職位描述
工作地點(diǎn)有寶能城市場(chǎng)和尚城街區(qū),公司有宿舍,省下你租房費(fèi)用。
一、《工作內(nèi)容》負(fù)責(zé)招聘工作和部門行政管理工作
二、《職位要求》為人思想端正,勤奮好學(xué),有上進(jìn)心,做事細(xì)心有序,熟悉處理各類文檔
三、《工資提成》底薪3000元-4000元
四、《工作時(shí)間》早上9:00點(diǎn)-12:00點(diǎn),下午14:00點(diǎn)-18:00點(diǎn),月休4天,節(jié)假日正常有假。
五、《免費(fèi)培訓(xùn)》房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、稅費(fèi)利率知識(shí)、瞬間說服力、談價(jià)要領(lǐng)、時(shí)空角溝通學(xué)、12條前提假設(shè)學(xué)、培訓(xùn)講師、NLP行為思維學(xué)、Q12管理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)力管理學(xué),另有機(jī)會(huì)外地學(xué)習(xí)。(公司10年以上房地產(chǎn)營銷經(jīng)驗(yàn)的資深老師培訓(xùn))
六、《職位晉升》行政助理→行政主管→行政人事經(jīng)理→行政人事總監(jiān)
七、《公司簡(jiǎn)介》
公司業(yè)務(wù):一手房二手房合為一體銷售
廣西屋咔投資有限公司前身為南寧市尚發(fā)房地產(chǎn)營銷策劃有限公司(南寧一手房知名代理商、渠道商)的銷售部門,公司依托大量一手樓盤優(yōu)質(zhì)資源,在銷售上比普通房產(chǎn)銷售公司更有優(yōu)勢(shì)容易成交。
公司辦公場(chǎng)所均為公司自購物業(yè),資金有保障。
公司簡(jiǎn)介
廣西屋咔投資有限公司前身為南寧市尚發(fā)房地產(chǎn)營銷策劃有限公司(南寧一手房知名代理商、渠道商)的銷售部門,公司依托大量一手樓盤優(yōu)質(zhì)資源,在銷售上比普通房產(chǎn)銷售公司更容易成交!
屋咔,字面意思是屋卡(房屋門卡、鑰匙的意思),客家話、白話是家的意思。公司取名屋咔,寓意為客戶、為員工打造一個(gè)舒適的家。
屋咔房產(chǎn)資訊是一個(gè)燦爛的舞臺(tái)!房地產(chǎn)作為人們最受關(guān)注的產(chǎn)業(yè),進(jìn)入房地產(chǎn)才正式開啟人生的高端! 高檔的住宅小區(qū)——極具升值潛力的商業(yè)街——身家千萬的高端客戶——身邊年收入百萬的同事……當(dāng)你置身其中,你才發(fā)現(xiàn)人生需要努力!在這里,生命才得到綻放!在屋咔,你會(huì)發(fā)現(xiàn)沒有人不努力!在屋咔,你會(huì)發(fā)現(xiàn)原來生命可以如此燦爛!在屋咔,你會(huì)發(fā)現(xiàn)原來這才叫賺! 2021,機(jī)會(huì)在于您的把握。今天你邁出小小的一步,將是你人生的一大步!
公司有多個(gè)上班地點(diǎn):
1.邕寧區(qū)江灣路6號(hào)陽光城麗景灣T9棟B102屋咔江灣店(總部)
2.青秀區(qū)民族大道199號(hào)尚城街區(qū)尚發(fā)尚城店
3.邕寧區(qū)龍崗大道寶能城市廣場(chǎng)龍崗旗艦店
4.其他總代樓盤團(tuán)購部設(shè)置在樓盤及周邊,分布在南寧不同區(qū)域
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市邕寧區(qū)江灣路6號(hào)陽光城麗景灣T9棟B102屋咔房產(chǎn)資訊 查看上班路線
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招聘主管6000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司金融/投資/證券一、崗位職責(zé) 1.制定集團(tuán)級(jí)招聘計(jì)劃,統(tǒng)籌全流程管理(含需求對(duì)接、渠道拓展、簡(jiǎn)歷篩選、面試組織、Offer談判及跟進(jìn)); 2.統(tǒng)籌集團(tuán)及各子公司招聘團(tuán)隊(duì),合理分配工作任務(wù),搭建專業(yè)培養(yǎng)體系,提升團(tuán)隊(duì)整體招聘效率與專業(yè)能力; 3.優(yōu)化整合招聘渠道,維護(hù)核心合作關(guān)系,建立成本管控機(jī)制,有效降低集團(tuán)整體招聘成本; 4.搭建集團(tuán)統(tǒng)一人才儲(chǔ)備庫,持續(xù)完善招聘管理制度與標(biāo)準(zhǔn)化流程,提升招聘規(guī)范化水平; 5.對(duì)接集團(tuán)總部各職能部門及各子公司,及時(shí)同步招聘進(jìn)展,精準(zhǔn)解決招聘過程中的核心痛點(diǎn)。 二、崗位要求 1.本科及以上學(xué)歷,3年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟練掌握各類招聘渠道操作邏輯,精通結(jié)構(gòu)化面試等專業(yè)技巧,擁有敏銳的人才識(shí)別與評(píng)估能力; 3.具備極強(qiáng)的跨部門、跨公司溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓性突出,目標(biāo)導(dǎo)向明確; 4.擁有良好的團(tuán)隊(duì)管理思維、制度優(yōu)化意識(shí)及成本管控能力,能適配集團(tuán)化管理需求; 5.人力資源相關(guān)專業(yè)或具備制造業(yè)招聘實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。23小時(shí)前
