大眾點(diǎn)評各項(xiàng)功能和門店的銷售額，包括對門店的平臺流量獲取、線上活動(dòng)策劃、線上店鋪裝修、品牌管理等精細(xì)化運(yùn)營工作。 3、負(fù)責(zé)制定推廣投放策略及日常調(diào)價(jià)執(zhí)行（或調(diào)教自動(dòng)化投放工具），從而達(dá)成最優(yōu)投放效果，定期進(jìn)行推廣復(fù)盤，根據(jù)門店數(shù)據(jù)反饋及時(shí)做相應(yīng)調(diào)整。 4、對線上門店進(jìn)行管理及運(yùn)營，維護(hù)品牌。根據(jù)品牌策略/活動(dòng)節(jié)奏/門店情況，進(jìn)行頁面維護(hù)更新。 5、持續(xù)對品牌口碑進(jìn)行管理，定期輸出門店的輿情分析，輸出報(bào)告，以協(xié)助優(yōu)化門店的產(chǎn)品和服務(wù)。 6、分析門店顧客數(shù)據(jù)、收集顧客需求，通過數(shù)據(jù)化運(yùn)營制定戰(zhàn)略方針。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、有連鎖餐飲品牌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；美團(tuán)系優(yōu)先 3、一年以上大眾點(diǎn)評或類似平臺店鋪操作及管理經(jīng)驗(yàn)，有成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、主動(dòng)性強(qiáng)，有強(qiáng)烈的企圖心和上進(jìn)心，具有團(tuán)隊(duì)合作精神、自驅(qū)力和抗壓能力 7-12k

2025-12-01

林女士