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職位描述

主要崗位職責:
職位描述:1、根據現有編制及業務發展需求,協調、統計各部門的招聘需求,編制月度人員招聘計劃;2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;3、利用各種招聘渠道發布招聘廣告,尋求招聘機構;4、執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;5、進行聘前測試和簡歷甄別工作;6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求;7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制;8、完成上級安排的其他工作。任職資格:1、大專及以上學歷,人力資源相關專業;2、2年以上大中型知名企業招聘相關工作經驗;3、良好的溝通表達能力及抗壓能力,較強的個人感染力;;4、熟練使用辦公軟件,精通EXCEL應用;5、有大量營銷崗位招聘工作經驗者優先,能盡快入職者優先

公司簡介

同程網絡科技股份有限公司(簡稱同程旅游)創立于2004年,總部設在中國蘇州,員工10000余人,注冊資本20269萬元,是中國領先的休閑旅游在線服務商,是國家高新技術企業、商務部首批電子商務示范企業,“同程”商標榮獲“中國馳名商標”,同程旅游連續三年入選“中國旅游集團20強”,2014年位列第9名,是中國在線旅游行業三大企業集團之一。同程旅游的高速成長和創新的商業模式贏得了業界的廣泛認可,2014年先后獲得騰訊、攜程等機構逾20億元人民幣投資。2015年7月,同程旅游再次獲得萬達、騰訊、中信資本等超過60億元人民幣的戰略投資。????同程旅游新的十年,公司以“休閑旅游第一名”為戰略目標,目前公司在中國景點門票預訂市場和郵輪領域處于領先位置,并積極布局境外游、國內游、周邊游等業務板塊。????同程旅游旗下運營同程旅游網(www.LY.com)和同程旅游手機客戶端,2015年將服務超過1億人次旅游者,年均增長200%,讓更多人享受旅游的樂趣是同程旅游的使命。????同程國際旅行社有限公司是同程旅游下設的旅行社管理子公司,2015年7月,同程旅游廣西第一家線下體驗店南寧興寧店開業,同程旅行社進入廣西市場。2015年12月設立華南區域廣西大區。2016年2月同程旅游廣西大區總部駐足南寧青秀萬達廣場,在職員工達150人以上。2016年公司計劃在廣西成立14家門店,為更多的廣西人民提供更優質的旅游服務。

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招聘經理
10000-13000元
南寧-江南區
任職資格: 1、大專及以上學歷,3年以上招聘管理經驗,有學校資源及RPO招聘優先。 崗位職責: 1、負責南寧職場招聘團隊管理,含網招團隊+渠道團隊,完成公司下達的月度招聘任務指標; 2、負責網招團隊招聘指標達成及監管,整合校企合作資源。 上班地點:自由貿易試驗區南寧片海暉路9號,不能接受上班的地點請勿投。
2025-12-06
招聘專員
3000-4000元
南寧-良慶區
【工作內容】 1、進行聘前測試和簡歷甄別、篩選工作,合理及時安排面試工作; 2、組織和執行招聘計劃,包括通知和安排面試等; 3、建立和維護招聘渠道,及時更新發布招聘廣告、推動和選擇相關專場招聘會,管理招聘信息。 【任職要求】 1、20-35周歲,大專以上學歷,具備招聘經驗或房地產經驗者優先; 2、能熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等文檔; 3、有良好的團隊精神、善于溝通協調、有高度的工作熱情,對工作負責; 4、熱愛房地產行業; 【薪資待遇】底薪2800+招聘提成+免費培訓+節假日福利+生日會+下午茶+工齡補貼 【上班時間】周二至周日 9:00-18:00 崗位職級 專員/助理
2025-12-04
劉楠
南寧-青秀區
中專以上 18-28歲
招聘要求:年齡20~28周歲,身高160cm以上形象端正,政治面貌良好,手臂不能有紋身,會基本電腦操作。 工作內容: 1、主要負責職工檔案管理入離職手續操作。 2、協助人事經理做好招聘面試工作。 3、聯系網站應聘人員確定面試時間和面試地點。 工作時間:上午9:00—12:00 下午14:00-17:30 薪資福利:無責底薪加,餐補,交通,績效等綜合3500-6000。雙休,無需加班。 單位會定期組織聚餐,戶外活動,娛樂等多種項目。 有意者可直接投遞簡歷。注意接收人事給您發送的信息和電話。
2025-12-03
楊經理
人事經理
南寧-青秀區
工作時間:請電話聯系和投遞簡歷 1、18-35歲,身體健康普通話標準。 2、性格開朗,敢于挑戰自我 3、月休4天,自主安排可以連休。 4、包吃包住,新員工提供新的四件套。 5、寢室提供WIFI,空調,洗衣機,熱水器
2025-11-28
招聘面試官
3000-6000元
南寧-江南區
崗位職責: 1. 負責對車幫主旗下各類崗位(如銷售顧問、技術支持、市場專員等)的求職者進行專業面試,確保選拔出符合公司需求的優秀人才; 2. 設計并實施面試流程,包括面試評估標準、面試問題庫及評分體系,保證面試的公正性和有效性; 3. 收集并分析面試數據,為招聘決策提供支持和建議; 4. 協調候選人、面試官及相關部門之間的溝通,確保招聘流程的順暢; 5. 參與招聘團隊的建設與培訓,提升團隊整體面試技巧和專業素養。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和觀察力,能夠準確評估候選人的能力和潛力; 2. 熟悉招聘流程,有HR或相關領域工作經驗者優先; 3. 具有良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員共同推進招聘工作; 4. 具備較強的責任心和抗壓能力,能夠在快節奏的工作環境中保持高效; 5. 對汽車行業有一定了解,能夠快速適應不同崗位的需求。
2025-11-27
牟雪
同程國際旅行社有限公司南寧市興寧分公司招聘:公司標志 logo
同程國際旅行社有限公司南寧市興寧分公司
所在行業 旅行社
成立時間 10年(2015年7月20日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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