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職位描述

招聘私域運(yùn)營經(jīng)理,8-15K
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理和培養(yǎng)私域團(tuán)隊(duì),打造私域電商運(yùn)營解決方案,通過自有平臺(tái)和其他工具等建立品牌私域流量池。
2、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的打造和引流,會(huì)玩小紅書、抖音等新媒體平臺(tái),擅長品牌打造、線上C端客戶的引流,通過社群的形式提高品牌的影響力及客戶的積累、裂變;
3、負(fù)責(zé)制定私域項(xiàng)目的整體運(yùn)營計(jì)劃目標(biāo),并進(jìn)行目標(biāo)拆解及實(shí)施落地,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好客戶的轉(zhuǎn)化和成交,為團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行私域銷售技巧賦能,對團(tuán)隊(duì)業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé);
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略及產(chǎn)品規(guī)劃,跟蹤分析產(chǎn)品上線后的運(yùn)營數(shù)據(jù),對所負(fù)責(zé)的營銷域產(chǎn)品進(jìn)行需求分析、功能設(shè)計(jì)、運(yùn)營維護(hù)及精準(zhǔn)營銷。
5、對私域用戶進(jìn)行深度挖掘,持續(xù)優(yōu)化私域運(yùn)營體系,通過各種運(yùn)營策略,提升加粉率,用戶活躍,以及服務(wù)付費(fèi)轉(zhuǎn)化率,對關(guān)鍵指標(biāo)負(fù)責(zé);
6、主動(dòng)挖掘私域場景需求及產(chǎn)品需求,推動(dòng)產(chǎn)品部門持續(xù)將私域經(jīng)營能力優(yōu)化;
7、監(jiān)測各項(xiàng)運(yùn)營及產(chǎn)品數(shù)據(jù),收集和分析行業(yè)及競品行為,不斷優(yōu)化營銷管理工具和內(nèi)容產(chǎn)出,研究新型私域運(yùn)營形式和工具,提高運(yùn)營效率。
8、負(fù)責(zé)私域流量線上活動(dòng)運(yùn)營和推廣工作,探索私域流量推廣裂變模式,提高品牌知名度、產(chǎn)品用戶數(shù)、成交銷量額。
二、任職要求:
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,28-35歲;
2、至少三年以上電商私域運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);
3、有天貓、京東、抖音店鋪運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);
4、具有良好的邏輯思維、數(shù)據(jù)分析和溝通協(xié)作能力,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致、認(rèn)真,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、擅長使用辦公軟件,會(huì)數(shù)據(jù)分析優(yōu)先;
三、薪資待遇:
底薪8-15K+提成、購買五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、生日福利、節(jié)日福利、開工紅包、慰問禮金、法定節(jié)假日、教育培訓(xùn)、外出考察學(xué)習(xí)、旅游、下午茶等;
上班時(shí)間:早上9:30-12:00,下午14:00-18:30;月休4天;

公司簡介

三鼎燃?xì)饧瘓F(tuán)成立于2002年,座落于美麗的廣西首府、西南重鎮(zhèn)——南寧?,F(xiàn)有員工人數(shù)1000余人,主要經(jīng)營液化石油氣、加油站等生活資料產(chǎn)品。公司一直堅(jiān)守“讓每一位基層奮斗者成為企業(yè)股東”的使命,向德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀員工開放股權(quán),近年來已有29名普通崗位上成長起來的員工成為了集團(tuán)股東,獲得自己努力奮斗的回報(bào),與公司共同成長壯大!在未來發(fā)展中,公司將以“三方共享,一言九鼎”的價(jià)值觀為指導(dǎo),致力于打造氣聚人和、造福社會(huì)的優(yōu)秀企業(yè),并秉承“客戶第一,員工第二,股東第三”的經(jīng)營理念履行好企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,改革創(chuàng)新,開拓前進(jìn),不斷譜寫出發(fā)展的新篇章。 
公司自成立之日起,逐步壯大,已成為廣西民用燃?xì)馄髽I(yè)的第一線品牌,目前集團(tuán)進(jìn)入高速發(fā)展期,已在廣西各地成立了22家分公司,其中液化氣站10家,擁有各式國內(nèi)最先進(jìn)的液化石油氣儲(chǔ)罐40個(gè),液化氣存儲(chǔ)能力超過2000立方,引進(jìn)了目前國內(nèi)最先進(jìn)的充裝和計(jì)量設(shè)備,并緊跟時(shí)代步伐,依托已建成十多年的社區(qū)配送網(wǎng)絡(luò),向互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)、綠色農(nóng)業(yè)方向拓展多種業(yè)務(wù),并努力向成為社區(qū)電商領(lǐng)航者的道路上邁進(jìn)!