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招聘經(jīng)理10000-13000元南寧-江南區(qū)任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上招聘管理經(jīng)驗(yàn),有學(xué)校資源及RPO招聘優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)南寧職場(chǎng)招聘團(tuán)隊(duì)管理,含網(wǎng)招團(tuán)隊(duì)+渠道團(tuán)隊(duì),完成公司下達(dá)的月度招聘任務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)招團(tuán)隊(duì)招聘指標(biāo)達(dá)成及監(jiān)管,整合校企合作資源。 上班地點(diǎn):自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南寧片海暉路9號(hào),不能接受上班的地點(diǎn)請(qǐng)勿投。2025-12-06
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招聘專員3000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口【工作內(nèi)容】 1、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄別、篩選工作,合理及時(shí)安排面試工作; 2、組織和執(zhí)行招聘計(jì)劃,包括通知和安排面試等; 3、建立和維護(hù)招聘渠道,及時(shí)更新發(fā)布招聘廣告、推動(dòng)和選擇相關(guān)專場(chǎng)招聘會(huì),管理招聘信息。 【任職要求】 1、20-35周歲,大專以上學(xué)歷,具備招聘經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、能熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等文檔; 3、有良好的團(tuán)隊(duì)精神、善于溝通協(xié)調(diào)、有高度的工作熱情,對(duì)工作負(fù)責(zé); 4、熱愛房地產(chǎn)行業(yè); 【薪資待遇】底薪2800+招聘提成+免費(fèi)培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會(huì)+下午茶+工齡補(bǔ)貼 【上班時(shí)間】周二至周日 9:00-18:00 崗位職級(jí) 專員/助理2025-12-04
劉楠 -
人事招聘專員3000-6000元南寧-青秀區(qū) 中專以上 18-28歲招聘要求:年齡20~28周歲,身高160cm以上形象端正,政治面貌良好,手臂不能有紋身,會(huì)基本電腦操作。 工作內(nèi)容: 1、主要負(fù)責(zé)職工檔案管理入離職手續(xù)操作。 2、協(xié)助人事經(jīng)理做好招聘面試工作。 3、聯(lián)系網(wǎng)站應(yīng)聘人員確定面試時(shí)間和面試地點(diǎn)。 工作時(shí)間:上午9:00—12:00 下午14:00-17:30 薪資福利:無責(zé)底薪加,餐補(bǔ),交通,績(jī)效等綜合3500-6000。雙休,無需加班。 單位會(huì)定期組織聚餐,戶外活動(dòng),娛樂等多種項(xiàng)目。 有意者可直接投遞簡(jiǎn)歷。注意接收人事給您發(fā)送的信息和電話。2025-12-03
楊經(jīng)理人事經(jīng)理 -
寒假工實(shí)習(xí)生招聘處7000-11000元南寧-青秀區(qū)工作時(shí)間:請(qǐng)電話聯(lián)系和投遞簡(jiǎn)歷 1、18-35歲,身體健康普通話標(biāo)準(zhǔn)。 2、性格開朗,敢于挑戰(zhàn)自我 3、月休4天,自主安排可以連休。 4、包吃包住,新員工提供新的四件套。 5、寢室提供WIFI,空調(diào),洗衣機(jī),熱水器2025-11-28
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招聘面試官3000-6000元南寧-江南區(qū)廣西車幫主汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)對(duì)車幫主旗下各類崗位(如銷售顧問、技術(shù)支持、市場(chǎng)專員等)的求職者進(jìn)行專業(yè)面試,確保選拔出符合公司需求的優(yōu)秀人才; 2. 設(shè)計(jì)并實(shí)施面試流程,包括面試評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、面試問題庫及評(píng)分體系,保證面試的公正性和有效性; 3. 收集并分析面試數(shù)據(jù),為招聘決策提供支持和建議; 4. 協(xié)調(diào)候選人、面試官及相關(guān)部門之間的溝通,確保招聘流程的順暢; 5. 參與招聘團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體面試技巧和專業(yè)素養(yǎng)。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和觀察力,能夠準(zhǔn)確評(píng)估候選人的能力和潛力; 2. 熟悉招聘流程,有HR或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同推進(jìn)招聘工作; 4. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效; 5. 對(duì)汽車行業(yè)有一定了解,能夠快速適應(yīng)不同崗位的需求。2025-11-27
牟雪
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- 廣西屋咔投資有限公司
- 所在行業(yè) 電子/電器/投資/中介
- 成立時(shí)間 6年(2019年2月25日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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