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職位描述

1. 負責制訂微信營銷推廣方案;并建立推廣模式與資源渠道關系;
2. 負責策劃并制定微信線上和線下活動方案以及微信原創內容的策劃與編輯工作;
3. 負責提高粉絲活躍度,做好微信群粉絲互動,對粉絲進行分析與總結;
4. 負責培訓、指導社交團隊人員的微信營銷知識,協助團隊人員完成微信運營開展工作;
4. 負責制定微信運營銷售活動策劃,利用微信平臺推廣公司品牌、產品;
5. 負責微信公眾號、微商城、微店的銷售管理、規劃、維護等,提高品牌影響力和關注度;
6. 深入了解互聯網,尤其是新媒體特點及資源,有效運用相關資源,做到新媒體與資源的匹配與協調;
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任職資格:
1. 熟悉微信營銷,微商管理能獨立完成電商平臺所有流程,2年以上微營銷相關工作經驗;
2. 熟悉網絡社會化新媒體傳播形式、微信平臺及運營方式
3. 熟練運用辦公軟件,了解微信社交,并對微商模式有興趣;
4. 有創新精神,敢于創新,對于新媒體社交營銷工作有極大的熱情和投入;
5. 有微信、微商社交營銷經驗,且具有優秀的微商運營團隊管理及相關營銷培訓經驗;

公司簡介

東莞市米目米信息技術有限公司,是一個專注為工業4.0企業提供專業服務的新型互聯網公司,本著“讓信任變得簡單”的愿景,與志同道合的伙伴,推動機械產業健康轉型發展,為中國工業4.0的探索貢獻力所能及的力量。
以用戶為中心,推薦質量有保障和性價比高的產品,扮演“采購監理”的角色,配合用戶完成工業4.0相關產品采購。
以推動聯盟企業發展為中心,為聯盟企業提供包括但不限于技術支持、市場銷售、采購開發、招聘培訓、售后支持等企業經營中經常遇到的短板服務。
目前
與3萬多家的設備公司洽談合作
與500多家國內企業在產品銷售方面進行深度合作
與200家技術性生產企業開展產品合作
為100多家企業提供采購協作服務
已整合并供應上千種產品,涉及整體解決方案、產線、機器人、自動化、灌裝、包裝、后包裝、制藥、包材生產等設備。
我們擁有一百多位積極樂觀、努力奮斗的小伙伴在從事社群的基礎服務工作,用戶思維是我們的工作法寶,用戶滿意是我們的終極目標。隨著社群業務不斷拓展,我們需要各類優秀的人才加盟,相信在這里會讓您感受到不一樣的天地。