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)萬達(dá)公館7-2棟103尋茶令 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
職位描述: 1. 優(yōu)化OTA平臺(tái)品牌推廣,提高品牌公知力。 2. 增加營收并提高排名優(yōu)化頁面,提高OTA渠道 的后臺(tái)得分。 3. 掌握當(dāng)?shù)豋TA渠道資源,與OTA商務(wù)經(jīng)理高效 溝通迅速合作 職位要求: 1. 兩年以上OTA運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn); 2. 出色的溝通、計(jì)劃管理和問題解決能力; 3. 熟悉各大OTA網(wǎng)站操作流程;具有數(shù)據(jù)分析能力,實(shí)操能力突出。
2025-12-10
韋女士
南寧-江南區(qū)
1、有運(yùn)營連鎖餐飲品牌經(jīng)驗(yàn),分析和總結(jié)行業(yè)數(shù)據(jù),尋找差異化,持續(xù)提升店鋪流量。 2、負(fù)責(zé)品牌在大眾點(diǎn)評、口碑等平臺(tái)的線上運(yùn)營,熟悉大眾點(diǎn)評系統(tǒng)操作及運(yùn)營規(guī)則,了解各大眾點(diǎn)評平臺(tái)特性,巧用大眾點(diǎn)評各項(xiàng)功能和門店的銷售額,包括對門店的平臺(tái)流量獲取、線上活動(dòng)策劃、線上店鋪裝修、品牌管理等精細(xì)化運(yùn)營工作。 3、負(fù)責(zé)制定推廣投放策略及日常調(diào)價(jià)執(zhí)行(或調(diào)教自動(dòng)化投放工具),從而達(dá)成最優(yōu)投放效果,定期進(jìn)行推廣復(fù)盤,根據(jù)門店數(shù)據(jù)反饋及時(shí)做相應(yīng)調(diào)整。 4、對線上門店進(jìn)行管理及運(yùn)營,維護(hù)品牌。根據(jù)品牌策略/活動(dòng)節(jié)奏/門店情況,進(jìn)行頁面維護(hù)更新。 5、持續(xù)對品牌口碑進(jìn)行管理,定期輸出門店的輿情分析,輸出報(bào)告,以協(xié)助優(yōu)化門店的產(chǎn)品和服務(wù)。 6、分析門店顧客數(shù)據(jù)、收集顧客需求,通過數(shù)據(jù)化運(yùn)營制定戰(zhàn)略方針。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有連鎖餐飲品牌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;美團(tuán)系優(yōu)先 3、 一年以上大眾點(diǎn)評或類似平臺(tái)店鋪操作及管理經(jīng)驗(yàn),有成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、主動(dòng)性強(qiáng),有強(qiáng)烈的企圖心和上進(jìn)心,具有團(tuán)隊(duì)合作精神、自驅(qū)力和抗壓能力 7-12k
2025-12-10
林女士
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園
崗位職責(zé): 1. 團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的組建、分工與管理;制定并優(yōu)化工作流程、培訓(xùn)體系(業(yè)務(wù)/技術(shù)/安全)及考核標(biāo)準(zhǔn);激勵(lì)團(tuán)隊(duì)高效解決客戶問題,達(dá)成目標(biāo)。 2. 大客戶對接:主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)重點(diǎn)客戶,準(zhǔn)確理解需求,推動(dòng)項(xiàng)目順利實(shí)施。 3. 客戶運(yùn)營支持:提供日常運(yùn)營支持,收集分析客戶需求與反饋,指導(dǎo)客戶有效使用系統(tǒng),提升客戶滿意度。 4. 門店業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)全國門店的業(yè)務(wù)活動(dòng)統(tǒng)籌,指導(dǎo)并監(jiān)督其商圈拓展、業(yè)務(wù)精耕、規(guī)范操作及合同簽署。 5. 門店績效提升:整合內(nèi)部資源,協(xié)助門店提升管理水平、盈利能力和市場競爭力。 6. 服務(wù)商管理: 指導(dǎo)并監(jiān)督國內(nèi)服務(wù)商的業(yè)務(wù)操作與店面運(yùn)營規(guī)范,持續(xù)提升其服務(wù)質(zhì)量。 7. 其他任務(wù):高效完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1. 學(xué)歷:統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。 2. 經(jīng)驗(yàn):3年以上汽車后市場管理經(jīng)驗(yàn),干過輪胎這行的最好。懂點(diǎn)基本產(chǎn)品知識(shí)。 3. 懂行:清楚輪胎、汽配行業(yè)現(xiàn)在啥情況、對手都有誰。有實(shí)實(shí)在在管過運(yùn)營的經(jīng)驗(yàn)。 4. 核心能力: 規(guī)劃與執(zhí)行: 具備目標(biāo)規(guī)劃和落地執(zhí)行能力。 數(shù)據(jù)分析: 能運(yùn)用數(shù)據(jù)指導(dǎo)工作。 溝通協(xié)調(diào):優(yōu)秀的跨部門溝通及問題解決能力。 抗壓能力: 能在壓力下保持高效工作。 5. 職業(yè)素養(yǎng):學(xué)習(xí)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),積極主動(dòng),服務(wù)意識(shí)佳。 6. 出差要求:能適應(yīng)全國范圍高頻次出差。
2025-12-09
張小波
南寧-興寧區(qū)