上班地點

可能感興趣的職位

南寧-青秀區
任職要求: 2年以上連鎖酒店或4星級酒店店總或運營經理崗位工作經驗。
2025-12-07
趙女士
南寧-良慶區-威寧青運村
崗位職責: 1.負責平臺整體運營,包括運營規劃、運營方案制定,運營資源調派,確保運營目標達成; 2.對平臺全面推廣,與客戶保持溝通,配合推進政策制定和落地,并對平臺運營推廣方案的實施效果進行跟蹤、評估,及時提出改進措施,給出切實可行的改進方案; 3.對平臺的運營數據負責,跟蹤市場情況與政策導向,精準分析用戶行為,向產品經理反饋并共同推動產品進化。 任職要求: 1.百色本地戶籍,熟悉百色市場環境,具備商業運作思維,熟悉市場分析、產品策劃、用戶管理等運營流程; 2.掌握新媒體運營技能,如微博、微信等社交平臺運營,具備一定的文案撰寫和營銷推廣能力; 3.具備1-3年以上的APP運營經驗,對城市APP應用有較深的理解,有成功運營案例者優先; 4.本科及以上學歷,計算機科學、市場營銷、傳媒、經濟學等相關專業優先; 5、自驅力及抗壓力強,適應高效率的工作環境,具備良好的溝通能力和團隊協作精神。
2025-12-04
招聘經理
運營經理/主管
12000-15000元
南寧-良慶區
一、職責描述: (一)負責公司的計劃管理、信息管理、流程管理和核算管理監控工作; (二)配合實施集團企業總體戰略規劃;負責制定公司經營戰略規劃; (三)負責本部門年度、季度和月度計劃的編制并監督實施; (四)協調集團對工程核算進行管理; (五)負責公司關鍵會議組織召開,如運營會、專項會等; (六)負責項目風險管理,對風險事項跟蹤督辦,跨部門協調溝通。 二、任職要求: (一)企業管理、管理工程類、管理類相關專業,大專及以上學歷; (二)熟悉企業經營法規及運作流程,企業文化管理,品牌管理等; (三)計劃、組織、領導、控制、溝通、協調、創新能力。
2025-12-03
羅小姐
南寧-良慶區-春天產業園
崗位職責: 1. 團隊管理:負責運營團隊的組建、分工與管理;制定并優化工作流程、培訓體系(業務/技術/安全)及考核標準;激勵團隊高效解決客戶問題,達成目標。 2. 大客戶對接:主動溝通協調重點客戶,準確理解需求,推動項目順利實施。 3. 客戶運營支持:提供日常運營支持,收集分析客戶需求與反饋,指導客戶有效使用系統,提升客戶滿意度。 4. 門店業務管理:負責全國門店的業務活動統籌,指導并監督其商圈拓展、業務精耕、規范操作及合同簽署。 5. 門店績效提升:整合內部資源,協助門店提升管理水平、盈利能力和市場競爭力。 6. 服務商管理: 指導并監督國內服務商的業務操作與店面運營規范,持續提升其服務質量。 7. 其他任務:高效完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1. 學歷:統招大專及以上學歷。 2. 經驗:3年以上汽車后市場管理經驗,干過輪胎這行的最好。懂點基本產品知識。 3. 懂行:清楚輪胎、汽配行業現在啥情況、對手都有誰。有實實在在管過運營的經驗。 4. 核心能力: 規劃與執行: 具備目標規劃和落地執行能力。 數據分析: 能運用數據指導工作。 溝通協調:優秀的跨部門溝通及問題解決能力。 抗壓能力: 能在壓力下保持高效工作。 5. 職業素養:學習能力強,責任心強,積極主動,服務意識佳。 6. 出差要求:能適應全國范圍高頻次出差。
2025-12-01
張小波
南寧-青秀區
職位描述: 1. 優化OTA平臺品牌推廣,提高品牌公知力。 2. 增加營收并提高排名優化頁面,提高OTA渠道 的后臺得分。 3. 掌握當地OTA渠道資源,與OTA商務經理高效 溝通迅速合作 職位要求: 1. 兩年以上OTA運營工作經驗; 2. 出色的溝通、計劃管理和問題解決能力; 3. 熟悉各大OTA網站操作流程;具有數據分析能力,實操能力突出。
2025-12-01
韋女士
線上運營經理
6000-11000元
南寧-江南區
1、有運營連鎖餐飲品牌經驗,分析和總結行業數據,尋找差異化,持續提升店鋪流量。 2、負責品牌在大眾點評、口碑等平臺的線上運營,熟悉大眾點評系統操作及運營規則,了解各大眾點評平臺特性,巧用大眾點評各項功能和門店的銷售額,包括對門店的平臺流量獲取、線上活動策劃、線上店鋪裝修、品牌管理等精細化運營工作。 3、負責制定推廣投放策略及日常調價執行(或調教自動化投放工具),從而達成最優投放效果,定期進行推廣復盤,根據門店數據反饋及時做相應調整。 4、對線上門店進行管理及運營,維護品牌。根據品牌策略/活動節奏/門店情況,進行頁面維護更新。 5、持續對品牌口碑進行管理,定期輸出門店的輿情分析,輸出報告,以協助優化門店的產品和服務。 6、分析門店顧客數據、收集顧客需求,通過數據化運營制定戰略方針。 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、有連鎖餐飲品牌經驗優先;美團系優先 3、 一年以上大眾點評或類似平臺店鋪操作及管理經驗,有成功經驗者優先; 4、主動性強,有強烈的企圖心和上進心,具有團隊合作精神、自驅力和抗壓能力 7-12k
2025-12-01
林女士
東莞市米目米信息技術有限公司南寧分公司招聘:公司標志 logo
東莞市米目米信息技術有限公司南寧分公司
所在行業 包裝/監理
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