1、運(yùn)營統(tǒng)籌:協(xié)助總經(jīng)理制定運(yùn)營策略,督導(dǎo)各部門執(zhí)行并反饋結(jié)果; 2、流程優(yōu)化:主導(dǎo)門店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),優(yōu)化管理工具和數(shù)字化應(yīng)用; 3、商品管理:參與選品分析、陳列優(yōu)化,落實(shí)庫存盤點(diǎn)機(jī)制; 4、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng):整理銷售/客流數(shù)據(jù),編制可視化分析報(bào)告; 5、團(tuán)隊(duì)賦能:組織實(shí)施員工培訓(xùn),定期巡檢確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落地。 1、大專及以上學(xué)歷, 2、有2年以上零售/家居行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有一線銷售經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用Excel、word、ppt等辦公軟件; 4、具備門店運(yùn)營統(tǒng)籌意識(shí),擅長跨部門協(xié)調(diào); 5、責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境和彈性工作安排。 ? 薪資結(jié)構(gòu):底薪6000-10000元(能力定薪)+豐厚提成 福利待遇:社保+豐厚獎(jiǎng)金+節(jié)日福利+免費(fèi)工作餐+免費(fèi)停車等 該崗位需要:有追求、有抱負(fù)、有學(xué)習(xí)干勁的成員,我們提供豐富的實(shí)踐機(jī)會(huì),讓你實(shí)現(xiàn)自我超越,全面提升個(gè)人價(jià)值。 (公司狀態(tài)穩(wěn)定、工作氛圍融洽、按時(shí)發(fā)薪!)
2025-12-09
馬女士
南寧-良慶區(qū)
一、職責(zé)描述: (一)負(fù)責(zé)公司的計(jì)劃管理、信息管理、流程管理和核算管理監(jiān)控工作; (二)配合實(shí)施集團(tuán)企業(yè)總體戰(zhàn)略規(guī)劃;負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃; (三)負(fù)責(zé)本部門年度、季度和月度計(jì)劃的編制并監(jiān)督實(shí)施; (四)協(xié)調(diào)集團(tuán)對工程核算進(jìn)行管理; (五)負(fù)責(zé)公司關(guān)鍵會(huì)議組織召開,如運(yùn)營會(huì)、專項(xiàng)會(huì)等; (六)負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理,對風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)跟蹤督辦,跨部門協(xié)調(diào)溝通。 二、任職要求: (一)企業(yè)管理、管理工程類、管理類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; (二)熟悉企業(yè)經(jīng)營法規(guī)及運(yùn)作流程,企業(yè)文化管理,品牌管理等; (三)計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力。
2025-12-09
羅小姐
南寧-青秀區(qū)
任職要求: 2年以上連鎖酒店或4星級酒店店總或運(yùn)營經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-12-07
趙女士
南寧-良慶區(qū)-威寧青運(yùn)村
中國—東盟信息港股份有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)平臺(tái)整體運(yùn)營,包括運(yùn)營規(guī)劃、運(yùn)營方案制定,運(yùn)營資源調(diào)派,確保運(yùn)營目標(biāo)達(dá)成; 2.對平臺(tái)全面推廣,與客戶保持溝通,配合推進(jìn)政策制定和落地,并對平臺(tái)運(yùn)營推廣方案的實(shí)施效果進(jìn)行跟蹤、評估,及時(shí)提出改進(jìn)措施,給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案; 3.對平臺(tái)的運(yùn)營數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),跟蹤市場情況與政策導(dǎo)向,精準(zhǔn)分析用戶行為,向產(chǎn)品經(jīng)理反饋并共同推動(dòng)產(chǎn)品進(jìn)化。 任職要求: 1.百色本地戶籍,熟悉百色市場環(huán)境,具備商業(yè)運(yùn)作思維,熟悉市場分析、產(chǎn)品策劃、用戶管理等運(yùn)營流程; 2.掌握新媒體運(yùn)營技能,如微博、微信等社交平臺(tái)運(yùn)營,具備一定的文案撰寫和營銷推廣能力; 3.具備1-3年以上的APP運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),對城市APP應(yīng)用有較深的理解,有成功運(yùn)營案例者優(yōu)先; 4.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、市場營銷、傳媒、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 5、自驅(qū)力及抗壓力強(qiáng),適應(yīng)高效率的工作環(huán)境,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2025-12-04
招聘經(jīng)理
三鼎燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
三鼎燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司
所在行業(yè) 燃?xì)?/span>
成立時(shí)間 10年(2015年2月2日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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